Ⅰ 廣東最近有哪些醫療衛生人才的招聘信息公立醫院或者事業單位的。
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廣東2013年珠海市衛生局市直醫療衛生事業單位招聘152名專業技術人員公告
http://e.offcn.com/2013/0109/27234.html
Ⅱ 關於廣東省事業單位公開招聘工作人員辦法的理解問題
這個建議,就不要糾結了。
事業單位都是考驗情商的地方,更何況是地方上。內如果繼續勉強,容他們的領導對你印象也不會好,以後的事業上除了處處設坎,給你穿小鞋,上升空間小,自己心裡還難受。
就算這個理由不成立,還會設找其他理由。欲加之罪,何患無辭。
向前看,微笑大氣和他們說good bye,繼續找其他單位。若干年之後,也許還會和他們有合作的機會。
Ⅲ 哪一年,廣東出台了《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》
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廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)
(中共廣東省委組織部廣東省人力資源和社會保障廳2010年9月17日以粵人社發〔2010〕276號發布自2010年11月1日起施行)
第一章總則
第一條為規范事業單位公開招聘人員考察工作,保障公開招聘人員的綜合素質,根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》,制定本實施細則。
第二條本實施細則適用於本省各級人民政府直屬事業單位和部門管理的事業單位,不包括參照公務員法管理的事業單位。
第三條考察工作由事業單位或其主管部門根據工作實際成立考察工作小組,統一組織實施。考察工作小組不少於3人,應包含紀檢監察機構工作人員。
第四條考察對象為考試(含筆試、面試或技能測試)、體檢合格的擬聘用人員。
第二章考察內容和程序
第五條考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法(含計劃生育)、工作或學習表現等情況,以及應聘資格條件的真實性。
(一)政治思想:主要指政治立場,政策理論水平;
(二)道德品質:主要指品德修養,生活作風;
(三)能力素質:主要指擬聘崗位所需的工作能力,包括分析和解決實際問題的能力,組織協調、社會活動能力,語言與文字表達能力以及崗位所需專業能力;擬聘用為領導崗位的還應考察領導能力。
(四)遵紀守法情況:主要指遵守法律、工作組織紀律情況;對應屆畢業生還應考察遵守校紀校規情況。
(五)工作或學習表現情況:主要是指工作態度和務實、敬業精神及完成本職工作情況、取得的工作成績。對應屆畢業生主要考察在校學習態度和學習成績。
(六)應聘資格條件:主要是指學歷、學位、職稱以及其它資格條件的真實性。
第六條經查實有下列情形之一的,不得聘用為事業單位工作人員:
(一)受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的;
(二)曾因超生被有關單位依照《廣東省人口與計劃生育條例》規定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿五年的;
(三)近兩年內,在廣東省機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;
(四)在本次招聘考試中,以虛假信息應聘的或在考試過程中違紀舞弊,並經招聘單位認定的;
(五)因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的。
(六)法律、法規和規章規定不宜聘用的其它情形。
本條所規定的處分期限的計算截止日期為公開招聘考試的報名截止日。
第七條考察工作可根據實際情況採取實地考察或信函考察的方式進行。
採用實地考察方式的,由事業單位或主管部門提前通知考察對象所在單位或居住地社區,考察工作小組應到考察對象所在單位或社區等進行考察了解,力求客觀、公正、全面地掌握考察對象的基本情況。
採用信函考察方式的,由事業單位或主管部門向考察對象檔案所在單位黨委、組織或人事部門發出公函,調閱檔案,並請所在單位提供考察對象的現實表現材料。
第八條考察工作小組成員須認真查閱考察對象的檔案材料,仔細核對年齡、學歷、學位、職稱、經歷和入黨、入團情況。特別是涉及嚴重違反黨和國家方針政策或違法違紀處理情況的,必須認真核對,並復印有關材料。
第九條考察工作小組對考察過程中反映出來的問題須核實清楚,取得的證明材料應當註明出處,並要求相關單位加蓋公章或相關證明人簽名。
第十條考察工作小組負責撰寫考察報告,全面反映考察對象思想、工作、學習等方面的表現及主要優缺點,研究提出是否聘用的考察結論,並由考察工作小組成員簽名,提交事業單位或主管部門黨委(黨組)討論。
考察工作小組成員對考察結論有不同意見的,應在考察報告中予以記錄。
第十一條對決定予以聘用的,事業單位或主管部門應按照有關規定辦理聘用手續。
第十二條對決定為不宜聘用的,事業單位或主管部門應在決定作出後五個工作日內書面通知本人並說明理由,同時告知考察對象如對考察結論有異議,可按管理許可權分工向本級黨委組織部門或政府人力資源行政部門提起申訴。
黨委組織部門或政府人力資源行政部門應在接到申訴人的書面材料後二十個工作日內作出處理決定。
第三章工作紀律
第十三條考察工作小組成員與考察對象之間有下列情形之一的,應當迴避:
(一)夫妻關系;
(二)直系血親關系;
(三)三代以內旁系血親關系以及近姻親關系;
(四)其它影響考察公正進行的情形。
第十四條考察工作小組及成員應做到以下要求:
(一)客觀公正,不得弄虛作假、歪曲事實;
(二)注意工作方法,不得泄露考察對象個人隱私,盡量減少對考察對象的不良影響;
(三)清正廉潔,不得收受禮金、禮券和禮品,接受宴請等。
第十五條實行考察責任制和責任追究制。按照誰考察誰負責的原則,對考察情況失真失實的,追究考察責任人的責任。對違反上述考察紀律的,按照有關規定嚴肅查處,構成犯罪的,依法追究刑事責任。
第四章附則
第十六條縣級以上黨委、政府和工會、共青團、婦聯等人民團體直屬事業單位領導成員的考察工作參照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》的有關規定執行。
第十七條除行政機關以外的其他國家機關舉辦或其他組織利用國有資產舉辦,並列入事業機構編制管理范圍的事業單位的公開招聘人員考察工作,依照本實施細則實施。
第十八條本實施細則自2010年11月1日起施行。
如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。
Ⅳ 2015廣東粵東西北鄉鎮事業單位考試真題-醫療衛生類
2015廣東粵東西北鄉鎮事業單位考試真題-醫療衛生類查看:http://gd.huatu.com/zt/ydxbztjx/
2015年廣東粵東西北地區鄉鎮事業回單位(答含汕頭、韶關、河源、梅州、惠州、汕尾、江門、陽江、湛江、茂名、肇慶、清遠、潮州、揭陽、雲浮等15市)專項公開招聘工作,招聘衛生、教育和綜合崗位共9380名工作人員。
考試時間:2015年6月26日至6月30日
筆試科目:
根據按崗設考原則,本次筆試共分三類:
(1)衛生類崗位筆試科目為:通用能力測試(衛生類);
(2)教育類崗位筆試科目為:通用能力測試(教育類);
(3)綜合類崗位筆試科目為:通用能力測試(綜合類)。
每個科目分別測試從事本類別崗位應該具備的基本能力與基本素質。
Ⅳ 我是一名護士,請問廣東省事業單位公開招聘人員報名表裡的專業技術資格、職業資格、執業資格該怎麼填
專業技術資格是指通過職稱計算機考試,職稱英語考試之後評的職稱,是初級職稱還是中級;職業資格是指您是護師,還是主管護師,還是主任護師這類的,執業資格就是執業護士。
Ⅵ 2018年廣東省事業單位公開招聘考試 衛生事業單位崗位體檢 報告上記載後背紋身 體檢能合格嗎
普通 公務員職位就完全可以的 在招考條例中沒有明確規定的,就可以報考事業單位和公務員的 如果是報考 公安 職位,那麼就不能了。 公安的體檢標准細則很多的,比較嚴格
Ⅶ 廣東省事業單位招聘考什麼
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事業單位考試和公務員考試不同, 並沒有固定的時專間,各個地市每年的屬招考時間和招考次數都不同,您需要及時關注吉林公務員考試網,了解誒相關信息。
事業單位考試考前會下發考試公告和考試大綱,具體的考試內容和考試范圍,考試大綱中都有明確的標示。
事業單位考試一般按三類崗位分別出題考試。
報考教育類崗位的考生,筆試內容為:教育學、教育心理學、教育法律法規、教師職業道德和時事政治等,滿分為100分。
報考衛生類崗位的考生,筆試內容為:醫療衛生基礎知識、基本技能、相關法律法規等(參加縣(市)鄉鎮衛生院定向招聘的考試內容與此相同),滿分為100分。
報考綜合類崗位的考生,筆試內容為:公共基礎知識和職業能力測驗,滿分為100分
您可以到當地中公分校購買事業考試專用教材,或者報名輔導班進行系統學習。
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Ⅷ 2017年廣東省事業單位招聘公告,事業單位招聘條件有哪些
你好
2017廣東河源事業單位考試內容
目前公務員考試、事業單位考試兩類考試基本版行測+申論;些專業性強崗權位需要考專業知識特別事業單位醫療、稅務、政等、些都專業性強單位崗位都涉及專業知識
目前事業單位招考區統招考單位通向級力申請審核通單獨招考般情況專業強單位才採取招考式
考管理類事業單位兩門、行測與申論每考試每招考公告主
Ⅸ 廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準的要求
第一條 風濕性心臟病、心肌病、冠心病、先天性心臟病、克山病等器質性心臟病,不合格。先版天性心臟權病或獲得性心臟病不需手術者或經手術治癒者,合格 。
遇有下列情況之一的,排除心臟病理性改變,合格:
(一)心臟聽診有生理性雜音;
(二)每分鍾少於6次的偶發期前收縮(有心肌炎史者從嚴掌握);
(三)心率每分鍾50-60次或100-110次;
(四)心電圖有異常的其他情況。
Ⅹ 廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準的介紹
廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標准主要是介紹了適用於本次招聘的體檢要求。