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黨員自我評價整改措施

發布時間:2021-02-12 23:32:06

㈠ 黨員道德品行方面自我評價

自我評價就像一面鏡子,平時無法看清自我,但是在鏡子前自己的美醜一覽無余,作為黨員對自己的評價怎麼寫?下面是答.案.網 ZqNf.Com小編帶來的大四黨員自我評價,希望大家喜歡。

黨員道德品質自我評價篇一
一直以來,本人在黨組織和單位領導的培養教育下,以一名共產黨員的標准嚴格要求自己,特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中按照上級要求,認真加強政治理論學習,不斷提高自身的政治思想素質,按時參加黨的群眾路線教育實踐活動、黨課教育等各類黨組織活動,提高了理論水平和思想覺悟。現自我鑒定如下:
一、思想政治方面:關心國家大事,熱愛祖國,堅持四項基本原則,積極響應黨的號召,密切聯系群眾,對黨的事業充滿信心。認真參加組織的思想政治活動,提高黨員覺悟。
二、學習方面:堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,有良好的學習習慣。學習講究方式方法,注重實效,滿足工作需要。
三、工作方面:時刻牢記自己是一名共產黨員,保持一顆平常心,按照「三嚴三實」精神,踏實進取,認真謹慎,忠於職守,盡職盡責,努力發揮黨員的先鋒模範作用,吃苦在前、享受在後,較好地完成了各項工作任務。按時准確地完成本職工作,不斷提升本崗位所需要的理論和工作水平,嚴格按各項規章制度工作,認真對待每一件事情,積極協助其他同事完成任務。
四、作風方面:生活樸素,生活習慣良好,作風正派。待人友好,與人相處融洽。尊敬領導,團結同事,具有強烈的集體榮譽感和責任感。
總之雖有進步,但還存在一定的不足。我將在以後的工作中,按照黨的群眾路線教育實踐活動的有關安排嚴格要求自己,做好本職工作,積極進取。同時,拓寬知識視野,認真學習,進一步提高黨的思想政治理論水平,為城市執行執法水平提升做出貢獻。
黨員道德品質自我評價篇二
在過去的一年中,我一直以一名優秀共產黨員的標准嚴格要求自己,老老實實做人,踏踏實實做事,現將自己一年來在思想、工作、學習和廉潔自律方面的情況向黨支部作以下匯報:
一、在思想方面。一年來,認真參加機關黨支部組織生活,學習了胡錦濤6.30講話精神,胡錦濤在十七屆中央紀委二次全會上重要講話,深入學習了科學發展觀內涵,樹立了社會主義榮辱觀。同時,我也認真領會集團公司、省公司和雲川公司各種會議、文件精神,主動在思想上,與黨中央、集團公司、省公司和xx公司保持一致。
二、在工作上,時刻牢記自己是一名光榮的共產黨員,按照《黨員要在企業發展中充分發揮主體作用》文件精神,踏實進取,認真謹慎,忠於職守,盡職盡責,能及時發現工作中出現的問題,努力發揮黨員的先鋒模範作用,吃苦在前、享受在後,較好地完成了各項工作任務。一是按時准確地完成本職工作,不斷提升本崗位所需要的理論和工作水平,嚴格按公司各項規章制度工作,認真對待每一件事情,善待每一位員工,積極協助其他同事完成任務;二是認真做好文件中轉工作,及時准確傳達上級下達的指示,下級上報的請示;三是按照黨委要求,認真做好各項主題活動的宣傳動員、跟蹤報道和總結匯報工作;四是協助辦公室主任處理好辦公室內部各項工作。黨員民主評議自我評價
三、在學習上,參加了雲南省檔案局組織的檔案管理員資格培訓,並取得證書,參加了中國石化報社舉辦的通迅員培訓,對新聞報道有了一定的了解,提高了自身的工作水平,利用業余時間學習了圖像處理軟體和統計軟體。四、在廉潔自律上,認真學習了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、《年輕幹部更應該廉潔自律》、《中國共產黨紀律處分條例》,觀看了《石化反腐倡廉警示錄》,在工作中,時刻給自己敲警鍾,牢記蘇樹林總經理教訓就在眼前,誘惑就在身邊,陷阱就在腳下,成敗就在手中二十四字廉潔自律箴言。
黨員道德品質自我評價篇三
大四這一學年來本人一直都在很積極的向黨靠攏,以黨員要求要求自己。通過對照學習黨的知識,並結合本人工作實際情況,回顧一年來的工作學習情況,有收獲也有不足。現將我一年來的思想、工作和學習等方面的情況給大家匯報如下:
一、思想方面堅持學習鄧小平理論、深入領會"xxxx"重要思想,深入學習科學發展觀。
認真學習黨的xx大報告、黨章等,注重自身黨性修養,能夠積極參加樹立榮辱榮辱觀的學習和討論,通過學習,不斷提高了自己的思想素質,堅定了自己對理想的追求。做為即要入黨的發展對象和後來成為預備黨員的這一年裡,我時刻提醒自己注意什麼是一個黨員該做的,什麼是不該做的,更促進了我的進步。
首先,我深刻而清楚地認識到自己的缺點和不足,並在生活中循序漸進地改善。使我感到自己還有很多事要學。因為我是一名黨員,就應該拿出吃苦耐勞的精神,如果連自己的缺點都不能克服還談什麼先鋒模範作用。我積極響應支部黨員活動,學習當前的理論前沿,為自己補充新鮮血液。當然,加強理論學習仍將是今後工作和生活中的一項主要的內容。不斷加強學習,以適應學校發展的需要,不斷的提高自己的政治理論素質。
二、做為大四畢業生,在實習工作方面我在工作中,不挑肥撿瘦,不拈輕怕重。
大四上學期課程一結束我就找了一家單位認真實習而不像其它人挑三撿四的。在工作中認認真真,不論領導安排什麼工作,我都認真的去做好。總是做到隨叫隨到,從未耽誤過任何一件事情。並在實踐工作中不斷總結經驗,培養自己應對突發事件的心理素質。我熱愛自己的實習工作,工作一直勤勤懇懇、任勞任怨,遵章守紀,具有強烈的工作責任感、敬業精神和職業道德,用自己的良好表現贏得了領導和群眾的認可。
三、在工作的同時我也一直和論文老師保持了聯系,認真做論文撰寫工作。
同時積極完成學校要求我們要做的事。在生活上自己能夠按照黨章的標准,遵紀守法、廉潔自律,在各項工作中能夠牢記自己是一名黨員,自己的一言一行時時影響著身邊工作的群眾,工作中能夠發揮黨員模範作用,認真履行崗位職責,服從領導,聽從指揮,盡職盡責、較好地完成了各級領導交辦的各項任務。
但在這一年的工作中我也有很多表現不好的地方主要有以下方面:
一、沒有很好體現黨員的先鋒模範作用,剛出社會自我控制能力不太好,很多時候會計較個人得失,不能很好做到黨員的先鋒模範作用。
二、政策理論水平不能滿足工作需要,理論聯系實際的能力較差。當前工作形勢對我們的綜合素質提出了更大挑戰,學習是刻不容緩的事情。但是自己在政治理論學習和業務學習上都不夠深入細致,對於一些新知識、新理論,只是一知半解,缺乏刻苦專研的精神,尤其是在工作繁忙的時候,忙於一般性的事務工作,學習還不夠深入。在各項政治理論學習中,還存在有一定的走過場的做法。今後要進一步端正學習態度,進一步探索學習方法,在理論深度上下工夫。而且社會閱歷太少很多時候不能很好的做到理論聯系實際。
三、實踐中,存在經驗不足的現象,還要更加深入的學習社會知道,為畢業進入社會做更好的准備。
整改措施:今後繼續努力,始終把高尚、正直、心懷坦盪、光明磊落當作自己的人生信條和形式准則。在工作實踐中,以"xxxx"重要思想和科學發展觀來統領和鞭策自己,不斷加強個人修養,自覺加強學習,努力提高工作水平,適應新形勢下本職工作的需要,揚長避短,發奮工作,努力提高理論知識和業務工作水平。
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㈡ 誰有黨員自我剖析的範文(300字以內)急求!!!!!

本人於 年 月成為一名預備黨員,並於 年 月離開大學校園參加工作。作為一名預備的黨員,同時又是剛剛步入社會走向工作崗位的我,無論在思想理論上,還是業務能力上,我都需要不斷的學習。現在對自己參加工作近十個月來的具體表現進行了分析,同時對自身黨性做了深刻的剖析。
一、對工作的自我評價
參加工作近十個月來,在工作中,我尊重領導、團結同事,處理得當與上級、同事之間的關系。尊重上級,誠懇接受同事及上級批評,多查找自身原因,努力克服工作中遇到的困難。與同事的關系,我跳出老鄉圈子,多與同事們交往,確實做到團結同事這一點。和同事真正的以兄弟關系去相互幫助,以身作則,確實體現出一個黨員的模範作用。沒有辜負黨組織對我的培養,沒有辜負母校的希望。但是工作中仍舊存在很多問題。需要在今後的學習和工作中不斷改進、完善,更新自我,成為一名合格的共產黨員。
二、存在的突出問題
開展保持共產黨員先進性教育活動以來,通過認真系統地學習,根據自己提、群眾找、上級點、相互幫反映出來的問題,按照新黨章和「五對照」、「五查擺」以及黨員先進性標准要求,進行認真全面的反思,主要存在以下問題:
1、理想信念還不堅定。我們黨的最高綱領是實現社會主義和共產主義。對這一崇高信仰和目標,思想上認為距離我們太遙遠,實踐起來非常困難,特別是剛剛踏入社會的工作者我。同時,看到當前社會各種不良現象時有發生,腐敗行為較為嚴重,人們的思想道德水平有下滑趨勢等等,因而產生了悲觀失望迷惘情緒,弱化了共產主義理想信念。沒有充分認識到我們黨的幹部的主流是好的,他們始終保持著蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,正在為實現我們黨的最高綱領而不懈奮斗。
2、宗旨意識還不牢固。我們黨的根本宗旨就是全心全意為人民服務。作為一名信息運維人員,積極主動性還不強,缺乏前瞻性、預見性,
3、工作能力還不適應。剛剛參加工作的我對業務知識還不是很熟悉,對業務流程也不太了解,還需平時積極主動的向領導請教,向同事虛心學習,以達到取人之長,補己之短。同時也學習專業知識,努力提升自身的知識水平。
三、黨性分析
通過這次黨員先進性教育活動,進行認真的學習和思考,反思、剖析自己存在以上問題的思想根源,主要是:
一是加強學習不夠。閑暇時間只是偶爾去翻閱有關書籍,看看報紙而己,沒有形成規律、制度,同時,強調工作較多沒有時間學習等客觀原因而漠視了學習的重要性,致使自己對正確的世界觀、人生觀、價值觀的認識還比較模糊。理論上的不成熟,導致了自己政治上還不成熟。正是由於疏於學習,認識水平受到局限,才使自己的理想信念還不堅定,共產主義理想信念還沒有完全樹立;才使自己的政治立場還不鮮明,在思想上、行動上與黨中央和上級組織的要求還存在一定的差距;才使自己的工作能力還不能完全適應本職工作的要求。
二是宗旨意識較薄弱,服務意識不強。認為自己只是一名職員,認為領導交辦的事情自己干好就行了,而不是積極主動地去承擔責任,去領任務。
四、整改措施和努力的方向
通過深入開展保持共產黨員先進性教育活動,認真查擺自己存在的突出問題,深挖思想根源,使我進一步明確了今後努力的方向。我決心邊學邊改,立查立糾,切實做好以下幾個方面:
1、進一步加強政治理論和業務知識的學習,增強自學意識,經常主動地學習。通過學習,提高自己的綜合素質和工作能力,強化共產主義理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,使自己的政治立場更加堅定。
2、嚴格遵守黨的政治紀律,遵守機關各項規章制度,做到不遲到、不早退、不曠工,處處以一名共產黨員的標准嚴格要求自己,大力發揮黨員的先鋒模範作用。
總之,我作為黨員已明確了自己肩負的責任。我決心按照新黨章對黨員的要求,立足崗位實際,積極加強學習,提高自身素質,切實改進作風,以奮發有為的精神狀態努力做好本職工作,為促進信息運維工作的順利開展及加快公司的整體發展貢獻自己應有的力量。

㈢ 黨員自評和互評怎麼寫

黨員自評

在互評結束後,黨支部書記王瑞霞同志組織支部全體成員逐一進行了自我評價,從而幫助大家及時發現自身現存的問題,保證每位黨員同志持續進步。在批評與自我批評環節,馮燁同志首先進行了發言,在發言中他對自己過去一年的學習工作和思想狀況進行了全面的回顧,在肯定學習工作獲得進步、支部多樣活動卓有成效外,還指出了其在黨的理論知識學習不足,參加集體活動不積極和未能充分發揮黨員同志的模範帶頭作用等問題,並表態將日後將加強理論學習爭做合格黨員;達亞沖同志在自我批評中指出,其問主要在兩大方面,其一,理想信念方面,本人在成為黨員以來雖說學習了黨的知識,特別是缺乏較為系統的學習。同時由於個人思想覺悟不夠高,還達不到黨的期望和要求,希望黨組織繼續教育。其二,在模範帶頭作用方面,對同學的關心和幫助較少,在密切聯系群眾方面存在不足,沒有能在工作和活動上起到黨員應該有的模範帶頭作用,同時個人在黨員先進性的認識還不夠充分,積極性還不夠,並承諾日後及時整改存在的問題;任星達同志從自身的日常生活表現出發,指出了自身學習勁頭不足,學習態度鬆懈等問題,從小問題的考察發現了其隱藏的問題實質。

黨員自評

白松同志全面透徹的對自身問題進行了分析,指出其存在著理論知識學習不夠深入,理論與實踐結合不夠緊密,創新精神的不足三大問題,並提出了極具針對性的整改措施,其認為首先要加強政策理論的學習,時刻注意聯系自己的思想與實際。其次,應當做好批評與自我評判的工作。最後,要樹立創新精神,在實踐中,讓自己緊隨時代的發展,充分發揮自己能動性,不斷總結工作,不斷觀察,提高自己的開拓精神;劉慧玉同志認為自身理論學習不足,態度不夠積極,學習不夠認真,態度有待提高,並保證日後積極參與黨組織活動,關心時事,與時俱進。

耿康寧同志指出了學習方面自製力不足,在平時的學習中,效率不高,自己控制自己的能力不足,有些計劃不能按時完成以及在平時的生活中,活動較少,很多時候都在處理自己的事情,與外界交流較少的問題。並認識到了問題的根因;龐名嚴同學深刻真誠的對自身問題進行了全面的評價,指出其問題在於不懂得深入思考問題,缺乏創新意識,不夠勇敢、不夠自信,不夠關心國家大事或社會問題,不能積極與同學交流,還沒有很好地融入班集體,全面深刻的自我剖析獲得了全體黨員的稱贊。

㈣ 教教我怎麼寫個人自評(入黨發展對象),我先謝謝了 (最好有範文)

1、機關黨委(總支、支部)工作職責
2、黨員學習制度
3、發展黨員工作制度
4、廉政建設制度
5、「三會一課」制度
6、民主評議黨員制度
7、換屆選舉制度
8、民主生活會制度
9、流動黨員管理制度
10、黨費收繳制度
11、黨建工作責任制度
12、黨員活動制度
13、黨內監督制度
14、黨員領導幹部雙重組織生活制度

規 章 制 度

一、機關黨委(總支、支部)工作職責
l、宣傳和執行黨的路線、方針、政策,宣傳和執行黨中央、上級組織和本組織的決議,發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,支持和協助行政負責人完成本單位所擔負的任務。
2、組織黨員認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、「三個代表」重要思想和黨的路線、方針、政策以及決議,學習科學、文化和業務知識。
3、對黨員進行嚴格管理,督促黨員履行義務,保障黨員的權利不受侵犯。
4、對黨員進行監督,嚴格執行黨的紀律,加強黨風廉政建設,堅決同腐敗現象作斗爭。
5、做好機關工作人員的思想政治工作,推進機關社會主義精神文明建設;了解、反映群眾的意見,維護群眾的正當權益,幫助群眾解決實際困難。
6、對入黨積極分子進行教育、培養和考察,做好發展黨員工作。
7、協助黨組(黨委)管理機關黨組織和群團組織的幹部。配合幹部人事部門對機關黨員幹部進行考核和民主評議。對機關行政幹部的任免、調動和獎懲提出意見和建議。
8、協助黨組(黨委)做好統一戰線工作。領導機關工會、共青團、婦委會等群眾組織,支持這些組織依照各自的章程獨立負責地開展工作。
9、按照黨組織的隸屬關系,領導直屬單位黨的工作。
二、黨員學習制度
1、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和「三個代表」重要思想,學習黨的方針、政策和科技、經濟、文化知識,不斷提高黨員的政治素質和業務工作能力。
2、每周要保證兩個小時的集中學習時間。
3、堅持集體學習和個人自學相結合的辦法,以自學為主。學習要做到有計劃、有筆記、有檢查、有測試、有總結交流、有學習登記。
4、嚴格學習紀律,黨員在集中學習時間,不得無故不參加。
三、發展黨員工作制度
l、貫徹「堅持標准、保證質量、改善結構、慎重發展」的發展黨員方針,成熟一個,發展一個。
2、對入黨積極分子要進行馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、「三個代表「重要思想和黨的基本路線、基本知識教育,使他們懂得黨的性質、綱領、指導思想、宗旨、任務、組織原則和紀律等,幫助他們端正入黨動機。
3、支部要指定一至二名正式黨員作為積極分子的培養聯系人,並吸收積極分子聽黨課,參加黨內有關活動,分配一定的社會工作,採取定期培訓的方法對他們進行培養和教育。
4、入黨積極分子分一般、重點、發展對象三個管理級別,經過一年以上的培養教育,才能列為發展對象。
5、發展對象填寫《人黨志願書》須經上級黨組織同意。支委會要對發展對象填寫的《人黨志願書》和有關情況進行嚴格審查,經集體討論認為合格後,再提交支部大會討論。
6、接收新黨員嚴格按照《黨章》規定的程序辦理,採取舉手或無記名投票方式表決。贊成人數超過應到會有表決權的正式黨員的半數,才能通過接收預備黨員的決議。
7、預備黨員的預備期滿後,支部應按時討論其能否轉為正式黨員。
四、廉政建設制度
1、帶頭廉潔自律,勤政廉政,遵紀守法,不徇私舞弊,自覺接受監督部門的監督,維護黨紀和法規的尊嚴。
2、增強公僕意識,全心全意為人民服務。不準把職權、職責范圍內的業務變為有償服務,堅決杜絕不給好處不辦事,給了好處亂辦事的現象發生。
3、忠於職守,不兼任經濟實體職務,不從事有償中介活動。
4、公務活動公開,不接受個人和單位贈送的禮物、禮金和有價證券。
5、勤儉節約,嚴禁公費大吃大喝,不準用公費旅遊,不準用公款參與高消費的娛樂活動。
6、不準利用職權關系向企業及下屬單位索要錢物和報銷應個人開支的票據款項。
7、不插手基建工程項目的中介活動,不幹預基建工程的招標、投標。
8、嚴格遵守財會制度和人事管理制度,不亂寫、亂批條子;不搞任人唯親、拉幫結派。
9、不參與吸毒、販毒、走私、販私、嫖娼、賣淫、賭博等活動。
10、不準弄虛作假,嚴禁假公濟私,並教育管好自己身邊的工作人員及親屬。
五、 「三會一課」制度
1、支部大會每季度一次,傳達貫徹執行上級黨組織的決議、指示,討論接收新黨員和預備黨員的轉正,表彰優秀黨員,處分犯有錯誤的黨員,選舉支部委員會和出席上級黨代表大會的代表;討論和決定支部其它重大問題。
2、支委會每月一次,研究貫徹執行上級黨組織和支部大會決定的意見,安排支部工作計劃。
3、黨小組會每月一次,學習黨的路線、方針和政策,提高黨員的思想政治素質和組織紀律觀念,發揮黨員的先鋒模範作用。
4、支部每季度一次黨課,學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、「三個代表」重要思想、《中國共產黨章程》以及黨的基本知識,進行時事政策教育。黨組織要針對本單位黨員隊伍思想狀況,開展靈活多樣、扎實有效的教育活動。
六、民主評議黨員制度
1、每年年底在上級組織部門和黨工委的指導下,各支部要認真組織開展好民主評議黨員活動。
2、民主評議黨員活動分五步進行,即:學習教育、自我評價、民主評價、組織考核、組織處理。
3、民主評議黨員可與年終評優結合起來,按照新時期黨員標准,分優秀、合格、不合格三個檔次來評議。對評為優秀黨員的要進行表彰;對評為不合格的黨員,按照上級有關規定進行妥善處理。
七、換屆選舉制度
1、機關黨委每屆任期4年,總支部委員會每屆任期3年,支部委員會每屆任期2年。任屆期滿後,必須進行換屆選舉。
2、機關黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會換屆,要召開黨員代表大會或黨員大會進行選舉,選舉時採取無記名投票方式進行。
3、機關黨委、總支、支部書記、副書記通過委員會全體會議選舉產生。
4、選舉過程中,要廣泛動員,嚴肅認真,充分尊重黨員的民主權利。
5、黨委、總支、支部換屆選舉要在上級黨委領導下進行。選舉結果需報上級黨委批准。
八、民主生活會制度
1、黨員民主生活會,以支部或黨小組為單位組織進行。原則上每半年一次,根據需要也可隨時召開。上半年民主生活會在7月底結束,下半年民主生活會在下一年的1月底結束。
2、民主生活會要做到主題突出,有的放矢,認真開展批評與自我批評,增強團結,促進工作。
3、民主生活會結束後,必須在10日內向上級黨組織作出書面報告。
九、流動黨員管理制度
1、黨員外出務工經商或從事其他正當職業,應事先向黨支部報告。
2、黨員外出時間在6個月以上,且有固定地點的,將其組織關系轉至所在地區或單位黨組織。
3、正式黨員3人以上集體外出,且地點相對集中的,建立臨時黨小組。
4、外出黨員和臨時黨小組負責人應主動經常與黨支部保持聯系,定期匯報情況。外出黨員接到黨支部有重要活動通知後,應按時返回。
5、黨員持《流動黨員活動證》在外出所在地或單位黨組織參加黨的組織生活,但不享有表決權、選舉權和被選舉權。
6、對外來務工經商的黨員,積極接收他們的組織關系和黨員身份證明件,安排他們參加黨的活動和過組織生活。
十、黨費收繳制度
根據中共中央組織部《關於中國共產黨黨費收繳、管理和使用的規定》(組通字[1998]2號)的要求,按照黨章規定黨員向黨組織交納黨費,是共產黨員必須具備的起碼條件,是黨員對組織應盡的義務。
1、凡有工資收入的黨員,每月以國家規定的工資總額中相對固定的、經常性的工資收入為計算基數,按規定比例交納黨費。
工資總額中相對固定的、經常性的工資收人包括:機關工作人員(不含工人)的職務工資、級別工資、基礎工資、工齡工資、津貼;事業單位專業技術人員、管理人員的職務工資、等級工資、津貼、獎金;機關、事業單位工人的崗位工資、等級工資、津貼、獎金;企業人員工資收入中的固定部分(基本工資)和活的部分(津貼、獎金)。
列入交納黨費計算基數的津貼、獎金,是指年功性津貼、地區性津貼、工資性津貼和按月發放的獎金。
2、交納黨費的比例為每月工資收入在400元(含400元)以下者,交納月工資收入的0.5%;400元以上至600元(含600元)者,交納1%;600元以上至800元(含800元)者,交納1.5%;800元以上(稅後)至1500元(含1500元)者,交納2%;1500元以上(稅後)者,交納3%。
3、實行年薪制人員的黨員,以上年月平均收人為計算基數,參照上述規定比例交納黨費。
4、從事個體經營的黨員,每月按上季度月平均純收入,參照上述規定比例交納黨費。
5、離退休幹部、職工中的黨員,以國家規定的離退休費為交納黨費計算基數,領取養老保險金的黨員,以養老保險金為基數,參照上述規定比例交納黨費。
6、下崗待業的黨員,依靠撫恤和救濟為生的黨員、領取當地最低生活保障金的黨員,每月交納黨費2角。
7、沒有經濟收入或交納黨費有困難的黨員,由本人提出申請,經黨支部委員會同意,可以少交或免交。
8、預備黨員從支部大會通過其為預備黨員之日起,交納黨費。
9.黨員向其正式組織關系所在黨組織交納黨費。持《流動黨員活動證》外出的黨員,外出期間持證向外出所在地黨組織交納黨贊。
l0、黨員增加工資收入後,從按新工資標准領取工資的當月起,以新的工資收入為基數,按照規定比例交納黨費。
1l、黨員自願一次交納1000元以上的黨費,全部上繳中央。具體辦法是:由所在基層黨委代收,並提供該黨員的簡要情況,通過省委組織部轉交中央組織部。中央組織部給本人出具收據。
12、遇到特殊情況,經黨支部委員會同意,黨員可以委託親屬或者其他黨員代為交納或者補交黨費,但補交黨費的時間不得超過3個月。
13、對不按照規定交納黨費的黨員,其所在黨組織應及時對其進行批評教育。對無正當理由連續6個月不交納黨費的,按自行脫黨處理。
14、黨組織除按照規定收繳黨費外,不得要求黨員交納規定以外的各種名目的「特殊黨費"。
十一、黨建工作責任制度
l、堅持黨建例會和思想政治工作例會制度,每半年召開一次黨建工作會議,專門研究機關黨建工作,對黨員幹部職工思想政治工作情況進行一次分析、疏理,從而有針對性做好各項工作。
2、年初要制定全年黨建工作計劃,將目標任務分解到有關科室,年底進行全面地總結,接受上級黨組織的檢查考核。
3、黨建工作要突出重點,求真務實,不走形式,不圖虛名,認真分析黨建工作中出現的新情況,解決新問題。每年確立一個黨建課題,並進行認真研究探討,尋找新的突破口,探索黨建工作新路子。
4、各級機關黨組織每年在「七一」前要對開展「創先爭優」活動進行一次總結,樹立典型,表彰先進,推動黨建工作上新台階。
5、黨支部每年要制定黨員教育計劃、黨員發展計劃,對黨員進行民主評議,正確處置不合格黨員,保持黨組織的純潔性和先進性。
十二、黨員活動制度
各級機關黨組織都要經常組織黨員參加黨的活動,以加強對黨員的日常管理和教育。既要組織黨員參加黨的組織生活,按期交納黨費,接受黨的教育和培訓,完成黨組織分配的工作等經常性的活動,還要結合實際組織黨員開展內容豐富多彩、形式生動活潑的主題實踐活動,寓黨員的教育、管理於活動之中。保證黨的思想統一和組織統一,增強每個黨員的黨性觀念,充分發揮先鋒模範作用。
1、機關黨組織都要建立黨員活動陣地,為黨員活動提供物質載體。機關黨委、總支、支部要建立黨員活動室,並配有必需的活動設施,如桌椅、學習資料、版面等,有條件的還應配備電教設施。
2、要結合實際開展主題實踐活動。各級機關黨組織在黨員隊伍建設工作中,要有目的、有領導、有計劃地組織黨員結合行業特點和本單位的工作實際,圍繞市委中心工作開展一系列旨在增強黨員黨性、提高黨員素質、發揮黨員先鋒模範作用、推動中心工作的黨內活動。活動要與經濟建設緊密結合,要繼續深入開展好「四有一好」黨員形象工程、「建功立業」等活動。 要加強對黨員主題實踐活動的檢查、督促和指導,要注意發現掌握活動中涌現出的先進典型,通過典型來推進活動深入開展。
十三、黨內監督制度
為了進一步加強黨內監督,切實履行各級機關黨組織的監督職能,保持黨的先進性,增強黨組織的凝聚力和戰鬥力,根據《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨黨和國家基層組織工作條例》,結合市直機關實際,制定本制度。
(一)機關黨組織對黨員特別是黨員領導幹部監督的主要內容:
1、能否遵守黨的章程和其他黨內法規,維護中央權威,貫徹執行黨的路線、方針、政策,執行黨中央、上級組織和本級組織的決議、決定及工作部署。
2、能否參加所在黨支部的組織生活,履行黨員義務,完成黨組織分配的工作任務。
3、能否貫徹黨的民主集中制,嚴格執行決策重大事項議事規則,做到決策科學、民主。
4、能否堅持實事求是,認真調查研究,講實話,辦實事,求實效。
5、能否盡職盡責,努力工作,密切聯系群眾,全心全意為人民服務,實現、維護、發展人民群眾根本利益,正確行使人民賦予的權力。
6、能否執行黨和國家幹部選拔任用的有關規定。
7、能否執行黨風廉政建設責任制,做到廉潔自律,模範遵紀守法,嚴格按照制度辦事,遵守職業道德和社會公德。
8、能否堅持原則,敢於同各種錯誤傾向和違紀違法行為作斗爭。
(二)機關黨內監督的主要形式:
1、黨組織的監督,即黨的上下級組織之間互相監督和黨組織對黨員的監督。
2、黨員之間的互相監督,即黨員之間、黨員領導幹部之間、黨員與黨員領導幹部之間的監督。
3、專門機關的監督,即黨的紀律檢查委員會(包括紀檢組長和紀檢委員)所實行的監督。
(三)機關黨組織實施監督的主要方法:
1、定期檢查黨員參加黨組織生活的情況,特別是黨員領導幹部能否參加所在黨支部的組織生活,能否如實匯報自己的思想、學習、工作、作風等情況,認真開展批評和自我批評。機關黨組織每年年終要對所屬黨組織開展組織生活及黨員參加組織生活情況進行一次認真檢查,將檢查結果在黨內通報。同時針對存在的問題,制定整改措施,並如實報告上級黨組織。
2、督促定期開展好黨員領導幹部民主生活會。黨員領導幹部民主生活會原則上每半年安排一次,特殊情況下可隨時召開。會前,機關黨組織要提前十天與上級黨組織溝通准備情況,負責收集黨員群眾對黨員領導幹部意見,如實向部門黨組(黨委)主要負責人報告,並轉告本人或在會上報告。會後,監督黨員領導幹部根據黨內外群眾提出的主要意見進行整改,並在一定范圍內向黨員群眾反饋。民主生活會要在會後十日內,向上級黨組織報送情況報告和會議記錄。在下次民主生活會上,督促檢查整改措施的落實情況。
3、不是部門黨組(黨委)成員的機關黨委(總支、支部)專職書記或者副書記,列席本部門召開的黨員領導幹部民主生活會,參加或列席本部門黨組(黨委)行政領導召開的有關會議。參加或列席會議的主要范圍是:研究貫徹落實黨的路線、方針和政策的會議;安排部署重要的行政業務工作的會議;討論機關幹部隊伍建設方面的會議;調整機構或人事安排方面的會議;研究涉及思想政治建設、精神文明建設以及機關黨的建設方面的會議;研究涉及福利、待遇等關系職工切身利益方面的會議等。
4、建立健全下級黨組織向上級黨組織報告情況的制度和談話誡勉制度。機關黨組織應及時了解和掌握機關黨員以及領導幹部的政治思想、履行職責、工作作風、道德品質和廉政建設情況,機關黨組織要將了解和掌握的情況如實向本部門黨組(黨委)和上級黨組織反映,遇有重大情況應及時報告。對於群眾意見較大、有發生違紀苗頭的中層黨員領導幹部,由部門機關黨組織主要負責同志和分管該部門的領導同志負責談話,進行批評幫助,提出告誡。
5、機關黨組織參與直屬單位領導班子的政績考核和機關幹部的公務員考評工作,並提出考評意見和建議。
6、各部門每年至少召開一次黨員大會或黨員幹部大會,聽取部門行政負責人通報主要工作和機關黨組織負責人述職述廉情況,述職述廉時可以邀請群眾代表參加。機關黨員大會或黨員幹部大會由機關黨組織負責組織,提請行政負責人做出安排。
7、做好群眾來信來訪工作,按照有關規定查處違法違紀案件。機關黨組織接到對黨員領導幹部的檢舉和控告,有權進行初核,並報告上級紀檢部門。按照黨內有關規定,切實保障黨員行使監督的民主權利,嚴肅處理阻礙黨員正常行使監督權利和打擊報復的行為。
(四)監督保障:
各級機關黨組織應按照本制度規定切實履行監督職責,發揮監督作用。黨員和黨員領導幹部應當正確履行職責,自覺接受監督。對違反本制度的,視情節追究責任,嚴肅處理。
十四、黨員領導幹部雙重組織生活制度
1、黨員領導幹部要按期參加黨委(黨組)民主生活會,同時又要以普通黨員身份參加所在支部的組織生活,自覺接受組織和黨員群眾的監督。
2、 黨委(黨組)生活會和黨支部組織生活會在召開之前,應提前通知黨員領導幹部,以便妥善安排工作和活動,按時參加雙重組織生活。
3、黨員領導因故不能參加民主生活會或組織生活會時,應向黨委(黨組)或黨支部請假。無正當理由,不得無故缺席。
4、黨員領導幹部在參加雙重組織生活會時,要注意充分發揚民主,認真開展批評和自我批評,充分體現黨內生活思想性、原則性、自覺接受黨員群眾的監督,以實際行動帶動組織生活的開展。
5、黨委(黨組)和黨支部都要認真記載黨員領導幹部參加雙重組織生活會的情況,作為考核的依據。

㈤ 領導幹部民主評議黨員自我評價怎樣寫

各位領導、黨員同志們:
以下是我的批評與自我批評材料。在黨支部的正確領導下,我通過不斷學習,對照檢查,在思
想上和實踐工作中都取得一定實際效果,使自己在崗位上和思想素質得到了完善和提升,但是離領
導和同志們的要求還有一定差距。俗話常說:「金無足赤,人無完人」,我深刻的認識到自己還有
很多不足,主要表現在以下幾個方面。希望領導和同志們批評指正。
一、存在問題及原因分析
1.思想解放程度不夠。對政治理論學習不夠,心存僥幸意識。認為只要跟著黨組織學習就已足
夠,沒有將加強自我學習提高政治素養放在完善自我的高度,沒有自覺和系統地學習中國特色社會
主義理論,導致自己理論水平不夠高。導致對自身世界觀、人生觀和價值觀自我改造重視不夠,從
而使思想水平在較低層次徘徊,看待問題、分析問題,解決問題能力明顯不夠。
2.學習知識鑽研業務精神還不夠。沒有主動擠出時間來開展自學,系統的學習專業知識理論。對
新知識,新技術的學習不足,沒有靜下心認真的學習,有時放鬆對自己的要求和標准,滿足於能應
付過得去、差不多。具體工作不夠扎實,存在急於求進的情況,接到工作首先想到的是盡快完成,
而不是做到做好。
3.不成熟、不穩重,做事走馬觀花不認真不細致。主要表現在工作方法簡單,只安於表面,處
理事情方法比較簡單,缺少靈活性,對問題深層次思考不夠,對工作方法的完善會給自己的工作帶
來動力認識不深刻。粗心大意,在平時的工作忽略小節,在今後的工作中我會認真從小節入手,以
仔細的態度對每一件事。究其原因主要是自己的性格缺陷導致。還是自我滿足,自我安慰的思想存
4.事業心不如從前,開拓進取精神不足,缺乏迎難而上開創新局面的干勁和勇氣,工作作風上
有時緊時松,工作標准上有時不夠嚴格。由於經驗還不足,工作的水平還不高。個人創新不夠。所
以導致工作效果體現的不明顯。
5.責任心不強,每天上班都是踩著點到班組,更不可容忍的是有時候還遲到。沒有起到黨員先
鋒帶頭作用,給班長的工作帶來很大的阻力。
二、今後努力方向及整改措施
以後上班不遲到,帶頭做好黨員的先鋒模範作用,積極配合班組長的工作,主動承擔責任。充
分發揮自己的積極性、主動性、創造性。不斷創新工作方法,不斷加強政治理論學習和業務學習,
強化責任意識和主人翁意識,提高工作效率。

㈥ 入黨的不足之處和改進方法

思想上,生活中,團結同學,盡量發揮自己的作用,作一些力所能及的事情幫助和關心同學,比如聽說同學病了,就去看望問候;聽說朋友心情不好,就去勸勉鼓勵。在擔任班級幹部期間,認真履行自己的職責,對班級事務和同學關系注入了很大的熱情,而且堅持鍛煉自己做好班級工作,學好專業課程兩方面的能力。作為一名入黨積極分子,我在申請期間,定期向黨組織和入黨介紹人匯報自己的思想,並積極參加黨組織舉行的有關活動:上黨課,參加黨課學習小組,參加黨員發展會等。所有這些行動對提高自己的思想認識起著重要的作用。
在學習中,我更加明確學習目的,端正學習態度,想辦法,找問題,不斷改進學習方法,勤奮認真地鑽研知識。雖然有時成績進步不大偶爾甚至出現下降,但我總是努力擺脫成績不好的陰影,總結教訓,投入到新的學習中,堅持不懈。長期以來,我都始終貫穿著自己是入黨積極分子的思想。在集體活動中,我都積極參與,和大家積極配合完成集體任務。但是我還是存在著許多缺點和問題的。首先,在學習專業知識基礎課程時,我覺得自己進取心不很強,主動性也較差,主要表現在學習時只能顧及理解,鑽研得少,思考得也少,有時遇到挫折卻知難而退,因為對自己信心不足,總是耽於能力有限而放棄鑽研。
生活中,團結同學,盡量發揮自己的作用,作一些力所能及的事情幫助和關心同學,比如聽說同學病了,就去看望問候;聽說朋友心情不好,就去勸勉鼓勵。在擔任班級幹部期間,認真履行自己的職責,對班級事務和同學關系注入了很大的熱情,而且堅持鍛煉自己做好班級工作,學好專業課程兩方面的能力。在生活中,有時我卻又表現得太過要強,認為許多事情自己都要去插手,才算關心集體。我覺得自己脾氣不好,有時會因為一些小事,而亂發脾氣,傷了同學之間的和氣,也給別人種下了不好的印象。
我正在努力的發覺並改正錯誤;而且我更加期盼著能夠在老師、同學們的監督和幫助下改正缺點和錯誤

㈦ 對2014年年終工作述職和自我評價(工作業績:有哪些改進提高;存在那些不足,下一步如何改進)

給你一個大綱,供參考。你可以根據需要進行縮減
自我評價
xx年xx月起,我在xx崗位內工作。特對容2014年度自我評價如下:
一,工作情況概述,工作目標的完成情況和取得的成績(詳細寫哦)

二,思想認識,工作紀律的遵守情況等

三,存在問題和努力方向(少寫哦)

我將在以後的工作中,虛心向前輩學習,嚴格要求,不斷提高

㈧ 如何在個人自評擺出政治,紀律,品德,作用四個方面存在的問題

本人認真按照黨組織的要求,圍繞為民務實清廉主題,深入學習,認真查擺個人思想、工作、生活方面存在的突出問題,並剖析存在問題的根源,初步明確了今後的努力方向和改進措施,形成如下黨性分析材料。
一、存在的主要問題
(一)理想信念方面。加入黨組織以來,始終牢牢記住黨的宗旨、堅定理想信念。但是,隨著經濟社會的發展和社會變革,受一些社會上流傳的負面信息的影響,自己思想上也出現了一些弄不清楚的問題,對實現共產主義的長期性、艱巨性認識不足,如,過去國際上的一些被我們稱為垂死的、逐步走向滅亡的資本主義國家,生產力高度發達,而且還是世界上比較發達的大國,還將與社會主義長期共存;社會生活中卻仍然存在著侵犯公民人身權利的現象;貧富差距大、腐敗墮落等等。這些問題雖然未能動搖自己對黨的信仰和忠誠,卻產生了一些困惑和迷茫,感到理論與現實相差很多。思想上逐步迴避這些問題,對理想信念等逐步講的少了,想的也少了。或多或少的感覺,那是幾代人、或幾十年、幾百年後的事,離我們當前以及我們這代人比較遙遠。認為我們這代人,特別是我們基層的幹部職工,做好自己當前的本職工作就行了,不必動腦筋去考慮那麼長遠的事情。
(二)宗旨意識方面。保全心全意為人民服務的思想樹的不牢,無私奉獻、執著追求的精神在自己思想上有所淡化。自己工作上的依賴性大,總認為材料有科長、副主任把關,只求過的去,質量不高,對工作認真負責、全心全意為人民服務的觀念弱化了,想個人的事、想家庭的事多了,影響了自己在工作上的態度。
(三)黨性修養方面。近兩年,自己在思想觀念、思維方式上,缺乏與時俱進、銳意進取的精神,在思想和工作作風上放鬆了對自己的要求。在工作中,領導交辦的事就認真去抓,以避免出問題;對未明確交辦的,積極主動乾的少了。對工作,滿足於能應付過去,不求有功,但求無過。而且,工作中有時有急躁情緒和工作方法簡單的情況。回顧自己入黨以來的工作和生活,自己沒有違犯黨的組織紀律的情況,但近一年,在參加一些公共活動方面不夠積極,拖拖拉拉的情況時有發生。同時,感覺自己是普通幹部職工,服務中心一無人權、二無財權,不具備腐敗的土壤。因此,思想上對反腐倡廉、防微杜漸有所放鬆。
(四)遵守黨的政治紀律方面。我始終嚴守黨的政治紀律,在思想上、政治上、行動上自覺同黨中央保持高度一致,在任何情況下都堅持政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移,始終做到頭腦清醒、立場堅定、旗幟鮮明。執政意識、大局意識、責任意識、擔當意識有所弱化,對待一些遺留問題和復雜矛盾,沒有進行深入細致、實事求是的調查研究,沒能結合實際提出新思路、新措施、新辦法,缺乏抽絲剝繭、徹底解決的耐心和勇氣,導致一些工作難於推進和一些問題久拖不決。
二、存在問題的根源剖析
(一)學習上有松動。理論上清醒才能做到政治上堅定。自己放鬆了政治理論學習,未堅持用科學社會主義理論武裝頭腦、指導行動,是產生上述問題的重要原因。在政治理論學習方面,積極性有所淡薄,自覺性、迫切性也越來越差。除了組織上安排的學習任務,自覺學習政治理論很少。由於放鬆了政治理論學習,未能真正掌握馬克思主義的世界觀和方法論,在變化了的國際形勢和改革開放以來發生的國內社會變革中,就往往難以把握主流和本質,難以辨明方向,使自己在思想上產生一些困惑和迷茫。這對一個幹部來說是一種非常危險的傾向,必須引起自己的高度重視,認真糾正和克服。
(二)世界觀改造上有松動。自己存在的上述問題,都與自己放鬆了世界觀的改造有關。理想信念上存有的困惑和迷茫,說明自己還未真正樹立起無產階級、共產主義的世界觀,說明自己對黨的事業和奮斗目標還缺乏矢志不移、至死不渝的奮斗精神。宗旨觀念有所淡薄,說明自己還沒有真正樹立起全心全意為人民服務的人生觀,說明自身還存有患得患失的個人主義思想。思想、工作作風和遵守制度紀律上的問題,也都說明自己放鬆了世界觀的改造,說明自己還沒有真正學好、用好、樹立起馬克思主義的世界觀、人生觀和方法論。世界觀決定著人生觀、價值觀、政績觀、榮辱觀。
(三)自我約束有松動。自己存在的上述問題,也是放鬆了對自己的要求的結果,對政治學習不再有那麼大的興趣,對工作不再那樣努力,沒有真正認識到先進性是一個不斷提出新要求、充實新內容、做出新努力的實踐過程。對自己作為一個共產黨員,需要不斷嚴格要求自己,不斷充實自己,不斷努力工作,不斷努力實踐自己入黨誓言的責任和義務有所忽視。在這次黨員先進性教育中接受教育,使自己靜下心來認真地思考和檢討自己,發現和正視自己身上的問題,並以此為起點,克服自身的缺點問題,繼續勤奮努力的為黨工作。
三、整改措施
(一)堅定理想信念。理想是人生的精神支柱,是人們對美好未來的嚮往和追求,是與奮斗目標緊密相聯系的信念和信仰。在我國,全面建設小康社會,建設中國特色社會主義,進而不斷努力,為實現共產主義而努力奮斗,是我們中國共產黨人共同的崇高理想。共產黨員保持先進性首先要堅定理想信念。盡管理想的實現是一個漫長的過程,更不是一帆風順,但無論遇到什麼艱難險阻,出現什麼復雜的情況,作為一名共產黨員,決不能動搖自己的信念,改變自己的信仰。用馬列主義、毛澤東思想及中國特色社會主義理論不斷消除個人思想上的困惑,進一步堅定對建設中國特色社會主義的信念。要不斷的剖析自己的主觀世界,認真改造世界觀和人生觀,堅信人類走向共產主義不動遙要在扎扎實實地做好當前自己本職工作的同時,堅定不移的為實現黨的最終目標奮斗終生。
(二)強化理論學習。要切實提高對黨的理論知識學習的自覺性,樹立活到老、學到老,工作不止、生命不止、對黨的理論知識學習不止的思想。建立個人學習計劃,學原著,精學、深學,對馬列主義、毛澤東思想及中國特色社會主義理論認真刻苦的學,扎扎實實的學,要求真知、見實效。要在改造客觀世界的同時努力改造自己的主觀世界,不斷加強黨性修養,不斷提高自身素質。要牢固樹立科學發展觀,增強執政意識,提高執政能力。同時,也結合自己本職工作,認真學習經濟社會發展方面的知識,以適應本職工作的需要。
(三)牢記黨的宗旨。要牢固樹立為人民服務的宗旨觀念,經常用共產黨員先進性標准檢查對照自己。認真學習優秀共產黨員的先進模範事跡,並用之激勵自己,鼓舞自己。正確對待個人功過榮辱,牢固樹立全心全意為人民服務的世界觀和人生觀。在單位和部門中起模範帶頭作用,積極認真的做好本職工作。做到為民、務實、清廉,老老實實的做人,踏踏實實的工作。多為基層單位和職工辦實事、解難題,努力做保持黨與人民群眾血肉聯系的模範。
(四)踏實努力工作。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創新。把共產黨員先進性要求落實到工作崗位上,體現到行動中,腳踏實地的做好本職工作。不斷研究服務中心工作的新情況、新問題,提高工作效率和重做質量,在政府辦黨組的正確領導下,和同志們一起,切切實實提高保障服務水平。
(五)模範遵守紀律。不犯自由主義,不搞個人主義,不以權謀私,堅決遵守黨的政治紀律、組織紀律和黨員領導幹部廉潔勤政的制度和規定,遵守單位的各項規章制度,築牢思想道德防線,嚴以律己,防微杜漸,做到自重、自警、自省。
以上是我的黨性分析報告,不當之處,請領導和同志們批評指正。

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