綿陽分期公司招聘

Ⅰ 綿陽最近什麼工廠在招聘啊

長虹 ！普思、！九州！ 海立 很多啊 現在都在招人

Ⅱ 我想問一下綿陽這邊的移動招聘人是四川移動總公司在招聘，還是綿陽移動分公司自己招聘

綿陽移動公司自己招聘..

如果在招聘的話,在綿陽移動公司的主頁上就有.

不過內想進移動的話這么投簡歷是很不容好進去的...

一半一年對外招聘2次,你最好是找中介進去這樣比較快而且幾率高.

一般沒什麼問題啊,我同學就有從中介進去的,

再說最近也不要人啊,可能要過短時間在招那,在等等

Ⅲ 綿陽招聘公司怎麼要收取高額體檢費啊

那是騙人滴 哪個招聘公司？我以後要注意點

Ⅳ 目前綿陽有哪些廠在招聘

綿陽現在有很多廠都在招聘啊！只不過看你想進哪種類型的工廠了，想要進一個好的企業還是比較難的

Ⅳ 綿陽企業招聘那個網站好

當然是綿陽企業信息門戶網：綿陽商務聯盟網的企業招聘非常方便，企業不花錢，人才不花錢，所以什麼企業的招聘你都可以找。在網站的人才導航欄下就是招聘的專區。企業只需要在後台發布。

Ⅵ 新希望六和股份有限公司綿陽希望飼料分公司招聘信息,新希望六和股份有限公司綿陽希望飼料分公司怎麼樣

數據來源：以下信息來自企業徵信機構，更多詳細企業風險數據，公司官網，內公司簡介，可在釘釘企典 上進容行查詢，更多公司招聘信息詳詢公司官網。

• 公司簡介：

新希望六和股份有限公司綿陽希望飼料分公司成立於1998-12-01,注冊資本萬人民幣元,法定代表人是唐兵,公司地址是綿陽市永興工業區新皂辦事處,統一社會信用代碼與稅號是91510703620910013A,行業是null,登記機關是四川省綿陽市涪城區工商行政管理局,經營業務范圍是企業依法自主選擇經營項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批准後方可開展經營活動。,新希望六和股份有限公司綿陽希望飼料分公司工商注冊號是510700000013998

• 分支機構：

• 對外投資：

• 股東：

• 高管人員：

Ⅶ 綿陽有哪些工廠招工

建議你去人才市場看看哦。
個人的一點建議：就把我這7年的工作經驗很高興能和你分享下讓你少走彎路

過完年了，現在很多的地方還是陸陸續續招工，馬上就要到招工的高峰

先可以到網上找下你那個工作的前景，有的行業還是不錯的

不管做什麼行業，只要努力去做好了基本都有回報的

沒找到工作之前花銷很大，如果是現在准備出去找工作的話，要提前准備

盡量到熟人和親朋好友多的城市的工作，累了，可以找親朋好友聊聊心

現在國內的經濟不是很景氣的，都是在轉型的是很，可以關注下央視經濟頻道

由於有時候別人覺得你的學歷偏低，經驗不足的原因，把我幾年的工作經驗和你分享下吧!!!

1、工作地點上盡量避開市區，市區內的崗位競爭較激烈
2、選擇製造型企業，製造型企業對學歷的要求不會太苛刻
3、選擇中小型企業，大型企業對學歷要求高且嚴格
4、學習再學習，無論在職與否，要多看與工作相關的書籍，充實自己。
5、找工作的過程，其實也是學習的過程，可檢討自己的不足之處，予以及時彌補。
6、人人都是人才，相信自己，找工作要有耐心。
7、同時中小型企業可以給予你更多實踐鍛煉的機會。

第一：找工作如何防騙

1、去當地正規的人才市場，不要相信所謂的那些路邊的信息
2、在正規的網上投簡歷，更不要相信一些公司招牌不清楚的信息
3、如果收到對方面試要求，你先大概的分析下對方的公司情況
4、要登錄網上提前了解公司詳情，並確定好自己想要的地方
5、路邊的招工信息不要信，有的都是把你帶到人少的地方敲詐

第二:對方打電話過來分析綜合因素

1、對比——根據招聘啟示要求，列出自己的情況進行分類：符合、基本符合、不符合。
2、分析——對你准備應聘的單位狀況、行業形勢、競爭等情況進行分析研究，了解有關信息。
3、簡歷——個人簡歷除了大眾的要求外，如能因人而異、別出心裁地簡歷設計會有很好的效果
4、比如——善於搞創作的來一本「書本」簡歷（將自己的文章收集在一起）
5、稿單——（發表作品的稿費單復印件）簡歷
6、作品——簡歷（把自己的餓作品帶上「視頻」）（把個人情況、工作業績等形式記錄下來）。

第三：應聘時候的自我介紹

1、推薦——准備好在最短的時間內，用最簡單、恰當的語言來介紹自己。
2、自信——不要問「招幾個」，要相信自己才是唯一適合的人選，但不要盲目自大。
3、儀表——個人的儀表要根據應聘的職位來做出相應的「包裝」，也可給自己帶來信心。
4、記錄——准備筆和紙，寫上面試地點的位置、路線及負責人，自己簡介，觀點等。
5、准備——准備好面試時常見的問題的對策，如為什麼要離開原來的職位，你有哪些優缺點
6、認為——自己最為突出的成績是什麼，你的工作目標是什麼
7、以前——公司的老闆、管理人員、員工有什麼看法
8、公司——了解多少，有什麼要求，希望得到哪個職位
9、對該——職位的設想，以及薪資要求等。

Ⅷ 如何應聘分期工作人員

1. 首先需要找到分期類工作的招聘崗位；

2. 准備個人二寸紅底免冠正面照片兩張；版權

3. 要提交個人簡歷一份；

4. 要自主學習有關於分期的知識：

• 什麼是分期；

• 辦分期的條件；

• 分期時間與利率的計算方式等。
  

Ⅸ 沈陽金杯車輛製造有限公司綿陽分公司招聘信息,沈陽金杯車輛製造有限公司綿陽分公司怎麼樣

釘釘企典 數據來源：以下信息來自企業徵信機構，更多詳細企專業風險數據，公司官網，屬公司簡介，可在上面進行查詢，更多公司招聘信息詳詢公司官網。

• 公司簡介：

沈陽金杯車輛製造有限公司綿陽分公司成立於2004-09-10,注冊資本-萬人民幣元,法定代表人是陳允祿,公司地址是四川省綿陽市安州區銀河大道西段1號,統一社會信用代碼與稅號是91510700777924069C,行業是稻穀種植,登記機關是四川省綿陽市安縣工商行政管理局,經營業務范圍是汽車製造、汽車改裝、汽車技術研究開發及其咨詢服務，汽車設計、汽車零部件開發、生產、銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批准後方可開展經營活動）,沈陽金杯車輛製造有限公司綿陽分公司工商注冊號是510706000022109

• 分支機構：

• 對外投資：

• 股東：

• 高管人員：

Ⅹ 綿陽興業銀行招聘

興業銀行股份有限公司（簡稱「興業銀行」）成立於1988年8月，是中國首批股份制商業銀行之一。目前，已在北京、上海、廣州、深圳、沈陽、成都等全國主要城市設立了36家分行，擁有360多家分支機構，資產規模躋身全國前十大銀行之列，平均資本利潤率居全國各家股份制銀行首位。2007年2月興業銀行A股在上海證券交易所成功掛牌上市（股票代碼：601166）。目前，興業銀行位列全球銀行200強。

興業銀行成都分行為支持四川區域經濟建設，支持災後重建，申請並經四川銀監局轉報中國銀行業監督管理委員會備案同意籌建綿陽支行。支行秉承與客戶「同發展、共成長」和「服務源自真誠」的經營理念，將致力於為客戶提供全面、優質、高效的金融服務。現為滿足業務發展需要，面向社會公開招聘一批有志於金融改革創新、勇於接受挑戰、德才兼備的優秀人才加盟。

一、招聘崗位及招聘條件

（一）支行副行長

大學本科以上學歷，中級以上專業技術職稱，從事金融工作5年以上，43周歲以下，現任其他金融機構同職級職務或下一職級職務三年以上，具有良好的業務拓展能力和社會關系基礎。客戶資源豐富者優先。

（二）業務拓展部經理/副經理

大學專科及以上學歷，40周歲以下，有3年以上金融信貸工作經歷，熟悉存貸款、票據、結算等銀行業務，熟悉銀行公司金融業務產品，具備相應的操作技能和獨立分析問題、解決問題的能力，具有較強的市場開拓能力和社會活動能力，思想品德優秀，責任心強，能吃苦耐勞。客戶資源豐富能創造優異業績者優先考慮或放寬條件錄用。

（三）公司業務客戶經理

大學專科以上學歷，年齡40周歲以下，3年以上經濟或金融相關崗位工作經歷，熟悉銀行公司信貸業務及企業財務，能夠充當企業理財顧問，有較強的營銷能力。具有較高的職業素養和良好的團隊合作精神，有較強的工作責任心和競爭意識。對有豐富資源或銷售和服務能力特別突出的，可適當放寬條件。

（四）零售業務客戶經理（個人理財師）

大學專科以上學歷，年齡35周歲以下，3年以上經濟或金融相關工作經歷，具備一定的金融業務知識，熟悉地區市場，心理承受能力和溝通交流能力強，對營銷工作有熱情和信心。從事過保險營銷、大中零售產品銷售的人員優先考慮；具有較高的職業素養和良好的團隊合作精神，有較強的工作責任心和競爭意識。對有豐富資源或銷售和服務能力特別突出的，可適當放寬條件。

（五）綜合櫃員

會計或相關專業全日制大學專科以上學歷，28周歲以下，有2年以上銀行會計工作經歷，熟悉本外幣儲蓄、會計、聯行、交換、信用卡等櫃面業務操作，業務基礎扎實，業務技能強。要求：形象氣質佳、有親和力、具有較高的職業素養和良好的團隊合作精神。有特殊技能者可適當放寬條件。

（六）大堂經理

大學專科及以上學歷，業務技能強；28周歲以下；具有2年以上銀行工作經歷；形象較好，有親和力，有連續兩年以上大堂經理工作經歷者優先考慮。

（七）綜合管理人員

金融、法律及相關專業，全日制大學本科及以上學歷，35周歲以下，有3年以上銀行工作經歷，其中至少有1年以上辦公室工作經歷，熱愛工作，能吃苦耐勞。要求：具備較高的政治素質、有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神。

（八）貸款審查人員

金融、法律及相關專業，全日制大學本科及以上學歷，35周歲以下，有3年以上銀行工作經歷，其中至少有1年以上貸款審查工作經歷，熱愛工作，能吃苦耐勞。要求：具備較高的政治素質、有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神。

（九）科技人員

計算機及相關專業，全日制本科學歷及以上學歷，30周歲以下，有2年以上科技工作經歷，工作責任心強，團隊意識強，有從事金融IT行業工作經驗，或有PMP認證、計算機軟體考試專業資格水平等證書者優先考慮。

★ 應聘須知

1、報名時間：2008年7月30日至2008年8月15日；

2、有意應聘者請於2008年8月15日前將應聘材料送至興業銀行成都分行綜合部，應聘材料代為保密，恕不退還。應聘材料主要包括：

（1）應聘申請表（請點擊下載）；

（2）身份證、學歷學位證書、職稱證書、從業資格證書、業績證明材料等有效證件復印件；

（3）近期一寸免冠照片一張；

（4）聯系方式（聯系人、聯系電話、聯系地址）。

3、經審查合格者，另行通知考試時間，通過筆試、面試後擇優錄取。

聯系地址：成都市提督街101號四川國際大廈17樓興業銀行成都分行綜合部。

郵編：610016。請在信封右下角註明擬應聘崗位。

謝絕一切來電來訪。