i找工作

⑴ 找工作在那裡找比較靠譜

在正規的公司官網、當地人才網、線下門店、人才市場或是招聘軟體上找工作靠譜。專

1、公司官網

若是找工作屬有明確的意向公司或是發展方向，可以在網上查找該公司或相關行業注冊公司的官方網站，查看其招聘要求並投遞簡歷。

2、當地人才網

以武漢為例，武漢人才網是國家級人才市場中國武漢人才市場旗下的專業性人才網站，是華中地區深具影響力的人力資源服務平台。發揮政府背景的權威性和市場化運作的高效率，為各類人才和用人單位提供便捷、高效、低成本、專業化的全方位求職招聘服務。

3、線下門店

麥當勞、肯德基或是其他連鎖餐飲酒店等除了在網上發布招聘信息，還會在門店張貼招聘廣告，求職者可進店詢問或是根據招聘廣告上的聯絡信息投遞簡歷。

4、人才市場

人力資源社會保障局管轄的人才市場也會定期組織招聘會，找工作的畢業生和社會人士也可去招聘會找工作。

5、招聘軟體

手機應用商店可下載各種招聘軟體，比如智聯招聘、前程無憂等，此類手機招聘軟體可提供線上投遞簡歷，人事溝通等功能，但求職者在線上找工作還需仔細鑒別招聘公司是否正規，切勿匆忙投遞簡歷。

⑵ 找工作親人給I找還是上網找工作好嗎。

如果是你有親人有好的介紹 介紹給你 你可以去試試 但如果親人也沒好介紹 要親人現專成去幫你找的 還是不要屬了 如果是要去找的 還是自己親自找好一點 你可以去可靠的求職網站投簡歷 或者去人才市場投簡歷 這種事情還是親力親為比較好 畢竟涉及到找工作就證明你也是成年人了 進入社會第一步就是找工作 這步還是自己開始吧

⑶ 明年畢業了好找I工作不

什麼專業，
學習的怎麼樣？
有沒有實習經歷？
有沒有特殊技能。
把這些問題搞好，
就能找到好的工作！

⑷ 想再青島找工作好找嗎 如果i是坐做工藝品的工作去哪裡找

我是青島的，這里有復很制多做工藝品的工作。你可以在好人才網站上搜搜，有很多人都是這樣找工作的網址：
http://www.haorencai.net/
回憶似糖

⑸ 找工作i啊，誰能推薦幾個活給我我想要一份能賺到300元的活，時間一個月，但只能周末干。其他時間不行。

這樣的話，你總共有8天的工作時間，每天能拿到40元就可以了。你可以到中介那裡找點鍾點工做。然後還可以給別人，發傳單，做家教，還有街頭，超市有針對學生的周末促銷活動也招人！

⑹ 你認為i現在找工作最重要的因素是什麼

自信 真誠 所需求職位的技術關聯和管理

⑺ 大學畢業找工作I工,資怎定

慢慢來，以後有了經驗，找到自己適合又喜歡的工作，真正充分發揮自己的潛能，高新不想就會來。

⑻ iCareerUp真的能幫助找工作嗎

個人覺得還是不錯的，有專業的導師和豐富就業經驗的講師。
你可以不用內那麼著急，多多容咨詢再做選擇。不過珍惜時間是對的，留學生求職競爭的激烈不說萬里挑一也是千里挑一了。最受歡迎的行業應該是互聯網，如果你學了這個專業初始工資應該會比其他留學生高一點，當然如果你不安於現狀，想闖盪一波的話，可以去北上廣碰碰運氣，大城市還是機會比較多的。當然如果你基礎扎實，到哪兒都是不用愁的，回國之後也可以繼續進修，不要放棄學習的機會。

⑼ 急需找工作!謝謝!

想做什麼，首先問五個W：
Where i am from（我要去哪裡？）
Where i want to go（我在哪裡？）
What i hold（我有什麼？）
What difference i have（我的差距在哪裡？）
What I can do （我要怎麼做？）
以上五個W涵蓋了目標、定位、條件、距離、計劃等諸多方面，只要在以上幾個關鍵點上加以細化和精心設計，把自身因素和社會條件做到最大程度的契合，對實施過程加以控制，並能夠在現實生活中知曉趨利避害，使職業生涯規劃更具有實際意義。

做好職業定位
定位是自我定位和社會定位的統一，只有在了解自己和職業的基礎上才能夠給自己做准確定位。
檢視個人特質（一）慾望(Desires)) （做事的能力）在此人生階段 ，你究竟要什麼？（二）能力(Ability) 你擅長什麼？（一般技術以及特別技術）（三）性格特質（氣質、性質） (Temperament) （氣質、性質）你是什麼類型的人？在何種情況下有最佳表現？（四）資產(Assets) （有形與無形）你有什麼比別人占優勢的地方？
每個人群都需要定位，其目的是保證自己持續地發展。但是各個群體定位的重點不同：定位重點在於澄清自己有什麼。過高或者過低估價自己，過於看重自己的文憑，或者看重自己的成績，有的過於低估自己身上的潛質，所以，既需要認真地分析自己，又需要多了解社會需求，以求定位準確。在大多數情況下，正確的思路是，做你應該做的事，而不是做你喜歡做的事

找工作同做其它事情一樣，也有方法和技巧。很多人找不到工作並不是因為他們沒有做事的能力，而是因為他們在找工作過程中沒有運用正確的方法和一定的技巧。所謂技巧，主要包括三個方面的內容：

⑴．了解自己，包括了解自己的知識、技能、性格、愛好以及身體狀況等。找工作之前，你必須先對自己有全面的認識，一定得知道自己能做那方面的工作，不適合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己沒有能力做的工作卻偏要做，那結果一定是被拒之門外的。

⑵．了解你所選擇的職業和行業。了解職業崗位的工作內容、工作性質和對從業者素質的要求。可以向親朋好友中做過相關工作的人了解有關情況，也可以向從事這方面工作的其他人請教，他們經驗豐富，體會深刻，能給你提供具有指導意義的信息，他們工作過程中的失敗教訓，對你可以起到預防的作用，而他們的成功經驗又是你可以借鑒的。

⑶．自我推薦。在了解自己和工作的基礎上，就開始求職了。求職就是尋找和得到工作的過程，通常包括獲得用人的信息、爭取面試、談話、簽約等環節。找工作就像推銷商品一樣，要讓顧客買你的產品，你必須告訴對方，你的商品質量如何的高，價格怎樣公道，才能吸引人們來買這種商品。同樣，找工作時也要圍繞著「我真正有能力做好這份工作，而我提出的要求也是十分合理的」這樣一個中心來展開。一定要學會推銷自己，這樣別人才會認可和錄用你
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