保健醫生的個人介紹

『壹』 學習保健醫生的心得跟體會怎麼寫

「健康和生命是現在國內外備受關注的話題，在和平時期隨著人們生活生活水平的提高，人口的平均水平壽命大幅提高，由建國初期的55歲提高到現在的73歲。 作為一個醫學工作者，我個人體會現在不管是社會、政府還是我們普通老百姓對於「健康」觀念還存在很多誤區，後面分別討論。聯合國教科文組織和世界衛生組織都有對健康的定義。健康是指心理、身體以及社會適應三個方面的完善狀態。先說心理健康，從小孩子開始，城市裡面多數是獨生子女，夫妻工作都很忙，所以生下孩子大部分是由婆婆爺爺或者外公外婆帶；農村的留守兒童更是如此。所以孩子和父母的親情淡化，以後溝通起來困難。而現在學校教育關注的最多的是學生的智力，關注的是學校的升學率，關注的是學生能不能上好的大學。城市裡面每逢周末各種技能班如美術、武術、奧數、作文、英語等等，家長完全按照自己的意願要求孩子，不管他們的喜怒哀樂。這些是不是就完全錯了呢？不是。只是太過了。忽略了孩子人格的培養，孩子們多數缺乏獨立的人格，這就是現在80、90後那麼多依老族的一個重要原因。而「馬加爵事件」也值得我們反思！成年人是不是心理都很健康呢？看下當前面臨的問題工作壓力大、人際關系緊張、家庭負擔重。特別是現在社會物質化急功近利思想的盛行，貧富差距凸顯。人們心理開始失衡。抑鬱症、精神分裂症、神經衰弱症等等病人增多。怎麼樣保持一個平衡樂觀的心態很重要 中國已進入老齡化社會，老年人面對的健康問題更多，現在病死率排在前幾位的癌症、心臟病、腦血管疾病，基本都是老年病，生活方式病。很多老年又缺乏健康常識，比如患了高血壓病，其實並不可怕，只要長期堅持吃葯就可以緩解，但是他們血壓一降下來就不吃葯了。等到並發症出現，為時已晚。前幾年史玉柱靠賣腦白金發了家。老年人以為吃點保健品就能預防百病，那就本末導致啦！還是要從生活習慣做起。健康的生活方式是老年人遠離疾病健康長壽的關鍵。 所以健康是我們自己的事情，不能把這個完全事情交給醫生。預防疾病我們做的還差很遠。 政府和社會呢，現在推行新的醫療改革是不是基本解決老百姓看病難、看病貴的問題呢？我表示擔心。現在大量優質醫療資源集中在大城市大醫院，老百姓有一窩蜂往大醫院跑。不管是感冒還是腫瘤，都掛專家號。有些專家門診一天看一兩百個號，平均一兩分鍾看一個病人。病人滿意嗎？專家累不累？作為醫生，以前拿死工資的時候，一天做十幾個手術也不埋怨，為人民服務。現在醫患關系這么緊張，雖然工資提高了，與銀行金融、電信、能源等壟斷行業比，付出那麼多勞動能賺幾個錢，一旦有所差錯，動則賠償幾十萬! 你願意嗎？特別作為低年資的醫生，還要寫大量的「醫學八股問」。所以醫生的平均壽命也是很低，中國人口平均壽命是71.8歲，屬於中等發達國家水平，然而作為掌握了大量醫學健康知識的醫生，，平均壽命不到六十歲。怎麼會看病貴看病難呢？那麼多錢到那裡去了。主要都流向葯品中間商的包包里去了 不從根本上改變健康的觀念，不從根本上改變體制，所謂「改革」註定會失敗！

『貳』 幼兒園保健醫生職業規劃

(一)本人的基本簡歷略
(二)本人的家庭經濟狀況
本人的家庭為中下等經濟水平。母親在小學當教師，父親在林業部門工作，月收入均在一千元左右。
(三) 本人的職業傾向
本人職業傾向於臨床工作，希望可以做一名合格的護士。雖然大家都說臨床工作是很辛苦的，但是我覺得臨床工作是最直接的服務於社會的方式，用我們的知識和愛心解除別人的痛苦是我們每個護士的心願。
護士肩負著救死扶傷的光榮使命。護士素質不僅與醫療護理質量有密切的關系，而且是護理學科發展的決定性要素。所以作為一名護生我們要掌握扎實的專業技術，具備良好的素質。將病人的利益放在首位，以救死扶傷為己任，在做好本職工作的基礎上爭取給病人最貼心的關懷。
在個性自我測驗中(後附表)我進一步了解了自己的性格和天賦，我覺得自己喜歡和人交流，能把問題留給自己，寧願放棄也不願和別人爭論。容易相處，通常
是好的合作夥伴。樂於助人而且不會輕易煩躁。可能不會直接說出自己的想法。避免對抗，努力去取悅別人。容易合作，會尊重別人及幫助別人。這些特點非常適合
護理工作，能和病人有良好的溝通。在測試中我比較擅長的職業是交際類和藝術類，我個人也認為我的語言表達能力是我的強項，但是在現實社會理想和實際還是有
差距的，所以知道自己喜歡的東西未必能作為我的職業。一個人一生的不同階段會對自己有不同的希望，會追求不同的東西，所以我覺得現在的我希望是做好一名臨
床護士。
護士所從事的是一種與特殊人群打交道的工作，是為病人服務的工作，和諧的護患關系是做好護理工作的前提，因此，親和力是護士必備的素質要求，它可以贏
得病人的信任與尊重，獲得寬容與理解。然而，在臨床工作中，少數親和力差的護士，表現為表情冷漠，沉默少言，高噪門，快言快語，不修邊幅，愛沉臉等，常被
病人指責為態度不好，而護士感到委屈，自己並沒做錯什麼呀?護士長也鳴不平，認為護士能力強，辦事效率高，是病人太敏感，要求太高了。
由此可見親和力，是一種對他人產生的吸引力，是人與人相處時所表現的易被接納、產生親近行為的能力，是人際交往的
一張門票，它能拉近人與人之間的距離。護士的親和力本質上是對病人的一種態度，一種關愛的情感表露，常表現為：外表端莊、語言親切、態度和藹、熱情大方、
善解人意、平易近人，使人感到親切、溫暖與善良。親和力的高低主要取決於個人的性格特徵，有的人天性活潑，喜歡與人交往，而有的人則沉默寡言，不善與人親
近。親和力也與個人的後天修養有關，是長期修養而成的人格魅力。親和力高被認同為人緣好，與人相處融洽。相反，親和力低的人人際關系緊張，與人相處不和
諧。在此方面我可以相當自信的說我的親和力很好，這也是我當初選擇護士這個和特殊人群打交道的行業的原因之一，我喜歡他我才能去努力的做好他。而護士這個
行業真的讓我覺得神聖而親切。
(四)本人的職業規劃圖及職業目標
時鍾老人好象要跟我們賽跑似的，如果對自己一點規劃都沒有的話，我覺得快要落伍了
一切知識日新月異的變化著，沒有目標並付之行動的話，人的一生就這樣無聊的過完了。
既然選擇了護士這份職業，就放一百個心在這職業上(除非遇到不得不另擇其路的事)，規劃如下：
1、第一年：實習能否給自己一個固定的工作還要靠自己努力，憑借自己年輕的優勢去自己夢想中的地方闖闖，爭取找到可以在編制內的工作。努力將自己的才華和能力證明給大家看，爭取做一名出色的臨床護士。
2、第二年：給自己定個新的目標，盡量在事業上勇攀高峰。在生活上要考慮個人問題，爭取在3年內買套房子，把父母接來生活。或許生活上並不會一帆風順，在可能的情況下發展寫作。
3、第三年：再攀事業的高峰，專心做自己的護士。
4、第四年：爭取改善生活質量，構置一套房子。工作上爭取晉升。
5、第五年：穩定工作，接父母來生活，在父母的幫助下爭取把房子換成兩室。28的年齡應該考慮結婚了，給自己個完美的家庭。
6、第六年：准備考研的復習工作，或者學習其他的專業給自己更大的發展空間。
7、第七年：開始為自己的理想行動，在做好自己的工作之餘給自己充電。
8、第八年：考慮要孩子，給自己的生活添一種色彩。
9、第九年：照顧孩子，正常工作，家庭放在首位。工作保證穩定就好。
10、第十年：如果能當上護士長則繼續工作，如果還是護士則考慮轉行。爭取做教師，或者從事其他職業，給自己開辟一片天空，孩子交給老人照顧。
(五)實現職業目標的努力措施
夢想總是美好的，現實卻不一定會如意，所以我們只有夢是不夠的。在現在我能做的就是好好學習，掌握扎實專業知識。還要鍛煉自己的綜合能力，因為近年來
用人單位的擇才標准經歷了很大變化——從最初專看學習成績，到慢慢注意學生的愛好特長，現在則是最關注學生的綜合素質，尤其是創新精神和實踐能力。西安交
通大學產業集團總裁岳華峰說：「從一個企業來講，我們需要的人才首先人品要好，有合作意識，心胸開闊。我們非常看重年輕人的創造性，光有文憑還不行，創造
性思維非常重要。具備「T」型知識結構的年輕人是最受企業歡迎的人才。另外，組織能力、社會活動能力也是企業非常看重的素質。所以我要學的東西還有很多。
作為護士這個特殊的行業，實踐能力更是我們需要鍛煉的技巧，所以要加強實踐。在學習之餘，給自己找個醫院實地觀察和學習，很多臨床經驗使我們在書本上學不到的。
「錢是用知識換來的，知識比錢更重要，擁有青春和知識比擁有賓士更重要」這句話是中南大學83屆學子、中國傑出青年企業家、湖南省首位榮獲全國五一勞動獎章的民營企業家——三一重工董事長梁穩根先生在母校以「成功之路——創新與創業」為主題，共敘師生情誼，對話大學生創新創業之路大會上說的。我們正是擁有知識和青春的時候，所以我們就應該把握現在為自己的未來努力。
對於工作後的我們，更應該發揮自己長處，利用我們的知識和行動服務於病人，並虛心和老護士學習臨床經驗，護士是個要不停學習的職業所以我們不可以放棄學習的時間，利用自己的年輕給自己充電。現代社會對人的能力提出了較高的要求。現代社會要求人具有很強的能力。包括：思維能力、
動手能力、組織能力、交往能力、管理能力、綜合能力、創造能力，等等。也就是說對人的能力的要求呈現出多樣性，且每一種能力都有更深層次的要求。所以現在
的人才不再是那些讀死書的秀才而是多才多藝的萬事通。所以我們在專業上應該是樣樣精的同時對於其他的我們可能用的到的專業知識也要樣樣通。這樣才能適應社
會的發展而不被淘汰。
另外家庭是我們都離不開的環境，尤其對於女人，家庭永遠是最大的牽掛，而沒有家庭的人生也是不完整的人生，所以我們不可能只擁有工作更要擁有家庭。家庭是這個社會的組成元素，只有一個個的家庭才構成了我們的社會。
總而言之我們應該珍惜青春時光，用知識和能力武裝自己，為自己的未來做好准備，迎接每時每刻的挑戰!
學習啦小編寄語：職業生涯規劃的好壞必將影響整個生命歷程。我們常常提到的成功與失敗，不過是所設定目標的實現與
否，目標是決定成敗的關鍵。個體的人生目標是多樣的：生活質量目標、職業發展目標、對外界影響力目標、人際環境等社會目標……整個目標體系中的各因子之間
相互交織影響，而職業發展目標在整個目標體系中居於中心位置，這個目標的實現與否，直接引起成就與挫折、愉快與不愉快的不同感受，影響著生命的質量。

『叄』 保健醫生最主要負責干什麼的

各單位的保健醫生負責的項目略有差異。一般來講：保健醫生主要是負責制定健康及保健規劃、制度及負責員工健康衛生檢查，下達安全衛生計劃標准、提出最佳的健康衛生標准。

『肆』 有沒有人需要私人保健醫生

冰點1985 :
你可以跟他聯系！！回！

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我想招一個離退休的家庭保健醫生,不知道在哪裡可以找到
懸賞分：50 - 解決時間：2006-8-19 16:39
家中老人中風,想招一個離退休的中風康復的醫生幫助老人康復,但不知道在哪裡發表這些私人招聘信息?想請教網友在哪裡可以找到這方面的離退休人才?謝謝
問題補充：謝謝網友的答復,但是可以給我更詳細一點的資料嗎
提問者： 憂心的小孩 - 試用期 一級
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『伍』 什麼是保健醫生

指為保護和增進人體健康、防治疾病，醫療預防機構所採取的綜合性措施。按照服務對象，可分為婦女保健、兒童保健、老年保健、勞動保健等。

『陸』 幼兒園保健醫生職責

幼兒園保健醫工作職責 1、負責落實各項衛生保健制度，每月將檢查記錄交園領導，為獎懲提供依據。 2、認真制定並貫徹落實衛生保健工作計劃，保證各類人員的健康檢查率達標. 3、每周制訂科學合理的代量食譜，並於周一8：oo前公布，注意飯萊多樣化，營養搭配合理，保證幼兒伙食盈虧達標。檢查並督促食堂飲食衛生工作...執行情況，保證幼兒食品衛生安全。 4、加強對各部門人員衛生保健工作情況的檢查與指導，對發現的問題及時匯報，提出改進意見. 5、每月定期出宣傳欄，宣傳科學育兒知識，按時組織有關人員學習衛生保健和食品安全方面的知識。 6、正確處理幼兒常見病，做好意外事故的急救，負責護送發生意外的兒童去醫院. 7、按時完成青島市托幼機構保健培訓教材中所規定的各項工作內容. 8、完成領導臨時交辦的各項工作. 9、保健醫定期向各班老師進行安全知識教育及急救知識教育，避免幼兒發生觸電、燙傷、砸傷、摔傷、燒傷等事故。 10、把好幼兒服葯關，做好幼兒預防接種的安全工作

『柒』 南樓往事：301醫院保健醫生的回憶的介紹

《南樓往事301醫院保健醫生的回憶》是2008年中共黨史出版社出版的圖書，作者是李炎唐。

『捌』 幼兒園保健老師面試自我介紹怎麼說

幼兒園保健醫生面試時園長一般會問你保健資料會不會做，然後到每日園內的工作！包括晨檢、喂葯 保健資料填寫 園內幼兒和員工的健康檔案 園內工作的衛生 廚房的管理 食物的台賬 傳染病多發病的預防等等

『玖』 保健醫生的工作具體有哪些

婦幼保健醫生崗位職責
一、認真學習並貫徹執行婦幼衛生法律法規和上級文件，依法履行職責。
二、做好婦幼衛生資料管理。准確掌握轄區內婦女、兒童保健基本情況和動態。如出生死亡、孕產婦、婦女兒童、總人口、新婚數等。
三、對村婦幼保健工作進行技術指導和督促檢查。掌握村級婦幼人員基本情況。定期組織村婦幼人員例會，提高業務水平和工作質量。
四、做好孕產婦和兒童保健系統管理，落實婦幼保健保償責任制。努力提高入保率，提高系統管理率和系統管理質量。按保健保償合同規定履行義務，把婦幼衛生服務真正落到實處。做好高危孕產婦和體弱兒的篩查、專案管理和轉診，努力降低孕產婦和兒童死亡率。
七、認真做好統計報告和婦幼衛生監測工作，及時准確反饋信息。
八、做好《出生醫學證明》的辦理和相關登記工作。
十、開展婦女保健、兒童保健臨床業務，做好婦女、兒童常見病、多發病的防治和監測、托幼機構管理、婦女病普查等工作。配合相關科室搞好產科建設，提高產科質量，提高住院分娩率。
六、努力學習婦幼保健業務，積極參加上級組織的業務培訓（會議），不斷提高技術水平。
九、圍繞科學育兒、住院分娩、保健保償、計劃生育以及婦幼衛生法律法規、方針政策等內容開展經常性、廣泛並逐步深入的健康教育和科學普及。