面試沒話說

1. 如何應對公務員面試沒話說

1、如果有時間，有條件，可以在原工作單位或學校，找別人幫忙進行模擬面試，要完全按內正式面試來進行容，讓自己熟悉面試的流程和環境。特別是熟悉對時間的掌控。

2、面試的問題一般分兩類。社會熱點類和專業技術類。社會熱點跟筆試相近，大家可參考我關於筆試的文章。專業技術類的主要是你所報考單位出題，這需要提前做好相關的准備，請注意研究報考單位近兩年內的相關文件的新聞熱點及領導講話等內容，要做到耳熟能詳。

2. 公務員面試沒話說怎麼辦

公務員面試沒話說如何應對
1、如果有時間，有條件，可以在原工作單位或學校，找版別人幫忙進行模權擬面試，要完全按正式面試來進行，讓自己熟悉面試的流程和環境。特別是熟悉對時間的掌控。

2、面試的問題一般分兩類。社會熱點類和專業技術類。社會熱點跟筆試相近，大家可參考我關於筆試的文章。專業技術類的主要是你所報考單位出題，這需要提前做好相關的准備，請注意研究報考單位近兩年內的相關文件的新聞熱點及領導講話等內容，要做到耳熟能詳。

3. 公務員面試時，我答題的時候感到沒話說怎麼辦

您好，中公教育為您服務。
我們將影響考生面試答題的緊張原因總結為兩類：一類是性格所致，這類考生一般內向較多，平時很少在公眾場合講話，也很少參加集體活動，因此，突然面對這么多考官和較有壓力的考場環境，就很容易大腦短路，面紅耳赤，語言間斷、條理不清，最終以失敗收場。另一類考生是知識儲備不足，這類考生在面試考場中，往往受題目本身影響嚴重，遇到自己復習過的，就很有自信，一旦遇到陌生的題目，尤其是面試中第一道題目如果自己從來沒有遇到過，就會變得非常緊張，從而形成惡性循環，造成後面簡單的題目，由於緊張的心理，也變得不簡單了。
在實際的面試過程中，我相信有的考生是屬於第一類，就是自身有一定的想法，但是由於鍛煉較少，存在心理障礙，因此，也發揮不出正常水平。有的考生是屬於第二類，因為肚子里沒「草」，所以在面試中也就擠不出「奶」。當然，大部分考生可能兩者兼而有之。因此，在面試考試之前，無論是選擇報培訓班還是選擇自己復習，考生要做到兩個方面：一是必須進行實戰訓練，多在公眾場合去說話。選擇自己復習的考生，可以讓自己的親朋好友來充當面試中的考官，讓自己親身感受下這種在眾人面前答題的感覺，培養自己在考官面前答題的能力。二是要多積累，多思考，培養自己對於面試的領悟能力。實戰訓練之餘，恐怕最需要做的就是知識的積累和總結工作，有的考生之所以在面試考場中遇到自己沒有見到的題就會緊張，重要原因還是在於對於知識沒有靈活掌握和歸納分析。因此考生在復習過程中，一方面在追求多做題、多練題的同時，另一方面要學會思考，活學活用有的題目雖然考題的外在形式不一樣，但其實實質上題目所反映的本質及核心觀點是一樣的，比如說圍繞「誠信」這個主題，題目既可以設置一個綜合分析題：談談對於當今社會誠信道德滑坡的看法，或者談談你對「曾子殺彘」的理解，又可以設置一道言語表達題：請你以「誠信」為主題發表一篇演講。兩者看似不同，但實質上在答題過程中，理論和事例的論證是可以通用的。因此，考生一定要學會歸類和總結，才能在考場上以不變應萬變。
以上是中公教育專家關於如何克服公職考試中面試的緊張心理的看法，希望能夠對廣大考生有所幫助。
祝你成功！
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

4. 公務員面試沒話說怎麼好

你報面試班了么，如果不報的話，我建議你先了解一下結構化面試的具體題型，版有五大模塊，1，自我權認知，但是現在基本不怎麼考了，2，組織管理，3，人際溝通，4，應急應變，5，綜合分析，近幾年綜合分析的比較多，說一下我的經驗吧，去人民網，有時事評論的專題，把評論員的話爛熟於心，這樣就有話說了，而且要回轉換角色，把自己當做一名政府工作人員，遇到事情了，你會怎麼解決，不要太模板化，考官是最反感的

5. 面試中沒話說怎麼辦

我面試的時候總共15分鍾，答到14分鍾的時候工作人員提醒我時間還有1分鍾，就趕緊收回尾了，我回答答的時候時間都不大夠用的，呵呵，開始的時候我也是一道題說不幾句，後來有人給我說面試不要當成考試，你就想是考官來找你談話交流的，只不過考官中間不說話，你就當邊分析邊把自己的想法匯報給領導，平常話，你就有話說了，事實也證明了這點，我面試成績87多，由筆試倒數成了總成績前幾名。平常心，別緊張，別卡殼就好

6. 面試時和面試官突然沒話題，該怎樣緩解尷尬

作為職場人士，我們都參加過面試。面試和考試一樣，我們並不知道面試官會向我們提出怎樣的問題。如果你的運氣很不好，正巧面試官問了一個你不會回答的問題，該怎麼辦？

比較常見的對策有兩種：

1、胡亂猜測。

抱著「把能說的都說了，興許能懵對」的心態盡量多說。就像學生考試般，不管答案是否正確，先把試卷填滿。

事實上，在面試官眼中這種類型的回答是在浪費雙方的時間。想想看，僅僅是面試，我就需要花費如此龐大的精力去尋找你的關鍵點，以後正式工作中會不會需要花費更大的溝通成本？所以遇到這種類型的回答，都會降低我對該求職者的滿意程度。

2、回答「我不知道」後結束話題。

有些人稍稍思考後就回答「我不知道」、「不懂」、「不會」，然後一言不發，等待面試官詢問下一個問題或進入下一個階段。

你這么做，幾乎就等於給自己判了死刑。面試的過程本來就很短，你未能通過面試的關鍵部分，你認為還有入職的希望嗎？最終，等待你的結果只有被拒絕。

要知道，職場中任何一個崗位都有較為繁雜的事務，總會有人比你更專業。這個時候，主動承認自己某個領域的不專業，把事情交給更專業的人去做，這反而體現了你在管理方面的專業性。

當然，這樣的回答方式並不是萬能的，僅限於延伸類的提問。如果是提問一些必須要知道的問題，比如「在我們城市，簡歷庫較多的埠是哪幾個網站」、「我們城市，行政人事專員的普遍薪資是什麼范圍」等，你回答不上來，那隻能放棄這次機會，權當學習了。

在面試過程中遇到不會回答的問題，並不會將你判「死刑」。因為有經驗的面試官都知道，每個人都有自己的長處和短板，求職者有些問題不會回答，是十分正常的事情。畢竟面試官也知道，有時候自己提的問題比較專業，沒點專業水平或相關經驗，是很難回答上來的。

所以，你不知道答案，問題並不大。但是，如果你不懂裝懂，往往很容易露餡。即使在這個問題上你恰好懵對，但面試官繼續詢問一個更深入的問題，你肯定答不上。到時候你怎麼收場？最終你只能給面試官留下一個不誠實的印象。想想看，有哪個優秀的企業願意錄用一個不誠實的人呢？

7. 如何克服面試時緊張，沒話說的情況啊

之所以緊張是因為你沒底氣·當你對這個企業或者你面試的工作有充分了解的時候你就可以淡定誇誇而談了。

8. 救命：面試沒話說，怎麼辦

首先，面試前的准備抄一定要有，而且不襲僅要有，還要准備充足。提前將自己的簡歷爛熟於心，提前對要面試的公司進行充分的了解是很有幫助的。
第二、到了公司之後，你也許會看到並不是只有你一個人在面試，這時就開始考察你的細心程度與心態問題了，聰明的求職者會在這時觀察面試官的性格特點和問問題的大致內容。提前把手機靜音，以免面試過程中出現尷尬的場面。
第三、面試過程中，與面試官對話時切忌眼神飄忽不定，這樣會給人留下「你這個人很不懂得尊重」的印象。面容盡量表現的祥和，講話時落落大方，即便問到你不懂或者甚至沒有了解過的領域，也要去學會隨機應變。
第四、面試結束後，若他真的看中你，很多會在當場問你什麼時候入職，更甚者會在當場與你簽訂勞動合同。所以，一定要坦然面對面試結果，一場面試並不能決定什麼，做好被錄取或被PASS的兩手准備才是智者。
最後，當你被成功錄用了，同時這家公司也正是你想要的，第一件要做的事就是去全國企業信用信息公示系統查看該公司是否是正規注冊，第二件事首先恭喜你有了心儀的工作，接來下要乖乖按著要求准備入職資料，好好工作吧，祝你事業有成。

9. 公務員面試沒話說怎麼辦

在公務員面試考場上抄，經常會有考生在答題過程中出現卡殼、短路的現象。一般來講，不少考生沒有經驗，會中途暫停。思路不順的時候不要過長地停頓，也不要重復某一個詞語或者某一句話，那樣的話就等同於向考官發送一個信號，即你在這里遇到了障礙。正確的方法應該是：不求完美，躍過障礙，盡快進入到下一個答題要點當中。

10. 當面試時突然自己沒話說或是不知道回答該怎麼辦

其實沒什抄么啦,主要是膽量在作怪,

我以襲前也這樣,哪怕是上課朗讀一篇課文,完了之後都緊張的打哆索

但哪怕是這樣我也會積極的參與,遇的多,也就自然了,

面試時,禮貌是很重要的,多看看禮儀方面,和你的專業方面的知識,

准備充分了,你還擔心什麼呢?你需要的僅僅是自信而已.