個人簡歷德才表現

『壹』 譚斌的簡介

主要德才表現和工作實績：政治責任感和政治敏銳性強，堅決貫徹落實上級精神回，執行力強。組織答協調能力強，善於協調處理各方面關系，統籌處理好了路政業務工作與服務地方發展和促進民生的關系；有較強的領導能力，工作方法得當，群眾基礎較好。工作雷厲風行，勤奮務實，秉公辦事，作風深入。工作成效突出，任支隊長以來，全市路政隊伍管理不斷加強，基礎設施條件大幅改善，作風效能明顯提升，工作走在全省路政系統和全市交通系統前列。

『貳』 賀紅梅個人簡歷

姓名：賀紅梅
主持欄目：《世界報道》、《本周》
屬相：猴
出生地：河北省秦皇島市
籍貫：河北省秦皇島市
畢業院校：北京廣播學院
業余愛好：洗碗
座右銘：笑對人生
血型：AB
民族：漢
最喜歡的書：連環畫
最喜歡的一部電影：《小兵張嘎》
經 歷
1986年畢業於秦皇島市一中
同年入北京廣播學院播音系
1990年畢業於北京廣播學院播音系
同年分配到中央電視台新聞中心編輯部播音組工作至今

賀紅梅出生在河北省秦皇島市的一個普通知識分子家庭，她的父親是一位汽車工程師，母親從事醫務工作，上面還有兩個哥哥，而她作為家中最小的女兒，自幼就是父母和哥哥的掌上明珠，受到百般的喜愛和呵護。在鄰里們眼裡，她還是一個人見人愛的小姑娘。也許是家庭環境的影響，從讀小學開始，不用父母操心，她的學習成績在班裡總是名列前茅。雖然父母沒有多少文藝細胞，但他們的女兒卻是學校里有名的文藝活動積極分子。在省重點中學秦皇島市一中，她是校小廣播站的業余播音員，學校組織的聯歡活動中，能歌善舞的她是少不了的主角，乃至一些知識競賽的主持也非她莫屬。就這樣，1986年夏天，北京廣播學院委託河北省廣電廳來秦皇島市物色、初選播音系學生的苗子時，賀紅梅以文化課和專業課全優的成績脫穎而出，受到了考官們的青睞，終於如願考入了北京廣播學院播音系。
四年的大學時光匆匆而逝，賀紅梅從一個不諳世事、天真活潑的高中生成為風華正茂的大學生。這四年，她接受了系統的播音訓練，打牢了扎實的知識功底，積極參加集體活動，是同學們和老師公認的品學兼優的好學生。在她被央視播音組選去實習的同時，學校按照有關規定，認真考察了賀紅梅的德才表現，准備保送她上研究生，而恰在這時，央視播音組也表示了正式接納她的意向。她面臨著一次困難的抉擇，考慮到播音工作的實踐性比較強，理論知識將來還可以邊工作邊學習，賀紅梅最終放棄了讀研究生的機會。
1990年8月，她正式來到播音組報到上班。當然，對這里她並不陌生，她曾經在這里實習了半年。從學校來到電視台，她的感覺是「從一個家來到了另一個家」。
賀紅梅來到央視的第一個冬天是在冰天雪地的大慶油田度過的，那也是她有生以來經受的最為嚴峻的考驗。
1990年底，根據台里的有關規定，所有新來的、未經過基層和社會實踐的大學生都要接受為期一年的鍛煉。賀紅梅和她的一些同學、同事被安排到遠離京城的大慶油田鍛煉。談起10多年前的那次離京，她至今歷歷在目。她記得離開北京的那天，風特別地大，天特別地陰，還夾雜著零星的雪花。她是一個北方姑娘，並不怕冷，可那天她卻感到出奇地冷。也可能是心情使然，畢竟剛離開校門的她是第一次去那麼遙遠、陌生的地方。其實，待她真正來到了大慶，一連幾天，天氣預報里的氣溫總是在零下40攝氏度上下徘徊，她才發現，與這里相比，北京的天氣那哪叫冷啊！這一個冬天，盤旋在她腦子里的感覺就是一個「冷」字。然而，在這個冬天裡，她不僅戰勝了寒冷，還取得了不小的收獲，在生產第一線，她真正體驗了勞動的歡樂，感受到了石油工人的勤勞和智慧。
在播音組工作的最早兩年，賀紅梅像一個「串場」的演員，總是在各檔新聞節目中露面，但她更多地是播報晚間新聞。無論做什麼，小賀都有一種恆心，一股鑽研勁兒。她覺得，播什麼節目並不重要，重要的是發揮自己的潛能，把節目主持出特點來。她發現播晚間新聞時可以更多地體現出貼近性和親和力，表現一種輕松明快的特點。
賀紅梅的風格慢慢地被觀眾所接受和喜愛。1994年4月1日，央視新聞節目大改版，要求播音員相對固定，部里就確定出她和康輝共同主持新開辦的《世界報道》欄目，直到現在。

『叄』 通過了事業單位的面試，現在准備政審了。簡歷上虛構了一次院級獎學金和校級獎學金，請問政審會出現問題嗎

政治審查的主要內容是：對黨的路線、方針、政策的態度;本人的政治歷史和在重大政治回斗爭中的答表現，直系親屬和與本人關系密切的主要社會關系的政治情況。所以如果單位不是特別針對你的話沒問題的，這不是主要矛盾，祝你工作順利

『肆』 報考公安系統的公務員有什麼條件限制嗎

根據國家公務員考試錄用系統《公安部2017年度考試錄用公務員工作考生報名注意事項》：
一、關於專業科目考試
報考我部職位的考生均須在筆試階段加試公安專業科目考試，考試成績與公共科目考試一同公布，並按行政職業能力測驗、申論、公安專業科目考試成績各佔40%、30%、30%的比例合成筆試綜合成績。考試內容可參考《2017年度公安機關面向社會招錄人民警察職位專業科目考試大綱》。其他具體要求可參考國家公務員局公布的《報考指南》。
二、關於資格條件的時間界定
除應屆畢業生的學歷、學位證書以及其他作出專門說明的項目之外，職位要求的資格條件應在2016年10月15日前具備。關於要求政治面貌為中共黨員的職位，中共預備黨員視為符合政治面貌要求。
三、關於英語等級證明
報考要求英語水平等級的職位，須在「外語水平」欄至少註明：英語等級名稱、等級層次、獲得年月等3項內容。
四、關於學習經歷
從大學階段填起，須至少註明：起止年月、畢業院校、所學專業(以畢業證上名稱為准)、研究方向(填寫規范簡稱，本科可以不填此項)、學歷層次(本科、碩研、博研)、學位(詳細填寫，如「法學學士」、「管理學碩士」等)、學習性質(全日制、在職等)共7項內容。
五、關於社會工作經歷
填寫全職社會工作經歷情況，在學校學習期間的兼職經歷須填寫在「學習經歷」欄中相應位置。須至少註明：起止年月、工作單位、機構隸屬、職務、主要工作內容等5項內容。對於沒有所屬單位的社會經歷，須至少註明：起止年月、檔案存放機構、戶籍所在地(具體到區縣)、居住地(具體到區縣)、證明人及電話等5項內容。鼓勵補充填寫個人業務專長、工作實績、經驗積累、德才表現等內容。各階段社會工作經歷與學習經歷累加後，個人簡歷不能留有三個月以上時間斷檔。工作經歷有年限要求的職位，起止時間可以不連續，其中，基層工作經歷時間截止到2016年10月，職位要求的相關基層工作經驗應在2016年10月15日前取得。
六、關於獎懲情況
須至少註明：獲得獎懲名稱、獎懲年月、給予單位等3項內容。只能填寫具備有效書面證明材料的獎懲項目，沒有書面依據的獎懲項目請勿填寫。
七、關於學科成績
各類報考人員須註明取得最高學歷學習階段的主要專業課名稱及成績(或等次)。應屆畢業生將相關內容填到「學科成績」欄，其他各類人員將相關內容填到「備注」欄。
八、關於家庭成員
須至少註明：姓名、關系、所在單位、職務等4項內容，如有個別欄位不便填寫，須作出相關解釋。直系親屬及配偶(如已婚)成員填寫不能遺漏。
未按上述各項要求填報報考資料的，資格審查將不予通過。
九、關於體能測評
我部將組織筆試合格人員進行體能測評，具體標准和測評項目以公告為准。
十、關於公安民警職業心理素質測評
我部將組織筆試合格人員進行公安民警職業心理素質測評。測評結果不計入總分，僅供招錄機關做個性評價參考。

『伍』 人事檔案里有哪些材料呢

人事檔案是人事管理活動中形成的，記述和反映個人經歷和德才表現，以個人為單位組合起來，以備考察的文件材料。主要是由人事、組織、勞資等部門在培養、選拔和使用人員的工作活動中形成的，是個人經歷、學歷、社會關系、思想品德、業務能力、工作狀況以及獎勵出發等方面的原始記錄。是個人參與社會方方面面活動的記載和個人自然情況的真實反映。人事檔案一般放在有人事管理權的單位，一般比較大的行政、企業、事業單位可以存放，這些單位存放一般是存內部檔案免費的，但現在更多的要求是放在人才交流中心，這樣方便流動和管理，要收取一定的費用，大約一年240元吧。
3. 人事檔案分類 員工人事檔案分為以下四大類： 3.1 入職檔案 3.1.1 個人簡歷、員工登記表、入職試卷、面試評價表、身份證、學歷學位證書、英語等級證書、計算機等級證書、各類資格證書復印件等個人入職基本信息。 3.1.2 勞動合同、保密合同、補充協議、應屆畢業生協議、實習協議等。 3.2 培訓檔案 新員工入職培訓試卷、培訓心得。 參加培訓登記表、外派培訓總結表、培訓申請表、培訓效果評估表。 培訓服務協議。 3.3 職位檔案 職位說明書、職務說明書、職務任命書。 職務變動申請、職位職務變更記錄。 3.4 薪酬考核檔案 試用期考核表、員工試用期總結表。 季度/年度考核記錄表、考核成績、考核面談記錄。 工作記錄、調薪申請單、調薪/降薪記錄。 3.5 其他檔案 個人黨、團相關資料。 各類獎勵、處罰記錄。 離職申請、離職工作交接單、離職談話記錄、離職證明存根、補償金協議等、 其他補充協議。

『陸』 公務員德才表現怎麼寫

公務員德才表現可以寫公務員的平時表現以及優秀品質。

自進入工作以來，該同志能夠堅定立場，勤於學習、踏實工作、廉潔自律，較好完成各項工作任務。現將xx同志兩年來的表現情況鑒定如下：

一、立場堅定，具有較高的政治素養。該同志積極擁護中國共產黨的領導，立場堅定，思想和行為時刻與黨中央保持高度一致。認真貫徹執行黨的路線方針，始終牢記「全心全意為人民服務」的宗旨，忠實踐行科學發展觀。

能堅持學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，不斷提高政治理論水平。時刻注重自己世界觀的改造，注重樹立正確的人生觀、價值觀，堅決抵制腐朽文化和各種錯誤思想觀點。能夠與時俱進，用科學發展的眼光、辯證理性地看待事物和問題。

二、學習勤奮，積極提高自身素質。該同志堅持把學習作為完善和提高自身素質的重要途徑，認真學習中國特色社會主義理論體系以及黨和國家的基本知識、基本路線、政策，深入學習省、市、縣、鎮各級領導講話、調研報告、經驗交流等文件材料。

深刻領會各種會議精神，准確把握經濟社會發展思路。不斷加強業務知識的學習，提高工作能力，注重向老同志、向身邊的同志學習經驗，注重實踐和積累，綜合協調能力、應急處理能力及公文寫作等各項工作能力得到顯著提高。

三、作風扎實，嚴格遵守組織紀律。該同志自律意識強，嚴守工作紀律，嚴格遵守單位的各項規章制度。牢固樹立嚴謹務實的工作作風，謙虛謹慎的工作態度，勤儉朴實的生活作風，尊敬領導，團結同事，待人接物誠實守信、謙虛謹慎、禮貌待人，獲得領導同事的一致認可。

四、存在的缺點和不足

盡管該同志在兩年的工作中，各方面都有進步和提高，但在少數方面還存在著不足，如理論聯系實際還不夠深入，解決基層的困難和問題的經驗和方法還不夠完善，吃苦耐勞精神有待提高等。相信能在以後的工作中加以改進，能夠更好地為民服務，一名群眾滿意的人民公僕。

『柒』 幹部履歷表要怎樣審核

幹部履歷表要怎樣審核，人事檔案是在組織人事工作管理活動中形成,並經組織審查或認可的,記錄、反映人員經歷和德才表現等原貌,以個人為單位立卷歸檔保存的文字、聲音、圖像、照片等形式的原始記錄。這是愛匯網小編整理的如何做好乾部人事檔案審核工作，希望你能從中得到感悟!

如何做好乾部人事檔案審核工作
一、幹部人事檔案的重要作用

1. 幹部人事檔案是考察和了解幹部的重要依據。幹部人事檔案是組織人事等部門在幹部人事工作中形成的，記載和反映了幹部的自然情況、成長經歷、工作表現、德能勤績廉等方面的情況。藉助幹部人事檔案，可以全面了解幹部的成長經歷和各方面情況;把檔案記載與現實考察進行綜合分析，才能對幹部作出比較全面准確的評價。

2.幹部人事檔案是維護幹部合法權益的重要憑證。幹部人事檔案是關於幹部成長經歷和個人情況的原始記錄，其中，大多數材料是各主管部門依法履行部門職能形成的，或者是當事人簽字認可並且按照規定程序經過組織確認的原始材料。因此，它具有無可辯駁的證據作用，是澄清相關問題、維護幹部個人權益的法律信證。

3.幹部人事檔案對幹部人事工作有較好的規范和監督作用。幹部人事檔案材料涉及幹部任免、調配、考察、考核、審查、獎懲等方方面面的工作，通過查閱審核檔案，能夠發現幹部人事工作是否正確執行了黨的路線方針政策，是否符合上級主管部門規定的工作程序，組織人事幹部是否嚴謹認真等，發現檔案中存在的問題並及時改正，對幹部人事工作可以起到較好的規范和監督作用。

4.幹部人事檔案是研究組織幹部工作規律的重要史料。通過檔案，我們可以方便地研究組織幹部工作自身所固有的內部聯系及其發展規律。

5.幹部人事檔案是黨和國家的寶貴史料。在地方誌、組織史等重要黨史資料的編撰工作中，幹部檔案功不可沒。

二、開展幹部人事檔案審核工作的必要性

幹部人事檔案審核工作，是指各級管檔單位根據相關政策文件規定，針對幹部檔案缺少材料、信息不準、整理不規范等問題，對所管理的幹部人事檔案進行審核。對存在的問題進行整改，以加強幹部檔案管理，提高幹部檔案質量。

從檢查的情況看，目前，幹部人事檔案內容方面存在的主要問題主要有以下幾種：一是信息不準確。二是普遍缺材料。三是製作不規范。為解決這些突出問題，我部把工作的重心調整到檔案內容建設上來，組織開展了幹部人事檔案審核工作。

一是必須把幹部人事檔案的內容作為審核整改工作的重點。對檔案中缺少的主要材料必須補充收集歸檔，對填寫不規范、手續不完備的檔案材料要補充完善。
二是開展審核工作，要堅持嚴格要求與立足實際相結合的原則。處理幹部人事檔案中存在的問題，首先要嚴格掌握標准，同時要注意從實際出發，具體問題具體分析。對主要材料、近期形成的材料必須嚴格要求，缺少的必須補齊，填寫不規范、手續不完整的要重新填寫、補辦手續 ;對因為年代久遠、機構變化等原因無從查找的材料，或者重新填寫亦無意義的材料，則可以說明情況，吸取教訓，通過加強制度建設，規范管理，避免類似問題發生。

三是在審核過程中，要特別注意對檔案中的一些關聯材料和關聯信息相互進行印證。對於學歷學位材料、培訓材料、職稱材料、考察材料和任免材料的審核，可以根據幹部本人最新任免材料和履歷材料所記載的學習經歷、培訓經歷、任職經歷，反向倒查之前的學歷學位材料、培訓材料、職稱材料、考察材料和任免材料是否齊全，相互印證。

四是對於因特殊原因沒有及時歸檔的檔案材料，根據材料內容和性質的不同，可以分別採取補充收集、復制和重新製作填寫等不同方式來整改。

『捌』 請問樂清市白石鎮哪個村有乒乓球桌

姓名：白石 出生年月：1985年1月6日 性別:男 民族:漢
現部職別：鞍山市城市管理綜合行政執法局立山分局(曙光大隊)
擬任職務：科員（公務員）
家庭出身：幹部 本人成分：學生 文化程度：大學本科
參加工作時間：1996年3月 入團年月：2000年2月
入黨時間：2007年9月
身體情況：健康 籍貫:遼寧鞍山
中共黨員，中國人民解放軍「八一」體工大隊乒乓球隊運動員，文職九級、副連，在部隊曾榮立三等功獎章，授予國家健將級運動員稱
2007年畢業於天津科技大學（本科生）
2007年6月10日畢業於鞍山市華育高級中學
個人簡歷：1992年8月－2000年1月遼寧省體育運動技術學院乒乓球隊 運動員
2000年2月－至2007年12月 八一體工大隊乒乓球隊運動員
(其中2000年6月－2004年1月國家乒乓球隊運動員)
2007年10月至今在鞍山市城市管理綜合行政執法局工作
德才表現：本人思想積極要求進步，靠近黨組織，積極參加一切政治活動，聽從指揮、服從分配，團結隊友，在部隊榮立三等功。為人和善誠信、善於接受新的知識，有獨立的思考分析和解決問題的能力，有一定的組織能力、協調能力、工作能力，有一定的事業心和責任感。本人思想作風好，無違紀行為。
運動經歷：
1992年8月——2000年2月 遼寧省體育運動技術學院乒乓球隊運動員
2000年3月——2006年 「八一」體工大隊乒乓球隊運動員
主要成績：
1994年5月：全國娃娃杯少年乒乓球賽單打第一名（河南新鄉）
1996年7月：全國開拓杯單打第一名（山西太原）
1996年11月： 全國業余少年總決賽男單第一名(四川樂山)
1997年8月： 日本東亞少年賽男團第一名
1998年8月：全國少年北方賽區乒乓球比賽男單第一名
1998年11月： 全國業余少年總決賽男單第一名(四川綿陽)
2000年4月：全國少年北方賽區乒乓球比賽男單第一名
2000年9月：全國專業少年總決賽男團、男單第一名。(三門峽) 2001年8月 全國專業少年總決賽男單第一名(寧夏銀川)
2001年8月：朝鮮平壤公開賽混雙第一名（白石郭躍）
2001年10月：全國第九屇運動會男團第一名（廣東汕頭）
2002年10月：全國錦標賽男團第二名（山東日照）
2003年10月：全國第五屆城運會男團第一名（湖南長沙）
2004年10月：全國錦標賽男團第二名（江蘇無錫）
2005年10月：全國第十屆運動會男團第二名(江蘇無錫)
2006年7月2007年6月去德國 SV Pluderhausen乒乓球俱樂部打球，並參加德甲聯賽
2006年9月：比利時海邊公開賽、單打前16強，雙打冠軍
2002年2005年連續4年代表八一隊參加中國乒乓球超級聯賽
2008年之今任卡達國家乒乓球隊男隊教練
（其中2002年-2005年連續4年代表八一參加中國乒超聯賽）