❶ 上海鋼聯聽說是上市公司，待遇怎麼樣，工作壓力大不大
上海鋼聯電子股份科技有限公司是上市公司，只要你足夠努力足夠認真待遇都會很不錯，工作壓力方面如果認真做了也就沒有什麼壓力，公司有很齊全的娛樂設備，還有班車接送。總歸來說，只要努力來這里一定會獲得很多的成長與收獲。
❷ 上海鋼聯電子商務股份有限公司寶山分公司怎麼樣
簡介：上復海鋼聯電子商務股份制有限公司寶山分公司成立於2010年04月28日，主要經營范圍為計算機軟體、網路技術的開發、銷售等。
法定代表人：朱軍紅
成立時間：2010-04-28
工商注冊號：310113000823738
企業類型：股份有限公司分公司（非上市、自然人投資或控股）
公司地址：寶山區友誼路1588弄1號602室
❸ 上海鋼聯電子商務股份有限公司是不是騙子公司
這個問題可以搜索一下 學知網,它的對應目錄是" 經濟管理/綜合/工商管理學(MBA)全套視頻/電子商務2cd"
❹ 上海鋼聯電子商務股份有限公司怎麼樣
簡介：上海鋼聯電子商務股份有限公司成立於2000年4月30日，是集鋼鐵資訊、電子商內務、網路技術服務為一體的全容國性大型綜合IT服務企業，提供專業的鋼鐵資訊交互平台、一站式鋼鐵電子商務服務。
法定代表人：朱軍紅
成立時間：2000-04-30
注冊資本：15921.605萬人民幣
工商注冊號：310115000562504
企業類型：股份有限公司（上市、自然人投資或控股）
公司地址：上海市寶山區園豐路68號
❺ 上海鋼聯電子商務有限公司待遇怎麼樣我收到面試通知，是做市場推廣的，要去上海面試，這個公司的管理制
上海鋼聯電子商務有限公司待遇：
具體的工資待遇看您的部門崗位是什麼樣的，人事會合回理安排答的。
公司管理制度：
公司管理制度比較規范，因為是上市公司，注重行業信息保護。
人才激勵制度：
如果你在公司做的足夠好，足夠努力，那麼晉升空間就非常大。
❻ 上海鋼聯電子商務有限公司在武漢招話務員，無責任底薪1500，還要去上海培訓一個月，是騙人的嘛
培訓一個月不奇怪，話務員也不是一件簡單的工作。
真正大公司的新員工在入職的時候是要培訓一至三個月的。除了培訓有關工作的比如公司情況，統一話術及工作流程、公司的法規章程，之外還要灌輸公司的企業文化以及員工的團隊意識等等。
無責任底薪1500要是在上海的話只夠住房，在武漢的話就算優厚了。你究竟在哪邊工作？你面試時候容易么？手續齊全么？要是太容易的話可能就會有貓膩。。。
怕是傳銷的話首先檢查下那公司是否真的，還有來招聘的人是否是真的那家公司派的正式招聘人員。
再有傳銷就是要錢嘛~~一般公司喊去總部培訓是很正常的，但是都會負責培訓員工的路費，出差費用之類，很少會讓員工出錢的。也有公司會要求交保障金，但是一般不會太多，大不了以工作服、工作證押金之類為名。
預防傳銷注意幾條：
在簽訂正式有法律效定的合同之前要大筆金錢的話就有些奇怪了，還有，身份證尤其是手機不可以上繳，要求到這一步的話就有禁錮的可能。總之跟家裡約定好手段，說多長時間沒聯系就是有問題。
另外，要是看見往某偏僻大廈或某樓房的某房間領的時候要留意裡面的情形，不對勁的別往裡面走。
還有，就算直接聯系人談吐不俗可以騙倒你，不見得其同夥都這么有素質，要是都有真本事就不搞傳銷了。物以類聚，下屬員工的整體素質也可以看出公司的整體水平。
❼ 上海鋼聯電子商務股份有限公司的員工福利待遇問題怎麼樣
你要看看你做什麼了，六樓鋼材事業部工資高不加班，每個月都有獎金，但是七樓鐵礦石版部門太差了，尤權其是資訊編輯，天天打電話，還沒有獎金，不能適應加班的話遲早被公司領導勸退，工資前三個月到手就2500，第四個月才有獎金，獎金也就600來塊錢，很沒有前途的
❽ 上海鋼聯電子商務股份有限公司
我最近也在考慮去不去，鋼鐵市場行情不行啊
❾ 收到上海鋼聯電子商務有限公司的招聘電話了，應聘的是早班編輯，我要准備什麼好呢
不請自來，不在本地，不限學歷，不問專業，都是騙子。