❶ 去門店應聘是直接本人去門店問好還是事先打個電話過去問好
如果去門店應聘的話，
可以事先打個電話過去問好，
然後再去門店裡面這樣比較好的！
❷ 應聘兼職是直接到店家上門投簡歷還是上應聘網站投簡歷
檢查自己簡歷，是否與自己投的兼職崗位對口，是否符合公司的要求；
有些應聘網專時候推送屬需求的，你可以重新注冊個賬號試下，投太多，或者號用的太久，就會被視為好久沒找到工作的，推送就比新注冊的往後；
如果有很心儀的公司，找到聯系方式是可以主動聯繫上門的，打電話得時候註明或者說明，自己在哪裡了解到他們公司的；
機會是自己主動爭取來的，所以看到好的機會不要等待要主動出擊，加油；
❸ 簡歷在網上投了一份，過兩天再去門店投一份會不會怎麼樣
網上投遞了簡歷再去公司投遞沒什麼問題。現在網上投遞簡歷人數較多，企業可能沒看你的簡歷內容就刪除了也可能，現場投遞人家最起碼會看看，機會也大些，所以，勇敢點，現場去投投。
❹ 想去Apple Store工作，可以直接到店裡應聘嗎
這是上海陸家嘴蘋果旗艦店，不能直接應聘，要官網投簡歷，英文要求很高
❺ 找工作是先網上投簡歷比較好還是直接去別人公司，尋求面試機會。
直接去公司找肯定不合適，你想去人家根本不讓你進去，這樣別說沒面試的內機會了估計以後都沒機會了。建議容你先看看那個公司的網站，這個就是你看中的公司官方網站你看看他們公司有沒有招聘這一板塊，很多公司的網站上都有人力資源這一板塊的，可以直接給這個公司投簡歷。或者你可以去比較知名的招聘網站看看，如果公司在網上發布招聘信息那說明這個公司肯定有用人需求，如果有需求的你可以直接給他們公司打電話問問就可以，一般招聘網站公司都會留聯系方式的，打電話比你直接網上投簡歷要好點，說不定你打動了他們直接讓你來面試也說不定。
在或者就是樓上朋友說的，如果你知道那邊公司人力資源部門電話可以打電話問問把你的情況簡單一說，不過這個不如我上面說的好。
❻ 怎麼去星巴克門店投簡歷
最好的方式是，您直接到星巴克的網站上下載一份星巴克的求職應聘表格
填寫好後直接投遞到你所想去的門店
之後就是等待門店經理電話通知面試了
按照我這個步驟走下去即可
❼ 我想去北京zara或者是HM上班，要怎麼投遞簡歷啊是網站投遞還是直接去門店問啊
你好，我是負責ZARA招聘的獵頭，不知道你的簡歷背景如何，如果合適的話，我會給你安排面試內機會。你可以將簡容歷投至 [email protected]
對戶口沒有特別的限制，非北京戶口也可以。主要要求是，1，熱愛零售管理。2。英語好。3，本科學歷。4，溝通能力佳，吃苦耐勞。
❽ 投了簡歷，沒反應，可以直接去公司嗎
既然這樣，那就肯定要過去爭取一下，去之前一定要好好准備准備哦！！！什麼個人簡歷、個人能力、對職位的認識、期待、展望……加油！！！
❾ 請問你去HM兼職，是直接去店裡投簡歷還是官網上投簡歷的，面試是在你投簡歷以後多久進行的
面試流程：
自我介紹
提問1為什麼想來HM
2對HM有什麼了解
3你覺得你能勝任HM的工作嗎
之類的雲雲
一定要表現的自信大方 一般都能通過
GOOD LUCK！
採用我的答案吧~
❿ 新開個國美，想去應聘銷售，找誰應聘直接去店裡還是網上投簡歷
直接到門店的人事部找人事主管。帶簡歷等，需要進過面試。
營業員是國美內部員工。國美發工資的。
如果你要做廠家促銷員也可以。人事主管會幫你聯系你需要做哪個品類需要促銷員。主管可以推薦你到廠家應聘。
或者直接聯系廠家。（廠家的前提是你有相關銷售經驗）