Ⅰ 你好，我三月底投遞了南京銀行北京分行櫃員的簡歷，不知初審時間要等多久呢
有電話嗎？網上會公布嗎？什麼都不知道的話就在家等吧
Ⅱ 您好，今年我想試試考南京銀行，不知道招聘的具體流程是什麼，需要筆試嗎，主要考什麼方面的，我是考揚州的
首先，你是參加校園招聘還是社會招聘啊？不同的招聘，時間和內容都有所不同。我了解的校園招聘2012年是11月開始投遞簡歷（你可以關注英才網等招聘網站）的，大概12月進入筆試等正式環節。考試內容主要是行政能力測試、英語測試和性格測試。過了筆試之後去群面，之後是單面。如果你幸運的都過了的話，應該就可以收到offer了哦。社會招聘應該也會在英才網上發布的。去年有同學（不是應屆）大概是6月份考的社招。具體每年會有個前後，你要關注網站哦。祝你如願考上哦！
Ⅲ 南京銀行官網填寫的簡歷如何下載下來
你好，有些網站不支持簡歷下載，您可以採用截圖的方式保存，然後進入word文檔編輯
Ⅳ 南京銀行招聘簡歷投遞多久會通知面試
銀行校園招聘的流程一般是網申通過以後，先發出筆試通知，筆試通過以後才會有面試通知哦。通常都會間隔一到兩周的時間間隔的。具體的信息可以問一下天梯的。
Ⅳ 南京銀行蘇州招聘個人簡歷格式
1、外語實際運用能力突出，精通英語(cet6)、德語(德語專業畢業，具備專業4級水平版)、國語和粵語，分權析、學習、溝通、適應能力強、熱情並富有創造力;
2、有較強的文字駕馭能力，有兩年的事業單位文書經驗，擅長各類公文寫作;
3、有較強的組織領導能力, 注重團隊精神同時具備獨立品質;
4、能在高強度下按時完成工作, 願意接受新的挑戰、承擔責任;
5、具備較強的抗壓能力，能以最快的速度適應並融入新的環境;
6、希望從事外貿業務、企業管理等方面的工作。
Ⅵ 南京銀行社會招聘投遞簡歷多久會有結果
一、南京銀行招聘考試大綱詳細介紹與分析。
二、南京銀行招聘考試歷年真題試卷參考。
三、南京銀行招聘考試（南京銀行相關知識）。
四、南京銀行招聘考試（重點時事政治）。
六、南京銀行招聘考試金融講義與習題。
七、南京銀行招聘考試--視頻課程與面試寶典。
八、南京銀行考試全套在線高清教學視頻課程及講義。
需要丟郵箱，我發給大家，我自己也是剛剛在 21城考網 裡面下載的。
Ⅶ 南京銀行招聘網站怎麼一直登陸不了
銀行招聘開始後，登陸人數比較多，系統可能會出現問題，如果一直登錄不上，最好聯系一下銀行人力，咨詢一下詳情，不要耽誤網申進程。
網申技巧
1、銀行填寫簡歷的頁面最多不要停留超過兩個小時，而且簡歷是可以寫一些然後保存，下次進去再繼續編輯的。
2、工行的生活照傳上去不清楚，介意你們拍橫版的照片(就是把手機橫起來拍)，這樣裁剪的時候不會顯得人又矮又胖。
3、生活照以全身照最好，距離鏡頭一米多一點，這個我只是介意這樣做最好，公告沒有明確要求，所以你們說的半身可以嗎?做著可以嗎?答案，你感覺好看，都是可以的。
4、交行的自薦信怎麼寫?結合自己寫寫自己的有點和特點，再結合自身說說報考交行你自己有那些優勢，沒有字數要求，你感覺你該展現的都展現完了，就可以。最多別超過300字，太長會讓人感覺不舒服的。下邊備注就寫明自己最大的特點。
5、填報志願的時候，第一志願寫的太高不會影響其他志願的。關於工行可以寫三個志願是，三個志願是可以報三個省份，每個省份可以報同一轄區的兩個崗位。一個省份是不可以報不同的分行的。
6、自我評價，求職意向和自薦信是差不多的，HR只想看看你們結合自己的優勢，配合上你的崗位，兩者結合，你的優勢在哪裡，這個沒有模版，自身的特點你們自己最清楚了。字數都沒限制。介意300字左右就好!
Ⅷ 南京銀行常州分行投了簡歷 大概什麼時候會有回應
慢慢等吧 看那邊情況
Ⅸ 請問我三月底向南京銀行北京分行投遞的簡歷，大概需要等多久才能知道初審合格呢
半個月。
Ⅹ 南京銀行第一次面試是什麼形式的呢
歷年南京銀行校園招聘面試流程和面試形式
一、一面：無領導小組討論
根據歷年南京銀行校園招聘面試考情來看，面試流程分為初面和二面，初面面試形式是無領導小組討論。
和其他銀行校園招聘面試的無領導小組不同，南京銀行校園招聘面試中的無領導小組討論主要是辯論形式，就是將一組考生分為正反兩方，根據指定考題來進行辯論。
在無領導小組討論中，主要有三個面試官，一個主面試官，兩個副觀察員。
不同面試的批次指定的考情是不一樣的，大家參加2019南京銀行校園招聘面試的時候不要緊張，抱有平常心，無論自己是否善於辯論，只要能清晰地表達自己的觀點，並且不要被對方的觀點帶偏就可以了。
1、資料閱讀和准備
在一面的無領導小組討論中，首先是資料閱讀和准備工作，大家根據設置的考題資料閱讀和准備工作。
2、觀點陳述
在看完考題資料後，雙方每位考生進行一分多鍾的觀點陳述。
3、自由辯論環節
在這個環節大家要盡可能多地發表有效觀點和言論，只要勇於發表有效言論和觀點，大家得分的機會還是很大的。
4、觀點總結
最後雙方排除一個總結的人員對雙方各自的觀點進行總結，這個是考生表現的兩點。
二、二面：半結構化面試
這個環節就是考官根據你的簡歷來讓考生做一個簡單的自我介紹和回答問題，大家在自我介紹的時候要實事求是，用詞要恰當，把重點放在實踐經歷和實習經歷上，在大學學的專業課程也可以，只要和自己應聘的崗位和銀行業務相關即可。
然後考官會根據你的簡歷和自我介紹請來提出問題，一般都是你的職業規劃、實習經歷、是否對銀行業務流程熟悉等等。