這個要看報考的教師招聘公告，每個地區的公布時間不一致的，一般裡面會具體說明面試公告和入圍名單公布的時間和網站。
具體以當地的公告為准。
2. 跪求2015年福建省福州市教師招聘考試面試名單
【福來州華圖】溫馨提示：2015年福建省公自務員考試面試名單將於筆試成績查詢後公布，福建華圖為方便考生查詢將提供2015年福建省公務員考試面試名單下載與查詢。敬請關注！
進入2015年福建省公務員面試的考生，其筆試成績必須達到最低合格分數線，在合格線以上的人選中按照每個職位錄用計劃數的3倍，從高分到低分依次確定。報考公安類職位的報考者，應在面試前通過人民警察職業心理能力測評和體能測評，測評結果不達標者不能參加面試。進入面試的考生名單和面試的時間、地點將按招錄機關的隸屬關系分別由設區市級以上公務員主管部門在福建省公務員考試錄用網或各設區市公務員主管部門的網站上公布，並由招錄機關另行通知。
更多2015年福建省公務員考試詳情可隨時關注福建華圖官網了解最新的考情考務以及最新面試備考技巧。
3. 福建教師招聘面試要求有哪些
福建教師招聘各個地區的面試形式有所不同，可以看一下考試公告中對於面試的具體要求：2019年福建教師招聘考試公告
福建教師招聘考試面試一般流程：
抽簽——候場——備考——片段教學/說課——答辯——退場——上交教案——亮分
教師招聘面試前牢記三點：思路清晰；內容充實；重點亮點突出。
一、片段教學流程：
選題名稱：面試的題目一般由抽簽決定，然後考場工作人員會准備好相應的教材及備考工具。
備課：備課過程需要考生根據考試要求屋頂課型課時，然後確定教學目標，並在教學過程中確定教學重點，著重講解和分析教學重點。同時還需要學會使用教具，例如多媒體、模型、標本、實物等等。在教學過程中學會使用教學方法，提問、啟發、自學、演示、辯論等等。
試講：課程導入，常用的導入方式包括：序言導入、嘗試導入、演示導入、故事導入、提問導入、範例導入。其實你可以參考教師資格證面試的導入方式，完全可以照搬照用。
講授新課，即模擬授課，這個時候考的不僅僅是你的專業知識，還要從實際出發，考場當成真正的課堂，選擇不同的教學方法，把握重難點，做好時間安排。
鞏固練習，這一部分建議考生和板書相結合以節省時間。
歸納小結，簡單明了的適當總結即可。
板書設計：板書設計注意幾點即可：目的明確、布局合理、時機合適、要與講課的內容進度相結合。
課後反思總結：考生在片段教學結束後，對自身這場考試進行總結評價。
二、說課的流程及模板（目前很少採用）
說教材、說學情、說教法、說學法、說教學程序、說板書、說教學反思
三、結構化面試：
與教師資格證結構化面試是相似的，都是隨機抽取問題，不過問題的種類更多：自我認知，組織管理，情景應變，人際關系，綜合分析，求職動機，學校活動，突發事件，德育工作，社會熱點，職業匹配，班級建議，教學機制，同事領導，名言警句。
結構化問答參考：
問題："每一個學生都是我的驕傲"，你怎麼理解這句話？
回答：霍懋征老師是全國著名的教育家，可謂是德藝雙馨。她這句話意在倡導"愛的教育"，即沒有不可教育或教育不好的學生。對這個觀點我非常認同。
有這樣一位老師，她從不體罰學生、對學生發脾氣，無論多"壞"的孩子，都可以使他們變得有愛心、上進、陽光，這些孩子在這位老師愛的澆灌下都成為了父母的驕傲、老師的驕傲。她就是我們的霍懋征老師，她用60多年的從教生涯充分證明了愛是教育的一劑"良方"。
我們每位教師都應該以霍老師為榜樣，發自內心地愛學生:
一是注重引導。教師對孩子的放縱或者掉以輕心，常常造成孩子是非的模糊，道德的缺失，甚至行為的失范。所以，老師不忽視對孩子發展的引領作用。
二是注重尊重。對孩子的人格的尊重，是培養孩子自信、自強的動力。因此，對於孩子的任何錯誤和缺點，教師都不能意氣用事，傷害孩子的心靈。
三是注重示範。學生是教師行為、情感、意志、性格、為人的翻版。小學時代是一個人最佳的模仿期，教師希望孩子成為什麼樣的人，自己就照做，學生就會亦步亦趨。
所以，我們不僅愛孩子，而且還要會愛孩子，會科學地愛孩子。使愛真正成為發揮教育功能的愛，用愛的力量把每一名學生都培養成自己的一份驕傲。
四、技能展示：
彈、唱、跳、畫。比如講一個童話故事、簡筆畫測試、自選樂器歌曲彈唱，自選舞蹈等等。
4. 福建教師招聘面試考試流程有哪些
1.面試報到及抽題
考生需提前30分鍾到達指定地點報到，工作人員要核對學生身份證信息。之後，由工作人員根據系統安排好的時間，通知考生面試的順序和考試內容，抽題:第一種情況是由同一學科學段的第一名抽取面試考題，其他考生也使用同一套考題;第二中情況是由每個考生抽取各自的考題。
2.候考
考生報到完畢後進入候考區准備考試，需攜帶的證件有準考證和身份證。到指定地點做說課或試講考核前的准備。教師招聘面試根據各地實際情況，一般備課時間是30分鍾到60分鍾。
3.進入考室
引導員到候考室宣布：「請xx號考試入場」。不允許引導員直接叫考生姓名，否則算是嚴重違反考試紀律，一般引導員也只知道考生的順序編號。
4.作答
作答依據不同面試形式而有所不同。報自己的考試順序號，說明說課或試講的課題，然後開始進行說課或試講活動。說課和試講時間一般為10-20分鍾。在答辯(非結構化面試)時，時間一般不會超過15分鍾。(特別注意的是，考生不能自報姓名，如在考場內自報姓名，考生會被當場取消面試資格。考生應試時只向面試組報告本人抽簽順序號，不得以任何方式向評委透露或暗示本人的姓名等信息。)
5.評定成績
考官將各自對考生的評分表交給計分員，計分員在合算分數時一般會把考官所打分數去掉一個最，去掉一個最低分，求出平均分。核算完畢，交給監督員審核。審核完畢後，由工作人員記錄在案。
6.成績查詢和公布成績
分兩種情況：一種是面試結束後，工作人員核算完分數。當場宣布面試成績。等所有面試結束後，將筆試與面試的綜合成績公布並確定擬聘人員。第二種是面試結束後考生回家等待，網站將公布面試成績、總成績、排名以及入圍和體檢名單。
5. 怎麼進入福州編外當教師，是通過熟人介紹還是有相應的公告出來進行考試呢
走正規的招聘渠道就好。一般學校會發布相應的教師招聘公告，有的是代課老師，有版的是合同制權教師。學校自己組織筆試或者面試，應聘者在規定的時間內報名考核通過即可。
教師招聘的公告看這里：福建省教師招聘公告會及時更新福建各地的教師招聘公告。
6. 2015福州市教師招聘面試的具體流程，該怎麼准備面試呢急～
您好，中公福建教師考試網為您解答：
首先得了解福州市教師招聘面試的流程：
一、面試場景
面試過程中的成員包括評委、記分員、監察員和考生。
二、面試流程
從通過筆試到面試結束，絕大多數地區的面試流程均為：
1、面試通知
2、報到和抽簽排序
報到時一般需要攜帶身份證、筆試准考證、面試通知單、學歷學位證書、獲獎證書等。報到之 後在候考室里抽簽排序，等待叫號備考。叫到號的考生進入備考室進行即興備課。
3、抽題與准備(約20～30分鍾)
備考室有若干本全新的教材，並有老師計算時間。考生抽題選定要備考的內容，備考時間各地規定不一，時間不等，一般是20～30分鍾，從考生坐下開始備課起計時。
4、試講(或說課)和答辯(約10～20分鍾)
5、其他(技能測試等)
多見於音、體、美、計算機科目的考試，會增加技能測試項目並計入總分，分值比例約占總分的30%～40%。
6、打分和成績確認
打分一般為去掉一個最高分和一個最低分後取平均值。打分後有些地區會現場確認成績，有些地區會考試結束後一段時間內公布成績。其次，針對面試流程進行專項的聯系，再了解各種面試技巧後，最主要的還是要勤練習，做到不緊張且孰能生巧。
面試的基礎知識和面試中的各種技巧可點擊訪問：http://fj.zgjsks.com/zg/2015fj_jsmsbk/。
最後，祝您面試成功。
7. 2015年福建福州教師招聘面試公告什麼時候能出來
2015年南京四城區教師招聘公告現在還沒有出來，大概在11月中旬。
8. 2019年教師招聘面試公告是什麼時候出來
教師招聘筆試成績出來後才會出面試公告，目前教師招聘筆試成績還沒有出。預計會回在6月中旬的樣子才會出公告答。全國各地的教師招聘公告出來的時間都是不一樣的，您可以關注本縣市的教育人事網和考試相關網站，會有公告出來的。
9. 2017年福建省教師招聘面試公告什麼時候會出
5月13日前，福建省教育考試院向市、縣（區）反饋筆試成績，並向社會公布筆試成績。
6月，各市、縣（區）開展面試、體檢、考核及聘用工作。
10. 教師招聘面試怎麼通知
流程1集中抄：考生按照準襲考證所列內容和要求，憑身份證和准考證到指定待考休息室集中報道。
流程2抽簽：由檢錄員組織考生抽簽確定面試順序，屆時未到者，其面試順序，由檢錄指定。
流程3等待：未到備課時間的考生待考休息室等待
流程4備課：在檢錄員的引導下，考生由抽簽順序到指定的備課室備課，時間20分鍾，備課是不得攜帶任何資料。
流程5面試：在計時統分員引導下，考生到指定測試點進行面試。
面試採用說課、試講或其他形式，面試成績採用百分制。中小學語文、數學、中學地理、小學科學、小學英語崗位考試內容為說課及回答評委的提問，時限15分鍾以內；音體美 計算機、特崗考試內容為說課、專業技能展示。
流程6評分：面試考官根據考生面試情況，獨立評出其面試分數，簽名後交計時統分員。
流程7確認：計時統分員監督員的監督下，去掉一個最高分和一個最低分後，計算平均分得 出考生面試的分數，並由面試主教官、督促員、計時統分員、考生本人依次簽名確認。