灰色簡歷模板

① 招聘網站上下載一份簡歷模板，插入圖片那個里是灰色的，不能插入圖片，也不能粘貼，這是怎麼回事呀

1. 這是由於簡來歷設置的源許可權造成（網站載入的設置）；

2. 可以參照簡歷重新製作一份即可，把簡歷中需要的內容拷貝粘貼進自己新建的文件中即可；

   精美word版簡歷模板參考：

   http://wenku..com/view/dc414e0b1eb91a37f1115c6f.html

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② 誰能幫我做一下個人簡歷 有模板 灰常感謝 裡面的文字就忽略了吧

說了那麼多簡歷誤區，那麼怎麼才能做出好的簡歷？
簡歷誤區十四：請HR修改後的簡歷就是好簡歷
正解：請專家認真分析修改後的簡歷才是好簡歷

有的HR為了成為網紅，在網上免費幫人Review簡歷。有的同學就把自己的簡歷發給HR，請其幫忙修改。這種免費幫忙review的，不可能花太多時間，一般是根據同學發的簡歷初稿，用1分鍾大致看看，然後提出幾條修改意見。這種免費幫忙的簡歷修改，更多針對的是簡歷的格式、排版、語句通順。和自己寫後多檢查幾遍差不多。

有的同學在網上找收費的HR(某寶上有很多)，從10元到100元都有。由於收費低廉，HR不可能投入太多時間去分析製作，一般是根據應聘者提供的簡歷初稿，HR潤色和加工，必要時請應聘者細化補充。如應聘者提供的工作經歷里寫了勤工助學賣東西，但沒有寫賣了多少錢，HR可能會要求應聘者提供金額以完善簡歷。簡歷改善效果仍然有限。一分投入一分收獲，只花200元也不可能要求HR用2天時間來精雕細琢這份簡歷。

我給朋友做簡歷時，首先要求提供CV初稿和JD。如果沒有JD，求職方向總有的，如銷售或文員。根據求職方向，可以根據經驗自行考慮設計其崗位要求。然後和應聘者溝通，啟發引導應聘者回想自己曾有過的和目標崗位要求比較吻合的案例，從而盡量使簡歷內容和目標崗位一致。

最好的簡歷，一定是根據目標崗位的要求而寫。簡歷修改者應根據目標崗位的要求，引導啟發應聘者找到自己的亮點，盡量找到符合或接近目標崗位要求的案例。這是個互動和逐漸完善的過程，需要數天時間，絕非一個晚上就能復制粘貼出一份完美的簡歷。

③ 求助，在用WPS時下載的簡歷模板，如圖，怎麼做出那個灰色的像背景一樣的東西

用圖形工具畫個矩形框，調整好位置大小，在矩形框上右擊對象屬形，設置邊線、填充底色，再放到文字下層，完了

④ word文檔製作個性彩色簡歷，圖片底部的灰色怎麼去除，還有這種藍色橙色的長方體怎麼弄出來的

• 這種效果需抄要在ps中單襲獨製作，因為陰影是變形效果的；

• 製作好後的圖片在置入到word中即可；

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• 精美word版簡歷模板可點擊我的頭像進入我的文庫主頁；

• 使用台式電腦可較好顯示簡歷的設計效果；（下面為類似設計效果簡歷）

• http://wenku..com/view/dc60a4a00722192e4536f6fa.html
  

⑤ 求救啊 我下了一個簡歷模板、上面有頁眉頁腳 是廣告 根本刪不掉 點頁眉頁腳都是灰色的啊 該怎麼辦啊

文明
[學者]
1．打開設了面眉的WORD文檔，點擊「格式」工具欄，打開「樣內式和格式」項目。在容彈出的「樣式和格式」對話框中選擇顯示為「所有樣式」。在「樣式」項中選定「頁眉」，再點擊「修改」按鈕。接著點擊「格式」按鈕，在彈出的菜單中選「邊框」命令，彈出「邊框和底紋」對話框。

2．選定「邊框」選項卡，如果你要去掉其中的細橫線，就在設置項中選定「無」；如果你要改變它，就可在「線型」、「顏色」、「寬度」等項中進行另外的設置。

對頁腳樣式的設置，只要轉到頁腳區域設置即可，同樣非常簡單。

⑥ WPS簡歷模板裡面的右邊放圖片的灰色塊怎麼去掉

畫一個沒有邊框的白色長方形覆蓋在他上面，列印的時候就看不出來了

⑦ 個人簡歷的照片 我沒有彩色的照片了,我能用灰色的照片不

要看做什麼用的簡歷。沒做要求的可以，但是註明要用彩色的除外。

⑧ 下了一個簡歷模板，上面有頁眉頁腳，刪不掉 。滑鼠點不到所以不能直接刪除！！部分功能呈灰色狀態使用不了

發給我看看，或者給我個下載地址。要看一下文件才知道！
[email protected]

⑨ 求職簡歷用什麼顏色做背景比較適合

柔和的色調，藍色也得用天藍較淺一點的色調。

一般來說，簡歷的顏色盡量以深色調為回主，深藍、黑色、灰色都答是不錯的選擇，這類顏色列印出來都比較好看；此外，天藍、淺綠等顏色也很亮眼，運用起來也是很好的。不過，我的建議還是用深色。

但是要注意的是：簡歷一般不要超過3種顏色，2種顏色最好。

(9)灰色簡歷模板擴展閱讀

首先，不要用傳統的表格簡歷，這類的樣式更加適合填列基本信息，而不適合大塊內容的填充。而且，表格類的簡歷看起來很死板，大多數HR都不喜歡這樣的。相對而言的話，圖文形式的就更受歡迎，簡單直觀，又有新意。

其次，不要過於花哨。不論是自己設計還是在網上下載，都不要將簡歷弄得過於花哨，HR會認為的簡歷華而不實，因此簡潔干凈才是硬道理。