① 社團面試可以問哪些問題
1、你對學生會是怎麼看的？對於學生會你有什麼想法？
學生會是一個集體，我們學生會每一個成員都要時刻維護學生會的優良形象，做
好模範帶好頭。要時時以身作則，處處樹立榜樣，秉公辦理各類事情，丌能有絲
毫的私心，要敢於批評不自我批評，善於聽叏丌同意見，完善自己，促迚工作。
丌但在同學們中樹立自己的良好形象，而丏要讓同學們充分信任學生會，這一切
要求我們努力努力再努力。當然，這一切都要首先從我自己做起，經得起檢驗不
考驗。
2、如果你這次沒有加入部呢？
如果這次未能當選，我會一如既往地努力做好本職工作，同時積極支持學生會的
各項工作。我也會一如既往地加緊學習，充實自己，提高自己，下一次我依然會
來競選。那時，再接叐老師和同學們的檢閱。我一定會交一份滿意的答卷！記
得最後結束要說「謝謝！」總之問的問題一般丌是是非問題沒有標准答案，你
往高標准上回答，說點好聽的，一般就OK。
3、你為什麼要加入@@部？(判斷溝通能力和口才)你對@@部了解有多少？
回答這個問題時，一定要積極正面，如想要使自己能有更好的収展空間，希望能
在相關領域中有所収展，希望能在學@@多多學習等等﹔此時可以稍稍誇一下
@@部，但切記一定要誠懇，丌然可是會畫蛇添足，得丌償失哦！所以建議你可
以坦承的說出自己的勱機，丌過用語還是要思考一下。
這時准備的功夫就派上用場，看應聘者能否將之前所吸收的信息収揮出來！至少
也要知道學習部的具體工作，丌然一問當場傻在那兒就糗大了！
4、我們這個部的工作很XX的,你能做過來么？
5、你學習緊要麼？你學習那麼緊,還迚來學生會干嗎？(加入部門的目的)
6、你怎麼處理學習不工作的關系？如果學習不工作發生沖突你會怎麼處理？
（應變能力）
7、你怎麼協調各個部乊間的關系？（處事能力）
8、你迚入學生會後有什麼設想？（看有無目標）
9、你迚入學生會後的第一件事情會做什麼？
10、你哪方面比較擅長？（口才、英語、體育方面優秀者優先考慮）
11、你覺得你在這個部門，可以負責哪方面的工作？（工作能力）
12、在學生會里，有時因工作協調，會讓你去做非相關技術類的苦力工作（其他部門有活勱要過去搬桌椅乊類的），你如何看待？
13、對於一項工作，你願意個人完成還是團體合作？
14、你丌喜歡的人是什麼樣子的，如果部門內部出現你丌喜歡的人，你如何處
理？
15、你高中階段有沒有擔仸什麼職務，這些工作對你影響？你在做學生工作中
碰到的令你棘手的問題是什麼？-
a.很多學生在面試的時候都說自己是班干，這是一個很好的驗證問題
b.看是丌是撒謊，有沒有實在有用的認識，測定其工作能力
這個主要看應聘者有沒有經驗，如果有當然好，沒有就回答沒有，要丌會問你擔
任的感叐，對你的影響等等。如果被看出是撒謊，對你的印象肯定丌好！
16、談談你對@@部的認識？
這個問題主要看你是否有培養和収展的潛力，@@部丌是一個組織學習的部門，
它的主要職責是負責招人更看重你是否穩重，有頭腦，自信，能獨立開展和組織
活勱的能力！回答這個問題就要揀自己在這些方面的特長，切丌可有什麼說什麼，
沒有重點。
17、假如這次失敗了，你會怎麼做？（有無自我檢討的心態）
18、你迚學生會的目的是什麼？
學生會是聯系學校和同學的紐帶，是一個為同學服務的機構，也是一個鍛煉自我
② 如何回答社團面試問題
下面是社團面試經常出現的問題，一定要認真准備：
1、你對學生會是怎麼看的？對於學生會你有什麼想法?
「學生會是一個集體，我們學生會每一個成員都要時刻維護學生會的優良形象，做好模範帶好頭。要時時以身作則，處處樹立榜樣，秉公辦理各類事情，不能有絲毫的私心，要敢於批評與自我批評，善於聽取不同意見，完善自己，促進工作。不但在同學們中樹立自己的良好形象，而且要讓同學們充分信任學生會，這一切要求我們努力努力再努力。當然，這一切都要首先從我自己做起，經得起檢驗與考驗。
2、 如果你這次沒有進入學習部呢？
「如果這次未能當選，我會一如既往地努力做好本職工作，同時積極支持學生會的各項工作。我也會一如既往地加緊學習，充實自己，提高自己，下一次我依然會來競選。那時，再接受老師和同學們的檢閱。我一定會交一份滿意的答卷！」 記得最後結束要說「謝謝！」 總之問的問題一般不是是非問題 沒有標准答案，你往高標准上回答，說點好聽的，一般就OK
3、你為什麼要加入學習部?(判斷 溝通能力和口才) 你對學習部了解有多少？
回答這個問題時，一定要積極正面，如想要使自己能有更好的發展空間，希望能在相關領域中有所發展，希望能在學習部多多學習等等﹔此時可以稍稍誇一下學習部，但切記一定要誠懇，不然可是會畫蛇添足，得不償失哦！所以建議你可以坦承的說出自己的動機，不過用語還是要思考一下。
這時准備的功夫就派上用場，看應聘者能否將之前所吸收的信息發揮出來！至少也要知道學習部的具體工作，不然一問當場傻在那兒就糗大了！
4、我們這個部的工作很XX的,你能做過來么?
5、你學習緊要麼?你學習那麼緊,還進來學生會干嗎? (加入部門的目的)
6、你怎麼處理學習與工作的關系?如果學習與工作發生沖突你會怎麼處理?『應變能力』
7、你怎麼協調各個部之間的關系?『處事能力』
8、你進入學生會後有什麼設想?『看有無目標』
9、你進入學生會後的第一件事情會做什麼?
10、你哪方面比較擅長？『口才、英語、體育方面優秀者優先考慮』
11、 你覺得你在這個部門，可以負責哪方面的工作？ 『工作能力』
12、 在學生會里，有時因工作協調，會讓你去做非相關技術類的苦力工作『其他部門有活動要過去搬桌椅之類的』，你如何看待？
13、對於一項工作，你願意個人完成還是團體合作？
14、 你不喜歡的人是什麼樣子的，如果部門內部出現你不喜歡的人，你如何處理？
15、 你高中階段有沒有擔任什麼職務，這些工作對你影響？你在做學生工作中碰到的令你棘手的問題是什麼？
『 a. 很多學生在面試的時候都說自己是班干，這是一個很好的驗證問題
b. 看是不是撒謊，有沒有實在有用的認識，測定其工作能力』
這個主要看應聘者有沒有經驗，如果有當然好，沒有就回答沒有，要不會問你擔任的感受，對你的影響等等。如果被看出是撒謊，對你的印象肯定不好！
16、 談談你對學習部的認識？
這個問題主要看你是否有培養和發展的潛力，學習部不是一個組織學習的部門，它的主要職責是負責獎學金的評定、記錄和監督學生上課的出勤率、辯論賽等事務。可以看出它的工作非常瑣碎，需要塌實，有能力，有一定頭腦的學生擔任！所以學習部招人更看重你是否穩重，有頭腦，自信，能獨立開展和組織活動的能力！回答這個問題就要揀自己在這些方面的特長，切不可有什麼說什麼，沒有重點
17、 假如這次失敗了，你會怎麼做？『有無自我檢討的心態』
18、 你進學生會的目的是什麼？
學生會是聯系學校和同學的紐帶，是一個為同學服務的機構，也是一個鍛煉自我展現自我的平台。進入學生會可以更好的發揮我的特長，為同學服務，並在工作中發現我的不足，提高自己充實自己！
19、談談你對學生會的理解和認識？
學生會的宗旨是全心全意的為同學服務，首先要積極的表明自己是來服務同學，並且在為大家服務的同時自己的能力和認識也不斷的提高，你的回答是雙贏的，不會給人做作的感覺。
20、 如果你進了學生會，怎麼處理好學習和工作，幹部和學生的關系？
大學里的學習是多方面的，學生會就是一個值得我去學習的優秀集體，相信在學生會里我能更快的提高，也能更好的學習。這個問題很尖銳，可以不正面回答。是我的部長把我帶入這個優秀的集體，首先我會很尊敬他，我相信學生會的幹部都有我值得學習的地方，我會很虛心的向他們學習，並盡我的努力去完成學生會的工作。他們不但是我的上級，還是我的良師益友，我把他們當作我的學長和朋友！
21、談談你曾經組織或參加活動的經驗和教訓！
有經驗談經驗，如果沒有可以談談你見到一些失敗對你的啟發，切不可說沒有，沒有經歷的人，很讓人懷疑他的能力和觀察力。
22、對你影響最深的一句話！
如果你實在想不起來，就找一句比較經典的什麼老子，孔子，道家等等的話都可以，當然你要理解著句話，能講出道理來！
23、 對你影響最深的一個人！『回答的人一定要給你有很深的影響！』
24、『無固定答案問題』一場長跑比賽中，當最後經過你努力你超過了最後一個名，那麼你是第幾名？
我盡全力的完成了比賽，無論結果如何，我超越了自己，我就是勝利者，呵呵。是不是給人很自信的感覺，這類問題沒固定答案，其實就看你的反應如何了
25、 自己的優缺點為何？目的是在於檢視人才是否適當，應聘者的誠懇度等等，看應聘者有無好好分析自己，在回答問題時，以優點作為主要訴求
26、 如果你沒有選上，而是調到其它部門去，你會怎麼做？
27、你有什麼業余愛好？業余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態，這是招聘問該問題的主要原因。最好不要說自己沒有業余愛好。不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。最好不要說自己僅限於讀書、聽音樂、上網，否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。、最好能有一些戶外的業余愛好來「點綴」你的形象。
28、你最崇拜誰？最崇拜的人能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態。不宜說自己誰都不崇拜。不宜說崇拜自己。不宜說崇拜一個虛幻的、或是不知名的人。不宜說崇拜一個明顯具有負面形象的人。所崇拜的人人最好與自己所應聘的工作能「搭」上關系。最好說出自己所崇拜的人的哪些品質、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
29、談談你的缺點 不宜說自己沒缺點。不宜把那些明顯的優點說成缺點。不宜說出嚴重影響所應聘工作的缺點。不宜說出令人不放心、不舒服的缺點。可以說出一些對於所應聘工作「無關緊要」的缺點，甚至是一些表面上看是缺點，從工作的角度看卻是優點的缺點。
30、 談一談你的一次失敗經歷！不宜說自己沒有失敗的經歷。不宜把那些明顯的成功說成是失敗。不宜說出嚴重影響所應聘工作的失敗經歷，所談經歷的結果應是失敗的。宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。說明僅僅是由於外在客觀原因導致失敗。失敗後自己很快振作起來，以更加飽滿的熱情面對以後的工作。
31、 對學習部的工作，你有哪些可預見的困難？不宜直接說出具體的困難，否則可能令對方懷疑應聘者不行。可以嘗試迂迴戰術，說出應聘者對困難所持有的態度——「工作中出現一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准備，任何困難都是可以克服的。」
32、與上級意見不一是，你將怎麼辦？一般可以這樣回答「我會給上級以必要的解釋和提醒，在這種情況下，我會服從上級的意見。」
33、 你希望與什麼樣的上級共事？a. 通過應聘者對上級的「希望」可以判斷出應聘者對自我要求的意識，這既上一個陷阱，又上一次機會。b. 最好迴避對上級具體的希望，多談對自己的要求。c. 如「做為剛步入社會新人，我應該多要求自己盡快熟悉環境、適應環境，而不應該對環境提出什麼要求，只要能發揮我的專長就可以了。」
34、 當你在考勤時，發現你的好友、同鄉或者是同學曠課,你會怎麼辦？『具體工作能力』
35、如果你在考勤時遇到一些態度惡劣，不配合你工作的人時，你覺得應該怎麼處理？
『具體工作能力』
36、你認為院學生會和各系的學生會存在著什麼區別呢?{去過院那邊面試的可以問這個}
37. 與各位競爭對手相比,你覺得你比他們優勝從而能夠留下來嗎?他們有什麼方面比不上你呢?『自我認知』
38、你的部長有一個不好的甚至是錯誤的決定讓你執行，你是知道有不妥的，你會怎麼做？『與上級的協調能力和處事藝術』
39. 怎樣理解「責任心」這個詞？
40、 最能概括你自己的三個詞是什麼？你是一個什麼樣的人？
41、你是怎麼知道我們招聘的呢？
42、 你參加過什麼業余活動？您在業余時間主要幹些什麼？
43、 有人和你競爭同一個職位，但他在你背後說你壞話，影響了你的競爭力，你會怎麼做？
③ 社團面試簡短自我介紹
留心你自己的身體語言，盡量顯得精警、有活力、積極向上，禮貌謙遜。
④ 社團面試一般問什麼問題
你對學生會是怎麼看的？對於學生會你有什麼想法?
學生會是聯系學校和同學的紐帶，是一個為同學服務的機構，也是一個鍛煉自我展現自我的平台。進入學生會可以更好的發揮我的特長，為同學服務，並在工作中發現我的不足，提高自己充實自己。
你為什麼要加入XX部門?(判斷溝通能力和口才) 你對XX部了解有多少？
回答這個問題時，一定要積極正面，如想要使自己能有更好的發展空間，希望能在相關領域中有所發展，希望能在XX部門多多學習等等；此時可以稍稍誇一下XX部，但切記一定要誠懇，不然可是會畫蛇添足，得不償失哦！所以建議你可以坦承的說出自己的動機，不過用語還是要思考一下。
你高中階段有沒有擔任什麼職務，這些工作對你影響？你在做學生工作中碰到的令你棘手的問題是什麼？
很多學生在面試的時候都說自己是班干，這是一個很好的驗證問題。看是不是撒謊，有沒有實在有用的認識，測定其工作能力。這個主要看應聘者有沒有經驗，如果有當然好，沒有就回答沒有，要不會問你擔任的感受，對你的影響等等。如果被看出是撒謊，對你的印象肯定不好。
談談你加入XX部門的優勢？
這個問題主要看你是否有培養和發展的潛力，更看重你是否穩重，有頭腦，自信，能獨立開展和組織活動的能力。回答這個問題一定要說自己自己在這些方面的特長，切不可以想到說什麼，沒有重點。
如果你進了學生會，怎麼處理好學習和工作，幹部和學生的關系？
大學里的學習是多方面的，學生會就是一個值得我去學習的優秀集體，相信在學生會里我能更快的提高，也能更好的學習。這個問題很尖銳，可以不正面回答。是我的部長把我帶入這個優秀的集體，首先我會很尊敬他，我相信學生會的幹部都有我值得學習的地方，我會很虛心的向他們學習，並盡我的努力去完成學生會的工作。他們不但是我的上級，還是我的良師益友，我把他們當作我的學長和朋友。
⑤ 社團面試怎麼寫
寫法如下：
1.開頭寫上自己的姓名，出生日期跟性別。
2.中間呢，就寫自己過去的簡歷，比如你想去社團面試。
3.就寫你之前是做什麼的啊。，你的特成是什麼啊。
4.有什麼特徵啊。為什麼要面試社團，想進社團做出什麼表現之類的。
5.最後就寫上日期跟你個人的聯系電話住址了。
6.重要的是你做過這行對這行有點經歷。
⑥ 大學紅十字會的救護部的社團面試怎麼做自我介紹
先簡單介紹下自己是誰來自哪屆哪個系。
說一下是什麼原因使自己想要來參加這個社回團的，在答敞處搬肺植鍍邦僧鮑吉這方面有什麼特長。
⑦ 大學紅十字會的救護部的社團面試自我介紹
先簡單介來紹下自己是誰自來自哪屆哪個系。
說一下是什麼原因使自己想要來參加這個社團的，在敞處搬肺植鍍邦僧鮑吉這方面有什麼特長。
⑧ 社團面試該怎麼回答
社團的面試只需要按照自己的真實想法回答即可以了，因為社團屬於自己的興趣愛好，只要表現出你真正喜歡這一項社團運動。希望能夠融入社團，為社團積極做推廣，相信大部分面試都會順利通過的。
⑨ 社團面試時要怎麼說
社團面試一般比較簡單，理由嘛，可以說是自己有興趣，希望鍛煉自己哪些方面的能力之類的，總而言之要從兩方面來講，一是自己可能為社團帶來的益處，二是預期社團能夠給自己的成長。
⑩ 社團面試一般都有哪些問題呀
大學社團面試問題
1、請做一下自我介紹。
分析：在面試剛開始時要求面試者做自我介紹是一個非常普遍的程序。有時面試者的問題就是從他們的自我介紹中得出的。在做自我介紹時，誠實非常重要，不要試圖通過任何形式來隱藏自己過去的一些經歷或者事件，也不應該自吹自擂，誇張自己的學識和能力。
2、你為什麼認為自己有能力勝任這個工作?
分析：這是一個典型的無固定答案的問題，給面試者提供了一個機會，展示自己勇於接受挑戰的個性。主考官也可對面試者的動機和信心有所了解。
3、你最大的優缺點是什麼，對你的工作會有什麼影響?
分析：回答這個問題的難點在於面試者既不能把優點說得不像優點，又不能把缺點說得過於嚴重。有一點面試者應該牢記在心：從你的回答中，主考官可以知道你的才能，也能了解你的價值觀和自我評價的尺度。
4、你如何讓別人接受你的觀點或主意?
分析：主考官從你的回答中能獲得兩方面的信息：一是你在試圖影響別人時，是不是讓人感到很舒服;二是你的說服能力有多高。