帥氣面試官

『壹』 有沒有帶哥公務員上岸了，或者當過監考的.面試長得帥

長得帥不帥沒關系，關鍵是人要有精神
進入考場後，一般程序如下：
1. 在引導員帶領下，你會被領到考場門口，考場的門是處於關閉狀態還是敞開狀態，要看季節、天氣、溫度等情況，各地習慣也不同，沒有統一規定。到達門口後，應對引導員說：謝謝你，辛苦了等感謝的話。
2. 敲門
如果考場門是關閉狀態，一般引導員不會為你打開門，需要考生自己敲門進入。
敲門節奏可以自己在家提前練習。聲音應大小適中，間隔0.3—0.5秒，敲三下，敲門聲音要堅定而不緊張，有一定力度，不要太快。
敲門完畢，等待3—5秒，如果沒聽到考官說請進的口令，考生應當再次敲門，聲音適度提高一點點。
如果考場門是敞開的，你只需要對引導員含笑說謝謝後，立定，面向考場內考官席，在1—2秒內稍微整理一下姿勢和儀態，即可步入考場。
3. 關門
無論你進來之前門是開著還是關著，你都要關門，這體現你的修養。考場的門在考試期間是關閉狀態。關門時聲音不能太大，要用手扶著門柄關門。應背對考官將房門關上。如果門上是碰鎖，最好先旋起鎖舌，關上門後，再放開，以減輕關門聲對他人的干擾。然後，緩慢轉身面對考官。
4. 第一印象
進入考場從考官看到你的那時起，面試就真正開始了，考生應以良好的儀容、儀態和微笑、自信、謙虛的表情面對考官。
此時，你應很自然地掃視一下整個房間，確定面試考場的基本布局(包括自己的座椅位置)。然後面帶微笑，用目光逐一向各位面試考官致意。
我們一方面學習一些技巧，盡力爭取一個好的第一印象。另一方面，要調整自己的感覺，讓自己自然放鬆地自我表現。這兩方面相輔相成，才能給考官最好的第一印象。
5. 從門口到考生席
關好門後，轉身，邁著優美、穩健的步子走向面試考官。優美的步態有一種輕快自然、從容不迫的動態美。要想顯出朝氣蓬勃、矯健有力，就應該以大腿為主 動力點，用雙胯向上提的力量帶動雙腿，抬頭挺胸，伸直全身，重心落在腳尖，兩臂自然擺。目光保持與主考官的視線接觸，不要看著天花板或盯著自己的腳尖，你 的步伐可以比平時加快四分之一。不要小看這些關於步態的建議，一個垂著肩、駝著背的應試者，會給人悲觀消極的印象;緩慢的步伐，會表明應試者對自己、面試 以及面試考官的消極和不愉快的態度。聰明的面試者會用他略快的步伐向面試考官聲明：「我要去做非常重要的事情——面試，並且我的面試會獲得成功」。除此之 外，這樣的步態會增強應試者的信心，挺胸、抬頭、加快步伐，你會發現信心倍增。走路時比較忌諱的是：搖頭晃腦、東瞅西望、左右搖擺。以均勻但稍快的步伐走 到考生席旁邊，站定後，向考官鞠躬問好，鞠躬或點頭致意得體大方，一般鞠躬以30度為宜。
站立時，身體要正對面試考官，挺胸抬頭，直背舒肩，目光平視，面帶微笑，表現出充分的自信和對面試的積極關注。
接著是向各位考官問好，一般用「各位考官上(下)午好，我是×××號考生」 ，當考官說： 「請坐」時，考生應說：「謝謝」。然後即可在考生座位就座。這里注意：上午和下午要分清楚，不要死記硬背到時說錯。進入考場前默念幾遍。考生關門後也可以 站定問好，但一般距離考官比較遠，不能近距離在考官面前展示自己，所以最好走到考生席旁邊再向考官問好。問好的時候，要主要面對中間位置的主考官，但要兼 顧到其他考官，特別是女性考官!目光要將所有考官掃描到，頭不要左右搖動太多。最後目光收回到主考官，堅定而大聲地問好。
6. 就座
落座前先低頭看清楚椅子的位置，最好先雙手將椅子拉後一點，再坐下，坐下後，雙手向後，微微抬起身子，將椅子調整到與桌子和自己身體相對合適舒適的 位置。在調整過程中，輕拿輕放，不要弄出很大響動，更不要將桌子上的水杯、筆、紙張、卷子等碰倒。坐下後，坐在椅子三分之二即可，不要仰靠，也不要戰戰兢 兢只坐一個椅子角。
7. 考試開始
一般你的桌子上會有草稿紙、一支筆、還有一紙杯水、大部分地區都會有題本(扣放)。考生不必自己帶草稿紙和筆。不過，為了防止桌子上的筆在多次使用後不好用，自己在內衣袋裡准備一支，萬一發生這個情況，你拿出自己的筆也會使考官眼前一亮。

『貳』 男面試官：一點點大，我身上有，是什麼東西

男面試官：「一點點大，我身上有，是什麼東西？」女孩巧妙回答！隨著我國教育事業的不斷發展，大學生的人才市場越來越飽和，本科生的學歷已經不算什麼高學歷了，所以在就業問題上，為了得到心儀的工作，學歷不僅僅是唯一選拔人才的標准，在面試中求職者的情理表現，抗壓反應，協作溝通能力都被當作很重要的考核標准。所以在進入企業正式工作前，許多求職者不得不好好准備一番，順利通過面試，才有機會追逐心中的夢想！

同事的女兒欣欣剛剛大學畢業，最近正回家找工作。欣欣是本科畢業生，學歷在我們這個縣級市還是挺吃香的，她在網上投遞了幾份簡歷，很快就有公司通知她去面試。欣欣沒把面試放在心上，因為在自己家裡工作，吃住在家裡，欣欣對於工作的各種要求也幾乎沒有，只想找一個輕松的工作，賺點零花錢，她家裡也不缺錢。

很快就到了約定面試的那天，欣欣雖然不是很注重面試，但是她還是早早就起來了。這畢竟是她的第一場面試，而且欣欣也是一個守時的人，不喜歡遲到。到了面試地點，發現還有另外兩名面試者，面試官是一名有點肥胖的中年大叔，男面試官看了每個人的簡歷，然後問了幾個基本常識。接著，他突然提問：「一點點大，我身上有，是什麼東西？」大家聽到這個問題，都面面相覷，只有欣欣很是淡定。

第一個面試者是一個陽光帥氣的男孩，他聽到問題，直接皺起了眉頭回答：抱歉，我覺得你的這個問題有點低俗，我拒絕回答。面試官聽到男孩的回答，表情有一瞬間的僵硬，不過很快就回過神，直接讓他出去等消息。
第二個面試者是比較open的女孩，她對著面試官假意嗔怒道：這個東西在你身上，我不好意思說出來，我們可以私下討論。面試官聽到她的回答，一臉尷尬，讓她出去等通知。

最後就輪到欣欣來回答了，她聽了前面兩個面試者的回答，臉上出現了不自然的紅暈，她嬌羞回答：是「頭」字。面試官聽到答案，直接宣布錄取她。
面試官表示，前面兩個面試者都把問題想復雜想歪了，其實自己問的只是一個簡簡單單的字謎。欣欣的回答非常好，從她的回答可以看出她是一個細心並且高情商的女子。

『叄』 長得帥，校招面試的時候會不會有優勢

這個只能說讓別人看著舒服的
但是，面試官看的還是個人的能力的
他們要為公司負責的，所以作用也不是很大的

『肆』 如果長得漂亮或者帥氣一點，出去面試，面試官會熱情一點，是嗎畢竟第一印象很重要，是不是

這是硬傷，不可否認，但是也不能完全這樣說

『伍』 面試官：什麼東西100個男人舉不起1個女人卻可以

我的朋友小靜是一名已經工作了兩三年的白領，卻在最近跟我說她想辭職換一家新的公司，面對小靜的做法我覺得很疑惑，好端端的為什麼就要換公司呢？原來，在小靜剛剛畢業，步入社會的時候，小靜並沒有像其他人一樣尋找一份高收入的工作，而是覺得她想先提高一下自己的能力，因為在學校的時候大家學的都是一些皮毛，不能得到真正的鍛煉，所以小靜第一家公司給的薪水就特別低，但是小靜也毫不在意。經過幾年的成長鍛煉，小靜原來的公司對小靜也很器重，有項目的時候也會想著小靜，讓她參與，而小靜最後也完成很出色。但是隨著時間的推移，小靜的野心也變大了。所以在她經過長時間的思考後，最終還是辭去了工作。之後，就開始重新在網上投遞著簡歷。

過了一會，小靜就想碰碰運氣，於是嬌羞的回答道：「我覺得應該是雞蛋吧，比如一個雞蛋，100個男人是不可以同時舉起一個雞蛋，但是一個女人可以輕松的舉起來。」面試官一聽，覺得小靜是一個很有想法的女生，而她的答案讓面試官很滿意，所以面試官就當場決定錄取小靜。

『陸』 XYX我想問，人長得帥在面試的時候會不會占

應試者大談個人成就、特長、技能時，聰明的面試官一旦反問：「能舉一兩個例子嗎?」應試者便無言應對。在面試中，應試者要想以其溝通能力、解決問題的能力、團隊合作能力、領導能力等取信於人，唯有舉例。

『柒』 面試官：男人哪個部位受到外界刺激後會漲大數倍

隨著畢業季的到來，又一批學子紛紛踏上了求職之路，現在的工作也是越來越難找，要想找到一份心儀的工作，這個難度還是非常大的，其實找工作還算是比較容易的，難的就是如果應對面試官提出的一些比較刁鑽的問題，聽朋友說在一次面試的面試的時候被問到了這樣一個問題；一個年輕帥氣的男面試官提問；自己身體哪個部位受到外界刺激後會漲大數倍? 看到這里我也是很吃驚，這算是什麼問題，很多人因此都因為回答不正確而被淘汰，但是也有人成功被錄取，接下來我們一起來看看被錄取求職者是怎麼回答的吧。

招聘的公司是當地規模比較大的一家公司，目前正在在招聘公司的管理層，要想應聘上大公司的管理必然要求會很苛刻，所以通常會選擇一些非常奇葩的問題來考驗求職者的反應能力和應對能力，小麗是一名有著豐富工作經驗的年輕大美女，同時她也十分傾心這家公司，幸運的是她接到了這家公司的面試邀請，在精心准備了一番後便來到這家公司准備面試，一個年輕帥氣的男面試官在看了小麗的簡歷之後，笑著提問，我哪個部位受到外界刺激後會漲大數倍?

小麗聽完之後，一時半會還真想不出答案，沒過一會，腦海裡面就閃出了一個答案，這個答案瞬間就讓小麗開始面紅耳赤，心跳加速，但是她很快就放棄了這個答案，慢慢開始平復自己的心情，因為她覺得，這么大的一家公司提出這樣的問題，肯定要的不會是一些低俗的答案，於是又開始苦思冥想，沒一會小麗就想到一個比較切合實際的答案，立馬回復；是毛孔，一般毛孔受到外界的刺激後會迅速收縮數倍。

幾個面試官聽完之後紛紛露出了滿意的笑容，最後小麗成功被錄取，至於面試官提出這樣的問題說出了原由，面試官說，大部分人聽到這樣的答案很容易就會想歪，他們提出這樣的問題並不是為了要讓求職者難堪，而是考驗求職者在遇到棘手的問題是否能夠冷靜理性對待。

『捌』 男面試官會因為一個男的應聘者長得比他帥而不錄用他嗎

這個是有可能的，有些人嫉妒心比較強，他覺得男的比他長得帥，可能會影響到他在公司的地位，的確是會不予錄用。

『玖』 是不是長得帥面試就會被歧視

是的，我切身體會

『拾』 男面試官：男人和女人，做什麼事最怕中斷

畢業季來臨，很多大學生就面臨著就業問題。就業難已成了當今社會的普遍現象，畢業就意味著失業。這讓眾多大學生都受到不小的打擊，簡歷一份份地往外透，面試一場接一場，想要找份好的工作很難很難。對於剛畢業的大學生來說，工作經驗大家都為零，面試這關就變得尤其關鍵。隨著社會競爭壓力越來越大，企業對人才的需求也越來越大，所以為了考核選拔出公司最需要的人才，各個企業的面試官各顯神通，想出一道道難以應付的面試題，可把許多面試的人考愣了。
剛剛走出校園的小紅，最近面臨著就業難，她不辭辛苦地奔波在各大招聘會現場，簡歷一份份投遞出去，就希望在這個月之內找到一份工作，希望盡快獨立。沒想到半個月過去了，小紅愣是沒找到工作，這讓她很焦慮，又不敢告訴爸媽，生怕父母要她回答。這天太陽很大，小紅還在一個招聘會現場，卻接到一個面試通知。
小紅很是高興，精心准備一番，直奔現場，參加面試的還有兩位女孩，面試官是一位高大帥氣的男子。這次的崗位是人事助理，所以見到都是女孩來應聘，小紅一點也不驚訝，只不過另外兩個女生的樣貌身材樣樣比小紅好，這讓不安的她更加沒有信心。面試官簡單翻閱了她們的簡歷，隨口問了一個問題：男人和女人，做什麼事最怕中斷？
第一位女生脾氣火爆，直接怒懟：抱歉，這個問題我拒絕回答。我要的是正經工作，不是來這給你消遣的！
第二位回答的是一名男子，他聽到這個問題，也很是尷尬，不過男生嘛，膽子比較大。他淡定回答：不就是夫妻間那點事嗎？
最後就輪到小紅回答了，她高情商回答：呼吸！面試官聽完，問道為什麼？小紅解釋道：從我的崗位專業角度出發，荷爾蒙屬性也最能吸引人的注意，之所以我能這樣回答，是因為我平時也在搜集這類相關的有趣的東西。面試官聽完，直接宣布錄取她！