⑴ 在北京投簡歷的最佳時間是國慶節前還是節後
我個人建議國慶前，節前單位一般都會把人事招聘工作做好，如果面試通過節後直接上班。祝你好運！
⑵ 十一長假到今天投簡歷依然都沒有人回復啊是我的問題，還是公司沒上班啊
呵呵 ，你放假難道別人就不放假嗎？而且HR(人事部）很少去查郵箱的，回一天幾百封簡歷，難道一答份一份看??(所以如果你真的覺得這公司不錯就直接打電話，或者去到單位！最好就打電話啦，因為你不知道他什麼時候有人在！
⑶ 請問在國慶前三天網上投簡歷會有迴音嗎還有在中國人才熱線投簡歷有用不一般會有來點的嗎
如果你是在深圳的話 在中國人才熱線投的簡歷還是有很多公司點擊的 建議你國慶放假回來的時候在把簡歷投一遍 祝你早日找到好的工作。
⑷ 國慶節的簡歷是什麼
國慶」一詞，本抄指國家喜慶之事，最早見於西晉。西晉的文學家陸機在《五等諸侯論》一文中就曾有「國慶獨饗其利，主憂莫與其害」的記載、我國封建時代、國家喜慶的大事，莫大過於帝王的登基、誕辰（清朝稱皇帝的生日為萬歲節）等。因而我國古代把皇帝即位、誕辰稱為「國慶」。今天稱國家建立的紀念日為國慶節中華人民共和國成立，這是中國歷史上一個最偉大的轉變。
⑸ 國慶期間人才市場還會有人招聘的嗎
國慶期間的人才市場一般都休市的。可以節後再去看看。
受去年以來的金融危機影響，文職類工作今年蠻難找的。
⑹ 國慶期間 是否適合去發簡歷 找工作
不合適.因為國慶期間,忙著放假呢.發了也等於沒法.也得等十一之後才能去面試
⑺ 是不是用人單位國慶節前都不面試啊我怎麼投了那麼多簡歷都沒聲音啊
建議你放完假再投簡歷吧。
⑻ 國慶節前後好找工作么
國慶前公司一般都比較忙，雖然工作機會少些，但相應的要招人的話也比較急，應聘上的機會大些，每次去招聘會需求量很大的。國慶後，一些公司就會有人離開這時候機會多，國慶後的這段時間跳槽率和招工都不多，找工作相對會難一些。9月、10月是找工作的黃金時間，過了11月就難找了。
⑼ 我是國慶之後去面試上班還是現在去面試上班呢
國慶前面試機會很少，很多公司也不怎麼招人的，國慶前可以小投一波簡歷 。但是建議國慶後。