1. 廣告公司招實習生的條件以後想從事策劃類工作。還有實習生在廣告公司都幹些什麼
除非你的能力出眾，不然進廣告公司的實習生基本是什麼活都得回做。並且你還要跟師傅答搞好關系，否則你學不到什麼東西的。其實也不一定要進廣告公司的，你也可以進一些比較大型的超市或商場之類的，裡面一般都會有自己的企劃部門（就是負責策劃整個商場和連鎖店的宣傳促銷）。
2. 一般廣告公司怎麼招人
呵呵，我來說幾句。來
1、關源於簡歷。
廣告當然接受簡歷，不但接收，簡歷還非常重要，尤其創作人員的簡歷，幾乎本身就是一輪考試，坊內稱「簡歷海選」，沒有創意的簡歷，幾乎沒有機會跳出來。
2、登門拜訪＋死纏爛打＋留下打雜。
首先，如果你能做到這一點，勇氣可嘉！但是這么做的風險也是非常大的，你要確定你的面試官是什麼樣的風格，有人欣賞這種勇氣，有人回比較反感，並且往往後者居多。
真正能否留下，決心是一方面，個人的潛質至關重要。
以上的回答，針對的是廣告創作人員的應聘來說的。
廣告公司職位比較多，要求也大相徑庭，不知道你的目標是什麼職位。其他行政類的職位與一般的公司要求區別不大。
3. 畢業後還能在廣告公司當實習生嗎，招聘網上小的廣告公司都說要有經驗的 實際上是不是沒經驗也招啊
創意當然4a，本人沒在北京呆，已步入小廣告大門，這個地兒談不起創意只能談收益啊，任何一份工作做了都是經驗，建議你不要急看自己感覺，抱歉幫不上什麼忙
4. 有沒有廣告公司招人的 大學生暑假想實習 可不要工資
暑期一般兼職實習的都很好找，建議可以在放假前個招聘網站了解情況
5. 現在廣告公司招人嗎
首先你要確定自己的發展路線,你認為自己是技術型人才還是管理型人才又或者是社版交型人才權.有了一個對自己的認識,你就可以有方向性的了解幾家4A公司,可以根據你個人的情況有針對性的和該公司的員工整體水平做一個比較.
09年的人才取向慢慢的肯接受沒有經驗的大學生了,因為培養人才也是用人單位的社會責任,社會和政府都重視起這方面了,所以說如果你給自己的定位準確,能夠認真的審視自己的水平,那麼你進入理想的單位是有可能實現的.
6. 滁州哪家廣告公司長期招實習生
幹嘛要去長期招實習生的呢？都是騙人的，騙來用一兩個月就叫你走了，免費的
7. 廣告公司招聘要求
能力 創業 想法一定要大膽
8. 天津都有哪些廣告公司和傳媒公司想去實習，有哪裡招實習生嗎
天津廣告公司或傳媒公司的十大是：世紀坐標、北島、西橘、雙木、深度、時代先鋒、新基業、天健、木東、後海，一般都招實習生。
9. 廣告公司的招聘要求具體有哪些
一、廣告公司的招聘崗位有如下要求：
1.廣告策劃、市場營銷、廣告傳播相關等專業的需要大專學歷或者以上，對於應聘廣告行業經驗者優
先錄取。
2.個人要富有全局意識，應有良好的市場拓展及媒介渠道開發能力，以及優秀的寫作和口語表達能
力。
3.個人與客戶在交談時要有較強的文字功底與溝通能力，在一個人的情況下也能獨立完成各種文案撰
寫，並且熟練操WORD/EXCEL/PPT/PS等電腦應用軟體的操作。
4.工作時能夠為人員組織和指導市場調研，面對工作具備先進的營銷理念、較強的市場分析能力和應
變能力；
5.工作中要服從管理與調配，勤奮上進、自信樂觀，精益求精的工作精神及良好的敬業精神及團隊合
作精神。
1、以德為先
選用人才的第一個標準是「道德情操」沒有良好的職業道德、人生和價值觀的人才，往往缺乏奉獻
精神，很難「將做好本職工作作為對自己的第一要求」嚴重時會將個人的不良傾向波及和影響到整
個團隊，從而給團隊帶來較大的管理難度和管理風險。
能力越強的員工，如果職業道德不佳，他對團隊的危害性也就越大。「崗位技能可以培養，但人的
道德一旦形成，就很難改善。（要識別應聘者是否有良好的道德情操，可以通過了解以前的工作學
習情況、言談舉止來發現，因為一個人內心的想法多數會「溢於言表」）
2、務實為本
「務實」是選用人才的第二個標准。任何的成功都是點滴積累的結果，務實型人才「深諳此道」，
他們往往樂於從基礎工作做起，一步一個腳印，這樣的人才方能成為團隊的「棟梁」。
3、良好的團隊精神
一個缺乏團隊精神的人表現為自私、利己，很難與別人合作，也很難認可別人的貢獻。這樣的人才
將會與團隊格格不入，無法融入團隊，即使有「一技之長」也很難有機會施展，最終無法為團隊創
造出應有的績效（現在都是獨生子女，家長得過分溺愛導致了「自私傾向」的滋生，招聘時需要特
別關注這一點）
4、較扎實的基礎知識
較扎實的基礎知識是能否進行有效培養繼而使其成為「能人」的前提條件。如果應聘者的基礎知識
很差，則會大大增加人才培養的難度和風險（因為基礎知識是通過人多年的學習和積累「固化」在
人頭腦中的，很難通過短時間的培養產生效果，甚至甚至根本就做不到）在這些基礎知識中，專業
知識固然十分重要，但我認為最重要的是語文和數學知識。因為一個人具備了良好的語文基礎知
識，則理解和表達能力都不錯，這會有利於與人的溝通（要知道現代人與人的溝通相當重要的）：
具備了良好的數學基礎知識則邏輯思維能力會比較強，處理事務時一般會比較嚴謹和細致：另外良
好的語文和數學知識對以後掌握新知識、新技能也非常有利。
10. 小廣告公司招聘學徒要具備哪些要求
1、你如果是做廣告設計的話，最基本的圖形處理軟體要會用
2、你必須能吃苦耐勞，機靈
3、有一定的思維開擴能力。