網上投簡歷感興趣

① 在網上找工作投簡歷公司反饋感興趣是什麼意思

就是可以進一步的互相了解 網上找工作風險很大的 還是要實地看看 不要冒昧的相信陌生人

② 58同城上投了簡歷後顯示由待反饋變成感興趣，是什麼意思

1、待反饋：等待對方反饋意見狀態。信件已經順利到達招聘公司了，還沒有版來得及打開郵權件的狀態或者是已經打開，沒有詳細閱讀，就關閉郵件。

2、企業以查看：招聘負責人已經打開了求職的郵件，（是否符合公司招聘要求，以便通知該求職者前往公司面試）。

看到這樣的信息，請耐心等待招聘公司、單位反饋的信息（包括電話、郵件、電話等），在等待反饋的信息這一段時間內，還可以向其它中意的公司、單位投簡歷，讓自己有更多的面試機會。

58同城成立於2005年12月12日，總部設在北京，在全國一二線城市目前共擁有27家直銷分公司。網站定位於本地社區及免費分類信息服務，幫助人們解決生活和工作所遇到的難題。

2015年4月17日，58同城發布公告稱，公司戰略入股分類信息網站趕集網。2015年5月8日宣布並購中華英才網。2015年8月7日 向萊富特佰增資持70%股份，加強汽車布局。

③ 58同城招聘上投了簡歷會有 企業已查看，和感興趣的標簽分別是什麼意思

這是一種標記，企業已查看，是表明企業用戶已經瀏覽過您的信息了，如果感興趣，就標記為感興趣，表明公司比較滿意你。你就有面試的機會。

58同城成立於2005年12月12日，總部設在北京，在全國目前共擁有27家直銷分公司。網站定位於本地社區及免費分類信息服務，幫助人們解決生活和工作所遇到的難題。3月2日消息，58同城正式宣布並購安居客集團，交易以現金加股票的方式進行，交易金額達到2.6701億美元。

2015年4月17日，58同城發布公告稱，公司戰略入股分類信息網站趕集網。2015年5月8日宣布並購中華英才網。2015年8月7日 向萊富特佰增資持70%股份，加強汽車布局。

(3)網上投簡歷感興趣擴展閱讀

網站特色

信息導航

58同城信息版塊分為房屋信息、跳蚤市場、票務、寵物、車輛買賣與服務、交友徵婚、黃頁、招聘等。

信息分類

58同城作為中國的分類信息網站，本地化、自主且免費、真實高效是58同城網的三大特色。其服務覆蓋生活的各個領域，提供房屋租售、招聘求職、二手買賣、汽車租售、寵物票務、餐飲娛樂、旅遊交友等多種生活信息，覆蓋中國所有大中城市。

同時還為商家建立了全方位的市場營銷解決方案，提供網站、直投雜志《生活圈》《好生活》、雜志展架、LED廣告屏「社區快告」等多項服務，並為商家提供精準定向推廣的多種產品，如「網鄰通」、「名店推薦」等等。

其中「名店推薦」產品首次在行業內針對網路商戶一直面臨的信用體系問題，推出「萬元先行賠付計劃」，在行業內開創先河。

58同城是國內領先的生活分類信息網站，海量生活信息免費發布查詢。提供找房子、找工作、二手物品買賣、二手車、58團購、商家黃頁、寵物票務、旅遊、交友等多種生活信息。每天千萬人使用！58同城，您身邊的生活幫手！

58同城網同時也為商業合作夥伴提供：最准確的目標消費群體、最直接的產品與服務展示平台、最有效的市場營銷效果以及客戶關系管理等多方面服務。宗旨是：為沒有工作的人，創作一個屬於自己的平台。

明星代言

自2011年4月24日起，北京的公交車和地鐵上出現了大量58同城的廣告，因《宮》而人氣暴漲的楊冪成其代言人。據業內人士分析，自優酷和當當相繼在美國上市後，中國互聯網企業赴美上市潮一直就沒有冷卻過。

58同城的廣告一出，便引起業內相關人士和媒體的各類猜想。向來低調的58同城此次化身「一個神奇的網站」，廣告詞：「這是一個神奇的網站，58同城，不用中介租房子，不用花錢招人才。58同城，一折吃喝玩樂，閑置物品能換錢，一個神奇的網站」。

發展年表

2011年4月7日，谷歌公布了2月份最新全球網站TOP1000排行榜，國外網站Facebook、Youtube、yahoo繼續占據前三甲的位置。國內網站中，開創中國搜索時代的網路位列第7。擁有超過6億用戶的qq成為國內門戶網站的領頭羊，穩居10強，位列第10。

58同城於2012年2月啟用「日租」雙拼域名rizu點com推出新平台，網站頁面僅為一張靜態圖片，但網站短租運營性質明顯。

2013年10月31日晚間，分類信息網站58同城(0, 0.00, 0.00%)2013年10月31日在紐交所掛牌上市。58同城最終確定發行價為17美元。按發行價17美元計算，58同城此次IPO估值約為13億美元。

2013年的萬聖夜，58同城正式掛牌交易了。最終發行價17美元每份ADS、開盤價21美元，首日收盤暴漲42%，為中概股此輪赴美IPO開了個好頭。

58同城成功逆襲上市，表明了其商業模式獲得了投資者的認可，更表明了姚勁波「電子商務」(招股書中提到58同城類阿里的商業模式)的概念包裝成功。同時上市過程中還有一個細節值得注意，則是58同城的發行價由13-15美元每份ADS不斷上調一直調整至17美元每份ADS，不斷上調的背後則是機構對其信心增加的過程。

2014年4月，58同城金融服務平台正式上線運營，主要涉足貸款，理財。58金融面向58同城自有平台的小微企業或個人用戶提供貸款和理財產品，其中包括車貸、房貸、個人消費貸和企業貸等其他安全高收益理財產品。58金融的合作夥伴包括銀行類機構、P2P平台、小貸等。

2014年6月28日晚間，58同城發布公告稱，已經獲得了騰訊控股有限公司7.36億美元投資，騰訊將以每股20美元的價格向58認購買36,805,000股A類和B類普通股，在本次交易完成後，騰訊控股獲得58同城完全攤薄後19.9%的股份 。根據本次戰略投資，58將有機會獲得來自騰訊QQ、微信、QQ.com以及QQ瀏覽器等各個平台的流量， 進一步加強在本地服務領域的地位。

2014年9月26日，58同城正式對外發布公告稱，58同城與北京電子城投資發展有限公司簽訂協議，宣布將斥資10.33億人民幣(1.684億美元)，購買總面積45000平米的辦公區，第一幢大樓預計在2015年10月正式投入使用。

公告顯示，新購置的辦公區將用於建設58同城北京研發總部，滿足因業務發展而不斷增長的辦公區面積需求；同時，新辦公區將作為全國業務發展的新根據地，使得公司能專注於移動互聯網、網路金融及移動應用領域的創新。

④ 網上投的求職簡歷人事給我的簡歷標記了感興趣。卻沒有聯系我，這是為什麼呢

第一可能只是把你列為了備選，前面還有更有興趣的求職者，作為一個內備選方案留著
第二是容暫時並不差人，等求職崗位缺人時可以隨時找到合適的求職者
當然也不止是這兩個原因，還會有其他的，比如說對你工作經歷興趣，或者顏值感興趣等等其他因素

⑤ 如何在網上投簡歷和找工作

在日前針對簡歷投遞做的網上調查顯示，網上投遞以方便、機會多和經濟等優勢被認為是做有效的求職渠道。然而怎樣才能使自己的網路簡歷出挑，吸引HR的眼球打動HR的心？以下「七法」也許可以助您一臂之力：

一、工作經驗是核心。
人事經理在查看簡歷時，最感興趣的是你的工作經驗。在填寫簡歷時，一定要在描述工作經驗上多花些功夫，要盡量詳細描述你的工作內容和職責。

二、「自我評價」要搶眼。
據調查，人事經理在瀏覽簡歷時首先看的就是你的自我評價，出色的自我評價能使你的簡歷在眾多背景類似的簡歷中脫穎而出。當然你應該簡明扼要地說明你最大的優勢是什麼，比如「5年出色的銷售經驗，業績過千萬」等等，而避免使用一些空洞、老套的話。

三、專業技能要具體。
如果你是IT人才，當你描述項目經驗時，一定要將該項目的軟、硬體環境、開發工具寫清楚，並請詳細描述您在該項目中的具體職責。如果你是高級人才，業績能充分證明你的能力和價值，請詳細描述你取得的業績的具體內容。例如：「在擔任銷售經理的半年中，分銷商從9家發展到35家，公司業務從每月500萬元增

四、留下多種聯系方式。
如果一個很好的面試機會出現的時候，卻因無法與你聯系而錯失良機，這會是多麼遺憾啊。所以，在填寫聯絡方式時，請務必填上電話、手機、BP機等信息，以便招聘單位在第一時間內能與你取得聯系；而且一旦你的聯系方式有變化，應立即上網更新。

五、簡歷填寫要規范。
當你在填寫簡歷時，像項目經驗、證書等信息應填寫在相應欄目中。對於有供選項的欄目，如專業、職能等，應盡量從選項中選擇，如無完全一致的，也可以選擇較接近的內容。這樣，招聘企業在搜索與你的情況較接近的人才時，你的簡歷就會有更多被搜索和瀏覽的機會。

六、英文簡歷別忘了。
許多外資、合資企業在招聘時，要求應聘者提供英文簡歷，同時有越來越多的公司開始注重應聘者的外語能力。如果你有意於外資、合資企業的職位，請不要忘了同時將你的英文簡歷填寫完整。這能使你的簡歷更具專業性和競爭力。

七、常上網更新簡歷。
最新最完整的簡歷是人事經理較為關注的，他們一般是按照簡歷的完整程度及更新的時間順序進行的。也就是說你的簡歷填寫得越完整，更新得越勤快，你被人事經理搜索到的機會就越多。（歡迎網路轉載，同時請註明作者天方和出自敏思天方博客。）

⑥ 大街網 HR對簡歷感興趣,可能會聯系你之後變為HR進一步篩選中 是什麼情況

是說明你的簡歷已經通過了初篩，下面就是等待hr進一步篩選後決定給你提供面試機會內的確切時間。

大街容網創立於2008年底，是一家真正專屬於年輕人的移動社交招聘平台,為年輕職場人匹配最佳工作機會,拓展職場人脈,提升職場價值。

(6)網上投簡歷感興趣擴展閱讀：

提升個人簡歷競爭力的關鍵因素：

第一：個人形象

在製作簡歷過程中，需要針對個人簡歷選擇較為適合的照片，良好的形象能夠為求職者帶來意外的驚喜。

第二：榮譽證書

在填寫相應的證書類型時，求職者獲得越多的證書對於提供求職的競爭力具有積極的促進作用，幫助求職者通過不同領域的證書提高招聘單位的印象。

第三：工作經驗

工作經驗非常在重要，任何用人單位無論學歷高低，均看中個人工作經驗，填寫工作工作經驗個人簡歷里不要出現敏感性質的內容，避免影響招聘單位對於求職者存在誤會，導致最用求職的徹底失敗。

第四：自身特長

根據自身具備的特長予以表達，每個人根據生活環境與個人經歷不同，均具備一定的特長，將此類優勢進行展現對於提高競爭力作用非常大。

⑦ 一般在網上投了簡歷多久會有回應

快的話1~2天，有些公司投遞簡歷的人較多，HR處理可能需要2~3天，如果超過一個星期沒有回回復就不要等答了。建議最好一個招聘平台上多投些簡歷，同時在多個招聘平台上投遞。

運用多媒體進行求職，形式新穎而引人注目，但在實際操作過程中，職場專家提醒，在製作多媒體簡歷時，一定要有形式也有實在，在展現自己特長的同時，要表明求職意向以及個人要求。另外，由於網路的公開性，在上傳多媒體簡歷時，一定要保護好自己的隱私，如家庭情況、身份證號碼等。

(7)網上投簡歷感興趣擴展閱讀：

寫簡歷要注意的問題是：

1，首先要突出過去的成就。過去的成就是你能力的最有力的證據。詳細把它們寫出來，會有說服力。

2，簡歷切忌過長，應盡量濃縮在三頁之內。最重要的是要有實質性的東西給用人單位看。

3，簡歷上的資料必須是客觀而實在的，千萬不要吹牛，因為謊話一定會被識破。要本著誠實的態度，有多少寫多少。

4，和寫求職信一樣，資料不要密密麻麻地堆在一起，項目與項目之間應有一定的空位相隔。

5，不要寫對申請職位無用的東西，切記。

參考資料來源：網路-簡歷

⑧ 找工作在網上投簡歷真的行嗎

個人說明就是抄寫一些你的為襲人處事的原則態度，就是一個自己對自己的評價。

我覺得，簡歷主要寫你的技能、技巧，你的經驗、能力，這是用人單位想看到的。也就是別人為什麼用你，你和其他的應聘者相比有什麼獨特的。這才是簡歷的關鍵內容。
一定要把握住這個關鍵。

簡歷的設計美觀是為了讓人看你的簡歷，這要別人看了，這個美觀的作用就完成了，
關鍵還是實際的能力。
不一定要設計的多全，我認為最主要的就倆點，
1、一堆簡歷中，別人看你的了，
2、你的簡歷中有獨特的地方，能有人家想要的東西。
聯系方式一定要簡單、明了。
這就可以了。

⑨ 投簡歷時在申請記錄寫感興趣和可面試有區別嗎

有一點區別，至少有用人需求的單位先會通知能面試的人員。

⑩ 智聯上投了不少簡歷，狀態都是被標記為被查看，感興趣，打電話過來去面試的幾乎沒有為什麼啊！難道我被

我認為，這些或許是一種套路，因為一個企業真的想用你，他們看到你簡歷肯定版第一時間給你打權電話，否則或許也是在比對，但建議你看你應聘的職位，掛了多長時間，一般企業招人不會一等好幾個月的。因此可能是套路。 來自職Q用戶：陳先生
你沒有被拉黑，這些公司也不是騙子公司。最有可能的是這個職位熱度比較高，企業同時收到了很多份應聘簡歷，其中有些人比你匹配度更高。

請注意，匹配度高的意思不是「優秀」。企業要招的是能力、履歷、年齡、薪資各方面最合適的人選，候選人更優秀或者太差勁都不是好的選擇。只有人力資源理念太差的公司，才會覺得花小錢買回來個大人物，是幸運的事。

所以題主，不必自我懷疑，繼續投簡歷吧。據說在招聘網站上平均投出30份簡歷會獲得一個面試機會。我也不知道真假，反正系統是這么說的。

祝題主求職順利，如有幫助，請採納。也歡迎關注我，我是一枚…… 來自職Q用戶：梨花與虎🏅🏆