找工作面試穿什麼衣服

A. 求職面試時，穿什麼顏色的衣服勝算比較大

面試著裝除了整潔得體，顏色也很重要。你選擇的顏色和你所應聘的崗位匹配嗎？穿什麼顏色最能加分呢？

你所選擇的著裝可以透露你的很多信息以及你對自己的看法。那麼在非常重要的求職面試中，應該穿什麼顏色才能留下良好的第一印象呢？

一項調查結果顯示，藍色和黑色是求職面試著裝的最佳選擇，而橙色則是最差選擇。這項調查涵蓋了2099名人事經理和人力資源專員。

職場環境中初次見面時，黑色、藍色、灰色和棕色等保守的顏色似乎是最安全的選擇，而橙色等代表創造性的顏色太亮了，可能不適合面試場合。

參與調查的人事經理和專員們解釋了他們對求職者所穿的不同顏色的看法。一起來看看這些顏色都傳達了什麼訊息。

黑色代表領導力

穿灰色衣服傳達的是獨立或隔離的信息。這不一定是壞事，只要能顯示出你的自信。因為灰色是一種孤獨的顏色，在他人看來，也可以意味著自主自信和獨立思考能力。

所以穿這些顏色勝算大一些。

B. 女生大學畢業找工作，面試時候穿什麼衣服好

在公務員與事業單位的備考中，很多同學筆試結束後就開始了放鬆，有些同學認為自己估分很高，面試只需要走走形式就可以了，而另外有些同學則認為自己估分比較低，再准備面試也沒有了意義。

其實，這兩種想法都十分危險，我們都知道一般筆試成績與面試成績各佔50%，也就是說，即使你筆試成績高，如果面試不過關，也非常容易被超越，而筆試階段成績不理想，只要好好准備面試，也可以憑借面試的高分完成逆襲。

今天，小編就面試中的著裝，來聊一聊，女生在面試時應該身穿什麼樣的裝束。

我們面試時之所以要注重儀容儀表，注重穿衣搭配，注重語氣動作，目的就是一個：讓考官看著舒服，只有讓考官看著舒服，才能讓以後的工作中面對的群眾、同事和領導「看著舒服」。

在我們面試時，穿搭和一些小行為都會顯示出我們的文化修養和基本素質，而面試考官恰恰會通過這些細節來觀察我們，甚至據此形成極為肯定或極為否定的的第一印象。

對於女生來說，穿衣搭配的技巧對比起男生來要更加繁瑣，比如要不要穿正裝、可不可以穿裙子，穿什麼樣的鞋子靴子搭配什麼樣的絲襪等等，都有一定的講究，下面我們從頭到腳，講一講在公務員面試中，女生可以穿什麼，什麼樣的著裝又是禁忌。

四、著裝

面試時最好著正裝，如果沒有可以選擇顏色較少，淺色調的衣服，避免穿橙色、黃色以及紫色等比較「跳」的顏色，一般全身衣物不應超過三色。

另外女生在著裝時要注意揚長避短，對於體型偏胖的考生可以穿深色系的衣服，尤其是通過高腰的衣服拉長比例，對於體型過瘦的考生，可以通過穿廓形版的衣服來增加氣場。襯衣的顏色盡可能是淺色系，來體現更加容易親近。

如果選擇裙裝，最好選擇包臀裙或是直筒裙，且長度以到膝蓋為宜。裙子過短會顯得不夠正式，與機關單位的工作環境不盡相符。而上衣應選擇有領有袖的襯衫更加合適，領子開的太低會讓考官覺得考生不夠穩重與嚴肅，反而不利於第一印象的構建。

五、鞋襪

在鞋子和絲襪上也需要多多注意

1、鞋跟不宜過高，不能發出明顯聲音

2、鞋型不宜過於前衛

3、天熱想穿涼鞋，不宜將腳指甲塗抹城鮮艷的顏色

4、一定不要在面試時露出光腿

5、如果不知道選什麼顏色的絲襪，那麼肉色作為正式著裝是最合適的

6、為了保險起見，絲襪要在包里再放一雙備用，防止出現意外情況

總結：在穿衣風格上要盡量嚴肅，畢竟我們在上崗後是國家公職人員。如果確實不知道應該如何搭配，那麼簡單的束發+正裝+皮鞋+無配飾即可。

C. 去公司面試怎樣著裝

面試要不要穿正裝？要注意哪些注意事項?
不少的求職者都會苦惱面試要穿什麼？畢竟給人的第一印象是很重要的。
一、怎樣決定要不要穿正裝。
首先你要了解你面試公司的企業文化，了解公司整體的風格，根據公司的風格來決定你是否要穿正裝。
1、應聘公務員崗位最好穿著正裝，建議大方樸素，整體的搭配不要過於顯眼，整體顏色搭配不超過三種顏色。鞋子與整體衣著搭配即可，女生建議穿著三到五厘米的高跟鞋。切忌不要搭配太多的配飾，可搭配手錶加以點綴，但是不建議佩戴卡通手錶。
2、外企或者國企穿著就可以比較隨意一點了，但是這里的隨意並不是你隨便穿地意思，也是要注重整體的搭配。在面試時候盡量不要穿著奇裝異服、太誇張的衣服、不要穿太緊、太透和太露的衣服。在飾品的搭配上，不要佩戴過於沉重的耳飾，點到即可就好。女生建議化淡妝。不管是衣著、配飾、妝容一定要切忌干凈整潔、大方得體。
3、可以在HR邀請你面試的時候間接地詢問是否有著裝方面的要求。簡單直接可以知道該怎樣穿著。
二、正裝的搭配
當你對正裝的理解還停留在整套的黑灰色外套搭配白色襯衫在配上一雙黑色的皮鞋那你真的是太死板了，雖然這是最不容易出錯的搭配。
我們應該怎樣搭配呢？
1、同色系的搭配，選擇一個顏色由下到上，從深到淺是一個非常簡單的搭配，優勢在於不但具有整體性而且避免因為不會搭配顏色而出現錯誤。自身顏色的變化不會讓整體搭配顯得過於呆板。
2、駝色是今年主流的顏色，它最大的優點在於不挑人，可以輕松駕馭。
駝色+灰色：整體干凈簡潔，給人以正式又不失親和感的感覺。
駝色+黑色：穩重又不過與呆板，簡約又不失潮流。
三、要注意的雷區
1、不要名牌，不要大牌
大學生畢業去面試穿名牌是不合適的，會給人覺得一個實習期間工資那麼少，能否支持你高額的開銷，能不能安心的工作，會不會很快地跳槽。
2、搭配不當，穿著不得體
不管是公務員也好還是外企或者國企單位，面試的過程都會對你整體有所考察。一般來說過於鮮艷的發色、嫁接的過於濃密的假睫毛、五顏六色的指甲、過於浮誇的飾品、太顯眼的衣服包包顏色都會讓面試官覺得不太舒服。可能會覺得你整個人給人的感覺過於張揚可能不太適合目前的崗位。
3、不適合自己的衣服
大多數的畢業生都會覺得，要畢業了買一套看著正式一點的衣服准備面試穿。如果你平時穿習慣了正式一點的衣服OK啦，正式的你也完全可以駕馭的了。如果你平時穿運動的，淑女一點的穿習慣了，千萬不要跟風買太正式的衣服，因為穿在你的身上不像你的衣服。衣服和人也是要有互相適應的過程的，你可以根據你平時的穿衣習慣來買一些適合自己然後偏向正式一點的衣服。
總結：
說了很多最重要的就是適合自己的大方得體的穿著會給你的面試成績上加很大的分。

D. 找工作面試的穿著

面試中，有哪些著裝禁忌。
第一，忌臟污和褶皺。臟亂、破舊的服裝，容易讓考官產生考生作風邋遢、為人輕率的印象。
第二，忌可愛或花哨。即使考生有自己的鮮明個性和愛好，也不要在面試著裝時凸顯出來，「與眾不同」帶來的不是「獨樹一幟」，卻很可能給考官造成考生不適合該職位的判斷。
第三，忌渾身名牌。參加面試，確實要在衣著打扮上打點一番，但名牌包裝，往往給人「個性驕縱」、「不能吃苦耐勞」的負面印象。
第四，忌太過裸露。即使是天氣較為炎熱，也禁止穿過分暴露的服裝，不僅給考官留下舉止輕浮的印象，也不能體現對工作正式性的尊重。
第五，忌不化妝或化妝過度。「素麵朝天」和「濃妝艷抹」都不適合在面試場合出現。即使是平時不擅於化妝的「自然派」，也要對自己的發型、衣著進行整理，讓自己在考場上以容光煥發的面貌呈現出自信的神采。
在面試中，西裝是最保守但是最保險的選擇。衣服必須干凈，拿到乾洗店燙過，沒有褶皺和氣味。女士的裙子不能太短，將雙手垂於身體兩側，如裙子下擺不及指間，則太短了。西服里穿長袖襯衫為宜，袖口可以稍稍從外套袖口露一點出來，這樣給人一種職業的感覺，夏天也可短袖。男士西裝首選藏青色為佳，衣褲要搭配。任何季節都要穿長袖襯衫，最好選擇沒有格子和條紋的白色、淺藍色。襯衫如有扣，最好選擇樣式簡單的那種。

E. 女生找工作面試需在穿著打扮上注意什麼嗎

不要帶首飾，可以帶手機，但是要調震動，最好帶手錶，顯示你的時間觀念。版頭發可以卷，但是權不要染色，化妝忌濃妝，要略淡妝，不要塗指甲油（最忌諱的），衣服要正式點，略顯休閑也可以體現你的朝氣，切記奇裝異服。皮鞋，但是鞋跟不可以過高，會讓人反感的。說話要注意語氣和腔調，要誠懇，看著HR的眼睛，以表示自己的興趣，切忌說些帶一些 拉 、也、討厭、等類似語氣助詞，要用正常的語氣去交流。舉止要大方，不可做作，跟HR溝通時候要放輕松，也不可過於輕松（搖晃身體，嚼口香糖等）總之，從外表到談吐，到舉止，都要給別人以清晰，積極，向上，拼搏，充滿朝氣的感覺。如果滿意，請採納，如果不滿意，請追問！

F. 今年剛畢業，一直在找工作，有什麼正式的面試衣服推薦嗎最好平時也能穿

無論你是男生還是女生，一般的套裝衣服比較適合穿去面試，顏色內不要太過於鮮艷就可以了。容你可以准備三套衣服，一套西裝也就是正裝適合大眾場合穿著，倆套休閑裝再配上合適的鞋子。鞋子可以先買一雙質量中等價位的牛皮鞋，最好軟皮質量穿著透氣舒適。鞋根部以個人喜好而定。然後准備倆雙休閑家居鞋，鞋的顏色要同服裝顏色差不多就行。一般黑色與駝色比較大眾化。如果需要的話可以配備一款肩背包一些物品攜帶方便。

如我答復可幫你解惑請及時採納

G. 面試穿什麼衣服合適

面試肯定穿正裝跟盒子啊，如果你是女生，可以穿一步裙和白襯衫的。

H. 面試穿什麼服裝比較得體

(1)顏色的選擇。應聘者最好穿深色的西服，灰色、綠色和深藍色都是不錯的選擇，它們給人以穩重、可靠，忠誠、朴實、干練的印象。

(2)面料的選擇。穿天然織物做的衣服。人造織物的光澤和質地給人一種廉價的感覺。通常不像天然織物做的衣服那樣有種吸引人的 「下垂」感。而且，這種面料常常留有人體的氣味，還不易去除。從更細微的角度說，讓人把你同「人造」聯系起來總不大好，因為這會給人以虛假和缺乏深度的感覺。

(3)西裝要得體。體瘦的人，如果著深藍色或中粗豎條的西裝，會露出其纖細、瘦弱的缺憾，而穿米色、鼠灰色等暖色調，圖案選用格子或人字斜紋的西裝，就會顯得較為豐滿、強壯。瘦高的人，宜穿雙排扣或三件套西裝，面料選用質感和溫暖感覺的，不要選用廓形細窄而銳利的套裝。

另外，雙排四粒扣西裝，可掩飾微挺的肚子。矮胖的人也可穿三件套，這樣顯不出身體的分割線，並且口袋裡盡量不裝物品。高而胖的人，宜穿用三粒扣的西裝和單件西裝，V字邡分長而顯出瀟灑。穿單件西裝上衣時，宜穿深色上衣，配同色系的淺色長褲，這樣既能掩飾缺點，又顯得帥氣十足。

女士求職服裝一般以西裝，套裙為宜，這是最通用、最穩面試妥的著裝，不淪年齡，一套剪裁合體的西裝、套裙和一件配色的襯衣或罩衫外加相配的小飾物，會使你看起來顯得優雅而自信，會給對方留下良好的印象。切忌穿太緊、太透和太露的衣服。

袒胸露背一般是西方女士參加社交活動的傳統著裝，但在我國卻不一定適合;不要穿超短裙(褲)，不要穿領口過低的衣服;夏天，內衣(褲)顏色應與外套協凋一致，避免透出顏色和輪廓，否則，會讓人感到不莊重、不雅緻，也給人輕佻之感，這是求職之大忌。大量的求職實踐表明，不論是應聘何種職業，保守的穿著會被視為有潛力的候選人，會比穿著開放的求職者更容易被錄用。

(8)找工作面試穿什麼衣服擴展閱讀

面試（Interview），是測查和評價人員能力素質的一種考試活動。面試是一種經過組織者精心設計，在特定場景下，以考官對考生的面對面交談與觀察為主要手段，由表及裡測評考生的知識、能力、經驗等有關素質的一種考試活動。

面試者需要推動。他們通常被困在一個屋子裡就是一整天，他們希望候選人能夠帶給他們興奮和靈感。充滿活力地進入一個房間要比你保持冷靜地進入一個房間好得多。所有艱難的工作都需要很多能量，而重要的是你要表現出你擁有很多能量。