智聯招聘上怎麼改工作經驗

❶ 請問大家：智聯招聘顯示我3年工作經驗但我想改為2年工作經驗怎麼改

我告訴你，個人信息參加工作年份，你改了就可以。

❷ 智聯招聘上企業怎麼修改招聘要求

在職位管理裡面點擊你要修改的職位。修改職位。崗位要求就可以修改了。如果是職位名稱是無法修改的，建議從新發布一條新職位、我是內蒙古卓悅人力智聯招聘的李成。希望能幫到您

❸ 智聯招聘上填寫簡歷工作經驗部分為必須填（之前任職的公司以及職位），本人之前沒有過工作經驗該怎麼辦

例如你想投哪個行業的簡歷（前提是認准這個行業，打算做下去），可以搜羅一些相關版工作的工作性質權、內容，然後懸梁刺股去吧，臨時抱佛腳也是有用的，然後就可以在簡歷上寫一些相關經驗，面試的時候把你臨時學到的東西搬過來使使，效果還是有的。萬一真的被錄用，那你以後可要更加花時間惡補知識了。呵呵 ，建議而已，有好的路子就沒必要這樣做，帖主要是覺得有幫助，給個懸賞撒，哈哈！！

❹ 智聯招聘上如何修改已提交的簡介 剛才提交完發現簡歷上有錯誤 想修改請問怎麼辦

智聯招聘申請職位之後，如果簡歷需要修改。

1·登錄自己的簡歷賬戶內

(4)智聯招聘上怎麼改工作經驗擴展閱讀

1、北京奧組委頒發:第29屆奧林匹克運動會「突出貢獻獎」

2、艾瑞咨詢評選：」2008年度中國最佳成長招聘網站」

3、 DCCI互聯網數據中心評選：」 2008年度中國互聯網人才&招聘受眾規模」第一名

4、中科三方互聯網研究評選：」網民最喜歡的招聘網站」

5、北大僱主品牌發展研究中心發起機構

6、中國青年志願者協會獨家展旅合作機構

7、 第29屆奧林匹克運動會志願者面試官培訓機構

8、CCTV年度僱主調查合作機構

9、 國台辦「台企聯」戰略合作機構—台資企業人才服務網路平台構建機構沒

❺ 怎樣修改智聯招聘工作經驗

修改個人簡歷

❻ 智聯招聘網上的簡歷里工作經驗怎麼寫

整份履歷表的重點與靈魂所在，正是工作經驗這個部分。而對求職者來說，是否能夠得到面試的召喚，端靠這個項目的填寫技巧和方式了。
對於職場老手來說，「工作經驗」是表達能力和自我程度的重點，也是整份履歷表成功的主要關鍵條件，透過這些工作內容和服務過的公司資料，以及職務名稱或是負責的項目，企業主可以藉此評估求職者的能力、過往薪資結構、經驗、和曾經負責的項目內容。
但凸顯工作經驗和能耐的方式，對於剛從學校畢業的新鮮人就顯得作用不大了。年輕的畢業生在工作經驗上普遍都是鍾點或是工讀的資歷較多，負責的工作項目多半也因為其年輕和能力有限，屬於幫忙、服務、勞力…等性質為多數，因此，該項工讀經驗做到什麼程度或成果，就是你在填寫工作經驗時的重點了。比方說，你在某某電器行打工三個月，成功賣出一百台電風扇等業績型寫法，都比你單純寫上「XX電器行工讀三個月」要有看頭的多。
多半職場老手由於了解企業主閱讀履歷的習慣和方式，所以會自行設計履歷表的排序方式，而以經驗導向型的求職者，還會將工作經驗做仔細的分析和整理之後，直接排放在履歷表前兩項的順位，利用直接導入主題的方式彰顯特殊與優秀的資歷，也是一種創新的履歷呈現方式。
學校生活中的「社團經驗」，對於職場老手比較不太重要，但對於新鮮人或是工作經驗不足的人來說，就是一種輔助的工具了。

比方說，在社團中曾經擔任過社長（或是創立社團）有時就代表著領導能力，獨立或經由團隊合作安排跨校聯誼、建教合作等活動，可能代表著協調力、談判力、團隊重視程度、或是開發市場的能力，利用社團經驗的填寫方式，可以有效幫助主管猜測你的個人特質與個性，也是另類彰顯能力與評估發展性的指針。
不過，在這里要注意的是，並不是每項社團經歷對求職者都有幫助，也不是每一次的校內活動都有正面的意義，我會建議畢業生們在處理這個部分的時候要稍微做一番整理和選擇，無關這份工作可以幫到忙的項目或資歷，乾脆把他放到自傳的部分去說明，免得引發負面的想像。
比方說，我自己就曾經看過一份履歷表的社團經驗讓人有冷汗直流的感覺。

這個年輕男孩子其實是不用見面都知道個性異常叛逆和活潑的人，他用條例式的方法，說明這幾年的學生生活中，成功主導了多少次抗議、遊行、和聯名陳情的案例，甚至還連名帶姓的寫出被趕走的老師或是行政人員名字與罪行，或是索賠成功的廠商付出的金額，讓我佩服，但絕對不敢面試，更別說錄用了。

❼ 智聯招聘上工作實習經歷可以更改或者刪除嗎

智聯招聘上工作實習經歷可以更改或者刪除嗎？你的簡歷如果已經發出去了。應該是可以進行編輯的

❽ 智聯上簡歷自我評價怎麼更改

1. 首先打開智聯招聘網站，登錄

   

(8)智聯招聘上怎麼改工作經驗擴展閱讀

智聯招聘（Zhaopin）創建於1997年，是一家面向大型公司和快速發展的中小企業提供一站式專業人力資源服務，包括網路招聘、報紙招聘、校園招聘、獵頭服務、招聘外包、企業培訓以及人才測評等。

在中國首創了人力資源高端雜志《首席人才官》，是擁有政府頒發的人才服務許可證和勞務派遣許可證的專業服務機構。截止2011年1月，智聯招聘網平均日瀏覽量6800萬，日均在線職位數255萬以上，簡歷庫擁有近3800餘萬份簡歷，每日增長超過30000封新簡歷。個人用戶可以隨時登錄增加、修改、刪除、休眠其個人簡歷，以保證簡歷庫的時效性。