㈠ 寫求職信應該注意哪些事項
求職信是求職者向用人單位或單位領導人介紹自己的實際才能、表達自己就業願望的一種書信。多數用人單位都要求求職者先寄送求職材料,由他們通過材料對眾多求職者有一個大致的了解後,再通知面試或面談人選。故求職信寫的好壞將直接關繫到求職者是否能進入下一輪的角逐。筆者認為,要寫好一封求職信,必須要注意以下八忌:
注意事項:
求職信是一種應用文,也是大家在生活中常遇見的一種文體,有一定的格式和內容,措辭也要小心謹慎,既要有吸引力又要不落俗套,要突出自己的個性和長處。如果要列出你的薪金數,最好先調查一下行情,提出一個范圍,而不是一個確定的數。
盡量對寫一下自己對這份工作的相關經驗!經驗比學歷更重要
㈡ 求職信的寫作要求。
1.內容真實2.行文簡潔3.語言朴實4.格式規范5.形式要創新
㈢ 為自己寫一份求職信、要求禮節要周到
第一點-內在美
這是最重要的一項,內在美的意思即是要令求職信有內涵,要"投其所好。投其所好即是說你 要為每份工作都寫下求職信,千萬不要千篇一律,用一篇全世界通用的求職信來應征只會反 映出你對這份工作毫無誠意。
你應該 :
- 清楚表明你來信的目的 。
- 在信中表現得對申請的工作很有興趣 。
- 重點介紹跟申請工作有關的長處和優點 。
- 如果你是剛剛畢業的話,因為沒有實際工作經驗,故你可透過介紹在課外活動、暑期工、義工 等所取得的經驗,來突顯你的優點和長處 。
- 切忌使用浮誇的字眼去形容你的專長,用字應謙虛有禮。
第二點 - 外在美
寫求職信時注重外在美並非要你找些紅紅綠綠有花紋的信紙來書信,亦不是要你用什麼華康標 楷體來作求職信的字體,外在美的意思是要令對方收到信時有舒服整齊的感覺。 而文章最好是能夠長短得宜 。
要注意的地方 :
--- 求職信的長度不要過長, 最好以一頁為限,不要超過一頁。
- 如果你是用電子郵件的話,最好選用通用的英文,以免出現怪碼,如果要用中文的話,請在編碼之處選用BIG 5, 最好先將電郵寄一次給自己,確定能夠沒有亂碼的情況才寄出電郵。
--- 如果你是選用Freemail Account的話應該不出現亂碼的問題,不過就不要用過於怪誕的電 郵Account作聯絡電郵,如 [email protected], 這難免給人不夠穩重的感覺,除非你是應征電玩行業的工作啦 !
--- 信紙方面,選用質素好的純白A4紙便可,這可以給人一種整齊舒服的感覺 。
--- 千萬不要使用影印本。如果連你的簽名都是影印的話,就可以反映你的誠意是如何不足了。 因此,求職信內的簽名,最好要親筆簽名,以示專重和誠意,一封壯重的求職信才可以為你帶來 面試的機會。
--- 行距方面,不要太密,亦不必太疏,要適中。不然只會令僱主會看得很辛苦,對於看不順眼的求職信, 最終只會落得被投籃的下場。
第三點 - 精而簡要
顧名思義,寫求職信的內容應盡量精簡,不宜累贅,用字亦要精確恰當,不要標新立異。此外, 不要以為用一些異常深澀難明的詞語可以突顯你的才華,應該要以簡潔易明為原則。格式要盡量 跟足,除非你是創意非凡兼且寫得一手好文章,否則破格的求職信絕對不適合您 。
你應該:
- 用字要精簡,一針見血。
- 切忌離題萬丈,又或者長篇大論滔滔不絕也不到正題。
- 避免使用深澀難明的字詞。
- 套用一般公文的格式來寫作 。
第四點 - 反覆校正
不論你的求職信寫得如何突出,如果沒有小心校對過,引致最終錯漏百出亦是徒然。所以你要再三閱讀你的求職信,確保沒有錯漏,才好將信寄出。對於一些不太明白的用詞要特別小心,避免用錯詞語使你原有的意思被誤解,貽笑大方。
注 要 事 項 :
- 小心錯別字。
- 公司名稱和負責人的職銜及姓名要多加留意有否出錯,以免被扣印象分。
- 反覆校正,確定信件無誤才把求職信寄出。
- 檢查一下附加的資料是否齊全,如履歷表、相片及學歷證明等等。
- 可以的話不妨將求職信給朋友看看,看看有沒有錯漏之處。
最後,筆者列舉了這么多寫求職信的要訣,希望能夠有所得益,助你寫出百戰百勝的求職信,在此謹祝各位求職者馬到功成,面試順利!
求職信的結構
如果你對寫好此信仍感信心不足或不知所措,那就把信分解成不同的部分,每次專門對付一個部分。
1、 開頭 開頭部分你要交代清楚你是誰,你為什麼寫此信或你對此公司的了解程度。在"你是誰"部分,用以下一句話簡單介紹一下你自己:"我是XYZ大學大四的學生,在五月畢業,專業是生物等。"只要把最重要、也是與未來僱主最有關的信息寫清楚就可以了。在"為什麼你寫此信"部分,你寫清楚謀求的職位或職業目標,告訴他們你對此企業了解的情況,你可以說:"我在Rhode島設計學校的職業發展部辦公室看到你們招聘一個紡織設計員的廣告。"或者"在《時代》雜志上我讀到了你們東擴的計劃,很感興趣,想加入你們的企業中。"
㈣ 簡述求職信的寫作要求。
寫好文章的六大絕招:
1、認清題目意義
寫文章最怕沒有認清題目的意義,下筆之內後才發現容離題目越來越遠,以致文不對題。結果,耗費不少時間,所以,在下筆之前一定要看清題目,認識題目的意義,再決定怎麽寫,不要急著下筆。
2、確立中心思想
認清題目意義之後,接著就要確立中心思想。同樣一個題目,因為中心思想不一樣,可以寫出截然不同的文章。
3、決定文章體裁
有的題目只能以一種體裁表現,有的題目卻能用記敘文、描寫文、抒情文、論說文或應用文等文體來寫作。
4、選取寫作材料
文章的材料平時要儲存一些,例如:閱讀書報、雜志、細心觀察等,有了根基之後。別忘了重點是「選取」寫作材料,而不是「堆積」,因此在許多材料中要有所「選擇」。
5、安排段落結構
也就是一般人所說的「擬定大綱」。「胸有成竹」、「心有腹稿」,把全文都在心裡想好,一攤開稿紙就下筆千言!
6、下筆寫作
文章的結構安排妥當,則開始下筆寫作。文章的遣詞命句要多作推敲,力求精當;文句要通順簡潔、生動新穎;了解修辭技巧,使文辭優美,文句生動;最後還要細察修改,使文章更加完美。
㈤ 寫求職信禮儀要注意哪些要求
個人認為,求職信是用於求職,向某個單位舉薦自己,希望得到聘用的禮儀書信。
因而,最重要的是要注意書寫規范、謙恭有禮、情真意切、言簡意賅。
具體要求如下:
1、書寫規范。
寫求職信時,第一要旨就是書寫必須規范。
一是要求字跡清晰,二是要求內容正確,三是要求格式標准,四是要求通篇整潔。
求職信最好進行電腦列印,非要親筆書寫時,務必用帶格的正式稿紙,並使用黑色水筆,必要時還可譯成英文附上。
2、謙恭有禮。
寫求職信時,要採用書面語言。
字里行間勿忘自謙與敬人,注意使用敬語、尊稱和禮貌用語。
要體現出一種彬彬有禮的態度和個人的良好教養,但也不宜過多地堆砌禮貌用語。
3、情真意切。
在求職信里介紹個人情況時,絕對不可言過其實,態度要誠懇、親切,只有客觀地、實事求是地自我推薦,才容易取信於人。
4、言簡意賅。
求職信以600字左右為宜,最好將其寫在一頁紙上。
因為,太長對方可能沒有時間看,而太短,又說不清楚問題,自然也就缺乏影響力。
此外,在寫求職信時,一定要把重點放在自我介紹、自我推薦之上,這是求職信的核心。
求職信是我們找工作與單位溝通的第一印象,因此具有十分重要的意義,多注意一些禮儀是應該的,給用人單位的HR一個好印象,有助於給自己一個面試的機會。最後祝願您找到一份穩定而理想的工作,加油!