銀行員工作職務簡歷

A. 櫃員簡歷 怎麼寫

個人簡歷的寫作標准
1、整潔：簡歷一般應列印，保證簡歷的整潔性。
2、簡明：要求簡歷一般在1200字以內，不得多啰嗦，讓招聘者在幾分鍾內看完，並留下深刻印象。
3、准確：要求簡歷中的名詞和術語正確而恰當，沒有拼寫錯誤和列印錯誤。
4、通俗：語言通俗曉暢，沒有生僻的字詞。
5、誠實：要求內容實事求是，不卑不亢。表現自然。
個人簡歷的寫法及應注意的問題
個人簡歷可以是表格的形式，也可以是其他形式。個人簡歷一般應包括以下幾個方面的內容：
(1)個人資料：姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況，身體狀況，興趣、愛好、性格等等；
(2)學業有關內容：就讀學校、所學專業、學位、外語及計算機掌握程度等等；
(3)本人經歷：入學以來的簡單經歷，主要是擔任社會工作或加入黨團等方面的情況；
(4)所獲榮譽；三好學生、優秀團員、優秀學生幹部、專項獎學金等；
(5)本人特長：如計算機、外語、駕駛、文藝體育等。
細節問題
個人簡歷是自己學習生活的簡短集錦，也是求職者自我評價和認定的主要材料。它是一扇窗戶，能使用人單位透過它了解到求職者的部分情況，也能激起用人單位與求職者進一步接觸的濃厚興趣。
（1）個人簡歷一定要寫得充實，有內容，有個性。至少能在一定程度上反映出畢業生的真實情況來。
（2）個人簡歷有一二頁即可，不可太長。簡歷的格式應便於閱讀，有吸引力。並使人對自己和自己的目標有良好的印象。在簡歷中要充分展示你的專業特長和一般特長，強調過去所取得的成績，最好能寫出三種以上的成績和優點，並且要講究材料的排列順序。
（3）一般而言，白紙黑字應該是個人簡歷的最佳載體。列印排版時，注意間隔及字體的常規性，同時注意語法、標點用措辭，避免錯別字的出現。
（4）不要寫那些對你的擇業不利的情況，如對薪水的要求和工作地點的要求，就是成績也不必一股腦兒全寫上，主要寫專業課的成績就可以了；尤其要注意避免補考的學科。
（5）簡歷中不要面面俱到地展示你的才能，這樣用人單位會抓不住重點。
（6）建議不要在簡歷中寫明最低薪水要求及職位要求，否則你可能失去面談的機會，不要自己給自己設定過高的門檻，這樣更容易失去面試的機會。

B. 應聘銀行櫃員簡歷 專業特長 怎麼寫

專業特長如下：

1、專業知識方面：具備扎實的經濟學和金融學理論基礎，系統掌握現代貨幣、信用、銀行等專業知識和基本技能，具有較高的外語、數學、計算機應用能力。具有較強的文字和口頭表達能力，能熟練掌握一門外語。

2、實踐能力方面：具有運用數量分析方法和現代技術手段進行社會經濟調查、經濟分析和實際操作的能力。具有良好的思想、業務、文化和身心素質，具有較強實踐和創新能力。

3、態度責任方面：細心，有耐心，營銷能力強，辦事謹慎，肯干肯學

4、與人相處方面：為人和善，虛心好學，能夠和大家打成一片。

(2)銀行員工作職務簡歷擴展閱讀：

簡歷注意事項：

1、簡歷的修飾。不要因為省錢而去使用低廉質粗的紙張。檢查一下是否有排版、語法錯誤，甚至水、咖啡漬。在使用文字處理軟體時，使用拼寫檢查項並請你的朋友來檢查你可能忽略的錯誤。

2、字元大小。如果你需要用兩頁紙來完成簡歷，請清楚、完整地把你的經歷和取得的成績表現出來。不要壓縮版面，不要把字體縮小到別人難以閱讀的程度。

3、真實。不要虛構日期或職務名稱來蒙蔽你曾經失去工作的事實，或頻繁更換工作的事實或你從事較低的職務。如果你未來的僱主去做背景調查發現你在撒謊，那你就和你的工作說「再見」吧！

4、陳述你的才能。如果你缺少你所找尋的工作所需的工作經驗，不要在簡歷中使用時間表達法。通過功能表達法或技術表達法，優先來陳述你相關的工作經驗和技術。

5、推出你的長處。不要僅僅簡單地抄寫你公司人事手冊中關於工作性質描寫的術語。為了顯示你比其他競爭者更有優勢，你需要的不是簡單地列出你的工作職責，列出你所完成的特殊貢獻，增長百分比，客戶增加數，贏取的獎勵等。

6、不要用任何借口。不要把你離開每個所從事工作的理由寫上你的簡歷，例如「公司被售出」、「老闆是個白痴」或「謀求高薪」。

C. 銀行櫃台工作人員的職務是什麼

銀行櫃台工作人員的主要職務：
1．對外辦理存取款、計息業務，包括輸入電腦記帳、專列印屬憑證、存摺、存單，收付現金等；2．辦理營業用現金的領解、保管，登記櫃員現金登記簿；
3．辦理營業用存單、存摺等重要空白憑證和有價單證的領用與保管，登記重要空白憑證和有價單證登記簿；
4．掌管本櫃台各種業務用章和個人名章；
5．辦理櫃台軋帳，列印軋帳單，清理、核對當班庫存現金和結存重要空白憑證和有價單證，收檢業務用章，在綜合櫃員的監督下，共同封箱，辦理交接班手續，憑證等會計資料交綜合櫃員。
銀行櫃員一般指在銀行分行櫃台里直接跟顧客接觸的銀行員工。銀行櫃員在最前線工作。這是因為顧客進入銀行第一類人就是櫃員。他們負責偵察以及停止錯誤的交易以避免銀行有所損失。該職位一般要求受雇者對顧客態度親切誠懇，為顧客提供銀行服務及有關他們戶口的資訊。

D. 應聘銀行簡歷應該如何編寫

一、硬性條件能寫的盡量都寫
硬性指標包括你的學歷、學校、專業、英語水平等，每個銀行的喜好都不盡相同。因此，弘新教育建議大家在投簡歷前，在網上查找下該銀行的招聘信息、求職經歷、潛規則等，有針對地寫自己的簡歷，避免自己的簡歷被「秒殺」
。
二、突出與金融方面相關經歷
沒有銀行實習經歷會不會拒之於門外?」這是很多同學糾結的問題，只因銀行實習難找，即便是專業對口的也不見得能爭取得到實習機會。所以，
銀行實習經歷不是必要條件，只是加分項，有自然是好事，但沒有的同學也不必因此而放棄銀行。
三、經歷塑造「服務人」形象
用你經歷過的事實和數字說話。與其把很多抽象的概念化的素質寫出來，還不如用具體數據、事實等來表明你的工作能力，讓別人自己得出結論。
譬如，列出你過去完成的項目、數量、完成的周期、效果等。
突出三大優點：抗壓性強、善於溝通、細心負責
四、其他方面
1.榮譽證書
凡是獲得獎勵的都要寫上，如獎學金、優秀幹部、大賽名次等。當然，如果你的獲獎很多，其他內容更加重要，可以刪去一些不大重要的，如「軍訓優秀學員」等。
獎項不一定按照時間順序排版， 可以根據重要性、相關性、級別高低來排序。
2.計算機水平
一般來說，銀行不要求畢業生計算機過級。因為即使你過級了，也未必計算機如何了得，而且計算機等級考試的內容很多在工作中根本用不上。你記住，只要你一些辦公軟體熟練就行，包括
WORD、EXCEL、PPT。
3.興趣特長
興趣特長一定是積極的、健康的，不是單純的標新立異、嘩眾取寵、靠搞怪取勝。
通常，在文體、寫作、外語、組織能力、數字敏感、數據處理等方面的特長會比較受歡迎。
要想吸引HR的眼球，你不如只挑幾個詞，在這些詞的後面舉個簡單的例子證明一個。
比如，你說你喜歡閱讀，你可以說你平時關注那些金融刊物，網站論壇等;
比如，你說自己寫作水平好，你可以說自己非常擅長寫應用文、各種報告等;
4.政治面貌
如果你不是黨員，就不要寫了。銀行對黨員還是很看重的，所以如果你是黨員，一定要註明，在同等條件下，你絕對有優勢。
5.個人形象
銀行通常會以貌取人，包含你的形象氣質，因為銀行的職員代表著銀行的形象。比如我們自己去銀行辦事的時候，如果櫃員形象不好、不禮貌，也會影響我們對這家銀行的認可。所以，
若放照片的話一定慎重選擇。
6.成績與課程
畢業生往往只是在羅列自己學過的課程，沒什麼條理性，看起來也比較亂比較煩，這會照成HR往往對畢業生學過的課程沒什麼系統的認識。
畢業生列課程時，要挑出與應聘職位相關的課程，不要學過的課都給寫上。

E. 在銀行工作的人，填寫社會關系的時候，在職務、職稱那欄怎麼寫，是寫工人，還是寫行政人員

應屬行政人員。

行政人員的概念有廣義和狹義之分。

1、狹義的概念也是行政人員版的本權意詞語、平時最常使用的概念 一般是指國家行政機關中作為行政主體、代表國家運用行政權力、從事行政活動的人員。行政人員是行政過程的第一要素，他們肩負著實現行政目標的任務和使命。

2、廣義的概念 除了上述的行政人員而外，還指非行政機關的各廠礦企業、公司等獨立經營單位的、不直接參與生產、銷售、采購等一線作業的所有管理人員，因此，也常被稱為行政管理人員，簡稱「行管人員」，「行管」。

(5)銀行員工作職務簡歷擴展閱讀：

銀行編制主要包括兩種：

一是銀行正式員工（也稱銀行編內員工）

銀行的正式工，就是與銀行簽訂正式勞動合同的員工。享受著合同規定的正常工資、各種福利補貼以及績效獎金，還有很多的晉升機會。

二是勞務派遣協議工

銀行的派遣工，即派遣合同只和派遣公司簽合同，相當於臨時工。派遣公司派遣你到銀行工作，銀行把工資獎金劃給公司再給你。通俗點講，就是你在銀行里上班，但不是銀行的職工，只是派遣公司派遣到銀行做輔助性的工作，且還沒有任何進入到管理層的機會。其工資、福利比銀行正式工低，獎金一般都一樣。

F. 面試銀行內勤職位，個人簡歷的 自我評價怎麼寫急~~~~~

我沒有上過班，所以沒有什麼工作經驗。。。但是學東西非常快。基本一學就回會~~答~
修改成: 這是我的第一份工作，我會認真去對待，我的優點是學習能力強，而且有上進心。
這個還是要看你自己的真實情況的，建議你不要誇大，也別妄自菲薄，自己是什麼樣子就寫成什麼樣子，過於完美的簡歷是會被直接PASS掉的。

G. 銀行工作人員是什麼職務

銀行工作人員是什麼職務基本有三類:櫃員、客戶經理和管理人員

一般來說內支行主要由櫃容員和客戶經理組成，還有一兩個人負責報表、綜合事務。櫃員和客戶經理都分為對公和對私，都是負責客戶營銷的

主要部門：會計處 銀行管理處 非銀行管理處 事後監督處 人事處 工會 外匯管理局 計劃處 結算中心 行政處 營業處 貨幣發行處職位，以一級支行來說，個人業務：經辦、出納、復核、授權（組長）。對公：對公經辦、復核、綜合管理（授權或組長）。大堂咨詢，大堂經理，理財經理，消貸：業務助理，經理助理，助理經理，客戶經理；辦公室：司機，行政助理，助理經理。還有業務監督部，計財部業務管理部，大半都是什麼業務助理和業務經理等等，這些都是員工級別，似乎還沒說全。

科長以上的：各部室主任，副主任

處級：副行長、行長

然後是分行各部室經理（和支行行長同級），行長、總行行長。

H. 銀行櫃員簡歷工作經歷怎麼寫

工作經歷（案例一）
工作時間：2013-07 - 2017-02
公司名稱：簡歷本信息技術有限公司 | 所在部門：運營部 | 所在崗位：綜合櫃員
工作描述：
2013.7-2016.1擔任過網點現金出納崗（受理個人儲蓄、匯款、貸款等業務，）、票據崗（主要受理票據貼現、委託收款、ATM加鈔、信貸掃描等業務）、賬戶管理崗（主要受理賬戶開銷戶、對公賬戶管理、對公支付結算等業務），具有扎實的業務知識基礎，風險把控能力較強，熟悉掌握各類對私、對公業務，靈活應對各類突發狀況。
2016.2至2017.2擔任網點業務主辦，主要負責特殊業務的辦理，並協助主管管理網點日常事務，做好人員培養、業務檢查、營銷管理等。
所獲榮譽：
2013年支行年度服務明星、2014年分行運營部雙塔人才庫、2015年分行運營園丁獎
工作經歷（案例二）
工作時間：2009-05到2009-08
公司名稱：簡歷本網路技術有限公司 | 所在部門：結算部櫃面結算 | 所在崗位：銀行櫃員
工作描述：
-對外辦理存取款、貸款計息業務，包括輸入電腦記帳、列印憑證、存摺、存單、借據、收貸憑證、收付現金等；
-辦理營業用現金的領用、保管存單、存摺等重要空白憑證和有價單證的領用與保管，庫管員須登記重要空白憑證和有價單證登記簿；
-掌握本櫃台各種業務用章和個人名章；
-辦理櫃員扎帳，列印科目日結單、流水帳等，清理、核對當班庫存現金和結存重要空白憑證和有價單證，收檢業務用章，辦理交接班手續，憑證入庫保管，會計資料交主管櫃員，平帳後，進行櫃員正式簽退；