Ⅰ 面試倉庫文員應注意什麼急
如果公司規模不大，就會問你之前有沒有同類工作經驗，辦公軟體熟不熟，文件管理回經驗，特別是EXCEL要非常熟答練，因為要統計大量的數據，到時可能會要你做一些表格及統計、公式方面的實際操作。公司規模在中型以上除以上所述，更重要是的會不會ERP系統，如果有ERP系統實際操作經而且相當熟練，那麼你就合格了。
Ⅱ 應屆生第一次做倉庫文員，感覺怪怪的，以為可以積累很多經驗，學到很多知識，不知道放棄還是堅持
你應該才上班不久抄，對襲這一行業應該也未了解太多，也許你會覺得現在所做的沒多大意義，做很簡單的工作，但能力都是慢慢培養的，不可太過於急躁，我覺得先做一段時間，把每件事都做好，靜下心來好好想想自己想要什麼樣的工作，自己該怎樣做才能具備這種能力，然後朝著自己想要走的方向堅定不移地走下去。
Ⅲ 倉庫文員要懂哪些軟體沒經驗要怎麼應聘倉庫文員
哦，已經足夠了，不會去學就是了，一定學會文字輸入方法，倉儲管理工作每天物質進進出出，必須有台帳管理。所以基本的電腦操作很重要。
Ⅳ 本科生做倉庫文員如何有前途沒有發展方向呢
這個完全看你個人復興趣：制你喜不喜歡這份工作？
看你工作單位的環境：是私企還是國企還是合資企業？
看專業是否對口：你所學的是不是你正在做的？
看你做的是否開心：在這樣一個圈子裡，有沒有自信？你的激情你的付出是否有可能得到回報？
關於前途個人努力很重要，但是要得到領導的心才更重要，這是我在國企上班6年的工作經驗。
Ⅳ 文員工作需要什麼文憑的，可以接受沒有工作經驗的么
文員這個是很廣泛的,現在國企都有文員的職位,但是與普通企業相比,待遇差距懸殊,普通文員 基本高中大專文憑,會打字,靈活使用辦公軟體,有基本文字撰寫能力
Ⅵ 請問我想去面試倉管文員，沒經驗也沒什麼學歷能應聘上嗎
倉管的要求是根據公司的設置崗位的情況不同而進行要求的。有的是用電腦的，有些是不回用電腦的。只要你大膽、心答細、認真，然後熟悉了他們企業的倉管要求，大膽去應聘就行了。哪怕這次你失敗了，你也有所收獲的！不去嘗試，怎麼會成功呢？去吧。。不懂沒關系的，其實面試的過程也是一個最好的學習機會！
Ⅶ 以前都是做倉庫文員，現在想換份做營業員的鍛煉一下自己的口才不知道好不好，可沒經驗能找到工作么
全面發展自己是很好的，經驗可以積累的，多會一樣東西以後可以多一條出路
滿意請採納謝謝
Ⅷ 物流園的倉庫文員工作難做嗎
倉庫文員不難做，你懂得製表打字夠快，腦瓜比較靈活，這就是小問題，當然心細很重要！這屬於上手之後，就不會有什麼難度的工作
Ⅸ 倉庫文員主要做些什麼
文員是公司來的基源層職員，一般從事文件處理工作，也有許多的公司從薪金上劃分員工/文員/職員的級別，但有些公司對文員的要求很高，也賦予一些權力。也有可能是踏入管理階層的第一步。看你所在單位倉庫的業務量大小以及工作人員的多少。倉庫的文員主要是做賬務類的工作，主要有以下基本工作。
1. 接聽、轉接電話;接待來訪人員。
2. 負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。
3. 負責辦公室的清潔衛生。
4. 做好會議紀要。
5. 負責部門公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
6. 負責傳真件的收發工作。
7. 負責倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。
8. 做好公司宣傳專欄的組稿。
9. 按照公司印信管理規定，保管使用公章，並對其負責。
10. 統計每月考勤並交財務做帳，留底。
Ⅹ 為什麼一些小廠的倉庫文員也那麼需要應聘者有工作經驗呢，如果沒有工作經驗就只能靠運氣了嗎
麻雀雖抄小五臟俱全！襲小廠人員配置不會太多，所以更多的時候需要多功能型的實操人才。。。。太長的工作經驗要求，只要不是高管，基本都是用來嚇人的。如果你真有勝任工作能力，不會在乎你工作經驗。但是沒太多工作經驗，其實會很難勝任那麼多繁瑣的工作內容。