① 誰能推薦一份英文求職簡歷範本
一份出色的Resume，是向外企求職的關鍵之一。不了解有關的常識和程式，不花費相當的心思來展示，
以有純正嫻熟的英文功底，決不能獲得單位的青睞。在一大堆錯誤百出、英文表達能力低劣或平庸，
毫無針對性和創造性的Resume中，你的那份若能讓人眼睛一亮，成功的機會必將大大增加，
以下我試著結合一個具體的例子給出說明和評述。
Balance Sheet：
基本方法選取適當的工作後，必須看清招聘廣告上所列出的每項要求，再將自己的學歷、
能力與興趣逐一與之比較，作一張balance sheet.
例如，一則關於marketing management trainee和job requirement是這樣寫的：
We are looking for a competent person to fill the captioned position：
University graate majors in Marketing Management. Prepared to develop career in the commercial field
-outgoing personality
-Able to communicate with different levels
-Good knowledge in PC operations -Proficiency in written and spoken English/Mandarin
則你相應地考慮自己的qualification的選擇和表述，如你可寫（與上列各項對應）：
-University graate with major in Marketing
-Having actively participated in Business club's activities and learned accounting and management
-Good in communication with people and like a lot of out door activities know how to tackle
with people from all walks of life
-Skillful in operating Words,Excel,Lotus1-2-3,etc
-Fluent in English and studied advanced level of Mandarin
這個方法的好處是可讓求職者清楚了解該職位是否適合自己，而本身資料又是否切合要求，而且，明白了各項要求後
，就可依據每一點在履歷表上重點提出自己在該方面的強項。突出賣點(selling point)，將之放在最吸引別人的地方，
使招聘者一眼可見，有利於present自己。
工作經驗的陳述
工作經驗是一份resume中令招聘者相當感興趣的一項內容，善加措詞是必不可忽視的要務。
剛畢業，何來工作經驗？其實，客下讀書時的兼職、實習、實踐，以至所曾參加的一些課外活動－協助助出版學校刊物、
舉辦活動，展覽、宣傳……都可算是工作經驗、不過，表達起來要有針對性地展開，列出那些與所找工作有關連的項目重點介紹，
必要時更可使用summary的方式，給招聘者深入的了解。
我手頭這份材料的相關表這實在簡陋呆板：
1996/7-1996/8 General Clerk, IBM
1995/7-1995/8 Account clerks, Manley Toy Trading
1994/6-1994/8Salesgirl,Esprit.
倘能換一種表述如：
Three years of job experience in different positions have offered me opportunities to understand
different job aspects.
-As a General Clerk(IBM),Accounts clerk (Manley Toy Trading),I have learned how to prepare purchasing
orders, place orders, handle accounting mattery, check voucher,……also(Salesgirl, Esprin)developing
the technique of sellina, serving and stocking.
豈非能更好地突出個人工作經驗，吸引招聘者的注意力！
Job Objective通常，一般求者只會在履歷表開端簡單地寫上所應征的職位－"Position Applied: Management
Trainee"或"I am appling for……"其實，若懂得利用這小小空間寫出自己的事業目標（job objective），
能顯示出你對該工作的熱誠及憧憬，能令招聘者對你加倍留意。
比如這個不錯的例子job objective To begin as a Marketing Management Trainee, with opportunity to
advance to executive level and contribute to the development of firm.
其實，這位外企人士所談的關於准備RESUME的技巧，完全可以應用到中文簡歷上來。各位讀者可以嘗試一下。
如何寫英文簡歷 -
英文簡歷的格式結構括頁眉部分、教育背景、工作經歷和個人資料四部分。
1、頁眉部分
1）名字，名字有7種寫法：
例如「李揚」： 1) Yang LI 2) YANG LI 3) Yang Li 4) Yang Li
5) Li, Yang 6) Li Yang 7) LI Yang
我們認為這7種都有可接受，比如說第四種－Yang Li ，很方便招聘人員，尤其是人事部經理為中國人；
但標準的、外資公司流行的簡歷中的名字寫法，則是第二種，YANG LI。
有人用粵語拼寫自己的姓氏。比如，王寫成Wong，李寫成Lee。這只是香港人的拼法，並不是國際的拼法。
另外，有一小部分人用外國人的姓，如Mary Smith，這是非常不可取的。因為如果你用外國人的姓，
別人會認為你是外國人，或者你父親是外國人，或者你嫁給了外國人。
雙字名，也有四種寫法，例： 1）Xiao-feng 2）Xiao-Feng 3）Xiaofeng 4）Xiao Feng，
列出四種來，我們建議用第三種，Xiaofeng，最簡單方便。大家一看就知是名而不是姓，要不然，
大家有可能會誤認為你是姓肖的。
2）地址
北京以後要寫中國，但不必用PRC等，因為用China簡單清楚。郵編的標准寫法是放在省市名與國名之間，
起碼放在China之前，因為是中國境內的郵編。
3）電話
Ⅰ前面一定加地區號，如（86-10）。因為你是在向外國公司求職，你的簡歷很可能被傳真到倫敦、紐約，
大家不知道你的地區號，也沒有時間去查。另外，國外很流行「user friendly」，即想盡辦法給對方創造便利，
尤其是在找工作時，更要加深這一意識。
Ⅱ 8個號碼之間加一個「-」，如6505-2266。這樣，認讀撥打起來比較容易，否則，第一次打可能會看錯位。
Ⅲ 區號後的括弧和號碼間加空格，如 (86-10) 6505-2266。這是英文寫作的規定格式。
Ⅳ 寫手機或者向別人通報手機時，也有一定的規范，要用「4-3-4原則」，如「1380-135-1234」。
Ⅴ 傳真號千萬不要留辦公室的，免得辦公室的同事都知道你想跳槽。如果家裡有傳真號，最好告訴對方，
萬一他找不到你，可以發幾個字，比較快；將來對方發聘書或材料時，比較方便。
Ⅵ 國外很流行留言電話，有人為找工作，專門去買留言電話。
2、教育背景
1）時間要倒序，最近的學歷要放在最前面。
2）學校名要大寫並加粗，這樣便於招聘者迅速識別你的學歷。
3）地名 右對齊，全部大寫並加粗。地名後一定寫中國。例如，海口（Haikou）的拼寫與日本北海道
（Hokaido）的拼寫很相近。讀簡歷的可能是外國人，不知道的會搞不清楚是哪個國家。
4）學歷，可以把學歷名稱放在最前。
5）社會工作，擔任班幹部，只寫職務就可以了；參加過社團協會，寫明職務和社團名，如果什麼職務都沒有，
寫「member of club(s)」。社團協會，國外一般都用club。不必寫年月和工作詳情，有些可留待工作經歷中寫。
6）獎學金，一般用一句話概括。如果有多個，也爭取用一句話概括。
7）成績，如果不是前五名，建議不寫。因為如果排在五名之外，感覺你不是一個最優秀的學生。一旦寫上，
有些人會窮追不舍地發問，讓你尷尬。
3、個人資料
1）名稱，有四種寫法：Personal, Personal Information, Other Information, Additional Information。
無論是教育背景、工作經歷，還是個人資料，既可以首字母大寫，也可以全部字母大寫，還可以全部字母小寫。
另外，名稱可以寫在最左側，也可居中。
2）語言，有幾個層次。「Native speaker of」指母語；從嚴謹的角度講，「Fluent in」顯得更流利；
「English as working language」顯得不非常流利，但可信度更高； 「Some knowledge of」 會一些，
沒有把握的千萬別寫。在面試中，語言是最輕松的、最容易被測試的，一旦被考倒，他會認為你在撒謊，
甚至認為通篇都有很多撒謊的地方。
3）電腦，如果幾個軟體，有的熟練，有的熟悉，建議只寫軟體名。完全沒把握的，一點兒不熟悉的，
千萬不要寫。不要以為沒有電腦，就不會考你，他也會考你一兩個關鍵用法。如果真的用的很多，
不妨用「Frequent user of」。
4）資格證書，最需要注意的是，有些人將注冊會計師籠統地翻譯成CPA，但全世界各國都有自己的CPA，
有些是互不承認的，所以一定要寫上國別，寫明考取年份。 TOEFL、GRE和GMAT，我們建議都不寫，
因為一般外企公司不願意僱用很快就要出國的人。
5）興趣愛好
Ⅰ 寫強項。弱的一定不要寫，面試人員說不定對哪個項目感興趣，有時會跟你聊兩句，一旦是你的弱項，
很尷尬的，顯出窘態，喪失自信，這對你是很不利的。更重要的是，他會覺得你在撒謊。
Ⅱ 要寫也只寫兩到三項。因為極少有人在很多方面都很強。當然，確實有的人七八樣都玩得挺好的，
但一般人不相信個人的強項有特別多，所以你也沒必要寫那麼多，以免給人輕浮的感覺。
Ⅲ 不具體的愛好不寫，如sports、music、reading。大家不知道你喜好什麼，
或者讓大家覺得你根本就沒有真正的愛好，更糟糕的是，人們會認為你的寫作水平很差。
Ⅳ 舉幾個用詞。如travel，如果你喜歡旅行，而有些工作需要經常出差，那麼你寫上travel是非常有利的；
有些女性寫上cooking，是很實事求是的，也給人以踏實的感覺，對於象秘書這樣的職位，總是有好處的。
4、 工作經歷
首先要強調一下，對於正在工作的人，Experience應寫在Ecation的前面，
而對於在校生Ecation則應放在Experience之前。
1） 時間
Ⅰ 目前的工作要最先寫， 左側寫時間，如寫成1998-present。
Ⅱ 以前的工作，只寫年份，如1993-1995。這樣的寫法主要適於以下三種情況：
一是工作時間較早；二是工作時間在兩年以上；三是旨在巧妙地拉長工作時間。
例如，如果你曾於1997年12月到1998年1月就職於某家公司，雖然只有短短兩個月，
但寫成1997-1998就顯得工作時間較長，同時也沒撒謊。
Ⅲ 以前的工作，加上月份，如May, 1998或May 1998。
這樣的寫法自然會顯得精確一些，也投合銀行業僱主的口味。
Ⅳ Summer Intern（夏期工作）的幾種寫法。一是直接寫Summer Intern，不管職務職稱；
二是寫成Summer Analyst，這種寫法比較適合大學本科或研究生期間的暑期工作；
三是寫Summer Assistant，這種寫法適合多種情況；四是寫Summer Associate，
這一寫法專指MBA學生的暑期工作。而且一般認為Summer Associate的級別會比Summer Analyst要高一些。
2） 公司名
公司名稱應大寫加粗。若全稱太復雜，可以寫得稍微簡單一些。有些公司的全稱往往不為人知，
但縮寫名卻盡人皆知。比如在中國就不是每個人都知道INTERNATIONAL BUSINESS MACHINE是什麼公司，
但IBM的大名卻是家喻戶曉的。所以在中國，我們建議大家寫IBM，因為許多外企人事經理都是中國人，
這樣寫更順眼也更順口。而在美國，大家還是會寫全稱的。
3） 地名
地名寫法與Ecation部分相同，這里就不再贅述。
4） 職務與部門
Ⅰ 從公司名稱之後的第二行開始寫，如果想介紹公司情況，則職務與部門應寫在公司簡介之後。
Ⅱ 職務與部門應加粗，每個詞的第一個字母要大寫，如Manager, Finance Department。
5） 公司簡介
Ⅰ 對於新公司、小公司或招聘公司不甚熟悉的某些行業的公司，為了保險起見都不妨介紹一兩句，
甚至對於那些業內知名的企業往往也不一定名聲在外。求職者一般不會針對每家應聘的
公司都量身定做一份專門的簡歷（tailor-made resume），目前可能只想在行業內跳一跳，
但也不排除將來在別的行業發展的可能，所以不妨都略帶提一下公司的簡介。
Ⅱ 有些外國人可能對中國的公司不太知道，因此要介紹一下。 千萬不要覺得中國的公司很大，
別人就一定知道，一不留神，就成了井底之蛙。例如，中國銀行叫Bank of China (BOC)。
在海外很多銀行都知道中國銀行，但不少人都誤認為中國銀行就是中國的中央銀行。
Ⅲ 簡介長度以兩行為宜。只用一行易與別的內容相混，而三四行就顯得比較累贅。
6） 工作經歷順序
Ⅰ 倒序，這是非常流行的方式。
Ⅱ 技能類別，這主要是為了強調自己的某種技能，如翻譯、電腦等。此外，
對於那些工作經歷有時間斷層的人，如下崗、休產假等，不妨也可使用這種方法。
但要注意，這種寫法只適合技能性比較強的情況，其它可參考前面所提到的只寫年的方法加以彌補。
如果斷層時間長達兩三年，則一定要解釋清楚，說明確切的原因，實事求是。越誠實越坦盪，越能給人好印象。
Ⅲ 兩者結合，先按技能類別加以分類，再以倒序的方式一一列出。
7） 工作內容
Ⅰ 要用點句（bullet point），避免用大段文字。
Ⅱ 點句的長度以一行為宜，最多不要超過兩行；句數以三到五句為佳，最多不超過八句。
Ⅲ 點句以動詞開始。目前的工作用一般現在時，以前工作用過去時。
Ⅳ 主要職責與主要成就，初級工作以及開創性不強的工作把主要職責放在前面，
而較高級或開創性較強的工作則應把主要成就寫在前面。
Ⅴ 工作成就要數字化，精確化，避免使用many, a lot of, some, several等模糊的詞彙，
應盡量使用具體的數字，到底管理了多少人，銷售額是多少等等。
Ⅵ 在同一公司的業績中，不必拘泥於時間順序，而應秉持"重要優先"的原則。例如，
在成就裡可先寫最重要的成就；在職責里可先寫最高的職位，不要拘泥於倒序或正序的方法。
關鍵是要使僱主在短短幾秒鍾之內就發現您的最高賣點。
Ⅶ 接受培訓的內容可放在每個公司的後面。我們認為培訓是公司內部的，與公司業務有關，不是Ecation的一部分。
8） 五個避免
Ⅰ 長句：沒有人願意看太冗長的句子，僱主只是在掃描你的簡歷。
Ⅱ 縮寫：因為外行人往往很難看懂，不要先入為主的認為別人能猜到或者能查到你用的縮寫。
Ⅲ "I" (我)：因為正規簡歷多用點句，以動詞開頭，是沒有"我"的。
當然若在公司簡介中一定要用到一兩次，也不是完全不可以。
Ⅳ 不利因素：我們講過簡歷的原則是不要撒謊，但不寫不等於騙人。
Ⅴ "Reference available upon request"：這個短語的意思是如需證明，
可提供見證人。但在現實生活中，招聘人員認為任何人都能隨便抓來一兩個見證人應急。
而且如果你在簡歷中也沒有寫上他們的名字及聯系方法，這句話則完全是多此一舉了。
5、 學生簡歷
之所以要把學生簡歷單拿出來講一講，是因為學生的工作經驗很少，寫不出東西來，
顯得頁面不夠豐滿。要按我們在前面講的格式，也很尷尬。因此我們在這里特別介紹一些彌補的技巧：
1） 教育背景中寫相關課程。但千萬不要為了拼湊篇幅，把所有的課程都寫上，這樣不很有效，別人也沒耐心看。
2） 獎學金一項一行。許多學生每年都有獎學金，這樣一來，也可寫出三四行，甚至更多。
3） 拉長句子。每個句子都可加入一些詞拉長一些。
4） 自然地多換行，多寫點句。
5） 加大字型大小。可將10號，小五改成12號，小四。
6） 社會工作細節放在工作經歷中。這樣會填補工作經驗少的缺陷，例如，
你在做團支書、學生會主席等社會工作時組織過什麼活動，聯系過什麼事，
參與過什麼都可以一一羅列。如果只做過一件事，那就應該盡量把它掰開了寫，
如領導過多少人，完成了什麼事，起到了什麼作用。這樣一來，起碼就有了三行。
如果做了更多的事，一件一行就可以了。行文簡潔的原則還是要遵守的。
7） 暑期工作。作為大學生，僱主通常並不指望你在暑期工作期間會有什麼驚天動地的成就。
當然如果你有就更好了。不過即使實在沒有，就算是在父母的單位呆過幾天，也不妨寫上。
這樣也算是接觸過社會，了解了些行業，做過了些工作。但你一定要能說上幾句才寫在簡歷上。
否則將來面試時，你恐怕會被問得張口結舌，顯得很尷尬。
8） 中學情況。一般都不寫。不過如果你在中學時得過國際奧林匹克比賽大獎或全國性的大獎，不妨提上一筆。
6、 特別注意
1）無拼寫錯誤。現在文字處理軟體都有拼寫檢查 (Spelling Check)，所以你根本沒有理由拼錯。
2） 小心相近字。這是拼寫檢查查不出的錯誤，要尤為小心。
3） 避免明顯的語法錯誤。
4） 請友人幫忙看一下，這是非常有效的一個方法。一是從拼寫、語法、句式等方面來看，
有無錯誤；二是從構思的角度上來看，有沒有更合適、更恰當的表達。
5） Objective寫不寫？其實寫和不寫各有利弊。如果寫上，當然顯得目標明確，非這個行業、
這個部門不可，但同時也就限制了你在別的行業求職的可能性。但如果你什麼都不寫，
僱主參照你的背景和一些測試的結果也許認為你更適合別的部門，這樣就可能獲得新的機會。
通常美式簡歷的規范寫法都是不寫Objective的。
7、 紙與字體
1） 規格，至少80克，或100克左右。在北京許多打字社、復印鋪都用60、70克的紙，
這類紙往往顯得輕飄飄的，質感很差。
2） 尺寸，A4，即29.7厘米長，21厘米寬。
3） 字體，建議用Times New Roman。
4） 字型大小，一般最好用10號，即小五。不過，在學生簡歷中也可用12號字，即小四。
5） 列印一定要用激光列印。
6） 間距，上下一樣，約2-3厘米；左右一樣，約1.2-2.5厘米；
最左邊的bullet point到左頁邊的距離保持在3.8-5厘米。 （請看英文簡歷範本）
英文簡歷樣本1（適合畢業生）-
Room XXX Building XXX
Beijing University, Beijing 100084
(010) 6277XXXX E-mail:[email protected]
Zeng Yun
② 留學生求職簡歷有什麼需要注意的
簡歷是留學留抄學生求職的敲門磚，是求職應聘的第一步，如果簡歷這關都過不了，就會錯過很多不錯的機會。因此，留學生求職找工作簡歷方面應當注意以下幾點：
1）一頁紙，以應聘的崗位為中心；
2）可不寫「簡歷」二字，可以寫上職稱等；
3）正文要分欄；
）盡可能覆蓋「關鍵詞」；
5）強調成功經歷，多用數字和結果說話；
6）保證真實，適當包裝；
7）力求簡潔明朗；
8）字型大小、字體要講究；
9）適當留白；
10）不能有錯別字、病句和污跡。
③ 在美國求職如何寫出一份好的簡歷
首先，簡歷的好壞，並不取決於語言的優美、語法的正確無誤。我見過好多份被學校career center工作人員修改過的簡歷，語法上的確沒有錯誤，大多內容組織的也很合理，但是很不幸，有一個致命缺點：學校工作人員沒有專業知識，沒能幫你挖掘背景、合理展示亮點。讀起來的感覺，就像是拿一篇語言優美但是內容空洞無物的散文，去參加科技比賽，你說，這能獲勝嗎？
下面是Warald建議你做的：
第一步，先研究市面上有啥工作適合你
你需要有針對性的研究job description，研究目標公司和行業看重什麼技能和知識，這既包括大方向背景，也包括細節方法和常用工具。這樣，你才知道該寫什麼內容。
第二步，要學會取捨內容
除非你經歷豐富（比如工作多年），否則你的簡歷應該可以控制在一頁紙以內。一頁紙里的字數是有限的，你需要精心挑選最相關的內容來寫，make every word count。Warald見過很多簡歷，內容上是雞毛蒜皮各種雜事的羅列，這樣的簡歷，給人的第一印象就是：你連這個職位需要什麼技能都不知道，你腦子就是一灘漿糊，你根本就無法勝任這份工作。
第三步，要合理美化和修飾自己的背景
你哪方面背景跟目標職位最匹配，在簡歷就要突出強調。如何突出？並非是技術詞語的堆砌甚至多次重復。簡歷的整體氣勢，是要靠語言描寫來襯托出來的。比如有的人大量使用如下詞語：
helped with
involved in
made contributions to
這幾個就非常弱，用中文來說，叫「打醬油經歷」。公司里的一個新職位，可能收到幾百份簡歷，你的簡歷如果給人整體感覺很弱、底氣不足，那你很難拿到面試機會。
第四步，總體概括和細節描述既要准確，也要平衡好
簡歷里當然要寫最強的、目標職位最需要的技能。要用簡潔的語言，從high level概述自己有哪些強項。同時，如果找的是技術類職位，你的簡歷也不能充滿抽象描述，必須得有一定層次的技術名詞和細節。但是也不要過於具體，羅列太多低級名詞會顯得什麼都不懂。
如果你投了很多簡歷，但是泥牛入海毫無音訊，那你也許應該先從這四個角度來重新審核你的簡歷質量。
④ 怎樣自己去國外找工作
大部分海外留學生在畢業後都希望在留學國家找一份工作，先積累一段時間的工作經驗再回國發展。但在國外找一份象樣得體的工作並不是很容易。其中主要難點集中在以下幾個方面：1.合法居住身份這是在國外生活的最基本條件。
合法身份中包括臨時居住身份(如學生簽證)和永久居民身份(綠卡)。留學生在畢業後，學生簽證就基本上到期了，簽證到期就必須回國，否則就是「黑民」，更談不上找工作了。除非繼續申請再讀一個專業，繼續學生身份，但還是學生。最好的方式是移民，獲得永久居住權。這樣，不可以不必擔心簽證到期，
還可以用當地居民身份找到到大公司工作的機會。
2.找工作的途徑在比較發達的國家，規模較大的公司一般都不是自己直接面向申請人。一般他們會委託獵頭公司來搜索滿足條件的申請人。由獵頭公司提供申請人的名單，他們在從其中選擇幾個最符合要求的人進行面試。面試後基本上會確認1-2個候選人，在經過反復商量，選中一個人來為公司工作。應聘一個理想的職位，要經過重重篩選，可以說是千里挑一。
3.面試有幸被邀請面試時，可以說這個職位已經在向你招手了。面試時的表現是決定成敗的關鍵。用人單位在這個階段，精力就不太放在你的簡歷上了，因為能來面試的人職業背景和經歷都是沒有問題的。這時候就要看該部門業務經理和人事部經理對你的印象如何了。他們通常會選擇讓人感覺很舒服，很容易合作的人作為最佳人選。那麼怎樣才能讓人感覺舒服呢？自信，熱情，是必不可少的。當然，腦子要聰明，能夠控制面試時的氣氛更是成功的關鍵。
以上這些，是筆者的一些親身經歷。當然，各個國家的應聘過程不完全相同，但英語語種國家在應聘員工及管理員工的方式是非常相近的，可以說能夠在澳洲找到好工作的人，在英國，美國工作也一樣能行。
祝大家好運！
⑤ 懸賞50分——求國外求職簡歷模式
去這里看
http://www.tkt168.com/www/laowu0203/172619427.htm
或者按照下面這樣寫
Seattle, WA 98112
OBJECTIVE
Position as community worker utilizing my experience as a geriatric-care provider.
EMPLOYMENT SUMMARY
Campbell Social Services, San Francisco, CA
Consultant, January 1997 to Present
Designed and implemented state-of-the-art ecational and enrichment community programs for older alts. Instituted a Computer Learning Lab for older alts learning basic computer skills including browsing the Internet.
House Bound Research Project, Oakland, CA
Project Director, August 1989 to January 1997
Supervised Optimum Foundation-funded research study of alts living in boarding homes in Oakland. Responsible for implementation and management of entire 20-person project. Convened Advisory Committee, designed research protocols. Hired consultants and staff. Managed budget and proced final report. As a result, a direct four-year follow-up project was funded based on the project's recommendations. Press attention: "Defending Elder Rights" published in Elder Care Monthly, May 1993.
Abraxis Community Center, San Francisco, CA
Event Specialist, October 1987 to August 1989
Assisted in general ties of program development and follow-up in an inner-city community center environment. Established center public relations. Developed media contacts through organized events and projects at older alt units.
EDUCATION AND CREDENTIALS
University of San Francisco, San Francisco, CA
B.A., Social Work, Minor: Humanities, June 1985
GPA: 4.0, Major GPA: 3.8. Special Interest: Urban Culture
⑥ 留學生回國找工作怎樣寫簡歷
寫工作簡歷的方法：
1．全面的個人基本信息。
雖是簡歷要求簡潔易看，但在個人基本信息方面不要省略，比如：姓名、性別、出生年月、學歷、畢業院校、電話、聯系方式(通信地址與電子郵箱)、政治面貌、照片、籍貫等。有些不必要的要不需要寫，比如身份正號碼。做完自己先認真看看，別有差錯。
2．註明求職崗位。
一定要在顯要位置表明你的求職意向，如果招聘單位有多個崗位都適合你，別貪心，只填寫一個即可。
3．教育背景要簡潔而詳細。
教育背景重點在本科、研究生時的時間、專業及學歷學位，如有必要註明部分主要課程。
4．主次分明，重點突出。
不要把所有東西都滿滿當當的陳述把簡歷弄成一碗粥，如果自己看著費勁別人看著就更費勁了。對於光輝事跡要有所取捨，歸類劃分，有重點有層次。
5．使用描述性語言。
切忌使用修飾性、形容性的華麗辭藻。
6．科研成果與實踐活動。
如果不是應聘科研單位，不要對科研成果的過多描述；實踐活動要主次明顯，進行展開性的描述，所有的描述只有一個目的，就是展現你的素質與能力。
7．工作經歷、實習經歷。
如果有工作經歷或者實習經歷，請有序的描述，要採用事件(項)、過程、數據等表達，這個是比較被看重的。至於獎勵榮譽類的，簡單陳列一些重要的就好，別把簡歷搞成榮譽展覽館。
8．不要過於信賴網站上的簡歷模板。
網站提供的模板多數是版塊內容非常豐滿、全面的，但很多的版塊不一定適合，記住了，簡歷不在於模板是否漂亮，關鍵是裡面內容的質量。
9．實事求是，有所升華，不要謙虛。
簡歷要突出自己的實際，千萬別把自己美化成個萬能，那樣顯的不實誠，能凸顯自身特點的就好。當然在一定事實的基礎上要加以提煉升華，還是那句話，要自信，不需要謙虛的時候千萬別謙虛。
10、備好兩種簡歷。
一份簡歷(不超過2張)，一份復雜些、有厚度的簡歷(全面的)。海投簡歷時就用那種最簡單的一張紙；當有目的的投遞時要做特別准備，根據應聘崗位的不同內容也應略作修改，要與所應聘的工作崗位相匹配。如果簡歷描述與所應聘的崗位風馬牛不相及，那跟沒投一樣。