技術類個人簡歷模板

1. 哭求一份計算機專業的個人簡歷模板

求職意向：計算機及其相關工作，銷售方面的工作。
技能總結：
英 語 水 平：
能熟練的進行聽、說、讀、寫。通過了國家英語B級和A級考試並取得證書。熟練運用網路查閱相關英文資料並能及時予以翻譯。

計 算 機 水 平：
國考一級證書、國考二級證書、全國C語言大賽三等獎及其證書、PhotoShop圖形與圖像設計證書、熟悉網路和辦公自動化，熟練操作Windows系統、能從事簡單的編程、能獨立操作並及時高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。

實習經歷總結：
暑假期間在超市中從事銷售工作、和在超市中擔任收銀員。
在新東方實習綜合步線。
教育背景：
2003年9月——2006年6月 天津輕工職業技術學院
主修課程:
高等數學、計算機專業英語、網頁製作、簡單FLASH製作、ASP編程、網站建設、VB編程、VF編程、C語言程序設計、計算機網路管理、資料庫、網路安全 、邏輯電路、微機原理。

獲獎情況:
2003－2004獲得校二等獎學金及其證書。
2004－2005獲得校三等獎學金及其證書 。

自我評價：
我喜歡進步。熱愛生活。具有較強的學習能力。具有較強的判斷能力及邏輯分析能力。善於與同事相處。具有團結精神。

2. 技術性人才怎樣製作精彩個人簡歷

作為一個技術性人才做出來的個人簡歷必須達到精彩的程度，因為很多人認為技術性人才都是比較古板的，也缺乏一定的創造力所以你做出來的簡歷一定要顯示出你不是古板分子。怎麼做簡歷才能達到精彩的程度？

技術性人才在描述個人簡歷工作經歷時不妨打破常規方式，也就是不一定按照時間順序介紹工作。你可以先將技術進行突出因為技術對於此類求職者來說是相當重要的，即便沒有取得什麼重要的成績，但是讓人可以馬上了解你的實力，這樣對後面起到極佳的作用。特別是工作方面未能取得突出成績的人，招聘者看到後面的成績時也不會太在意，因為你具備了工作所需的技術而且經驗也很豐富，這就需要在展現技術的時候把對應的時間添加進去，比如：工程測量技術，三年。

很鮮明地展示了技術的重要性，為此在簡歷里展現技術也要懂得如何將其體現地更有分量度，不是單單一個技術名稱或者相關評價就能說明技術的熟練度，你說你技術多好那招聘者就認為好嗎？但是你說你已經幹了三四年那麼招聘者可以推斷出你的大致水平。

要想在簡歷里顯得你是一個創意型技術人才，則應該談談某種技術的相關狀況，第一，你可以說說這種技術可以在哪方面改良，如何改良可以發揮出哪些作用，這就說明你不只是復制技術還懂得思考怎麼改造出更好的技術；第二，在簡歷里應該說說某些技術還可以運用在哪些地方，這說明你的眼界很寬懂得在更多地方利用技術。

本文是由 簡歷模板http://www.geren-jianli.org/發布的，僅供參考。需要找空白的簡歷模板下載使用的朋友，你可以訪問http://www.geren-jianli.org/jianlimobanxiazai/這里查看。

3. 個人簡歷模板

所在院系，培養方式，學位，大都是針對大學所設的，高中是沒有的。個人簡歷上的一些東西，你覺得沒必要或者是自身沒什麼好填的，就刪了，不用什麼都填齊的。

4. 個人簡歷模板大全可編輯(word版)

5. 求個人簡歷一份模板 需要詳細 (本人從來沒寫過)

1基本內容
個人信息
應列出自己的姓名、性別、年齡、籍貫、政治面貌、學校、系別及專業，婚姻狀況、健康狀況、身高、愛好與興趣、家庭住址、電話號碼等。
學歷情況
應寫明曾在某某學校、某某專業或學科學習，以及起止期間，並列出所學主要課程及學習成績，在學校和班級所擔任的職務，在校期間所獲得的各種獎勵和榮譽。
工作經歷
指求職者(一般不是應屆畢業生，應屆畢業生一般只有實習經驗)曾經工作過的公司或單位，寫明求職者在以前的工作情況與工作表現等.如下圖所示
工作經歷
用人單位最看重就是過往的工作情況，都會列出工作過的公司情況，如公司規模，在上一家公司工作了時間與業績，最後寫上為什麼離職，這也是用人單位比較在意的問題，所以在求職的簡歷中，一定要注意好離職原因，並准備好HR問你的離職原因..最後，簡歷的模板上，一定要注意該謙虛時要謙虛該張揚時要張揚，說白了，要適當張揚但總體收斂，這是一個一張一馳的技巧，太張揚，HR絕對會反感，所以要在平凡中找一點亮點，這也是千萬簡歷中，要讓自己突圍。
求職意向
即求職目標或個人期望的工作職位，表明你通過求職希望得到什麼樣的工種、職位，以及你的奮斗目標，可以和個人特長等合寫在一起。
語言能力
一般工作崗位，除翻譯或特殊的職位外，一般的語言能力都是指對英文的熟悉程度，是否通過英語4級，或者對普通話，方言如粵語等的熟悉程度。
個人評價
如果是工作經驗是突出個人的工作能力，則個人自傳就是說明個人整體的評價了，包括性格，是否開朗，工作刻苦，工作細心等，這時您就不必再過於強調自己的工作能力了，應該需要更多地用側面來表現自己的工作能力.更多的是強調自己的平時生活中的學習能力與刻苦。
2模版類型
每個人的經歷不同，能力以及求職的意向不同，因此，針對不同的情況，我們應選擇適合自己的簡歷模版。常用的模版及適用場景如下：
時間型模板
它強調的是求職者的工作經歷，要求求職者按照時間的順序把自己的工作經歷詳細羅列。大多數應屆畢業生都沒有參加過工作，更談不上工作經歷了，所以，這種類型的簡歷不適合畢業生使用。
功能型模板
它強調的是求職者的學歷、能力和特長，而不注重工作經歷，因此對畢業生來說是比較理想的簡歷類型。
專業型模板
它強調的是求職者的專業、技術技能，也比較適用於畢業生，尤其是申請那些對技術水平和專業能力要求比較高的職位，這種簡歷最為合適。
業績型模板
它強調的是求職者在以前的工作中取得過什麼成就、業績，對於沒有工作經歷的應屆畢業生來說，這種類型不適合。
創意型模板
這種類型的簡歷強調的是與眾不同的個性和標新立異，目的是表現求職者的創造力和想像力。這種類型的簡歷不是每個人都適用，它適合於廣告策劃、文案、美術設計、從事方向性研究的研發人員等職位。一般求職者使用則會給人不穩重或花里胡哨的感覺。所以這種簡歷慎用。
3簡歷模板編輯技巧
簡歷模板的選擇
用人單位HR一天多的話會收到成千上萬份的簡歷，看一份簡歷的時間一般只用幾十秒。所以簡歷模板必須選擇簡潔大方且言之有物，模板必須包含各重要基本要素信息，讓人力資源部門能在極短的幾十秒鍾內對你有一個基本印象。
基本信息編輯
簡歷模板重要基本要素：學校、專業、籍貫、自我評價、照片、聯系方式、政治面貌、社會實踐經歷、專業成績、獲獎情況等
照片：能給HR留下第一印象，一定要用近期的，不能和現場應聘時本人面貌出入太大;
自我評價：是HR非常關注，且不可缺少的內容，自我評價寫的好就可以給簡歷加分;
如何寫好補充內容
簡歷模板只是一個模板，我們要突顯自己的優勢就必須寫好「其他」內容。
如何填寫簡歷模板中的「其他」
「其他」通常是在求職簡歷模板的結束部分，可以填寫，也可以空著。不過，如果能夠善於利用它，求職成功率將會大大提高。畢竟，作為求職簡歷的最後部分，它是表現自我的最後機會。
在「其他」中填寫的最佳信息因人而異，這取決於求職者的職業目標和背景。請記住，求職簡歷是自我營銷的手段，其中的信息應當有助於向用人單位推銷自己，以實現自己的職業目標。可以這樣考慮問題：如果這是向潛在的用人單位推銷自己的最佳機會，你會說些什麼?
能力或業績總結
在「其他」對自己的能力和職業生涯進行總結。在能力或業績總結中要突出自己主要的「賣點」和成功案例——這一切都應當與你想要應聘的職位有關系。
獲獎情況
用列舉自己的獲獎情況作為求職簡歷的結束，會給用人單位留下深刻印象。
證明書或推薦信
你是否收到過對於你的工作情況表示滿意的推薦信或業績評估證明?如果有，可以摘選其中的精彩部分作為「其他」。
發表作品
如果在報刊、雜志上發表過作品，可以考慮在這部分里羅列出來。
專利
如果擁有專利(包括正在申請的)，請在「其他」中列出。
演講能力
許多職位要有演講能力才能勝任。列舉自己參加過的演講、主題發言會給用人單位留下好印象。
再次強調工作地點
在「其他」中再次強調工作地點不失為結束求職簡歷的好辦法。
說明自己願意出差
如果願意出差，可以在最後加以說明，用人單位或許會因為這一點而看上你。
應該省略的內容
不要涉及婚姻狀況、年齡、有多少個孩子等情況，如果興趣愛好與工作無關，最好也不要提及。
簡歷封面的使用
簡歷封面的使用需謹慎，應根據應聘崗位特點選擇使用，如IT和設計行業，其需要的人才類型是不同的，因此對簡歷的關注點也會不同，用好了可以讓HR加深印象，在突顯個性的同時也表明了一種認真的態度。

6. 個人簡歷範文

姓 名： 邱先生

性 別： 男

婚姻狀況： 已婚

民 族： 漢族

戶 籍： 湖南-長沙

年 齡： 32

現所在地： 廣東-東莞

身 高： 176cm

希望地區： 廣東

希望崗位： 物流/采購類-倉庫經理/主管

工業/工廠類-資材主管

尋求職位： 倉庫主管

教育經歷

1997-09 ～ 2000-06 株洲師范高等專科學校 企業管理 大專

1994-09 ～ 1997-07 武岡二中 普高 高中

培訓經歷

2006-06 ～ 2007-02 中山大學 物流管理 國際物流師

**公司 (2010-03 ～ 2012-12)

公司性質： 外資企業

行業類別： 印刷、包裝

擔任職位： 倉庫主管

崗位類別： 倉庫經理/主管

工作描述：

1，跟據市場銷售及生產信息，制定各倉成品入庫計劃。

2，各倉的每日庫存量掌控，區域調整。

3，成品的標識及庫位擺放正確度等5S工作檢查。

4，倉管組/培訓組/出貨組/安全員/雜工等工作進度檢查。

5，制定每月/每日/每時的出貨目標，實行績效管理，提升出貨效率。

6，對倉儲設備工具及操作人員與出貨車隊的安全制度制訂與監督，降低安全事故。

7，制訂修改相關工作流程，協調相關部門工作，配合公司指示，完成工作任務。

離職原因： 個人原因

**公司 (2008-04 ～ 2010-03)

公司性質： 外資企業

行業類別： 電子、微電子技術、集成電路

擔任職位： 倉庫主管

崗位類別： 部門主管

工作描述：

1，貨倉倉位區分:原料倉/膠件倉/五金倉/電子倉/包材倉/化工倉/成品倉/輔料倉

2，貨倉職位區分:主管/組長/倉務員/收料員/文員/賬務員

3，貨倉工作區分:收料入庫/儲存/發料/退料/補料/調拔/報廢/盤點/裝卸搬運/出貨/賬務

4，貨倉區域區分:待檢區/良品區/不良品/備料區/周轉區/呆料區/出貨區/廢料區/膠箱區/卡板區/清潔工具區/

5，貨倉管理區分:10S管理/賬務管理/紀律管理/進銷存管理/溝通管理/目視管理/顏色管理/先進先出管理/成本管理

離職原因： 公司原因

**公司 (2005-03 ～ 2008-04)

公司性質： 外資企業

行業類別： 其它生產、製造、加工

擔任職位： 倉庫課長

崗位類別： 倉庫經理/主管

工作描述：

1，倉庫實質結構與人員管理結構整體調整規劃

2，倉庫作業流程規章制度的編寫與教育訓練的實施

3，「6S」的實施開展

4，倉庫賬物一致的定期核查

5，人員績效考評

6，ERP系統實施與實際工作流程調整

7，運輸車輛的調派

8，簽發倉庫各級文件和單據

10，各部門工作協調.

離職原因： 工作調整

**公司 (2000-10 ～ 2005-03)

公司性質： 外資企業

行業類別： 其它生產、製造、加工

擔任職位： 生管

崗位類別： 生產管理主管/督導

工作描述： 負責過客戶有:SONY(汽車音響)、EPSON(列印機)、CACON(列印機事務機),光寶(電腦光碟機),廣達(筆記本光碟機),京瓷(手機類),SHARP(手機類)等。

1.客戶P/O或F/C的接入,生產原料成品半成品的庫存確認

2.生產原物料的申購

3.生產產能及機器設備負荷評估.

4.生產計劃的排訂與生產制令的下達及回復客戶的交期

5.生產進度的跟進與生產協調異常狀況的處理

6.按客戶交貨排程安排倉庫出貨至客戶指定點

7.出貨發票的開立與向客戶請款跟催

8.呆滯料及廢料的利用及庫存控制

9.營業額的統計與預估等

離職原因： 調整工作職務

技能專長

專業職稱： 企業管理/物流管理

計算機水平： 全國計算機等級考試三級

計算機詳細技能：

技能專長： 10年資材部門管理工作經驗從業經驗

語言能力

普通話： 一般

粵語： 一般

英語水平： CET-4 口語一般

英語： 一般

求職意向

發展方向： 多年服務於大型外資企業的物控/生管/營業/采購/報關/貨倉工作，熟悉外資公司的管理模式作業流程;企業管理及物流管理專業，希望從事公司倉儲物流管理方面工作。

自我評價：

1，精通業務跟單、生產計劃統籌、物料控制、采購管理、倉庫管理、運輸管理、關務運作。

2，企業管理與國際物流專業。

3，知名大中型外資企業十餘年管理經驗，十萬平米以上現場管理，百人以上團隊管理經驗。

4，從事過塑膠、電子、五金、造紙、電鍍等行業，熟悉生產工藝流程。

5，持ISO9001&ISO14001&QC080000&TS16949等內審資格證書，能獨立完成內部認證審核。

6，熟悉鼎新ERP,金碟ERP,易飛ERP,SAP,Barcode等系統的操作與系統流程。

(6)技術類個人簡歷模板擴展閱讀：

標準的求職簡歷主要由四個基本內容組成：

基本情況：姓名、性別、出生日期、民族、婚姻狀況和聯系方式等。

教育背景：按時間順序列出初中至最高學歷的學校、專業和主要課程。所參加的各種專業知識和技能培訓。

工作經歷：按時間順序列出參加工作至今所有的就業記錄，包括公司/單位名稱、職務、就任及離任時間，應該突出所任每個職位的職責、工作性質等，此為 求職 簡歷的精髓部分。

其他：個人特長及愛好、其他技能、專業團體、著述和證明人等。

精簡

一般人事部門的經理往往會收到堆積如山的簡歷，他們根本沒有太多的時間仔細看一份漫長的簡歷。如果你尋求一個專業或技術職位，寫上一兩頁的簡歷是正常的。

一位忙碌的人事經理根本無暇顧及你那份超過兩頁的簡歷，而簡短的簡歷往往又比冗長的簡歷難寫。所以你可以將寫出來的漫漫簡歷盡量壓縮，使之簡短有力。

表達能力

畢業生個人簡歷製作時一定要盡情地表現你自己，而不是別人。在你的個人簡歷中展現你的技能，並用你自己取得的成果證明它們。

如果你寫作表達能力差，最好請寫作能力比較強的人幫忙，你可以通過自己口述的方式讓別人邊聽邊寫，用合適的詞來描述你自己。

另外寫簡歷不必拘泥於格式：簡歷是你自己的簡歷，所以不管你寫什麼，只要看著合情合理就行。簡歷最好就是實話實說的表現自己，過高的虛誇或者是過於謙虛都不好。

關注要點

在個人簡歷中，你千萬不要簡單地列舉你所干過的職務，一定要重點強調你的特別技能以及所取得的成就和證書，就是一份簡單的簡歷也應這樣寫。別過分謙卑：像面試一樣，你的簡歷不能太謙卑。

關注條件

對於用人單位來說，簡歷是第一關，
面試才是第二關。在簡歷中，人事經理往往會側重於觀察簡歷是否已經達到了招聘條件，如果達到了則會考慮通知當事人來面試
。

所以，在寫簡歷時一定要關注對方的招聘條件，並在自己所寫的簡歷中努力達到對方所要求的水平。這樣他們就會通知你去面試 了。

7. 個人求職簡歷模板

一個完整的簡歷應包含以下內容：
1、基本信息：主要包括姓名、性別、年齡、工作年限、聯系地址、聯系方式等基本個人信息。
Tips：在填寫聯絡方式時，請務必填上電話、手機等信息，以便招聘單位在第一時間內能與你取得聯系；而且一旦你的聯系方式有變化，記得立即上網更新！
2、自我評價：主要是對自己的簡短評價，字數在150字以內。
Tips： 應該簡明扼要地說明你最大的優勢是什麼，比如「5年出色的銷售經驗，業績過千萬」等等，而避免再使用一些空洞、老套的話。
3、求職意向：說明自己期望工作的地點、行業、職位以及薪資要求。
4、工作經驗： 詳細工作職責描述。
Tips： 一份好的簡歷，工作經驗是核心。人事經理在查看簡歷時，最感興趣的也是你的工作經驗。在填寫簡歷時，要盡量詳細的描述你的工作內容和職責。
5、項目經驗：主要包括項目名稱、開發工具、項目描述、責任描述。
Tips： 項目經驗能充分證明您的技術實力和才能。
6、教育經驗：詳細描述自己的教育經歷，比如學校名稱、專業、以及在學校中的表現，獲獎情況等。
7、培訓經歷：詳細填寫培訓時間、培訓機構、培訓課程、獲得證書等。
8、證書：列出自己獲得的各類證書，展示自己多方面的專業技能。
9、語言能力：展示自己的外語能力。
10、IT技能：描述自己掌握的IT技能。
Tips： 如果你是IT人才，在簡歷中詳細描述你的IT技能和項目經驗是很重要的，因為它們充分顯示了你的技術實力！
11、附加信息：展示自己的 特長，興趣愛好，求職目標等。

如想了解更多的個人求職簡歷模板，請參考才聘網