A. 退伍軍人找工作、應聘
別退伍，家裡沒有關系的話只能幹保安收銀售票員等等，根本體現不出當過兵的價值！還不如多呆幾年
B. 中國退伍軍人求職網
我是2016年退伍的，現在想找工作，請問有嘛
C. 退伍老兵就業問題
1.在家等著分配工作，這個是下選，因為即使分配工作了，也是工勤人員，沒什麼混手2.當保安、打工，中下選，能混就混3.拿退伍費自己創業，中上選，自己的事業自己創造4.拿退伍費繼續讀書深造，選擇自己適合的專業，上選，自己的生活自己把握
D. 退伍軍人就業的方向都有什麼
1、城鎮退役士兵安置 根據《兵役法》和《退役士兵安置條例》規定，城鎮退役士兵按照「從哪裡來、回哪裡去」的原則，由原徵集的縣人民政府安排工作。退出現役的義務兵具備下列條件之一者，應予以接收：
⑴服現役期滿的；
⑵服現役期未滿，因下列原因之一，經部隊師（旅）級以上機關批准提前退出現役的：
① 因戰、因公負傷致殘，不適宜繼續服役的；
②因病致殘或患病基本治癒，經駐軍師以上醫院證明，不宜繼續服現役的及經連續治療半年未愈的精神病患者；
③部隊編制員額縮減，需要退出現役的；
④家庭發生重大變故，經家庭所在地的縣（市、市轄區）民政部門證明，經軍隊團以上機關批准，需要退出現役的；
⑤國家建設需要調出部隊的；
⑥因其他原因不宜繼續服現役的。 城鎮退役士兵大體分為三種：入伍時原系待業青年；入伍時原系在職職工；入伍時原系在校學生。對三種情況的退伍義務兵分別採取不同的安置政策。 ⑴「歸口安置」政策。即退伍義務兵原是國家機關、人民團體、企業、事業單位正式職工的，退伍後 原則上回原單位復工復職，原工作單位已撤消或合並的，由上一級機關或合並後的單位負責安置。退伍義務兵原是學校未畢業的學生，退伍後要求繼續學習而本人又 符合學習條件的，在年齡上可適當放寬，原學校應在他們退伍後的下一學期准予復學。如果原學校已撤銷、合並或者由於其它原因在原學校復學確有困難，可以由本 人或者學校申請，縣、市以上教育部門另行安排他們到相應的學校學習。 ⑵按系統分配任務，指令性計劃安置政策。原徵集地人民政府在安置城鎮退伍義務兵時，對於入伍前沒有參加工作的退伍義務兵，採取政府向各行業系統合理分配退伍軍人安置任務，各行業系統所屬企事業單位必須無條件的承擔分配任務。
⑶「區別對待」政策。根據魯政發〔1998〕73號文件精神，對進西藏服役原是農業戶口的義務 兵，凡在部隊獲得「優秀士兵」稱號以上榮譽的，報市級以上安置部門批准後由當地政府安排工作。無正當理由，本人要求中途退伍的；被部隊開除軍籍或除名的； 在部隊或者退伍待分配期間犯有刑事罪（過失罪除外）被判處有期徒刑以上處罰的，退伍軍人安置機構不負責安排工作。
2、農村退役士兵安置 根據《退伍義務兵安置條例》和新兵役法的規定，家居農村的退伍義務兵按照「從哪裡來、回哪裡去」的原則，由原徵集地的縣、市、區人民政府接收安置，由鄉、鎮的人民政府妥善安排他們的生產和生活。主要搞好以下幾個方面的工作：
（1）做好開發和使用兩用人才的工作，扶持退伍軍人勤勞致富。積極創辦退伍軍人兩用人才服務機構，從思想、政策、物質上給予一定扶持。
（2）做好推薦錄用工作。對在部隊表現突出、有一定專長的退伍兵，積極向所在有關部門推薦，各用人單位向農村招工時，在同等條件下優先錄用退伍軍人。
3、轉業士官安置
（1）退出現役的轉業士官，原則上回原籍安置，由徵集地的縣、市、直轄區的人民政府安排工作。異地安置的須報請上一級或省、自治區、直轄市人民政府統籌安排。退出現役的士官具備下列條件之一者，應予以接收：
① 服現役滿本期規定的年限，未被批准繼續服現役的；
②軍隊編制員額縮減需退出現役的；
③國家建設需要調出部隊的；
④經駐軍醫院診斷本人健康狀況不適宜繼續服現役的；
⑤因家庭發生重大變故，服現役末滿本期規定年限要求退出現役的，需有縣（市區）以人民政府民政部門證明，經批准退出現役的。
希望採納
E. 退伍軍人再就業什麼好
一年一度的老兵退伍又要展開了，揮揮手說再見卻找不到前方的路。不知道我們這些沒有學歷、沒有專業沒有技能、沒有資本的退伍兵能幹些什麼？沒有個當官的爸爸政府不負責安置就業，從哪裡來就會哪裡去。就目前我國的就業形勢來看，許多行業的前景都不太樂觀，退伍軍人普遍存在沒有特殊技能、缺乏社會經驗等情況，退伍後學點什麼好呢？難道還是當保安、司機、警衛？退伍後我能做什麼？讓很多軍人在退役後感覺十分的苦惱。
退伍軍人學電腦的優勢在哪裡？
· 優勢一：動手能力強
我校自建校以來，一直以理論實踐相結合的授課模式，讓學員們學的更扎實。而軍人在不對所培養和鍛煉出來的動手能力用在學電腦上，會比別的學員學的更快更深。
· 優勢二：團隊意識高
在電腦這個行業里，不管是在學習中，還是以後踏入社會。 有團隊意識是非常重要的，可能大多數人都沒有意識到團隊 的重要性，而作為軍人的你，這就是你的優勢所在。
· 優勢三：有強烈的競爭意識
認識到社會就業的嚴峻形勢，退伍軍人在重返校園時，對 知識對技能的渴望是強大的，再加上他們從不服輸的個性 自然不甘落後於他人。
選擇IT行業 再續軍人輝煌
隨著體制改革的不斷深入，就業壓力增大，退伍軍人安置和就業難度成為熱點、難點問題。為了引導退伍軍人轉變就業觀念， 使他們發揮堅韌、頑強的品質優勢，積極投身到自主創業、自主就業，提高就業率和就業質量,北大青鳥開設的專業課程， 都非常適合軍人學習，幫助退伍軍人選擇就業方向。幫助退伍軍人在退役後讓社會看到更多的自身的優勢，盡快彌補自己在退伍軍人求職過程中的不足。通過軍營里的艱苦磨練，練就了嚴格律己、吃苦耐勞的優良品質。
希望我的回答對你有所幫助！
F. 退伍老兵找工作如何寫簡歷
簡歷樣本 （供你參考）
1、基本情況：姓名、性別、民族、年齡、身高、 學歷、政治面貌、工作年限、戶口所在地、聯系方式。
2、期望從事職業: 主要包括項目名稱、項目描述、責任描述、期望月薪。
3、工作經歷：描述自己的 入伍時間至 退伍時間，當過保安的時間，以及 在此期間的表現，受表彰獎勵情況（如：中國共產黨黨員 三等功一次 優秀士兵兩次 優等士兵一次）等。
4、自我描述：我是一名退伍軍人，XX年的軍旅生涯鍛造了堅強的毅力和絕對的服從意識。在服役期間我的表現是被領導肯定的，也取得了很多榮譽。多次被師團評為優秀士兵，多次受到嘉獎。能吃苦耐勞、服從上級的管理，在工作上得到同事和上級的好評。退役後，曾經作為一名普通的保安，我在工作中積極主動，任勞任怨，能吃苦耐勞，慮心好學，服從上級領導，集體榮譽感強，團結同事！人際關系好，充分利用了點滴的時間來學習自己的崗位知識，提高自己的工作技能，真正的做到干一行，愛一行，鑽一行，對工作認真負責，做事穩重同時嚴格要求自己，因此得到了上級領導的高度肯定和評價。
5、證書方面：列出自己獲得的各類證書，展示自己多方面的專業技能。
6、語言能力：展示自己的外語能力。
7、附加信息：展示自己的 特長，興趣愛好，求職目標等。
8、根據以上你填一下就搞定。
祝你成功！！！ 希望對你有幫助。
G. 退伍軍人的就業選擇
現在的就業無份就兩個主要條件，第一你的學歷是否夠好，能夠體現這個人的自律性和學習能力，第二你是否有一定的專業技能，符合市場的需求。如果沒有學歷，那就得學習技能，學一門比較有前景的技術，這樣就業也絕對不是問題。
H. 退伍兵找工作，應該找什麼職位
獲取足夠多的信息是找到滿意工作的前提。如果時間允許，不妨齊頭並進，多搜集信息。其一，大型人才招聘會。這種招聘會管理規范、信息集中，進場可以獲取海量信息，退伍戰友不應錯過。缺點是需要支付一定的費用，並且層次偏高。其二，人才市場定期招聘會。主要針對不同行業進行專場招聘，層次為中等或偏下，比較適合退伍軍人。缺點是信息較少，選擇餘地小。其三，職介機構的登記查詢。近年來，大量的職介機構涌現出來，各家在服務質量、手段、收費上差距很大。缺點是收費太高、信息太雜，虛假太多。其四，招聘類報刊。筆者建議你留意當地流行報紙每周定期的招聘版。西安完美空間針對性強，虛假信息也較少。
揚長避短寫簡歷
退伍的戰士普遍都沒有高學歷，而用人單位往往把學歷放在第一位。在這種情況下，戰友們千萬不要因為學歷問題束縛了自己的手腳。許多企業要求大專或本科以上學歷，這其實並不是針對退伍軍人。有的企業可能專門註明了退伍軍人優先或例外，大多數企業並沒有註明這一點。只要不是要求研究生以上學歷，戰友們都可以大膽地去應聘。我建議戰友們揚長避短寫簡歷。例如突出自己參加過哪些培訓。某部三級士官小李，高中文化程度，復員後來北京找工作，遇到了麻煩。因為他在一群本科、研究生學歷的求職者中沒有什麼優勢可言。他在寫簡歷時，沒有填寫自己的最高學歷是高中，而是填寫了自己在部隊參加的各類機械修理培訓，還重點介紹了自己維修裝備方面的經驗，並把部隊頒發的維修標兵證書復印件也附在簡歷後。這樣既實事求是，又給招聘者留下了良好印象，他最終在一家機械製造公司找到了滿意的工作。
有的放矢求職信
求職信是求職簡歷的重要補充，主要是針對特定的企業，結合自身優勢，專門寫就的信件。求職信應該突出自己的專業與特長，與招聘單位聯系緊密的內容適當多寫一些，得過什麼級別的獎項也要寫清楚，如果能恰當地寫出自己一兩條缺點，對方更覺得你誠實、可靠。最好表明期待答復的心情，包括能否服從調動，以及一旦被錄用將如何工作等。求職信要講究行文格式。稱呼要恰當，如果寫給單位領導，可稱為尊敬的××負責同志，寫給具體的工作人員，可稱為尊敬的××老師，視對方的身份而定，並附上「您好」之類的問候語。結尾莫忘禮節，正文寫完之後，一般應寫上表示敬意、祝願等祝語，如「祝貴公司興旺發達」，也可用「敬祝安康」之類通用祝語。
主動出擊去面試
面試並不是被動挨打。在准備充分的情況下，要敢於主動出擊，展示自己的優勢。首先，要善於打破沉默。應試者可能出於種種顧慮，不願主動說話，結果使面試出現冷場。即便能勉強打破沉默，語音語調亦極其生硬，使場面更顯尷尬。其實，在面試前或面試中，退伍戰友主動致意與交談，會留給面試官熱情和善於與人交談的良好印象。其次，應積極應答問題。面試官常常會提出一些讓應試者難為情的問題，很多人對此躲躲閃閃，甚至撒謊敷衍，其實大可不必。比如面試官問：本公司待遇不高，為什麼你選中本公司。你可以說：相對金錢，我更看重學習機會、發展機會，我更喜歡貴公司的文化氛圍。第三，應注意不要與面試官過分套近乎。具備一定專業素養的面試官是忌諱與應試者套近乎的，況且面試官往往有幾位，討好了一位可能得罪了其餘。聰明的退伍戰友可以列舉一至兩件有根有據的事情來贊揚招聘單位，從而表現出您對這家公司的興趣。
「打掃戰場」有驚喜
許多退伍戰友只注重面試技巧，而忽略了面試後的「戰場打掃」。注意拾遺補闕，可能另有驚喜等著你。求職面試後，誰都想早知結果。我想建議戰友的是，不要過早打聽結果。在一般情況下，每次面試結束後，招聘主管人員都要進行討論和投票，然後送人事部門匯總，最後確定錄用人選，這個階段可能需要三五天或更長的時間。退伍戰友在這段時間內一定要耐心等候消息，不要過早打聽面試結果，否則會給人一種急不可耐的印象。面試後可以做些什麼呢?我覺得可以給招聘人員寫信表示感謝。感謝信的開頭應提及你的姓名及簡單情況，以及面試的時間，並對招聘人員表示感謝。感謝信的中間部分要重申你對該公司、該職位的興趣，增加一些對求職成功有用的新內容。感謝信的結尾可以表示你對自己的信心以及為公司的發展壯大做貢獻的決心。
即將退伍的戰友們，應聘不可能個個成功，萬一你在某次求職中失敗了，請你也不要氣餒，關鍵是找出失敗的原因：工資要求太高了?技術水平不夠?面試細節沒注意?還是准備不夠充分?總結教訓後重新沖刺，相信你一定能找到自己的用武之地。
學歷低的退伍軍人如何寫求職簡歷
退伍軍人中的戰士、士官，普遍都沒有較高的學歷，而用人單位現在往往把學歷放在第一位。在這種情況下，准備簡歷的時候，應該特別注意修飾一下簡歷中「教育程度」和「工作經驗」這兩個部分。
如果工作經驗非常豐富，你的簡歷甚至可以根本不包括教育經歷這一部分，這樣做的優點在於你可以不必明說你沒有獲得正式的學位證書。另一種處理方法是，你只說你參加過哪些教育與培訓，而不說你有或者沒有正式結業。
舉例來說，你可以說你曾在某校就讀，或者參加過這樣那樣培訓計劃，而不要指明你並沒有通過結業考試，這樣，基本上可以避免你在第一輪時就被不明不白地刷下去，或許，還可以給你帶來一個意料之外的面試的機會
某部戰士三級士官小李，高中文化程度，是該部的修理骨幹。復員後來北京找工作，在寫簡歷時遇到了麻煩。因為現在的用人單位十分重視學歷，而小李的學歷在一幫本科、研究生中實在是沒有什麼優勢可言。然而小李自有高招，在寫簡歷時，他沒有寫自己的最終學歷是高中，而是大書特書自己在部隊參加的各類機械修理培訓，還重點介紹了自己維修裝備方面的經驗，並把部隊頒發的維修標兵證書復印件也放進了簡歷中。這樣既實事求是不誇大，又讓自己的簡歷給招聘者留下了良好而深刻的印象，最終在一家機械製造公司找到了滿意的工作。