收數公司招聘

1. 為什麼很多公司一直掛在招聘網站招聘！而且很多職位！是真的缺人嗎

1、有崗位需求

有些崗位因為人員的流動性極大，所以必須長期招聘才能維持正常的秩序，因此我們常常在網站上會看到有的公司常年招聘新員工。還有是因為公司需要一些高端人才，他們對高端人才的要求極高，很多人並不足以滿足他們的需求，所以，會一直將招聘信息掛在網站上。

2、 為企業做宣傳

很多公司之所以這樣做，還有一個重要的原因是為企業做宣傳，讓別人知道你這家公司，以及了解你們公司是做什麼的，而且，企業基本上都會和這種平台簽訂一定期限，對他們來說，不好好利用就等於浪費資源。

3、做人才積累

有些企業常年將招聘信息掛在網上，這樣就能吸引走狗的求職者，一旦他們的簡歷發過來，用人單位就會對求職者信息進行錄入，這類似於人才儲備，那麼，一旦公司有需要，就可以隨時聯系。

(1)收數公司招聘擴展閱讀

判斷一個公司到底值不值得去面試的方法：

1、招聘信息的時間范圍

相信逛過招聘網站的應聘者，都知道招聘信息里，會有一個時限，例如招聘時間3月1日-6月30日。這點信息告訴我們，公司可以在這個范圍內接收簡歷，應聘者如果有意加入公司的，則可以在規定日期內進行投簡歷，當然，投簡歷越早越好，否則公司早已找到了合適的人選。

2、公司最近的登錄時間

每個招聘網站都會有一個信息：最近一次登陸時間。

這個信息很重要，我們應聘者能從公司登陸時間得知這個公司是不是靠譜的。原因是，既然是有新招聘的，公司人事部會時不時的登錄網站看看有沒有應聘者投簡歷，生怕會耽誤每個應聘者的求職進度。

反之，有些公司3個月，半年都不登錄一次查看，證明他們對招聘不上心，可能是掛著招聘，你即使投簡歷，也是石沉大海，浪費等待的時間。

3、公司招聘崗位的數量

有些公司招聘崗位數量填著：多名。那很可能說明這個崗位的流動性很大，應聘者要多加註意了。一家公司，如果崗位長期空缺的話，也能想像的出來，公司的管理方式和制度、業績等有多糟糕了。

2. 催收員能拿到多少工資招聘上居然顯示有上萬的，應該是忽悠人的吧！

催收員的工資從2000元到20000元不等，主要跟業務能力有關。催收員的收入是跟其催版收效果有關，經催收人權催收後及時還款的都算催收人的業績，還款金額越多，收入就越多。

(2)收數公司招聘擴展閱讀：

如果被催收的人不還錢，催收公司就會給一封律師函給被催收人，要求被催收人簽字，如果被催收人答應還款，催收公司還將出示一份還款保證書，要求被催收人簽字，然後結束行程。回到公司後催收員要將新的催收進度寫在催收人資料後面，比如被催收對象的情況，和被催收對象的態度，然後備案上傳。

3. 已經收到某公司職位的offer，但是發現網上還在招那個職位（主管職），可以問下對方人事嗎

這種情況很正常的，不需要去問人事，也不太好去問人事。一般某個崗位招內到人之容後，人事不會立刻關閉該職位，畢竟從發offer到人員真正到崗還有一段時間，這其中是有變數的。另外就算人員正常到崗了，也還有一段時間的試用期，如果在試用期發現不合適，那還得繼續招聘，因此單位在定好人選之後是不會立刻關閉職位的。

4. 公司招聘通常只收35歲以下的，那35歲以上的都找不到工作嗎

找工作，不僅僅是對年齡有限制，對專業，對身高，長相各方面都有要求，但是不是遇到公司設定的門檻就被要嚇住了呢？如果一個有自信，有實力的專業職場人士，即使35歲以上，同樣可以找到很好的工作。

就像身邊的一位朋友，為了照顧家庭，做了六七年家庭主婦，38歲以後才計劃重出江湖，如今照樣混得風生水起，用了一年時間，就獲得了企業里頭名符其實的副總身份了。是不是很令人欽佩呢？

原玉溪紅塔煙草集團有限責任公司董事長禇時健老先生，在七十多歲的時候，都能夠創立自己的品牌＂禇橙＂，二次創業，開拓了人生新的局面。那35歲以上的職場人士，對於這點設限又算什麼呢？

＂有志者，事竟成。＂如果有信心，有抱負，能夠與時俱進，35歲以上又算什麼呢？

5. 我想收集一些公司招聘有的一些數學題目

【1】假設有一個池塘，裡面有無窮多的水。現有2個空水壺，容積分別為5升和6升。問題是如何只用這2個水壺從池塘里取得3升的水。

【2】三個小夥子同時愛上了一個姑娘，為了決定他們誰能娶這個姑娘，他們決定用手槍進行一次決斗。小李的命中率是30％，小黃比他好些，命中率是50％，最出色的槍手是小林，他從不失誤，命中率是100％。由於這個顯而易見的事實，為公平起見，他們決定按這樣的順序：小李先開槍，小黃第二，小林最後。然後這樣循環，直到他們只剩下一個人。那麼這三個人中誰活下來的機會最大呢？他們都應該採取什麼樣的策略？

【3】在一張長方形的桌面上放了n個一樣大小的圓形硬幣。這些硬幣中可能有一些不完全在桌面內，也可能有一些彼此重疊；當再多放一個硬幣而它的圓心在桌面內時，新放的硬幣便必定與原先某些硬幣重疊。請證明整個桌面可以用4n個硬幣完全覆蓋。

【4】一個球、一把長度大約是球的直徑2/3長度的直尺，你怎樣測出球的半徑？方法很多，看看誰的比較巧妙。

【5】猜牌問題

S先生、P先生、Q先生他們知道桌子的抽屜里有16張撲克牌：紅桃A、Q、4，黑桃J、8、4、2、7、3，草花K、Q、5、4、6，方塊A、5。約翰教授從這16張牌中挑出一張牌來，並把這張牌的點數告訴P先生，把這張牌的花色告訴Q先生。這時，約翰教授問P先生和Q先生：你們能從已知的點數或花色中推知這張牌是什麼牌嗎？於是，S先生聽到如下的對話：

P先生：我不知道這張牌。

Q先生：我知道你不知道這張牌。

P先生：現在我知道這張牌了。

Q先生：我也知道了。

聽罷以上的對話，S先生想了一想之後，就正確地推出這張牌是什麼牌。

請問：這張牌是什麼牌？

【6】一個教授邏輯學的教授，有三個學生，而且三個學生均非常聰明！

一天教授給他們出了一個題，教授在每個人腦門上貼了一張紙條並告訴他們，每個人的紙條上都寫了一個正整數，且某兩個數的和等於第三個！（每個人可以看見另兩個數，但看不見自己的）

教授問第一個學生：你能猜出自己的數嗎？回答：不能，問第二個，不能，第三個，不能，再問第一個，不能，第二個，不能，第三個：我猜出來了，是144！教授很滿意的笑了。請問您能猜出另外兩個人的數嗎？

【7】某城市發生了一起汽車撞人逃跑事件

該城市只有兩種顏色的車，藍色15%，綠色85%。

事發時有一個人在現場看見了

他指證是藍車

但是根據專家在現場分析，當時那種條件能看正確的可能性是80%

那麼，肇事的車是藍車的概率到底是多少？

【8】有一人有240公斤水，他想運往乾旱地區賺錢。他每次最多攜帶60公斤，並且每前進一公里須耗水1公斤（均勻耗水）。假設水的價格在出發地為0，以後，與運輸路程成正比，（即在10公里處為10元/公斤，在20公里處為20元/公斤......），又假設他必須安全返回，請問，他最多可賺多少錢？

【9】1=5 2=15 3=215 4=2145 那麼5=？

【10】有2n個人排隊進電影院，票價是50美分。在這2n個人當中，其中n個人只有50美分，另外n個人有1美元（紙票子）。愚蠢的電影院開始賣票時1分錢也沒有。

問：有多少種排隊方法使得每當一個擁有1美元的人買票時，電影院都有50美分找錢

註：1美元=100美分

擁有1美元的人，擁有的是紙幣，沒法破成2個50美分

【11】有一種體育競賽共含M個項目，有運動員A，B，C參加，在每一項目中，第一，第二，第三名分別得X，Y，Z分，其中X，Y，Z為正整數且X>Y>Z。最後A得22分，B與C均得9分，B在百米賽中取得第一。求M的值，並問在跳高中誰得第二名。

【12】5個人來自不同地方，住不同房子，養不同動物，吸不同牌子香煙，喝不同飲料，喜歡不同食物。根據以下線索確定誰是養貓的人。

1．紅房子在藍房子的右邊，白房子的左邊（不一定緊鄰）

2．黃房子的主人來自香港，而且他的房子不在最左邊。

3．愛吃比薩的人住在愛喝礦泉水的人的隔壁。

4．來自北京的人愛喝茅台，住在來自上海的人的隔壁。

5．吸希爾頓香煙的人住在養馬人的右邊隔壁。

6．愛喝啤酒的人也愛吃雞。

7．綠房子的人養狗。

8．愛吃面條的人住在養蛇人的隔壁。

9．來自天津的人的鄰居（緊鄰）一個愛吃牛肉，另一個來自成都。

10．養魚的人住在最右邊的房子里。

11．吸萬寶路香煙的人住在吸希爾頓香煙的人和吸「555」香煙的人的中間（緊鄰）

12．紅房子的人愛喝茶。

13．愛喝葡萄酒的人住在愛吃豆腐的人的右邊隔壁。

14．吸紅塔山香煙的人既不住在吸健牌香煙的人的隔壁，也不與來自上海的人相鄰。

15．來自上海的人住在左數第二間房子里。

16．愛喝礦泉水的人住在最中間的房子里。

17．愛吃面條的人也愛喝葡萄酒。

18．吸「555」香煙的人比吸希爾頓香煙的人住的靠右

【13】鬥地主附殘局

地主手中牌2、K、Q、J、10、9、8、8、6、6、5、5、3、3、3、3、7、7、7、7

長工甲手中牌大王、小王、2、A、K、Q、J、10、Q、J、10、9、8、5、5、4、4

長工乙手中牌2、2、A、A、A、K、K、Q、J、10、9、9、8、6、6、4、4

三家都是明手，互知底牌。要求是：在三家都不打錯牌的情況下，地主必須要麼輸要麼贏。

問：哪方會贏？

【14】為什麼下水道的蓋子是圓的？

【15】有7克、2克砝碼各一個，天平一隻，如何只用這些物品三次將140克的鹽分成50、90克各一份？

【16】晶元測試：有2k塊晶元，已知好晶元比壞晶元多．請設計演算法從其中找出一片

好晶元，說明你所用的比較次數上限。

其中：好晶元和其它晶元比較時，能正確給出另一塊晶元是好還是壞。

壞晶元和其它晶元比較時，會隨機的給出好或是壞。

【17】100個人回答五道試題，有81人答對第一題，91人答對第二題，85人答對第三題，79人答對第四題，74人答對第五題，答對三道題或三道題以上的人算及格，那麼，在這100人中，至少有（）人及格。

【18】陳奕迅有首歌叫十年

呂珊有首歌叫3650夜

那現在問，十年可能有多少天？

【19】

1

1 1

2 1

1 2 1 1

1 1 1 2 2 1

下一行是什麼？

【20】燒一根不均勻的繩要用一個小時，如何用它來判斷半個小時？

燒一根不均勻的繩，從頭燒到尾總共需要1個小時。現在有若干條材質相同的繩子，問如何用燒繩的方法來計時一個小時十五分鍾呢?

【21】假設在桌上有三個密封的盒，一個盒中有2枚銀幣(1銀幣=10便士)，一個盒中有2枚鎳幣(1鎳幣=5便士)，還有一個盒中有1枚銀幣和1枚鎳幣。這些盒子被標上10便士、15便士和20便士，但每個標簽都是錯誤的。允許你從一個盒中拿出1枚硬幣放在盒前，看到這枚硬幣，你能否說出每個盒內裝的東西呢？

【22】有三個桶，兩個大的可裝8斤的水，一個小的可裝3斤的水，現在有16斤水裝滿了兩大桶就是8斤的桶，小桶空著，如何把這16斤水分給4個人，每人4斤。沒有其他任何工具，4人自備容器，分出去的水不可再要回來。

【23】從前有一位老鍾表匠，為一個教堂裝一隻大鍾。他年老眼花，把長短針裝配錯了，短針走的速度反而是長針的12倍。裝配的時候是上午6點，他把短針指在「6」上，長針指在「12」上。老鍾表匠裝好就回家去了。人們看這鍾一會兒7點，過了不一會兒就8點了，都很奇怪，立刻去找老鍾表匠。等老鍾表匠趕到，已經是下午7點多鍾。他掏出懷表來一對，鍾准確無誤，疑心人們有意捉弄他，一生氣就回去了。這鍾還是8點、9點地跑，人們再去找鍾表匠。老鍾表匠第二天早晨8點多趕來用表一對，仍舊准確無誤。請你想一想，老鍾表匠第一次對表的時候是7點幾分？第二次對表又是8點幾分？

【24】一天，harlan的店裡來了一位顧客，挑了25元的貨，顧客拿出100元，harlan沒零錢找不開，就到隔壁飛白的店裡把這100元換成零錢，回來給顧客找了75元零錢。過一會，飛白來找harlan，說剛才的是假錢，harlan馬上給飛白換了張真錢，問harlan賠了多少錢？

【25】兩個空心球，大小及重量相同，但材料不同。一個是金，一個是鉛。空心球表面塗有相同顏色的油漆。現在要求在不破壞表面油漆的條件下用簡易方法指出哪個是金的，哪個是鉛的。

【26】有23枚硬幣在桌上，10枚正面朝上。假設別人蒙住你的眼睛，而你的手又摸不出硬幣的反正面。讓你用最好的方法把這些硬幣分成兩堆，每堆正面朝上的硬幣個數相同。

【27】屋裡三盞燈，屋外三個開關，一個開關僅控制一盞燈，屋外看不到屋裡。怎樣只進屋一次，就知道哪個開關控制哪盞燈？四盞呢~

【28】2+7-2+7全部有火柴根組成，移動其中任何一根，答案要求為30

說明：因為書寫問題作如下解釋，2是由橫折橫三根組成，7是由橫折兩根組成

6. 公司對招聘員工有什麼要求

你這個問題問的，哪個公司？一般公司都要求員工工作能力強，能獨當一面，勝任自己崗位的職責，如果是小企業的話老闆尤其喜歡願意替公司著想且服從領導的員工。
待遇嘛，不同公司那也不同，一般外資型企業能力越高待遇越好，國企年數越久待遇一般相對高一些，當然跟你個人能力和職位有關啦。

7. 有沒有 貸款（放數）公司 招催收員 並且可以兼職貸款業務

每個城市都有的，反正是兼職的，就分別去兩家公司兼職就行了。

8. 智聯招聘、51job企業招聘收費標准

智聯招聘、51job企業端想要了解具體服務價格，肯定是直接致電咨詢，大型企業用戶他們會上門專講解，屬中小型企業的合作都有成熟的流程和合同模板。

1 收費形式一般以簡歷下載數為核心，同時提供其他服務。一般中小企業下載簡歷30元/份
2 以上價格應該是刊例價，具體需要與他們詳談，一般情況下租用時間長或者大型集團下載數高的話，價格肯定還會低一些。