❶ 本人大三學生一名，今天在學校組織的招聘會中給科銳獵頭公司投了一份簡歷，應聘招聘專員，27號去面試
科銳復作為中最大的獵制頭公司，發展比較迅猛，業務模式很豐富。不知道你所應聘的是為內部招聘，還是RPO到客戶那？
科銳比較看重人的素質和潛能，英語、溝通能力比較重要。
如果都不足夠好的話 只能拿出你的誠意了。
你的職位可能是獵頭助理（尋訪員），公司給客戶做RPO的前台，或者後台的尋訪和支持。
還有做康肯業務線的 派遣招聘
看業務需要吧 如果是在蘇州的話，肯定是 Researcher 的call center
❷ 在獵頭公司做獵頭顧問好，還是在企業做招聘專員好
照獵頭行業目前的情況而言，一月左右便可以正常運作。
做獵頭是相對較為回辛苦的，如果是應屆生去答做這一行會比較艱辛，如果沒有一定的行業經驗工作很難開展，建議先從企業做一到兩年的招聘專員再進入獵頭行業。但企業的招聘專員卻有所不同，僅供參考。
以上僅為個人意見，只須一周的培訓時間便可上崗，而且需承受很大的心理壓力，因為優秀的獵手是需要多年工作經驗的沉澱而成的
❸ 在獵頭公司做獵頭顧問好，還是在企業做招聘專員好前景哪個更好獵頭顧問辛苦嗎怎樣開展工作的呢
按照獵頭行業目前的情況而言，如果是應屆生去做這一行會比較艱辛，因為優秀的獵手是需內要多年工作容經驗的沉澱而成的。但企業的招聘專員卻有所不同，只須一周的培訓時間便可上崗，一月左右便可以正常運作。
做獵頭是相對較為辛苦的，如果沒有一定的行業經驗工作很難開展，而且需承受很大的心理壓力，建議先從企業做一到兩年的招聘專員再進入獵頭行業。
以上僅為個人意見，僅供參考！
溫州金拍檔獵頭中心
❹ 獵頭和 公司內部招聘專員 最大的區別是什麼
最大的區別是：
獵頭是幫很多公司招聘
內部招聘人員只幫自己所屬公司招聘````
❺ 獵頭公司的招聘專員主要是做什麼的（請賜教）
應該還是處於獵頭助理的級別。做獵頭的話還得一定的時間積累。新銳基創獵頭
❻ 獵頭招聘簡歷如何填寫
1、重點突出，文筆流暢，沒有錯別字和生僻字。
2、語法要精準，版不要長篇累牘，權字數盡量保持在1000字以內，讓用人單位最快速度看完，以便最快速度得出判斷。
3、注意格式和段落劃分，不卑不亢，表現自然。
4、強調自己的專業特長，以及對工作的態度和理解，此外需要表現出對自我人生積極向上的一面。
5、實事求是，不要過分誇大，要務實。
❼ 獵頭公司怎麼招人。怎麼進。
我在一家美資的獵頭公司實習ing，偶然看到你的提問，說兩句吧
一般獵頭公司不回會主動去答招聘應屆畢業生的，但在智聯英才等網站上應該還是能搜到他們的招聘信息，通常會要求你有相當的電話銷售或人力資源從事經驗
說實在的，如果你一點經驗都沒有確實很難找
但如果你真的喜歡這一行業，也不介意剛開始要郁悶很長一段時間（包括沒錢沒渠道沒人脈），你可以大膽的給當地的獵頭公司打電話投簡歷，現在很多獵頭公司都缺人的（只是忙得沒時間告訴你）
這一行要靠積累，厚積薄發
希望你能明白