A. 一般投遞簡歷後多久公司會給回復
一般來說是一個星期.
各個單位情況不一樣.快的話,當天打電話通知的也有,不過有些公司可能久一些,比如一些大公司可能要達到一定人數才會通知統一面試.
B. 一般投遞簡歷後幾天回應
一般投遞簡歷都是在星期一早上8:00-10:00(我個人推薦在12:30-14:00在投一次)
一般投遞簡專歷後大部分3天內沒有回復屬就是說
1.你沒戲了，人家看不上你的經歷
2.你還有戲，只不過投著家的簡歷太多人家只選了前20-100份看，你的簡歷被刷下去了
一般投遞簡歷後（如果是早上就會下午有回應）
忠告：如果你的簡歷一個星期都沒人給你聯系，就說明你的簡歷有問題
C. 投出去的簡歷多久才能有回信呢
如果超過一周仍然沒有消息，那就有可能說明你的簡歷石沉大海了。 如果你投遞的簡歷是在投遞簡歷截止日之前，那麼這時候沒有消息是很正常的，可能在你截止日之後一兩天之內就有消息的，但是截止日之後一兩個月過去了仍然沒有消息，那就說明你的簡歷可能再次石沉大海了。 投遞出去簡歷的回信一直沒有，我們也不能漫無目的的等待，再次給大家提出幾點小建議： 大家雖然投遞的簡歷已經過了很久，但是此時仍然沒有過截止日，建議大家沒消息的時候不要給HR打電話或者動不動就發郵件去騷擾HR們。如果過了截止日之後一個星期仍然沒有消息，你可適當的時候發一封郵件給HR，但是郵件的內容不能太長，因為HR們本身工作就很忙，因此 郵件的內容不適合太長 。大家可以發送的內容主要包括：
D. 簡歷一般投出去多長時間會有回復
一星期之內吧!要是沒消息你可以打電話問，有時機會不等人
E. 投出簡歷多長時間會有回復
很難說，一般一周到三周都有可能
如果過了兩周沒有聯系你，你可以主動和公司聯系。
一般來說，三周以上沒消息就沒希望了。也有個別公司可能一直在找合適的人，過一段時間可能會聯系你
網上投簡歷是廣種薄收
F. 一般投遞簡歷後幾天回應
這個時間真的很難確定，和公司和招聘方式有關，幾天到一個月不等，很多做招聘的不會每天看招聘網站簡歷（此處排除掉有一些大公司招聘崗位眾多，做招聘的人也多的情況），因為有其它事情要做，還有一種是先掛上然後兩三天上去看一下簡歷，這樣應聘的簡歷也更多點，然後篩選簡歷，可以集中通知面試，集中面試接待，這樣效率會高一些。下面介紹招聘方式和流程：
1. 招聘渠道分為內部招聘和外部招聘，人力資源管理部門根據公司人力資源實際情況確定具體的人才獲取渠道。
2. 內部招聘是指根據機會均等的原則，內部員工在得知招聘信息後，按規定程序應聘，公司在內部員工中選拔人員的過程。
3. 外部招聘是指在出現職位空缺時，從社會公開選拔人員的過程。公司外部招聘的渠道包括：綜合性招聘網人才贏行、獵頭公司、大型人才市場、公司官方微信招聘平台、公司官方網站、內外部人員推薦等等。
4. 人力資源管理部門根據招聘崗位的任職資格要求開展簡歷篩選，重點對候選人學歷背景，行業經驗、崗位經驗，工作穩定性，年齡等條件做篩選。邀請候選人對求職意願及綜合素質做初步判斷，合適者則推薦進一步面試。面試前，候選人需填寫登記表，並進行初試、復試和終試環節，面試後人力資源管理部門及用人部門需根據面試情況填寫面試評價。
5. 人力資源部門及用人部門負責初試、分管領導進行復試，每個公司要求不同，面試具體流程視情況而定.
G. 投遞了簡歷以後多久可以收到回復
電話確認下單位是否收到你的簡歷具體看單位的情況，比如郵箱滿了。所以還是建議投完簡歷以後，一般情況下三天內。不過可能也會出現簡歷沒收到的情況
H. 在網上遞交簡歷之後一般多長時間會有回復
網上來遞交簡歷
一般是根自據招聘公司的人力資源信息管理中心的工作安排來定時間的
所以 長短不一
不過 經驗來看的話 一般在每周的4，5會集中處理招應聘信息
在第2周的 周1，2，3給予回復
時間 就是2-5天
I. 投完簡歷一般多久會有回復
根據我的經驗過1天沒電話70%沒戲，過2天還沒電話100%沒戲，等1周那是瞎扯，所以沒必要做無謂的等待。
J. 投簡歷多久後收到回復
人事部門收到簡歷，通過初選，對符合者安排面試一般在三到五天。