茶陵縣思源學校招聘

㈠ 紅安思源實驗學校招聘生活老師嗎

2015邵陽洞口思源實驗學校教師招聘38人簡章：
根據縣委縣政府有關精神，為確保思源學校今年秋季順利開學，經局黨委研究決定，從全縣中小學教師中選聘部分教師到思源實驗學校工作。為使選聘工作公平公正、順利有序進行，特製定如下方案。
一、選聘基本原則
公開、公平、公正、擇優。
二、選聘崗位與計劃

三、選聘條件
1、1970年8月31日以後出生的本縣在編在崗中小學教師;
2、報考小學教師崗位的須具有國家承認的與報考學科專業相一致的大專及其以上學歷;報考初中教師崗位的具有國家承認的與報考學科專業相一致的本科及其以上學歷。
3、取得相應層次的教師資格證書，且所持教師資格證認定的任教學科與所報考的科目一致;
4、在本縣公辦學校工作滿3年(含特崗教師)，定向培養的免費師范生服務期未滿的不得報考;
5、近三年年度考核合格以上，教育教學質量優秀;
6、身體健康，適應教育教學工作。
7、有以下情況之一的教師不得報考：
(1)處分期未滿的或因違規違紀已立案未辦結的;
(2)近三年年度考核或師德考核有不合格等次的;
(3)有其他嚴重違規違紀行為的;
(4)本學年沒有擔任教學工作的。
四、選聘程序
1、報名
凡符合選聘條件的教師持加蓋有所在學校(初中、小學教師鄉鎮中心學校蓋公章)公章的本人申請表(附件1)、畢業證、教師資格證、身份證、近三年(2012年以來)年度考核證書於2015年7月7日至7月8日在教育局新辦公樓五樓會議室報名，報名時現場攝像，不接受委託報名。
分崗位報名，每人限報一個崗位。
2、考試
(1)筆試
①筆試科目與內容：所報科目專業知識。筆試成績占綜合成績的40%。
②考試時間與地點：以准考證為准。
(2)試講
①按筆試成績從高分到低分分崗位按選聘計劃1：2的比例確定試講對象，如果確定最末一位試講對象有多名相同成績者，則一並進入試講。
②試講方式：採用上微型課的方式。備課時間50分鍾，試講時間在15分鍾內。試講教材：報考初中教師崗位的為現行初中教材;報考小學教師崗位的為現行小學教材。備課前抽上課順序簽和課題簽。試講成績占綜合成績的60%。
所有成績為百分制，折算成績均按四捨五入方式保留兩位小數。綜合成績由筆試成績和試講成績組成。
3、資格審查和工作業績考核
(1)成立思源實驗學校教師選聘資格審查和業績考核工作領導小組，陳能德同志任組長，朱晚枚同志任副組長，肖體江、劉安民、唐先軍、肖洪、付秀仁、尹品山、甘文華、楊雲石、曾勁松、肖翔為成員。
(2)資審、考核對象確定
按綜合成績從高分到低分分崗位按選聘計劃的1:1.5的比例確定資審、考核對象，如果確定最末一位資審、考核對象有多名相同成績者，則一並列入資審、考核范圍。
(3)資審、考核方式：調查、走訪
資審、考核有下列情況之一者予以否決：
(1)沒有任教過與選聘崗位一致的課程;(2)2012年下學期至2014年下學期四個學期所教學科(與報考科目一致)在全縣或鄉鎮教學質量檢測中，按片區內比較，四個學期中有兩次及以上處於同年級倒數一、二名名次的;全縣沒有進行質量檢測的科目，看學校(鄉鎮)質量檢測的排名，在有五個班比較的情況下，四期內有兩次及以上處於倒數第一的名次;(3)有違紀違規和違犯師德師風的行為;(4)有買賣生源的行為。
4、確定選聘對象
(1)如果中小鄉鎮(市示範性高中)兩名以上、大鄉鎮(省示範性高中)三名以上教師進入同一崗位錄取范圍，則按綜合成績從高分到低分分別確定1名、2名錄取對象，如果綜合成績相同，則試講成績高的優先，如試講成績相同，則按近三年(2012年以來)獲縣教育局以上獎勵證書積分的多少，從高分到低分確定選聘對象。(獎勵證書積分計算方法：2012年1月1日以來獲洞口縣教育局表彰獎勵的0.3分/次;獲洞口縣委縣政府(年度考核獎勵不計分)、邵陽市教育局表彰獎勵的0.6分/次;獲邵陽市委市政府、湖南省教育廳表彰獎勵的1.2分/次;獲湖南省委省政府、教育部表彰獎勵的1.7分/次;獲國務院表彰獎勵的2分/次)。
(2)在資審、考核合格人選中按綜合成績從高分到低分按崗位計劃1:1的比例確定選聘對象。如果確定最末一位選聘對象綜合成績有多名相同，則試講成績高的優先，如仍相同，則按近三年(2012年以來)獲縣教育局以上獎勵證書積分的多少，從高分到低分確定選聘對象(獎勵證書積分計算方法：獲洞口縣教育局表彰獎勵的0.3分/次;獲洞口縣委縣政府(年度考核獎勵不計分)、邵陽市教育局表彰獎勵的0.6分/次;獲邵陽市委市政府、湖南省教育廳表彰獎勵的1.2分/次;獲湖南省委省政府、教育部表彰獎勵的1.7分/次;獲國務院表彰獎勵的2分/次)。
5、辦理調動手續
凡選聘為思源學校的教師，試用期一年，由思源實驗學校制定量化考核評價方案進行考核。對在試用期內勝任學校教育教學工作，服從學校管理且考核合格者，由教育局政工股接程序辦理調動手續。對試用期考核不合格者，退回原學校，不得辦理調動手續。
五、有關要求
1、成立思源學校選聘教師工作領導小組
組 長：曾廣增
副組長：陳能德
成 員：周國清尹建球 李關保 朱晚枚 唐精武 米賽男
尹顯祥 陽利田
領導小組下設辦公室，由尹品山同志具體負責，成員為肖體江、劉安民、付秀仁、王立新、肖翔，辦公室設教育局政工股。
2、本次公開選聘思源學校教師工作，政策性強，涉及面廣，社會影響大。要堅持原則，規范程序，切實做好宣傳、報名、資格審查、考試、公示、錄用手續等各環節的工作。要嚴格工作紀律，對選調過程中出現的違紀行為，要追究責任，嚴肅處理。對報考人員弄虛作假、徇私舞弊者，一經發現將取消本次選聘資格，三年內不得參加各類選調、選拔、晉職和評優評先，本年度績效考核最高為合格。

㈡ 思源學校老師工資跟其他學校老師的工資相等嗎

私人學校老師工資跟其他學校的說公職值得的，我覺得思源學校老師工資工資不一定香港，因為有的是科苑，有些班主任有的是員工，所以有一些區別

㈢ 茶陵思源實驗學校招生需要哪些條件符合

條件是必須是年滿6周歲的（2011年8月31日以前出生，以適齡兒童戶口本登記的出生日期或出生證明登記日期為准）適齡兒童，總共分為三類：

1、常住戶口適齡兒童

常住戶口指在城區有戶有房、有戶無房、無戶有房三類人員，小孩戶口於2017年6月1日前遷入對應社區則視為常住戶口居民子弟，房產證或購房合同須是在6月1日前辦理的。

2、非常住戶口適齡兒童

包括進城經商、務工人員子女。其法定監護人雙方或一方在城區務工或經商一年以上，且居住或租住在城區。

必須提供戶口本（小學一年級須核驗出生證和預防接種證）、2017年1月以來的社會養老保險繳費發票、居住證明（須於6月1日前辦理好，如房屋租賃合同）等資料。

同時，還需提供在茶陵縣城經商的工商執照、納稅登記證，或務工證明（勞動合同，須用工單位法人代表簽名蓋章，以及聘用務工單位所有臨時合同工近三個月的工資發放表）等資料。

3、軍屬、烈屬等人員子女

需提供提供戶口本（小學一年級須核驗出生證和預防接種證）、相關證明文件等資料，可不受戶籍限制，就近入學。

(3)茶陵縣思源學校招聘擴展閱讀：

茶陵思源實驗學校的教學理念：

1、精心實施快樂德育工程。以活動為載體，提高班級管理水平，突出班會教育作用，致力於學生良好習慣養成，為學生幸福人生奠基。

2、扎實推進人文智育工程。以學生為主體，深化課堂教學改革，還學生以時間，讓學生去實踐，授學生以「漁場」；加強書香校園建設，營造崇知尚學的風氣。

3、全面開展陽光體育工程。以運動為托體，牢固樹立和落實「健康第一」的理念，不斷完善體育設施，大力開展晨跑、課間活動、各類體育競賽等項目。

確保學生每天鍛煉一小時，增強學生體質，為學生提供可持續發展動力。目前茶陵思源實驗學校發展優勢明顯，潛力巨大，後勁充足。

㈣ 湖南省茶陵縣思源實驗學校怎麼樣

新開辦的，肯定很辛苦！

㈤ 2020年春季茶陵縣思源實驗學校初一招插班生嗎

2020年的春季這個實驗學校初一是不招插班生的

㈥ 茶陵縣思源學校後面的房子辦了房產證嗎

房子已經建起來了，應該會是得到相關部門的許可了，辦不完房產證是他自己的事情。

㈦ 我家住茶陵火田，紅色農場可以在思源小學上小學嗎

家住茶陵火田紅色農場，
可否思源小學上小學，
可詢問學校辦公室、教務處。
以學校的說法為准。