『壹』 新店開業經理該怎麼自我介紹我是任職新開KTV的經理，可是還是不知道怎麼去自我介紹比較生動又簡單，
先介紹自己的名字，那裡人，愛好，性格特點，有什麼特長，學習和社會經歷，對本工作的看法，對單位的看法，對未來的規劃等等。最重要的是自我介紹是要自信，說話清晰，有條理，別緊張。
『貳』 一篇能讓人耳目一新的自我介紹
不知道你需要何場合做介紹，用時多少時間，只好給你綜述了。
自我介紹詳解：
步驟目的
無非是「認識——了解——欣賞」三個步驟，但通常情況下，絕大部分的自我介紹只能達到前兩個層次，很難達到第三個層次。
比如在招聘面試中的自我介紹[2] ，目的是使招聘者明了求職者的三個問題：
自我介紹
你現在是干什麼的（應該在共同點中強調不同點）；
你將來准備干什麼（應力求具體、合理）；
你過去干過什麼（應保持與將來的一致或連貫性）。
基本內容
自我介紹務必講清下述5-6項內容：
姓名；
愛好、籍貫、學歷或業務經歷（應注意與公司有關）；
專業知識、學術背景（應注意與崗、職有關）；
優點、技能（應突出能對公司所作的貢獻）；
用幽默或警句概括自己的特點可加深他人的印象；
致謝。
運用場合
用於不認識的朋友間的初次見面時。
一般還用於求職的時候使用。
參加公務員考試也需要使用。
學生入學自我介紹。
各種考試也需要使用。
個人檔案也需要使用。
演講或者主持的時候
表現形式
鑒於需要進行自我介紹[1] 的時機多有不同，因而進行自我介紹時的表達方法便有所不同。自我介紹的內容是指自我介紹[2] 時所表述的主體部分，即在自我介紹時表述的具體形式。
確定自我介紹的具體內容，應兼顧實際需要、所處場景，並應具有鮮明的針對性，切不可「千人一面」，一概而論。
依照自我介紹時表述的內容的不同，自我介紹可以分為下述五種具體形式：
（1）應酬式
應酬式的自我介紹，適用於某些公共場合和一般性的社交場合，如旅行途中、宴會廳里、舞場之上、通電話時。它的對象，主要是進行一般接觸的交往對象。對介紹者而言，對方屬於泛泛之交，或者早已熟悉，進行自我介紹只不過是為了確認身份而已，故此種自我介紹內容要少而精。
應酬式的自我介紹內容最為簡潔，往往只包括姓名一項即可。例如：
「您好！我的名字叫張路」。
「我是雍紋岩」。
（2）工作式
工作式的自我介紹，主要適用於工作之中。它是以工作為自我介紹的中心；因工作而交際，因工作而交友。有時，它也叫公務式的自我介紹。
工作式的自我介紹的內容，應當包括本人姓名、供職的單位及其部門、擔負的職務或從事的具體工作等三項。他們叫作工作式自我介紹內容的三要素，通常缺一不可。其中，第一項姓名，應當一口報出，不可有姓無名，或有名無姓。第二項供職的單位及其部門，有可能最好全部報出，具體工作部門有時也可以暫不報出。第三項擔負的職務或從事的具體工作，有職務最好報出職務，職務較低或者無職務，則可報出所從事的具體工作。例如：
「你好！我叫張奕希，是大連市政府外辦的交際處處長」。
「我名叫付冬梅，在人民大學國際政治系教外交學」。
（3）交流式
交流式的自我介紹，主要適用於在社交活動中，它是一種刻意尋求與交往對象進一步交流與溝通，希望對方認識自己、了解自己、與自己建立聯系的自我介紹。有時，它也叫社交式自我介紹或溝通式自我介紹。
交流式自我介紹的內容，大體應當包括介紹者的姓名、工作、籍貫、學歷、興趣以及與交往對象的某些熟人的關系等等。但它們非定要面面俱到，而應依照具體情況而定。例如：
「我叫邢冬松，在北京吉普有限公司工作。我是清華大學汽車工程系90級的，我想咱們是校友，對嗎？」
「我的名字叫沙靜，在天馬公司當財務總監，我和您先生是高中同學」。
「我叫甄鸝鳴，天津人。我剛才聽見你在唱蔣大為的歌，他是我們天津人，我特喜歡他唱的歌，你也喜歡嗎？」
（4）禮儀式
禮儀式的自我介紹，適用於講座、報告、演出、慶典、儀式等一些正規而隆重的場合。它是一種意在表示對交往對象友好、敬意的自我介紹。
禮儀式的自我介紹的內容，亦包含姓名、單位、職務等項，但是還應多加入一些適宜的謙辭、敬語，以示自己禮待交往對象。例如：
「各位來賓，大家好！我叫范燕飛，是雲海公司的副總經理。現在，由我代表本公司熱烈歡迎大家光臨我們的開業儀式，謝謝大家的支持。」
（5）問答式
問答式的自我介紹，一般適用於應試、應聘和公務交往。在普通性交際應酬場合，它也時有所見。
問答式的自我介紹的內容，講究問什麼答什麼，有問必答。例如：
甲問：「這位小姐，你好，不知道你應該怎麼稱呼？」乙答：「先生你好！我是王雪時。」
主考官問：「請介紹一下你的基本情況」。應聘者答：「各位好！我是張軍，現年28歲，陝西西安人，漢族，共產黨員，已婚，1995年畢業於西安交通大學船舶工程系，獲工學學士學位。現任北京首鋼船務公司助理工程師，已工作3年。其間，曾去阿根廷工作1年。本人除精通專業外，還掌握英語、日語，懂電腦，會駕駛汽車和船隻。曾在國內正式刊物上發表過6篇論文，並擁有一項技術專利。」
類型特點
根據場合和最終目的的不同，在這里，把自我介紹分成三種類型：
一是以求職為目的的自我介紹。這一類自我介紹[2] 主要應用於面試過程中，因為其目的是應聘某個職位，所以，自我介紹的信息除了個人的自然情況以外，通常還要涉及既往所取得的成績、對目標崗位的認識、與目標崗位匹配的原因、特殊的才能或才藝等信息，但由於面試過程中的自我介紹環節往往只有2-5分鍾，很難把這些信息詳細地表述出來，所以，在這個過程中就要掌握一個技巧——懸念！製造懸念的方式包括：
1、突出數字。如做市場的求職者可以用幾組數字的對比來描述過去的成績，搞研發的人可以說出研發成果轉化率以及所取得的市場收益，做宣傳的可以說說品牌知曉度、影響力的變化情況，即便是在校大學生，也可以用數字說說兼職過程中的成績。面試官會因此而覺得求職者言之有物，從而會從心理上首先接納你，認為你確實有才能！
2、使用適當的副詞或形容詞。比如，「通過我和團隊的努力，XX項目取得了突破性的進展」，「與以往的任何一次年會相比，都有很大差異」，等等，面試官往往會關注到「突破性」、「很大差異」這樣的字眼，從而他們有興趣再就這個問題深入地問你，要知道，雖然面試溝通的時間長短與最終的結果沒有比如關系，但至少大部分情況下時間很短的面試基本上不會帶來好結果的。
3、個人特點的總結與歸納。這個方法在應屆大學生求職過程中用的比較多，所以，要想通過表述個人特點達到脫穎而出的目的，還是有一定難度的，因為普遍來看，相當大的一部分求職者所使用的個人特點的詞彙比較接近，而且，其中的大部分沒有實際的實例作為佐證，所以，除非你的個人特點真的很特別，而且有實際事例，否則，盡量不要採取這一方式。
二是以推銷為目的的自我介紹。與求職為目的的對個人的推銷不同，這里說的主要是對具體產品或服務的推銷，基於這一目的的自我介紹，關鍵是要從客戶的興奮點出發，抓住對方的需求甚至是潛在需求，引導對方說出他們對產品或服務的預期（包括功能、便捷性、後續服務、性價比等等），逐步地引出公司的產品或服務，分析其優勢，甚至可以與同類競爭性產品做簡單比較。當然，這些應該是事前已經做過郵件或電話溝通的前提下，如果是純粹的第一次陌生拜訪，基本上只能重點介紹一下公司了，不會涉及得過細，除非時間允許。
三是以便利日常工作為目的的自我介紹。工作內容，對方感興趣的話題。這個主要涉及到的是日常工作中可能會有較多接觸的部門或個人，第一次去辦事時簡單做自我介紹，主要是介紹個人所負責的工作情況，並誠懇地希望得到對方的指導和幫助，關鍵在於表達誠意，別讓人覺得看到你這個人就立刻沒興趣了就可以了；在之後的接觸中可以逐步聊一些其他的話題，甚至可以「捧」一下對方，贊揚它的工作態度什麼的。
『叄』 自我介紹範文、 很急、
旅遊與酒店管理專業自薦書
敬愛的領導：
你好！
首先衷心感謝您在百忙之中閱讀我的自薦材料！
我叫XXX，是XXX學院財經管理系XXX級旅遊與酒店管理專業的專科畢業生。
雖然我很平凡，但我不甘平庸，我誠實穩重，樂觀大方，積極向上且愛好廣泛。大學兩年，我不僅學好了旅遊與酒店管理專業的全部課程，在實踐方面也有一定的了解，曾利用節假休息期間實習。短短的兩年裡，我始終以「天道酬勤」自勵，積極進取，立足扎實的基礎，對專業求廣度求深度，在學好每門功課的同時，更注重專業理論與實踐相結合，以優異成績完成了學業。同時，除了認真學習課堂知識，還積極參與文體活動與社會實踐。通過不斷的學習，我一變得誠實穩重，具備了良好的分析處理問題的能力，也鑄就了我堅毅的性格和強烈責任心。我堅信，也堅定的認為：「天生我才必有用」。
一滴滴汗水是面對昨日舒心的微笑，也是走向未來豐沛的信心。站在世紀的曙光中，面對新的考驗和抉擇，我無法退縮，也無法沉默，我要用我那雙冷靜善於思考的眼睛，那顆真誠而熱愛事業的心，用那雙善於操作而有力的手，用那雙發誓踏平坎坷的腳一如繼行的發揚對工作求真務實，銳意進取。開拓創新的工作作風和對事業執著追求的精神，磨礪前行！為你，為我，為我們的共同事業創造新的輝煌。
誠然，缺乏經驗是我的不足，但我擁有飽滿的熱情以及「干一行，愛一行」的敬業精神。在著個競爭日益激烈的時代，人才濟濟，我不一定是最優秀的，但我仍然自信。「天行健，君子以自強不惜」一直是我的人生格言！
尊敬的領導，相信你伯樂的慧眼，相信我的實力，我真誠的期望能投足你的麾下，牽手事業路，風雨同舟，共同構築美好的未來！
「給我一個舞台，送你一台好戲」這是我的承諾，也是我的決心。
此致
敬禮！
自薦人：
2005年11月11日
『肆』 一分鍾自我介紹，大氣，含蓄點，最好給我一個範例，不少於50字吧，在這里謝謝各位了。（剛開業的自助餐
姓名 年齡 專業 籍貫 畢業時間 工作經歷 自我優勢
『伍』 我剛去了一個飯店打工，剛開業，經理讓我們每個人都自我介紹，我語文不好，求大神們幫我，謝謝，感激不盡
第一，先一句話自我表明身份，簡潔易懂最好，此時音質和音色好的人專，馬上就能吸屬引別人的注意。
第二，幾句話概括一下自己的特點和專長，這是關鍵，經理希望聽到經理需要的特點專長。
第三一段話簡介自己的經歷，而且強調的都是經理喜歡聽的經歷，並且點明這些經歷對你個人對你的學業和飯店的運行有什麼幫助
『陸』 新店自我介紹怎麼說好
在職場的交際溝通中，想要認識某人，你必須學會先把自己介紹出去，在別人認識你之後，才有可能獲得對方的信息，試想人怎麼會對一個完全陌生的人透露自己的私人信息？
好的開頭將為成功奠定堅實的基礎，所以在上班的第一天，也是你給周圍同事及領導留下第一印象的關鍵時刻，如何展現出自己最好的一面，也許新人的自我介紹就是一個好辦法。
如何做個精彩的自我介紹？入職第一天，你的自我介紹內容想好了嗎？也許有不少的職場人並未把自我介紹放在心上，或者因為對新環境的陌生導致的緊張而忘記了預前准備自我介紹，這樣的結果，可能會導致自我介紹粗短並缺乏吸引力，不足以給人留下深刻印象。
上班第一天自我介紹
你要了解到，自我介紹並不是一個走過場，作為在社交場合把自己介紹給他人的一種形式，自我介紹是新人適應職場環境的第一步。如何做職場自我介紹，重點你要把握兩大關鍵點：
1、自我介紹的內容
墨守成規，規規矩矩的自我介紹，不會有什麼大的問題，但是同樣也不會太出挑，在介紹自己的時候，不要乾巴巴的一口報出姓名，然後就表明自己的職位，外加一句「多多指教」就敷衍了事，你可以看看下面這則自我介紹範文內容：
「大家好，我是廣告部新來的業務員（部門職位），我的名字叫做『賈勤』，『賈』是賈寶玉的『賈』，『勤』也就是勤能補拙的『勤』。人如其名，我不是很聰明，但是我相信勤能補拙，一個勤奮的人，運氣從不會太差，並且我熱愛銷售事業，沒錯，我把銷售並不當成一項工作，我更希望它能成為我的一份事業，通過自我努力付出，來得到一份職場上的肯定。同時我的性格開朗，喜愛交朋友，相信能夠和大家相處的融洽，另外對於我的不足之處，也希望大家能多多包容，並向我提出，我會努力改正，做個好同事好下屬！」
2、自我介紹的表達
有的自我介紹內容，如果被當事者磕磕絆絆的介紹出來，那麼其效果也會大大扣分，所以上班第一天自我介紹前，最好能對著影子多練習幾遍。最好是可以在自我介紹時能夠自然流暢的表達，切記畏怯和緊張，當然面紅耳赤，手忙腳亂，也會給人留下不好的印象，所以自信大方的心態必不可缺。
精彩的自我介紹並不是隨口就來的，尤其是初入職場的新人，想要利用自我介紹來達到「一鳴驚人」的目的，在上班前就要考慮到自我介紹如何表述，才能在上班第一天處事不驚流暢的說出對自己介紹。
『柒』 求一新酒店開業培訓人事部經理的自我介紹
首先言行舉止上抄，你一定要襲大方得體。首先介紹下自己的簡單的情況！名字，職位。然後你要著重告訴他們的是，你是他們的上司，他們是你的下屬。至於你想和你的下屬是什麼樣的關系你的介紹就要相對改動下。如果你想很平和的相處，那麼你可以說的比較親近些。用些平和的詞比如介紹的時候可以適當的開些小笑話。這樣一來，很容易讓人感覺到你的友善。那麼人至少在初期印象上認為你肯定不是壞人！這個第一印象非常的重要！~~但如果想要立威的話，你言辭就可以犀利些了啊！這個都需要你自己掌握了啊！！如果LZ認為我說的稍微有那麼點道理，可以給留個言！當給我的鼓勵！！謝謝了啊
『捌』 一分鍾自我介紹，大氣一點，含蓄一點，讓別人一眼記住我，（在這里謝謝各位了，）剛開業的飯店，新員工自
這時就要發揮你的個性了！幽默很重要！幽默是深受女孩子歡迎的！
『玖』 我們飯店剛開業，經理讓每個人都自我介紹，我該怎麼介紹自己比較，大氣，得體。
觀察所有同事的長處,突出自己有差異的優點,象孟非一樣的表達..............