面試家教老師

㈠ 家教如何面試試講

1、方案！ 制定個性化的家教方案是您家教取得效果的關鍵。如果孩子本身學習不好，基礎不扎實，可以採取系統地講解方法，盡量幫助孩子掌握基本知識，打好基礎。如果孩子學習一般，可以採取提問加擴展的講解方法，從孩子的提問中找出問題，加以擴展，以取得進步。如果孩子本身學習就很好，則可以採取重點，難點攻克的講解方法，以幫助孩子更上一層樓。2、耐心！ 作為家教老師，切忌沒有耐心和自以為是。如果孩子學習不好，接受能力有限。千萬不要對家長說您家孩子太笨，怎麼教也教不會之類的話語。如果您實在不願意教下去，可以委婉地推託並告知本中心為其安排其他的同學。如果孩子本身學習很好，您也切忌對家長說孩子沒有必要請家教。如果您自己認為自己沒有這樣的能力，可以告知家長，並通知本中心為其安排其他的同學。3、守時！ 是否守時是您工作態度的表現，體現著您的綜合素養。當您與家長約好見面或家教時間時，請您務必要遵守時間。如果距離較遠或不認識路，請您早點出門，留出寬裕時間到達。如果臨時有急事，請務必事先告知家長。4、形象！ 第一次上門，家長對您的第一印象是至關重要的。請務必考慮家長的感受，注意儀容整潔，衣冠端正。如果您是女生，著裝大方，及淡淡的生活妝即可。切忌穿著暴露，濃妝艷抹。如果您是男生，也請您注意裝著大方得體。切忌拖鞋，背心或帶著耳環等另類服飾。5、證明！ 與家長見面後，請您主動出示您的學生證，身份證，及本中心的推薦信，表明身份。6、了解！ 試講之前，要先充分了解家長的要求，並通過家長介紹和您的觀察充分理解孩子的學習情況。

㈡ 面試家教時的自我介紹都要說些什麼（3min）

要點：

1、介紹內容要與個人簡歷相一致。

2、表述方式上盡量口語化。

3、要切中要害，不談無關、無用的內容。

4、條理要清晰，層次要分明。

5、事先最好以文字的形式寫好背熟。

範文：

1、尊敬的各位考官、各位評委老師：能參加今天的面試，並向各位考官和評委老師學習，我很高興。同時通過這次面試也可以把我自己展現給大家，希望你們能記住我，下面我簡單介紹我的基本情況。

2、我叫***，今年**歲。畢業於**。我性格活潑開朗，大方熱情，樂於助人，平時喜歡閱讀、看書和上網流覽信息。我曾經在**學校參加過教學實習，在實習期間我嚴格按照正式老師的標准來要求自己，進行語文教學和班級管理。

3、同時，在實習當中，身邊教師無私奉獻的精神和天真、求知若渴的學生們勤奮的學習態度深深地感染了我。我也深深體會到了作為一名「人類靈魂的工程師」的樂趣和重要意義，更加堅定了自己做一名教師的決心，成為一名教師也成了我的願望。

(2)面試家教老師擴展閱讀：

注意事項

1、要背熟自己的求職履歷。常常遇到有些求職太過頻繁，而自己的求職履歷則又是經過精心「包裝」的人，輪到面試時有時連自己都記不清究竟「工作經驗」是怎樣「排列組合」的了，一上陣便迅速「露出馬腳」，不戰自敗。

2、要准備好同選擇的職業和身份相吻合的行為規范。面試時的細小行為最能說明一個人的真實情況，試想一個個人物品雜亂無章，甚至連鋼筆都找不到的人，是很難受到面試考官的青睞的。

㈢ 第一次見家長面試家教，應該怎樣做怎麼說

(一) 面試前准備
1) 了解家長要求:這樣可以使同學在面試時更有信心對答更有遠見，不會空泛。
2) 衣著、儀容:衣著不一定要名牌，是一定要整潔干凈，得體大方，頭發一定梳
理整齊。
3) 模擬問題：你有何專長、經驗，技能，對面試有所幫助的，在去之前模擬。
此外，睡眠要充足，面試時精神飽滿。
4) 心理准備:要作最壞打算，若僱主的態度十分冷莫自己更應保持冷靜，言談間
應有禮貌，態度要誠懇積極。
5) 資料准備:同學可充分准備入好各種面試需要的資料，例如:學生證，身份證、
獎勵證明以及其他的相關資料。以備家長需要的時候能夠提供。
(二) 面試時要注意的事項：
1) 切忌遲到：面試時遲到會使印象分大減，應預早10 至15 分鍾最好
不要以為面談是先看看情況，但對家長來說，你是來應征家教的，要到他們家去
上課的。他們希望知道你有意爭取這個家教機會，相信你能勝任。不要在面談中
間打電話或接電話；衣服宜簡易整齊；絕對不要遲到。記住，沒有人希望自己不
受到尊重。
2) 不應做小動作：見面時不妨與僱主握手，視線不要四處張望，因為大多小動
作，實在不是大方之舉，
3) .要有自信：充分休息，准備，回答問題時要肯定而且自信。使僱主相信你有
能力勝任這份工作4) 別急著馬上把自己推銷出去
家教老師對自己的教學品質有自信，也要給家長考慮的時間及空間。一進入面
試就馬上自吹自擂，會讓家長很反感。應該讓家長先行動作，聽聽他們怎麼說。
如果家長拋給你一堆問題，似乎是在考驗你的反應能力，你也可以以同樣的速度
應答；如果家長從從容容，你也要不疾不徐，別想要搶過他的風頭。面試的重點
是建立關系，又不是要把家長比下去。盡量可能和家長一唱一和，產生信賴感，
以達成「成交」的目的。
5) 適當表現：在面試時，主動熱情的了解所要教的小孩的情況，並適當的給予
總結歸納，就所了解的情況做一個初步的計劃。讓僱主感覺到你明顯的熱情和興
趣。
6) 觀察家長，盡量營造成功的化學反應
好的銷售員通暢都能探出買主的底細，所以家教也可以面視時觀察家長的肢體語
言，探探他的脾氣個性為何。要避免使用一些特殊語氣，例如目前的網路或廣告
用語，會讓家長覺得不太莊重，讓面試的場合瞬間冰凍，最重要的是，家長往往
是有某種年紀和資歷的人，使用特殊的語言，會使二人之間產生語言溝通的問題。
在面視時，家教老師說自己是一位「能與小朋友充分溝通、具有足夠的家教能力」
的人，比說自己是「超優質夢幻家教」好很多。
7) 表示你是一個能協助解決問題的人家長請家教，是希望家教可以幫助解決問題。你也要有自信， 讓自己成為一個
值得信賴的人。值得信賴的人不會自吹自擂，你無需膨脹自己，只需表現自己
最誠懇、充滿活力的一面
8) 不要心急：在僱主未提出商議薪金時，不要急於談論。以免給僱主利字當頭
的形象，當僱主提出另外的條件時，也不要急著否定，而因擺清事實，講名條件
的可行性，給彼此一個轉圜的餘地。
2. 家教過程中的注意事項
對於取得家教資格的同學，在應聘家教時，首先要量力而行，選擇自己能夠勝任
的家教工作。開始做一份家教工作時，要認清家長對你、與你所教學生的期望值，
並要對所教學生有一個全面的認識，了解他（她） 的現有水平、性格特徵、思
維方式、他（她）在學習時有什麼問題，根源是什麼。要因材施教，盡力挖掘他
（她）的潛力。我們認為豐富的知識、傑出的口才、良好的修養、高度的責任心、
極度的耐心對任何一名家教教師都是非常重要的。
1) 遵守約定時間，盡量提前幾分鍾到；
2) 服飾整潔，頭發清爽，精神狀態良好；保持口腔衛生，家教前不要吃辛辣食
品；
3) 教師形象. 作為老師，應為人師表，行為師范。家教老師也一樣應在學習和
做人方面做出榜樣，在學生心中樹立起良好的形象。當學生對你抱有敬佩的感情
時，教學才能取到最好的效果。
4) 要有計劃，應根據學生特點（比如哪方面容易提高）訂立教學計劃。譬如，
在某段時間內要著重解決某科或某章的問題，要用哪些資料，要把學生提高到什
么水平等，尤其在期中期末應及早作好計劃避免學生與自己的學習相沖突。家教
之前，一定要將課程准備充分。
5) 教學過程是教學中最重要的環節。一要講究效率，二要從學生的興趣入手，
引起學生的注意。當學生精力不集中時，可穿插幾句他感興趣的話(這就要求平
時積累與此方面有關的信息)，可適當運用手勢、動作、語調的變化達到生動形
象的效果，切不可一味批評。對學生的進步要及時提出表揚。家教過程中，一般
家長會注意時間，家教老師切忌過度關注時間長度。
6) 考慮到學生在學校上課已經有許多作業，故不應多留作業，只需選幾道有代
表性能鞏固課堂知識的題。
7) 在每次家教結束的時候，盡量與家長約好下次家教時間。

㈣ 家教面試應該准備什麼，是應聘英語家教。詳細點的

一、1.不要遲到，注意衣著，第一次到學生家試教或面談時，不要遲到，穿著整齊清潔，不要花枝招展，面帶微笑，帶點自信就可以了。讓家長覺得你很重視這次的面試不要以為試講是先看看情況，但對家長來說，你是來應征家教的， 要到他們家去上課的。他們希望知道你有意爭取這個家教機會，相信 你能勝任。不要在面談中間打電話或接電話;衣服宜簡易整齊;絕對 不要遲到如果說有事不能按約前往，要提前與家長溝通好。
2.事先准備，為自己加分 。也許，你認為家教工作，只是一份兼職工作，不需要特別准備什麼資料，那你就錯了!百分之七十一點六的家長是上班族， 他們很 重視你為這次面試所下的准備工夫 。事先對當天要試講的內容進行了解。
3.家教老師對自己的教學品質有自信，也要給家長考慮的時間及空間 。一進入試講就馬上自吹自擂，會讓家長反感，你也可以以同樣 的速度應答;如果家長從從容容，你也要不疾不徐，別想要搶過他的 風頭。試講的重點是建立關系，又不是要把家長比下去。盡量可能和 家長一唱一和，產生信賴感。
4.觀察家長，盡量營造成功的化學反應 好的銷售員通暢都能探出買主的底細，所以家教也可以面視時觀察家長的肢體語言，探探他的脾氣個性為何。要避免使用一些特殊語氣，例如目前的網路或廣告用語，會讓家長覺得不太莊重，讓試講的場合瞬間冰凍，最重要的是， 家長往往是有某種年紀和資歷的人， 使用特殊的語言，會使二人之間產生語言溝通的問題。
5.家長請家教，是希望家教可以幫助解決問題。你也要有自信，讓 自己成為一個值得信賴的人。 值得信賴的人不會自吹自擂，你無需 膨脹自己，只需表現自己最誠懇、充滿活力的一面。
二、英語家教是家教職業的一種，對學生在英語學習中遇到的重點、難點、疑點突破性解答的家教輔導行為。通稱為英語家教。英語家教一般由高校在校生，在職英語老師、專職等構成。
三、英語家教形式
（1）教師上學生家一對一或多人(一般不超過4人)
（2）在機構設精品小班
（3）重點推薦形式

㈤ 家教面試需要注意什麼

家教面試需要注意以下幾點：

1. 衣著得體，行為舉止要符合一個教師的身份。

2. 准時到回達。答較好的把握講課的時間。

3. 在去做家教之前的一餐，不要喝酒。

4. 在家教的過程中，不要抽煙。

5. 通過家長較充分的了解學生的情況，並依據自己的教學情況提出家教的大致方案。供家長參考。

家教中應當注意的幾個問題：

1. 時間安排，不能隨意性太大。如果有事耽擱，要事先通知家長，事後做出必要的解釋。

2. 要尊重僱主，與學生學習有關的問題要及時和學生家長主動溝通。

3. 在教學方法上，可根據各個孩子的特點，因材施教。

㈥ 家教面試一般會問什麼

首先普通話要標准，說話顯得精明強干，善於思考和總結。和小孩多交流，面試就是和孩子及家長溝通一下，要顯得對孩子喜歡，問些孩子學習上的事情，如哪科弱，哪裡薄弱等，要尊重孩子的想法，順著他來解決學習問題，不能強制逼迫他學習。
對於家長的提問，回答要自信、專業，顯示出你有家教的經歷，對孩子的學習很懂，知道如何幫助孩子制定學習計劃，怎樣盡快解決目前孩子的弱項。家教面試注意事項：
1) 切忌遲到：面試時遲到會使印象分大減，應預早10至15分鍾最好
不要以為面談是先看看情況，但對家長來說，你是來應征家教的，要到他們家去上課的。他們希望知道你有意爭取這個家教機會，相信你能勝任。不要在面談中間打電話或接電話；衣服宜簡易整齊；絕對不要遲到。記住，沒有人希望自己不受到尊重。
2) 不應做小動作：見面時不妨與僱主握手，視線不要四處張望，因為大多小動作，實在不是大方之舉。
3) 要有自信：充分休息，准備，回答問題時要肯定而且自信。使僱主相信你有能力勝任這份工作。
4) 別急著馬上把自己推銷出去
家教老師對自己的教學品質有自信，也要給家長考慮的時間及空間。一進入面試就馬上自吹自擂，會讓家長很反感。應該讓家長先行動作，聽聽他們怎麼說。如果家長拋給你一堆問題，似乎是在考驗你的反應能力，你也可以以同樣的速度應答；如果家長從從容容，你也要不疾不徐，別想要搶過他的風頭。面試的重點是建立關系，又不是要把家長比下去。盡量可能和家長一唱一和，產生信賴感，以達成成交的目的。
5) 適當表現：在面試時，主動熱情的了解所要教的小孩的情況，並適當的給予總結歸納，就所了解的情況做一個初步的計劃。讓僱主感覺到你明顯的熱情和興趣。
6) 觀察家長，盡量營造成功的化學反應
好的銷售員通暢都能探出買主的底細，所以家教也可以面視時觀察家長的肢體語言，探探他的脾氣個性為何。要避免使用一些特殊語氣，例如目前的網路或廣告用語，會讓家長覺得不太莊重，讓面試的場合瞬間冰凍，最重要的是，家長往往是有某種年紀和資歷的人，使用特殊的語言，會使二人之間產生語言溝通的問題。在面視時，家教老師說自己是一位能與小朋友充分溝通、具有足夠的家教能力的人，比說自己是超優質夢幻家教好很多。
7) 表示你是一個能協助解決問題的人
家長請家教，是希望家教可以幫助解決問題。你也要有自信， 讓自己成為一個值得信賴的人。值得信賴的人不會自吹自擂，你無需膨脹自己，只需表現自己最誠懇、充滿活力的一面。
8) 不要心急：在僱主未提出商議薪金時，不要急於談論。以免給僱主利字當頭的形象，當僱主提出另外的條件時，也不要急著否定，而因擺清事實，講名條件的可行性，給彼此一個轉圜的餘地。

㈦ 我要去做家教，可是要面試，怎麼做好呢

大學生做家教：要把自己當「外人」
新華社哈爾濱7月24日電（記者胡國香）20歲的小媛是哈爾濱某高校大二學生，放假之前她聯系過5個家教，可每次不到一星期就被婉言辭退。小媛對此深感困惑：我溝通能力很強，把孩子家當成自己家一樣，怎麼就做不好家教呢？
哈爾濱市希望青少年心理救援中心近日接到很多類似小媛這種情況的咨詢電話，中心主任張大生說，很多大學生為了博得孩子家長的認可，都像小媛一樣，在自己輔導的孩子家裡，表現得過於隨意大方，希望營造一種「將孩子家當成自己家」的氛圍，這在很多家庭里是不合適的。張大生提醒大學生，做家教時一定要把自己當「外人」。
「隨著大學生家教市場的紅火，很多大學生只看到『做家教能賺錢』的一面，卻忽視了做家教時應注意的禮儀等方面問題。」張大生說，「往往就是一些細節問題招致孩子家長的反感，所以說大學生做家教一定要牢記自己所處的位置：我是別人僱傭來的，我的目的就是輔導孩子功課、拿到我該得的工錢。」
張大生說，大學生做家教把自己當「外人」，首要的表現是不要和孩子一家表現得過於親密。在孩子家裡不要亂走動，主人沒有邀請你去的房間不要隨便進入，用洗手間要事先說明；更不要主動接聽孩子家裡的電話，如果要借用電話，一定要徵得孩子家長的同意。此外用自己的手機在孩子家裡打電話的時間也不應過長。
其次，在輔導孩子功課時，大學生切記不要打探孩子父母的情況。張大生說，無論何種情況，打探別人的私生活都是不禮貌的。如果要和家長交流孩子的學習情況，最好跟同性的家長溝通。如果孩子家長沒有留人吃飯的意思，輔導功課應該在吃飯之前結束。同時，不要輕易接受孩子家長的饋贈。
張大生強調，大學做家教自始至終都要不卑不亢，發生任何情況要及時和家教公司或告訴老師。

㈧ 家教面試會遇到那些問題

1·愛心家教活動是一件很有意義的事情，既能鍛煉自己，提升自身專能力又能給孩子們帶來學屬習上的幫助，何樂而不為呢
2·我沒有家教經驗，但誰都會有第一次的時候，我希望能獲得更多一些教學方法方面的經驗。
3·沒有做過家教，但我相信我能勝任家教這個職務。
4·最重要的是以身作則，積極向上引導學生形成良好的學習習慣。
5·唔沒什麼特別擅長的東西，擅長的科目是英語。
6優勢應該是我比較親和，容易和小朋友相處，學與教的過程會更加輕松
7·願意，我本人比較喜歡和小孩子接觸，支教是鍛煉自身的一個平台，同時也能傳遞知識和美好。
8·我希望從中收獲更多教學經驗，完善自身，收獲來自孩子們的童真。
9·我會進一步了解學生的學習以及生活情況後及時向家長反饋，以便輔助孩子進一步成長。
10·靈活變通生動有趣通俗易懂的教學方法。
11·我會先從自身找原因，看看自己哪方面做得不好，了解孩子為什麼不喜歡自己的原因，然後進行調整改變。
12·比較特別的學習方法是會利用一些巧記的方法來輔助加深記憶。

㈨ 家教面試應該注意哪些問題

家教面試注意事項：
1) 切忌遲到：面試時遲到會使印象分大減，應預早10至15分鍾最好
不要以為面談是先看看情況，但對家長來說，你是來應征家教的，要到他們家去上課的。他們希望知道你有意爭取這個家教機會，相信你能勝任。不要在面談中間打電話或接電話；衣服宜簡易整齊；絕對不要遲到。記住，沒有人希望自己不受到尊重。
2) 不應做小動作：見面時不妨與僱主握手，視線不要四處張望，因為大多小動作，實在不是大方之舉。
3) 要有自信：充分休息，准備，回答問題時要肯定而且自信。使僱主相信你有能力勝任這份工作。
4) 別急著馬上把自己推銷出去
家教老師對自己的教學品質有自信，也要給家長考慮的時間及空間。一進入面試就馬上自吹自擂，會讓家長很反感。應該讓家長先行動作，聽聽他們怎麼說。如果家長拋給你一堆問題，似乎是在考驗你的反應能力，你也可以以同樣的速度應答；如果家長從從容容，你也要不疾不徐，別想要搶過他的風頭。面試的重點是建立關系，又不是要把家長比下去。盡量可能和家長一唱一和，產生信賴感，以達成成交的目的。
5) 適當表現：在面試時，主動熱情的了解所要教的小孩的情況，並適當的給予總結歸納，就所了解的情況做一個初步的計劃。讓僱主感覺到你明顯的熱情和興趣。
6) 觀察家長，盡量營造成功的化學反應
好的銷售員通暢都能探出買主的底細，所以家教也可以面視時觀察家長的肢體語言，探探他的脾氣個性為何。要避免使用一些特殊語氣，例如目前的網路或廣告用語，會讓家長覺得不太莊重，讓面試的場合瞬間冰凍，最重要的是，家長往往是有某種年紀和資歷的人，使用特殊的語言，會使二人之間產生語言溝通的問題。在面視時，家教老師說自己是一位能與小朋友充分溝通、具有足夠的家教能力的人，比說自己是超優質夢幻家教好很多。
7) 表示你是一個能協助解決問題的人
家長請家教，是希望家教可以幫助解決問題。你也要有自信， 讓自己成為一個值得信賴的人。值得信賴的人不會自吹自擂，你無需膨脹自己，只需表現自己最誠懇、充滿活力的一面。
8) 不要心急：在僱主未提出商議薪金時，不要急於談論。以免給僱主利字當頭的形象，當僱主提出另外的條件時，也不要急著否定，而因擺清事實，講名條件的可行性，給彼此一個轉圜的餘地。

㈩ 如何面試家教的兼職請給些建議，謝謝！

其實很簡單，真誠加強有力的專業知識讓人感覺到你能勝任這份兼職，能教回育好這個小孩就可以答了，最好能有案例呵呵。
至於如何做好家教，下面是我以前的回答，給你參考一下：
1、家教也是老師，先給自己定位是老師；
2、教自己擅長的學科，不能逞強，否則就可能搬石頭砸自己的腳，做家教口碑很重要的；
3、自我定位不應該是賺錢，賺錢是次要的，這很難，但是必須要有，至少要給家長這種感覺，不要斤斤計較；
4、和學生搞好關系，不要高高在上，要以大哥哥或大姐姐的身份和孩子好好交流，不要像中學老師一樣壓，畢竟身份不一樣；
5、認真准備好每一節課，不要貪多，一次解決1~2個問題，講知識要有重點，回答問題思路要清晰，比如回答小孩子問題時給點事他做做，否則他會覺得你無能。比如，精心准備幾個問題帶過去給學生做，這樣為自己解孩子遺留下來的問題贏得時間；
6、一定要想辦法讓學生信服你，得有拿得出手的絕活。呵呵。