達亮電子蘇州有限公司招聘

㈠ 達亮電子（蘇州）有限公司怎麼樣

簡介：達亮電子（蘇州）有限公司成立於2010年2月5日，總部台灣隆達電子股份有限公回司成立於答2008年5月23日，為一專業生產超高亮度發光二極體LED（LightEmittingDiode）磊晶元（Epi）、晶粒（Chip）及封裝技術（Package）到光源應用的公司，同時是國內LED產業中唯一采上游、中游、下游製程到產品應用一條龍生產的營運模式。
法定代表人：黃登輝
成立時間：2010-02-05
注冊資本：8000萬美元
工商注冊號：320594400026439
企業類型：有限責任公司(外國法人獨資)
公司地址：蘇州工業園區長陽街259號

㈡ 達亮電子（蘇州）有限公司的公司簡介

LED的特點符合現代環保與節能的趨勢：產品體積小、材料不含汞、耗電量低且使內用壽命長。其應用范圍包含液晶容顯示器背光源、消費性電子產品的指示燈、室內外信息顯示廣告牌、交通號志顯示燈、車用燈具以及各式照明燈具等。達亮電子的母公司友達光電為全球領先的薄膜晶體管液晶顯示器（TFT-LCD）之設計、研發及製造公司。達亮電子的定位為專業的LED光機模塊製造商，其產品應用范圍包含液晶顯示器背光源、專業性照明燈源、消費性照明燈源及各式照明燈具等。

㈢ 達亮電子蘇州有限公司面試采購工程師時有哪些問題涉及

采購師培訓之采購商務談判策略
采購人士的常規工作就是談判或討價還價，在談判過程當中，采購師不僅要同供應商打交道，而且還會同與采購諸環節相關的各種當事人發生關系，因此懂得采購商務談判變得至關重要，而采購師培訓就大大加強了采購師的談判能力。經濟活動的主體為了從事商務交往等以經濟利益為目的的經濟活動，而同交易夥伴或交易對手進行的協商活動就是我們常說的采購師商務培訓。
這一類談判具有以下三個基本特徵：
(1)采購中的商務談判以經濟利益為最終追求目標。
(2)采購價格談判時采購商務談判的核心。
(3)采購商務談判追求高效率。
交易活動的重要紐帶就是采購談判，他是經濟目標得以實現的重要依據，為市場的進一步開拓起到了重要的作用。
2、采購商務談判的類型
(1)按照采購談判各方參加者的數量可以分為單人談判和小組談判
(2)按照采購談判參與方的數量可以分為雙方談判和多方談判
(3)按照采購談判的方式可以分為縱向談判和橫向談判
(4)按照談判的所在地可以分為主場談判、客場談判、主客場輪流談判和第三地談判
(5)按照采購議題的規模可以分為大型談判、中型談判、小型談判
(6)按照采購談判手段可以分為面對面談判、電話談判以及函電談判。
(7)按照采購談判各方的國域界限可以分為國內談判和國際談判
在高級采購師培訓當中對於商務談判的描述極多，其中還加強了實際操作演練，讓高級采購師不僅僅是取得采購師證書這樣簡單，大大加強了其自身的專業能力。

㈣ 達亮電子蘇州有限公司人事部電話是多少

用你的聲音讀出這些句子

㈤ 達亮電子蘇州有限公司怎麼樣了解的請回答

現在好了，比以前好多了

㈥ 達亮電子廠的工資狀況怎麼樣啊

工資不高，不加班一個月基本工資2050元。

達亮電子有限公司成立於2010年2月5日，總部台灣隆達電子股份有限公司成立於2008年5月23日，為一專業生產超高亮度發光二極體LED磊晶元、晶粒及封裝技術到光源應用的公司，同時是國內LED產業中唯一采上游、中游、下游製程到產品應用一條龍生產的營運模式。

達亮電子之LED照明產品應用廣泛，涵蓋專業性照明應用的面板燈、筒燈、路燈及冷凍燈條等，以及消費性照明應用的LED
T8燈管、LED燈泡等照明產品，銷往歐、日、美各國，提供國際品牌大廠客戶。達亮電子以卓越的垂直整合技術為競爭優勢，充分掌握LED應用市場。

本公司以經驗豐富之技術與專業經理人經營團隊為出發，並配合與國內外研究機構和事業夥伴之密切合作，未來將繼續強化目前的技術優勢和新技術的開發，致力於磊晶、晶粒製程、封裝與模塊技術之整合，將提供客戶最滿意的解決方案與競爭優勢。

㈦ 蘇州達亮電子工資待遇以及工作環境怎樣

每個崗位的工資標注不一樣，通常情況下工人的平均工資在三四千差不多了。記得採納

㈧ 達亮電子蘇州有限公司怎麼樣

亮電子蘇州有限公司怎麼樣？
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㈨ 蘇州達亮電子離職一個多月、現在想進還能進去嘛

蘇州達亮電子離職一個多月、現在想進還能進去嘛：能不能進去，要看回你的離職原因，以及以前答在公司的表現如何來確定。
一、一般只要勞動者提前一個月以書面的形式通知用人單位，就可以解除勞動關系。
二、如果你在公司表現突出，各方面都很出色的話，相信公司還是很歡迎你的。