基金公司應屆生招聘信息

⑴ 請問，非金融專業的應屆畢業生如何進入投資公司，投資公司有哪些職位會招非金融專業的學生

樓主，這也不一定，看你學什麼專業了，基金，證券行業也需要專業性的人才，就版是行業研究員，權比如說，你是學機械的，那你可能會從事機械行業的研究分析，不過這也要求挺高的，一般都是名牌大學的研究生。
如果是計算機和法律專業，也是有機會進這些公司的，他們每年都會招聘一些計算機後台人員，和法律合規人員~~
證券行業的客戶經理還是門檻挺低的，要求大學本科，有證券從業資格證書即可，關鍵是你的溝通能力，和社會資源·~
希望這些能對你有幫助~

⑵ 金融行業都有什麼就業職位

生活中有太多的約定俗成了。

比如，成績好的，就是好學生；畢了業，就一定要找到工作。

甚至在很多人眼中，如果畢業你沒找到工作，不是啃老，就是廢材。

特別對於從北方小縣城靠讀書走出來的小宇來說，這種外界的壓力更大。

當年能考上了北京的大學，雖說不是什麼名校，但在街坊鄰居口中，別人家的孩子。

但這兩年，街坊鄰居話鋒一轉「學習可別學傻了」。因為她大學畢業後，在家待業1年了。

小宇說：」沒人能理解畢業未就業的尷尬處境，當年一心想圓名校夢，誰能想要兩年時間，夢醒時分，沒經驗，沒實習，沒學歷。
沒工作沒經驗，自降「身份」去實習，用人單位招未畢業的都不招我...「畢業未就業，不僅要忍受巨大的心裡負擔，還要接受外界的輿論的壓力，更重要的是不受用人單位待見...

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」拿到畢業證，就不能再做實習生了「小宇從小受父母的影響，認知里是萬般皆下品，唯有讀書高；而老師也一直教導，書中自有黃金屋，書中自有顏如玉。所以，小宇幾乎在沒踏入大學校門的時候，就已經決定之後一定要讀研，讀研就是唯一的一條路。
無論同學是在玩社團，還是在實習，小宇都在為圖書館里啃書，學習成績一直也是班級的前幾名。在小宇的規劃里，從沒有沒考上研之後其他的第二條路，第一年面試被刷，雖然有些失落，但一丁點也沒動搖她再考的信念。可，考研（考試）這件事，有時候真的要考慮運氣的因素，今年二戰成績一出，小宇就知道涼了，而且涼的很徹底。
小宇想到家裡的經濟條件，也不考慮服從調劑（轉在職），就開始著手找工作，而今年的春招情況，不僅延遲了，也少了很多機會。而像小宇這樣的情況，沒有實習經驗，畢業一年，還沒就業，又沒有工作經驗。投了很多簡歷，都沒回復，面試的機會都沒有。小宇甚至投了實習的崗位，沒想到用人單位也直截了當的給拒絕了。為什麼畢了業，就不能做實習了？是這樣的，按照我國《勞動法》的規定：用人單位除了與學生和超過退休年齡的人員可以不簽勞動合同外，對其他人員都要依法簽訂勞動合同。所以，用人單位不是不想招，是不敢招，涉及違反勞動法，可是要擔法律責任的。

02

」畢業後，才知道應屆生身份只能用一次「

前兩天#應屆生的身份有多重要#上了熱搜，讓很多同學認識到了應屆生的重要性，政策性傾向、特定的崗位、各地的福利、對企業的幫助...

▲圖片來源：網路

但，悠悠明白這個道理，卻付出了很大的代價。

悠悠是19屆畢業生，在畢業前她的室友都簽了工作，最後就只有她一個人工作還沒著落，一直佛系的她也急了。

因為之前也沒重視找工作這件事，臨近畢業才開始著急，正好當時有家北京（之前學姐入職的）外企來學校補招。

擔心找不到，就趕緊簽了，連工作內容都多問，具體干什麼都沒太搞明白。

因為是製造型企業，所以廠子是在北京郊區，但不得不說工資待遇還挺好試用期5000多，公司有食堂還給租的兩居做員工宿舍，總之，各種福利待遇都算不錯。

但悠悠幹了3個月還是主動辭職了，開始了真的意義上的「北漂」。

搬進了城裡，但也住進了不到10㎡的合租房。為了求職，快跑遍了全北京，雖然剛畢業，但企業已經不認她的應屆生身份了。

到底怎麼判斷自己還是不是應屆生身份？

小編本著嚴謹負責的態度，找到了應屆生身份的官方說法：在一般情況下，由國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在擇業期內（國家規定擇業期為2年，部分地區延長為3年）未落實其工作單位、檔案及黨團關系，保留在原畢業學校或畢業生就業指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生，可按應屆高校畢業生對待。

這么一大段，是不是有點暈。

簡單來說，應屆生分為兩種：1.常規意義上的應屆生：即將畢業，但還沒拿到畢業證的同學；2.擇業期沒就業的同學：已經拿到畢業證，在擇業期內，沒就業的同學。那啥叫「擇業期，沒就業」？就是在擇業期。沒正式工作（沒交社保），人才檔案放在學校或者當地就業服務中心，如果參加工作被提檔，社保有過記錄，也就失去了應屆畢業生身份。

所以，已經使用過應屆生身份的悠悠，只能參加社招和有經驗的「社會人」同台競爭了。

社招都很看重經驗，所以，第一份工作還是要慎重一些。像悠悠只做3個月就離職，沒攢下多少經驗不說，又賠了應屆生身份。

03

非」延遲就業「不可，怎麼辦？「如果能就業誰不想就業？」今年馬上畢業的劉放說出了多少人的心聲。
今年的就業環境多差，考研落榜的大多數，還有大批量留學回來的海歸，都把求職壓在今年的春招。
可是今年春招的情況，疫情的影響，有4成的企業都表示會縮招和停招，即便想就業也沒合適的機會啊。

擺脫焦慮的最好辦法，不是忽略它，而是正視它。

焦慮的原因是我們知道自己不知道，從這點來說，其實是個好事情，至少我們知道自己的能力不行。

其次，我們焦慮也是因為我們想改變現狀，只是缺少一些方法和耐心。

雖然大環境下機會變少了，但用人單位的要求沒有變，而我們能做的就是趁這段時間好好提升求職技能。

個人能力提升了，工作就不會沒著落。

那麼，問題來了，怎麼改變？

第一，保持積極樂觀的心態：很多同學很悲觀，看不到有哪些機會。其實，轉化一下角度，疫情的影響，也利好了一些企業，比如：線上教育、電商行業、醫療等等。

而且，今明兩年事業單位和公務員對應屆生的招聘是有傾向的，很多崗位明確要求只招收應屆生，也是再幫應屆生降低求職難度。

機遇還是挑戰，有時就是一牆之隔。第二，提升自身的求職技能：很多同學一直再說找不到工作啊，簡歷投了沒有回應。那為什麼不看看自己的簡歷是不是可以好好修改一下，語言精煉一點，格式統一一點，崗位明確一點。筆試、面試也是這個道理，每一個細節都可以提升。所以，即便就業很難，只要你好好准備，不鬆懈對自己的管理，你就跑贏了80% 的人了。

⑶ 金融行業就業方向

過來人說點經驗吧：

1、雖然說銷售真的是金融業里的一個不錯的工作（錢多，升職潛力大），但你不想做就說其他的。現在金融行業，尤其是比較sexy的那幾個子行業，競爭不是大，而是非常大。所以要求就比較高，研究生是打底的，名校是有優勢的。所以你要想做分析師之類的讀研基本是必須的。所以推薦你最好讀個研究生。
2、你是在海外上大學，這其實有一定優勢，就是你的語言，你說你有日語能力，這絕不是沒用。你也知道中國日資銀行很多，去看看他們的招聘信息，很多崗位寫明必須要回日語，如果你有相應的語言能力那會非常有優勢。
3、券商就是證券公司，要求肯定高，名校研究生打底啊，而且這幾年券商告訴發展已經過去了，開始兼並了，對外需求人才真的不高，研究類崗位招的很少。基金公司不偏愛應屆生，喜歡從券商挖研究員，當然其他崗位比如銷售，客服（不是10086打電話的那種），中後台還是招的。
4、CFA考慮自然好，那也別期望太多，這個證吧，有的公司看的重，有的公司看得輕。主要是錦上添花用的，難以雪中送炭。考CFA最大的收獲其實是學習的過程，不是單單那個證。
5、不知道你是在哪個國家留學，美國的話能留在那裡就不要回來，就算要回國先在國外整個幾年工作經驗再說，況且國內現在的環境，you know。。。人往外移民還來不及，回來幹啥。
你問的話題比較雜，職業規劃確實是個大工程，有不明確的咱再討論。

⑷ 私募基金的社招、校招招聘信息都在哪裡可以查到，有專門的網站嗎

1、招聘對象不同。校招招的是應屆生，最主要關注的是學生的綜合素質和培養潛力（對於碩博要求會更高一些）；社招主要招的是往屆的有工作經驗的人群，比較關注的是應聘者所具備的專業技能，與所需求職位的匹配度。2、招聘方式不同。校招採取的是前往各院校現場招聘的形式，對企業進行全面宣傳，並即時面試發放offer，效率相對較高；社招主要通過各大招聘網站或人才市場以及獵頭公司進行招聘，周期較長，效率1、社招目的：只有一個，是招人解決問題；2、校招目的：卻有兩個，一個是招一些好的應屆生，另一個是做僱主品牌宣傳；3、即使企業本身一個應屆生都不想招聘，也會去做宣講，也會發幾個高薪offer，因為企業品牌好了，以後更好招人；說白了，校招其實是做宣傳和搶人；銀行招聘中的"校園招聘社會招聘定向招聘"，這幾種招聘有什麼區別？校園招聘：是銀行到你們學校，找到你們的系主任，首先你們的系主任會推薦名額，還有你們可以自己去申請，那其實就是第一面試，過了一般會去參加復試的。簽訂的合同是有合同周期的，一般會是3或5年的合同，但也有可能會是中長期的，在崗期間可以輪崗的，就是開始可能你做櫃台，感覺你還別的可以去別的崗位去工作。但是這需要申請。社會招聘：就是在網站上看到了他們發的招聘信息或者你的信息被獵頭挖到，被提交到公司人事，那樣進行的面試，一般會電話面試，然後預約在進行1到2次面試，最後敲定。這個也是有合同期限的，和校園招聘一樣，但是年份一般只有3年或者5年期的，在崗期間可以輪崗的。定向招聘：前期都差不多，但是這個在合同期限內不能夠輪崗的，定向招聘做了什麼在合同期間就要做什麼，想做其他職位，那就等合同期到期再簽訂其他崗位的。

⑸ 你好！我是應屆大學畢業生，我想進基金公司，請問都有什麼要求，能否進去是否學歷太低

這個當然和學歷有關系，而且你有證券業的相關執業證書嗎？如果你不是學金融的，有沒有版什麼相關證書權，那就不必了。如果你實在是不甘心，那可以投一份電子郵件簡歷去某個基金公司，可以問問他們對你的現狀想進入基金還需要具體做些什麼，他們會回你的，畢竟你不是懷有惡意的人，如果不會，你要堅持多發幾次，他們會注意到你的。
中國證券業協會網站http://www.sac.net.cn/newcn/home/forward.jsp?cateid=81183689256100

⑹ 應屆畢業生 會計專業 想進基金公司，請問需要具備什麼條件

基金從業資格

⑺ 證券公司有哪些職位適合應屆畢業生的

看你什麼學歷了，一般本科生只能做客戶經理，就是不管你懂不懂股票只專要你能拉來客戶開戶，能賣的屬出基金和理財你的工資就會非常豐厚，跟賣保險一個性質。如果你是研究生畢業，恭喜你你能到證券公司營業部的前台辦公了，沒有開戶任務，但是會有基金和理財的微量任務，年底還會有比較豐厚的年終獎金（很多證券還有半年獎）。如果你是海龜碩士，那就比較強了，可以選擇證券公司總部的研究所，我的一個同學現在就在中投深圳研究所，收入不菲啊。

⑻ 基金公司一般都有什麼崗位的工作適合應屆畢業生

基金公司一般都招研究生比較多，這個行業對學歷的要求是比較高的。

⑼ 你們好！請問大家都有誰是在基金公司工作的，請問有什麼要求或者說有什麼樣的資歷可以進基金公司

只靠炒股比賽成績進不去的。國內基金公司的投研部門招應屆生主要是做研究員或研究助版理、交易助理、權行政助理的工作，而且很多公司招人是碩士生起步。應屆畢業能進研究員需要很出眾的簡歷，有時候基金公司寧肯你是一張白紙招去培養——只要基礎扎實能力全面，不一定需要你有現成的炒股經驗，而且由於競爭激烈非名校生很難通過簡歷篩選第一關。當然，如果你是有工作經驗的，連續數年的大資金賬戶管理記錄（是實盤不是模擬）很好，倒可以往投資方向去投。
建議先往私募基金去投，積累一點從業經驗，他們的入門要求沒那麼復雜。不過，如果真把股票投資作為事業方向，研究始終是基本功，建議不要操之過急。