❶ 中興通訊 海外融資經理 筆試面試
融資 肯定和銀行扯抄上關襲系
找點銀行類的書看看 銀行從業考試的《公司信貸》可能有點用的
融資有關的科目大概有《金融市場學》《國際金融學》等
主要是 了解和學習當前主流的融資方法和相關設計海外融資的著名案例等
通常筆試的內容都不怎麼靠譜 還是都靠面試者本身的內功了 祝你好運! 面上了請吃飯哈
❷ 取經:中興通訊社招一般面試程序!
1、首先,你要在中興通訊社會招聘網上注冊簡歷;
2、然後搜索意向職位,進行職版位選擇;
3、中興權HR簡歷審核通過後,應聘者需要在社會招聘網簡歷系統內進行在線測評(現在所有的公司都有這一步),不過這一步可能會放在面試後,但在提交面試成績時必須要有測評的成績和記錄,所以應聘者需要認真、如實作答,低於標準的將不能被錄用(如果虛假作答,可能成績無效影響入職);
4、進行綜合素質和專業知識的面試(最近還加了一個專業知識的筆試);
5、面試和測試成績均通過,系統將會發簡訊通知。接下來就是和用人部門具體聯系溝通了,包括具體地點、具體崗位、工作任務等。
以上是中興社招全流程,希望能對你有所幫助。寫了這么多,要採納哦!
❸ 中興通訊 海外工作環境如何
海外有幾種,分別是海外一般地區,海外艱苦地區
非洲屬於海外艱苦地區,工資很高,銷售是3年100w,工作很輕松,人力待遇不明,建議問清楚待遇再簽
❹ 中興通訊 海外 技術支持工程師 待遇
要看的 全國各地都有的 入職後 會有個培訓的 在培訓的時候 你可以去問培訓的老回師 艱苦的地方補貼會比較高答 餐費房費交通費電話費的比例都不一樣的 現在海外市場普遍缺人 如果願意去非洲 中東這種艱苦的地方 回來後對以後的發展相對也有幫助的
❺ 面試中興後,hr問我願不願意經常海外出差的崗位
中興大多數業務(項目)都在國外,對於他們海外出差,或者外派是很正常的事情。
❻ 我想問下中興公司招聘去海外人員的待遇如何
中興的管理真的很人性化,的確是一個值得大多數人為之奮斗的公司。而且海外補貼比國內高很多。說實在的海外比國內要清閑。
❼ 請中興的前輩指點,怎麼才能去海外
其實中興海外員工整體收入一年大概也就是20-50萬人民幣之間。
海外員工支出--一般在海外公司是包吃包住,住宿條件一般是租別墅,也許大家很羨慕,但是如果你來了之後,就知道這個別墅裡面條件大概就是學生宿舍而已,吃飯一般大據點都有中國人當廚師,那肯定是吃的很不錯,但是如果你出差的話,就只有吃當地食物,一般都是很惡心的事情。其他開支只需要花費一些日用品,而且人在海外基本上沒有任何娛樂,畢竟文化差異和語言差異讓你根本無法融入當地社會,基本上應該支出很小。從這個角度來看,海外員工每年存下來的錢確實還是很多的。一般去海外的分為三類型人:1.新人培訓後就被忽悠出去了;2.國內調整(內心很清楚出去就是為了多掙錢)3.遊子(去越多地方越好擁有一顆去那都旅遊的心)出去海外的員工最喜歡討論的就是什麼時候回國,但是答案一般都是苦澀的。回國的路一般就2條,要麼內部調動回國內的部門,要麼辭職。辭職不是每個人都有勇氣的,尤其是在海外幹了幾年,技術都搞忘了,而海外的管理知識回國完全沒有用處,自己創業也不是每個人敢於去拼搏,何況還要放棄一個年薪幾十多萬的工作;內部調動則要根據公司安排,時間無法確定,充滿了不確定性和疑惑,部分員工還不能回到自己想去的城市。所以這2條路都是苦澀的,如果不回國,那更是讓人無法想像的。很多畢業就出去海外的甚至懷疑當初的選擇,當初選擇了收入更高,更有誘惑的國外工作機會,但是也許丟失的是很多國內發展的機會,以至於現在想回國卻是那麼的困難,不回國的話,自己生活毫無質量,看著當初羨慕自己的同學,自己只有黯然淚下。
如果你已經是中興員工了關注海外招聘和條件,達標報名一般都能去,畢竟出去的人不多,都是那些小國家
一點建議供你參考選擇,希望能幫助你。
❽ 中興 外派非洲 海外客戶經理 待遇怎麼樣
我也接到面試通知了 本來都打算簽中地海外的了 反正都是西非那片。客戶經理 壓力好像挺大的樣子。。。
❾ 在中興的海外工作是一種怎樣的體驗
1、收入:除了工資,還會有補貼費。相比國內,能攢下錢,可以讓你盡快買房回。
2、外語:因為有語答言環境,所以會長進不少。如果想要達到精通,個人需要努力。
3、工作:一般崗位有:售後,售前,商務,客戶經理等。具體要看你做什麼。
4、其它:可以體驗所在國家的風土人情文化。可以開闊眼界,增長見識。讀萬卷書不如行萬里路。
5、缺點:離家遠。
至於到底好不好,要看你看重的是什麼了(以上幾點)。我個人覺得,體驗海外的生活和工作,要趁著年輕去做。否則等你年齡大了,因為各種原因,可能就沒有機會了。
❿ 請問中興通訊終面都談些什麼海外管理類的!謝謝
在網上收一下,很多。