1. 在開封現在做置業顧問可以賣出房子嗎，賺錢嗎，目前我沒有經驗，想要應聘一份置業顧問的工作
這個工作壓力比較大，但很鍛煉能力的！
第一，首先看你選擇的是什麼規模的公司，像去年的某樓盤曾經搶爆了，置業顧問一天有收入10萬的！但是也就那幾天售房期呀！
第二，看市場行情，最近樓市交易從10月起開始下滑，到今年底，不建議你做此項工作，最多隻能手機潛在客戶，下個樓市交易高峰至少要過了明年3月，
第三，潛在客戶是不可忽略的，有部分人資金可能今年周轉不來，要麼在銀行，要麼還沒收回，所以至少要等到年底，等大家資金穩定的情況下手是最好的！
2. 置業顧問，網上招聘的房地產銷售員是不是騙人的，月收入都上萬嗎
置業顧問就是所謂的房地產樓盤項目銷售人員，一般網上的招聘寫的工資都是騙版人的；大部分售樓人員的權工資是按照底薪+提成的方式來核算的；所謂的上萬也是有可能的，前提是你肯吃苦能幹；一般售樓人員的工資底薪一般都在1000-2500左右，這個會根據不同城市不同樓盤項目，底薪不一樣；
3. 我怎樣才能知道像建業，升龍，正商，萬科，綠地等等這些地產公司在招聘置業顧問最好是直銷。
管他現在招不招聘呢，先投份簡歷再說。現在不是都可以投電子簡歷了嗎？
4. 您好，我剛進入一家房地產公司做人事，在招聘置業顧問的時候總是不知道該怎麼問，一般都問哪些問題呢
以前的工作經歷，歲房產是否有了解。
5. 朋友，你好，我現在一直想找一手房的置業顧問這份工作，昨天去陽光100參加了置業顧問的復試，但面試工作人
高分都是浮雲，房地產銷售多數都是在售樓處，但陽光100是個例外
陽光100多數開回發的都是郊答區大盤，所以客戶基本以剛需和投資為主
從地理位置上來說，位置稍偏，從項目本身來講，通常體量較大
那麼僅靠售樓處來人不容易迅速促進銷售，所以陽光100才行銷銷售
所以個人不建議你去陽光100做銷售，因為並不符合常規的銷售流程
不過如果你想鍛煉，卻也是個好地方，自己斟酌吧
6. 快要入職置業顧問，招聘者（項目總監）和我談的是每套固定提成8000，這個是不是偏高了能信嗎
不是很偏高，可信吧，看你自己
7. 我是一個新入職的房產置業顧問 做了快一個月了還沒開單 也沒記住幾套房 同事都笑我笨 我現在越來越沒自...
你好，我來為你解答：
從事房地產租賃或者銷售業務從事人員需要產經紀人上崗證
要不就不可以從事房地產銷售工作;要不你簽的租賃和銷售的房屋或者商鋪;寫字樓;廠房或者地皮不受法律保護的;還要追究法律責任;從事房地銷售需要產經紀人上崗證這個需要考試的
我這里要補充的是房屋屬於不可移動的財產;簡稱不動產
置業顧問是房地產級別的職稱;最低級別依次是學員--置業顧問--高級置業顧問--客戶經理--分行營業經理--區域經理--總監--總經理--懂事長
現在房地產大量缺乏人才;任何人從事房地產都是從頭開始的;不過剛進入房地產銷售工作剛開始是沒有底薪的;要開單後才可以入職;能夠堅持下來的人很少;壓力也很大;我有個朋友做了半年都沒有入職;沒有入職在房地產銷售裡面的職稱是學員;沒有底薪的;
我從事房地產銷售2年了;
房地產三級市場底薪深圳1000起步加提成15%到35%這個是正規大型中介公司的提成標准;別的地方底薪最少也在600--1000元左右;他是按業績越多提成就越高;看是那個城市;小公司提成就不一樣;
回答者：夜靜如夢
1、置業顧問肯定是賣房子的，但是根據招聘方的銷售管理模式不同，收入和付出的辛勞也不同。
2、一般的銷售模式中，置業顧問在售樓部接待客戶，跟蹤客戶，推介物業等，雖然也比較具有挑戰性，要求具有綜合的知識和靈活的思維，但因為工作場所穩定，環境舒適，收入可觀，也是比較好的。
3、在特殊的銷售模式中（特別是大量招聘的公司），置業顧問要經過一個痛苦的歷練過程，有可能初期要你採用直銷的方式出去跑，帶客戶去公司，過一段時間之後，才有可能讓你升為銷售人員，在公司接待客戶，再過一段時間，才有可能讓你參與直接的客戶談判……甚至有的採用末位淘汰，業績不好就要自動離職。
4、不管怎麼樣，銷售是很鍛煉人的（世界500強CEO有60%都是銷售出身的），雖然對專業和工作經驗要求不高，但對綜合業務知識要求高，而且收入基本都是底薪+提成模式，能者多得，收入不等。從平均月薪千把塊，到月薪萬八塊，萬以上不等。
8. 我想去當置業顧問，賣房子！
我已經轉行了，不過有6年的置業顧問工作經驗，我希望下面的內容可以幫到你。
首先，你需要一個決心，就是真的想要做好這一行的決心，
其次就是很現實的問題，你需要去找工作，那第一關就涉及到面試，面試成功與否取決於你有沒有做好准備工作，准備工作除了心理的，還有實際專業上的。
我給你的建議是，不如從二手房開始做起，這個起點低，只要你表達出你肯干，能吃苦，多的是中介公司要你，這些公司長期都在招聘，而且一定找一家正規的，有一定規模的，會對新手進行必要培訓的公司。用心的話，只需要三個月時間，熟悉了房屋買賣過程中的所有流程，包括客戶接待流程，商品房買賣合同，國家政策法規，銀行貸款流程。這就是一個置業顧問的基礎。當然，你也可以不採納這個建議。
再來，你也可以報名參加一些置業顧問的培訓機構，這樣的地方很多，不過費用比較高，一般也是三個月完成，會幫你推薦到一些很多人不願意去的地方工作。這個你也可以不採納。
如果你想直接去找置業顧問的工作，在你一無所知的情況下，是很難的，除非是那種沒什麼人願意去的項目或者公司。好的公司，好的項目大部分都只招熟手，他們不會花錢花精力去培養新人，當然，也不是絕對，說不定你運氣很好呢。如果你真的找到了，那我給你一些建議。
這是個特殊的服務行業，除了上面我說的你要掌握的幾個作為置業顧問的基本要求以外，（客戶接待流程，商品房買賣合同，國家政策法規，銀行貸款流程）其中對政策和法律法規必須十分了解，而且經常都在變，房地產相關知識也是必須了解的，作為置業顧問，不需要你對建築知識很專業，但是你需要是個萬金油，從土地整理開始到中間的建造，到最後裝修入住的整個過程，每個方面的知識都應該知道一些，至少不會被客戶問住，一句都答不上來，這樣很影響你的銷售。如果你想要以後有更大的發展個提高，你就必須要了解和學習包括建築基礎知識，房地產制度和政策，經紀人相關知識。這些都是經紀人考試的內容。
希望對你有用吧。我也是這樣過來的。 在我入行的時候，沒有誰教過我，全憑著自己對這個行業的理解，少說，多聽，多做，最後才算是成為了一個合格的置業顧問。每每想到這里，總是感嘆自己運氣不怎麼好。所以我很願意為你提供一些我的經驗，如果你真的喜歡，開始總是要吃些苦的，很多事情不一定能如願，比如工作地點，工作的單位等等，等你成為一個出色的置業顧問，也就是老手了，那你的選擇就更多了。我也是這樣過來的，從開始到2級城市半年，了解所有置業顧問知識，回到1級城市，然後接觸了高端項目，1年多以後，我就能在面試中擊敗對面所有的考官，那就是我選擇公司，而不是公司選擇我了。
希望對你有用，作為一個前輩的良好祝願吧。
9. 為什麼置業顧問一直招聘
呵呵....是這樣子的...置業顧問一般三個行業會有：房地產，二手房，汽車說實話專，汽車置業顧問很屬好二手放置業顧問是比較有挑戰性的，流動性很大..所以經常招人而一手房置業顧問分為行銷和坐銷坐銷就是在售房部的，收入也不錯，一般不會招新手行銷說白了就是發傳單的
因為不好招人，所以打著「置業顧問」的旗號好招點，一般被招聘著去了幾天才發現原來就是個發傳單的，所以不幹了，房地產公司就正好獲得免費發傳單的..
10. 置業顧問招聘信息怎麼寫吸引人
提升空間高，免費培訓，底薪加豐厚提成，絕對是提升能力展現能力的一個高平台