㈠ 求職信結尾怎麼寫 開頭又如何寫
一、開頭：
求職信的開頭一定要指出您要來公司的興趣點，並想作為他們空缺職位的工作人員。這將使你的求職信顯得有條理性，同時使招聘經理能夠更好地了解各種招聘渠道的作用，給招聘公司留下一個好印象。
如：「我從《***職位快訊》上看到貴公司正在招聘***職位，我寄上簡歷敬請斟酌。」
二、重點：對申請職位的認識和符合職位個人才能和經驗的展示
信的第二部分簡單介紹一下自己的才能，尤其是能滿足公司的需求。沒有必要特別說明，因為履歷表就能體現出來這些。你強調的是，你將有利於公司的發展這部分。不要在信中表示你會因聘用而收益多少，面對桌上一大堆履歷表和許多空缺職位，招聘經理關心的不會是你的個人成就。盡可能地少用人稱代詞「我」，要讓人感到你想表達的是「我怎樣才能幫你。」
三、要點：聯系方式寫清楚
在示職信中給出你電話預約面試的可能時間范圍，或表明你希望迅速得到迴音，並標明與你聯系的最佳方式。
四、結尾：感謝他們閱讀並考慮你的應聘。
寫求職信戒四誤：
通過寫信求職是一常見方式，但必須避免以下四種失誤以提高求職命中率。
1、不夠自信，過於謙虛
求職者應當在信中強調自己強項，即使不可避免地要說明自己的弱項，也沒有必要時那麼坦率。
2、主觀意願，推理不當
許多求職者為了取悅於招聘單位，再三強調自己的成績，而不知有關經驗與能力對職位的重要性。
3、語氣過於主觀
對於招聘單位來講，他們大都喜歡待人處世比較客觀與實際的人，因而求職者在信中盡量要避免用「我認為」，「我覺得」，「我看」，「我想」等字眼。
4、措辭不當，造成反感
寫求職信很敏感用詞不當。
㈡ 求職信最後寫」此致 敬禮」好還是「至此 順祝商祺」好！
」此致 敬禮」好,比較正式！
㈢ 中文求職信結尾怎麼寫
希望貴公司能給我抄一個這樣的機會襲，如果可以，我一定盡本人最大的努力，為公司贏得榮譽；如果不可以，我也決不氣餒，繼續努力，爭取貴公司的認可！
求職者：XXX
㈣ 誰教我怎樣寫求職信最後一段
求職信
尊敬的領導：
您好！
很榮幸您能在百忙之中翻閱我的求職信，謝謝！
我是一名即將畢業的計算機系本科生，屆時將獲得計算機學士學位。大學四年，奠定了扎實的專業理論基礎，良好的組織能力，團隊協作精神，務實的工作作風。
★理論學習上
認真學習專業知識理論，閱讀了大量計算機書籍。同時對於法律、文學等方面的非專業知識我也有濃厚的興趣。在校期間，在專業考試中屢次獲得單科第一。獲得院貳等獎學金一次，院叄等獎學金五次。獲第三屆大學生科學技術創作競賽一等獎。獲學院2002屆優秀畢業設計。
★專業知識上
精通Visual Basic、SQL Server、ASP。熟練使用Linux、Windows 9x/Me/NT/2000/XP等操作系統。熟練使用Office、WPS辦公自動化軟體。自學HTML 、Frontpage 、Dreamweaver 、Fireworks 、Flash等網頁製作相關軟體。對於常用軟體都能熟練使用。
★工作上
曾擔任院學生會成員、副班長等職，現任計算機系團總支組織部部長。多次組織系部、班級聯歡會、春遊等活動，受到老師、同學們的一致好評。
★思想修養上
品質優秀，思想進步，篤守誠、信、禮、智的做人原則。在校期間，光榮加入中國共產黨。
★社會實踐上
四年的大學生活，我對自己嚴格要求，注重能力的培養，尤其是實踐動手能力更是我的強項。
曾在蘇州新區的富士通公司、高達公司實習。在江蘇燕舞集團、江蘇省電信科學技術研究院參加工程項目。在校期間多次深入企業實習，進一步增強了社會實踐能力。
手捧菲薄求職之書，心懷自信誠摯之念，我期待著能為成為貴公司的一員！
此致
敬禮！
求職者：×××
㈤ 英語求職信結尾要如何寫
求職信的結尾一定要再次呼應你求職的目標，希望並請求得到面試的機會。如果企業沒有明確的規定，可以在信中表明可以面談的時間。成功的求職信絕不是虎頭蛇尾的，結尾一定要引起重視。一定要在求職信結尾對閱信人表示感謝。 參考例句： Thank you for reading my CV and hopefully, I can have a chance to com-municate with you. If convenient, I would like to contact you one week later to further discuss any possible interview arrangement. 感謝您在百忙之中閱讀我的簡歷，很希望能夠獲得與您面談的機會。如果方便的話，我將在一周之後與您聯系，確認面試的具體事宜 I will be very grateful if I can have a chance to do an interview with your company. I believe my capabilities can fully meet your position requirements. 誠摯地希望你能給予我面試的機會，相信我的能力一定能夠滿足這個職位的要求 I look forward to your reply. If I can have an interview opportunity, I'd be happy to visit you as required. It would be very helpful if we can further discuss the position I applied for. 等待您的回信，如能獲得面試機會，我將在您要求的時間拜訪您，與您探討我對本職位的一些想法與規劃
㈥ 求職信開頭稱呼怎麼寫，求職信的結尾和署名怎麼寫
稱呼： 尊敬的用人單位領導（通用版）；如果知道對方單位名稱後寫的，可以用「尊敬的***領導」（單位名用簡稱）
結尾：此致 祝工作順利！ (類似祝福語均可）
落款：求職人：***
㈦ 《求職信結尾怎麼寫》
1、寫求職信應注意的問題
(1)態度誠懇，措詞得當，用語委婉而不隱晦，恭敬而不拍馬，自信而不自大。既不能像行政報告，缺乏熱情，也不能過於熱情，有討好之嫌。
(2)著眼現實，有針對性，動筆之前最好對單位有所了解，以免說外行話。
(3)實事求是，言之有物，自己的優點要突出，萬不可誇誇其談，弄虛作假。
(4)富有個性，不落俗套。如果能談談行業前景展望，市場分析或建設性意見都會收到好的效果。這方面沒有什麼成規，需要自己開動腦筋。
(5)言簡意賅，字跡工整。
2、求職信的格式
(1)稱呼寫明收信人的姓名和稱畏或職務，如：×××先生或×××女士或×××經理等
(2)正文：開頭一般應有一句引子：傳統的引子是寫明應聘信息的來源，如：「尊敬的×××先生：我從XX年XX月20日的《xxxx》上獲悉貴公司正在招聘xxx一職，如果公司想尋找一名生氣勃勃、充滿活力又熟練文字處理的年輕人，我自信能夠勝任。」也可以用積極奮發及富有激情的筆觸來寫，如：「剛邁如韶華歲月的我，嚮往美好的人生，漫漫人生路，我想路在我的腳下，第一步我所盼望的，是能夠邁入貴公司的大門。」
切忌這樣寫：「我是xxxx年xxxx大學的一名畢業生，我的專業是┄」重點要描述對該職位的理解和感興趣的原因。一定避免不懂裝懂，濫竽充數;也不可故弄玄虛、濫用專業術語。如：「按照我的理解，人事經理應當如同企業領導者的左膀右臂，具有承上啟下的作用，尤其是現代企業所特別強調的團隊合作精神中，應當具備一定的組織能力和號召力。當然，現代企業的人事經理，光有這些基本素質是遠遠不夠的，應當另具備相當的知識技能、良好的人際溝通能力以及熟練地掌握人事政策，具有豐富的人事工作經驗。」
接著要陳述應聘的理由，要言之有據，突出個人最有說服力的部分。如：「本人從大學畢業以後，一直從事人事工作，曾先後擔任過勞資員、招聘專員、培訓主管、人事部經理等職，在長達九年的人事工作生涯中，總結出一套認識管理方案，同時對全套人事運作制度極其了解，並對整個企業如何在短期內建立完整的人事制度特別有經驗，自信能夠勝任人事經理一職。」
結尾：往往是一句客套話，表明自己的誠意，並對公司表示感謝，希望獲取面試機會。落款：簽名和日期。
㈧ 求職信結尾怎麼寫
一、開頭：
開頭一定要開門見山的寫明你對公司有興趣並想擔任他們空缺的職位，以及你是如何得知該職位的招聘信息的。這樣會使你的求職信顯得有針性和條理性，同時使人事經理更好了解各種招聘途徑的效果，會讓招聘公司立即對你產生好感。
如：「我從《***職位快訊》上看到貴公司正在招聘***職位，我寄上簡歷敬請斟酌。」
二、重點：對申請職位的認識和符合職位個人才能和經驗的展示
信的第二部分要簡短地敘述自己的才能，特別是這些才能將滿足公司的需要。沒有必要時具體陳述，因為履歷表將負責這些。這部分你強調你的將會有益於公司的發展。不要在信中表示你會因聘用而收益多少，面對桌上一大堆履歷表和許多空缺職位，招聘經理關心的不會是你的個人成就。盡可能地少用人稱代詞「我」，要讓人感到你想表達的是「我怎樣才能幫你。」
三、要點：聯系方式寫清楚
在示職信中給出你電話預約面試的(文章轉載自: http://www.gerenjianli.com/qiuxin/zhongwenqiuxin/ 請保留此標記)可能時間范圍，或表明你希望迅速得到迴音，並標明與你聯系的最佳方式。
四、結尾：感謝他們閱讀並考慮你的應聘。
寫求職信戒四誤：
通過寫信求職是一常見方式，但必須避免以下四種失誤以提高求職命中率。
1、不夠自信，過於謙虛
求職者應當在信中強調自己強項，即使不可避免地要說明自己的弱項，也沒有必要時那麼坦率。
2、主觀意願，推理不當
許多求職者為了取悅於招聘單位，再三強調自己的成績，而不知有關經驗與能力對職位的重要性。
3、語氣過於主觀
對於招聘單位來講，他們大都喜歡待人處世比較客觀與實際的人，因而求職者在信中盡量要避免用「我認為」，「我覺得」，「我看」，「我想」等字眼。
4、措辭不當，造成反感
寫求職信最忌用詞不當，例如：有我這樣的人才前來應聘，你們定會大喜過望。對方看到這們的詞語，怎麼會不反感呢?
㈨ 求職信的開頭和結尾有哪些特有的敬語
你好，你可以登錄博天人才網，那裡頭有個求職專欄，
里頭都有非常詳細的教程。
同時也可以瀏覽到很多得就業資訊。
希望能幫到你！！！
㈩ 求 求職信結尾
一、開頭：
開頭一定要開門見山的寫明你對公司有興趣並想擔任他們空缺的職位，以及你是如何得知該職位的招聘信息的。這樣會使你的求職信顯得有針性和條理性，同時使人事經理更好了解各種招聘途徑的效果，會讓招聘公司立即對你產生好感。
如：「我從《***職位快訊》上看到貴公司正在招聘***職位，我寄上簡歷敬請斟酌。」
二、重點：對申請職位的認識和符合職位個人才能和經驗的展示
信的第二部分要簡短地敘述自己的才能，特別是這些才能將滿足公司的需要。沒有必要時具體陳述，因為履歷表將負責這些。這部分你強調你的將會有益於公司的發展。不要在信中表示你會因聘用而收益多少，面對桌上一大堆履歷表和許多空缺職位，招聘經理關心的不會是你的個人成就。盡可能地少用人稱代詞「我」，要讓人感到你想表達的是「我怎樣才能幫你。」
三、要點：聯系方式寫清楚
在示職信中給出你電話預約面試的(文章轉載自:
http://www.gerenjianli.com/qiuxin/zhongwenqiuxin/
請保留此標記)可能時間范圍，或表明你希望迅速得到迴音，並標明與你聯系的最佳方式。
四、結尾：感謝他們閱讀並考慮你的應聘。
寫求職信戒四誤：
通過寫信求職是一常見方式，但必須避免以下四種失誤以提高求職命中率。
1、不夠自信，過於謙虛
求職者應當在信中強調自己強項，即使不可避免地要說明自己的弱項，也沒有必要時那麼坦率。
2、主觀意願，推理不當
許多求職者為了取悅於招聘單位，再三強調自己的成績，而不知有關經驗與能力對職位的重要性。
3、語氣過於主觀
對於招聘單位來講，他們大都喜歡待人處世比較客觀與實際的人，因而求職者在信中盡量要避免用「我認為」，「我覺得」，「我看」，「我想」等字眼。
4、措辭不當，造成反感
寫求職信最忌用詞不當，例如：有我這樣的人才前來應聘，你們定會大喜過望。對方看到這們的詞語，怎麼會不反感呢?