網上找工作難

Ⅰ 現在找工作好難啊

一、4個方法錨定崗位

換言之，與其通過主觀方式判斷自己是否能夠勝任某些工作，不如通過科學方式為自己量身定做一份職業規劃。

1、 延續個人所學專業

對於大中專以上學歷的畢業生而言，所學專業實際上已經幫助你建立了起碼的專業能力。盡管每年總有一些調查在告訴你「你的專業就業率並不好」，尤其是文科類專業，幾乎每年都會被掛在就業紅牌榜上。但就業率所針對的都是行業前景，且表現的只是行業發展的一個方面，並不代表所有。即便是2018年本科生就業率最低的學科法學，其就業率數字也已達到了85.1%。

只要在求職過程中不怨天尤人，在工作過程中能充分在崗位上展現出個人所學技能，並且願意不斷探究個人專業在職業上的發展，你所學的專業就已經代表了你個人的一技之長。

2、做一次職業性格測評

對於大多數人而言，與人生中的其他階段相比，工作占據了一生中最多的時間。如此漫長的工作人生，不好好選擇一次怎麼行？「選擇比努力更重要」對於職場新人而言是一句真理，置業起步的位置選得對，未來的職業發展會更順利。

這里說到的選擇關鍵不在於工作的薪資待遇，而在於職業興趣。在開始為自己未來的工作規劃方向時，做一次MBTI職業性格測試，或者霍蘭德職業興趣量表這樣的職業傾向測試，通過測試結果與深度的自我分析確定一下自己未來想深耕於哪一方面。畢竟「興趣是最好的老師」，如果你熱愛你所選擇的行業，你會投入更多精力去在工作中獲得成就感與滿足感，職業能力與待遇的晉級的概率也就隨之增大，或許工作對於你而言也不再是一種折磨，而是一種興趣。

3、先就業，再擇業

普通人需要認識到的一個殘酷的事實是：只有就業才能獲得收入，薪水是大多數人維持生活的唯一手段。對於一個覺得自己一無所長的人而言，只要他還沒有完全喪失勞動能力，就有就業的必要性。在工作的過程中，逐漸發現自己的擅長面和興趣面，在合適的時機換個工作，也是一種不錯的選擇。

4、保持學習

面對競爭力越來越強的社會，未來在職場上與你競爭的可能不僅僅是人，還會有可以取代人類勞動力的各種機器人、機器腦。學會在不斷變化的社會中生存，是所有人都要應對的一道課題。學習在這里指的不僅僅是職業技能的學習，還有對世界的認知、與人相處的方式方法，以及對生活理解，這些看似與工作不相關的點滴會形成一套屬於個人的人生哲學，為你在生活與工作中建立信心。

三、4招選擇靠譜公司

找工作時，對一家公司信息了解對越清楚，越能減少掉坑的概率，找到適合自己發展的平台實現自我價值。以下方法可以讓你從多維度了解公司信息。

除了網上查詢工商信息，可以通過第三方平台了解企業情況，看看大家對公司的評價，給大家推薦幾個超級實用的網站和app，幫助大家更好的去了解企業信息。

1、點評類網站

例如中華英才網。中華英才網上有面試過該公司人的面試經驗分享，可以幫你更好的准備面試。當公司要你的時候，可以看內部員工的評價，如果評分高於3.5分說明這家公司還是不錯的，高於4分的話，那麼這家公司待遇不會太差。

2、搜索網站

可以從網路了解公司相關信息，直接搜索「XX公司的評價」。

3、問答社區

在知乎上搜索關於該公司，把關於公司的問題與回答瀏覽一下。知乎上有很多人回答的比較專業，大多數是自己的親身工作經歷，他描述的崗位經歷有可能就是你感興趣的職位。

4、社交平台

LinkedIn大多是外企職場社交平台，脈脈是中國本土社交平台。

5、行家咨詢

可以這在行約目標公司的人來聊，也可以參加相關行家的活動，與其進行溝通咨詢。

6、查看企業的官網

關注企業的新媒體平台，比如微信公眾號、新浪微博。這些地方都會提供關於企業或業務的最新消息。

Ⅱ 為什麼找工作那麼難

面對現實，不說大道理,自己的前途，自己來把握
.
當我們追求理想時，當然不能忽略了實際問題。
最完美的是能將理想和實際相結合，
找一份你最愛的工作。
當理想和實際有分歧時，你要分三步走。
1）面對現實，只要能得溫飽，有了一定的收入，你能從中得到物質的享受
2)
從實際出發，做你不是最喜愛的工作。把不愛做的工作做得「足夠好」，然後再說去追逐什麼理想。
3）逐步實現理想，做你不是最愛的工作，而在你不愛的工作上拚命，
賺夠了錢，解決了吃飯的問題，再去做你最愛的工作。
。。。
.
理想與實際是可以兼得的。但是你必須有計劃，必須付出，必須執著。
三百六十行，行行出狀元，所以不能說什麼工作好什麼工作不好。
許多做出成就的人其實都是從小事做起，兢兢業業，然後才取得成功的。
一個工作只要你喜歡，而且這個工作又特別適合你，能最大限度地發揮你的長處，
那麼，這就是個好工作。我不太贊成找不到工作就不就業的做法。在就業的同時能實現擇業當然好，
但是，在就業形勢比較嚴峻的形勢下，很難在就業的同時實現擇業。
在這種情況下，先就業後擇業未必就不是一件好事，在這個過程中你會發現自己積累了好多社會經驗，
積累了許多職業技能，而現在企業越來越看中經驗。所以先積累經驗，
這也有助於你以後找到更為理想的工作。
打工,實踐,積蓄,有一定條件後自己發展。
應該說哪一行都不好做，只要努力哪一行都能做好！
.
祝你成功！

Ⅲ 找工作好難

別灰心。誰都有一開始難的時候。我來說說我一開始找工作的經歷吧。

1.利用兩三天的時間在網回上答（前程無憂，中華英才，智聯招聘等）修改我的簡歷
重要在工作經驗描述上下功夫，一開始我沒有工作過，所以寫的是在某某公司
實習，然後寫了實習的經驗。

2.每天上午投簡歷，因為往往這會公司都剛上班，一開機就會首先看到我的簡歷
每天都投10封以上簡歷，這樣會增加面試機會。同時也多去參加招聘會。

3.針對我所學的專業來投簡歷，這樣上手快。即使工資低，我也干。

4.一開始初學者的我找工作時，是找一些成立不久的公司，這樣的公司往往容易
進入，同時人際關系沒那麼復雜，更能學到知識和經驗。

5.不跟家有後門的同學相比，往往那些沒有什麼工作經驗和學歷的就直接進入到
好的政府部門或好的崗位工作，這說明人家有後門，而暫時我們國家還不能杜
絕這種現象發生。

最後你還小，我07年剛開始出來工作那會都27歲了壓力那會比你還大啊，好容易找到工作了，一開始工資每月才800。所以，沒有過不去的砍，我能過去，只要你有信心，你也能。加油，祝你早日找到工作。

Ⅳ 在網上找工作好難啊

建議網上、報紙、現場招聘會三管齊下，才能抓住更多的機會。

Ⅳ 找工作好難，我該怎麼辦

別灰心。誰都有一開始難的時候。我來說說我一開始找工作的經歷吧。

1.利用兩三天版的時間在網上(前程無憂，中權華英才，智聯招聘等)修改我的簡歷
重要在工作經驗描述上下功夫，一開始我沒有工作過，所以寫的是在某某
實習，然後寫了實習的經驗。

2.每天上午投簡歷，因為往往這會都剛上班，一開機就會首先看到我的簡歷
每天都投10封以上簡歷，這樣會增加面試機會。同時也多去參加招聘會。

3.針對我所學的專業來投簡歷，這樣上手快。即使工資低，我也干。

4.一開始初學者的我找工作時，是找一些成立不久的，這樣的往往容易
進入，同時人際關系沒那麼復雜，更能學到知識和經驗。

5.不跟家有後門的同學相比，往往那些沒有什麼工作經驗和學歷的就直接進入到
好的部門或好的崗位工作，這說明人家有後門，而暫時我們國家還不能杜
絕這種現象發生。

最後你還小，我07年剛開始出來工作那會都27歲了壓力那會比你還大啊，好容易找到工作了，一開始工資每月才。所以，沒有過不去的砍，我能過去，只要你有信心，你也能。加油，祝你早日找到工作。

Ⅵ 現在在網上找工作也很難嗎

我以前也曾經有過這種放盪不羈的想法。可是後來慢慢改變我這種觀點。我反而更加敬佩這些老師。並經那時候的80後到現在的90後都是挺調皮的。瞧不起別人是那些最不能乾的人。而我同學恰恰是。找工作連簡單的面試都沒辦法通過，何來去批評人家。一段時間工作仍舊找不到我想不是別的問題而是自身的問題。我們的性格和各方面沒有得到社會的認可。那麼為什麼沒有得到社會的認可。那因為我們不符合社會的標准。有人曾經比喻人還沒出來社會的時候還是有稜有角出來社會後便開始被社會磨去。變得圓滑變得失去原來的摸樣。所以如果要融入社會就要達到社會的標准。我在之前的一些面試文章當中都談到過HR對於求職者的看法和面試時要注意的地方等等。這就是社會標准。它就存在於社會的意念當中。只要接觸得多這個社會就知道為什麼要去懂得這些潛規則。只有嚴肅認真，一絲不苟才能創造出好的產品。所以人也應該這樣。大學生找工作難的原因

路要怎麼走如何走我每天都在想這個問題。努力不成功有人說是興趣問題。可是事實上不是很多東西都是我們能夠控制的。相命大師說既然命運指定你走這條路你就走吧。並不停的奮發向上，等待著機會的到來。莫愁前路無知己，天下誰人不識君。而成功也是同樣的道理。為什麼現在很多人覺得找工作很難建議盡可能選擇一份在現在你覺得只是可以接受可能會喜歡感情可以培養的工作。

Ⅶ 網上找工作怎麼這么難啊

不能怪網上找工作難，中國人太多，關系復雜，稍微好點的事情都是熟人在作怪，有關系就去找關系撒，每月關系就去學技術

Ⅷ 為什麼網上找工作這么難

其實不難的,企業更主要的是看人,你可以多投簡歷,學習面試技巧,多嘗試就可以,有些高管面試,他們可能就是喜歡你這個人,你就成功了.

Ⅸ 在網上找工作很難嗎

不難，上翔宇人才網，裡面有很多招聘信息，或許有適合你的