㈠ 如何迅速培養起自己的特長
我感覺任何特長，都不能迅速的培養起來，都要靠我們循序漸進，認認真真，踏踏實實，一步一步的練出來的。任何特長能練好的話，都需要以興趣為基礎，只要有興趣了，我們才可以有更高的效率來學習，培養他。
㈡ 如何培養自己的特長
1.先找到興來趣。首先要有興趣才自能培養，比如畫畫對有的人來說是享受，對有的人來說就是煎熬 ^_^你先想想有沒有什麼事你覺得不反感，或者聽人說起來想去試試的事情。 2.實在想不起來就根據自己的性格和現有條件挑選吧，安靜的人可以試試寫作，畫畫，釣魚等，好動的人可以嘗試下器械，旅遊，喜歡刺激的人可以參加一些戶外活動，攀岩等 3.接下來就是堅持了，不妨找找志趣相投的朋友，或者這方面有深一點了解的人，什麼東西只要你慢慢深入了都會有興趣的，學生的話可以加入社團（先打聽下這個社團口碑如何）
這樣可以么？
㈢ 怎樣培養自己的特長
建議用一種導航式的引導，或者可以進行職業生涯規劃，來確立自己的興趣與目內標以及發展方向容。
採用「內省方式」回眸自己的人生軌跡，在生命歷程中找尋缺失的、淡忘的「理想」，規劃出來後關注現在，以至展望未來。固然你的人生目標，個人興趣等都可以水到渠成。
發現自己的「美」並悅納自己，揚長避短，給予自己肯定就會增加信心。
1.先找到興趣。首先要有興趣才能培養，比如畫畫對有的人來說是享受，對有的人來說就是煎熬
^_^你先想想有沒有什麼事你覺得不反感，或者聽人說起來想去試試的事情。
2.實在想不起來就根據自己的性格和現有條件挑選吧，安靜的人可以試試寫作，畫畫，釣魚等，好動的人可以嘗試下器械，旅遊，喜歡刺激的人可以參加一些戶外活動，攀岩等
3.接下來就是堅持了，不妨找找志趣相投的朋友，或者這方面有深一點了解的人，什麼東西只要你慢慢深入了都會有興趣的，學生的話可以加入社團
㈣ 短期內能學會一項才藝參加特長生考試有可能嗎
不可能的，短期內不可能學好一下才藝，加特長生考試的。
㈤ 怎樣在短時間內向面試官介紹自己的能力和特長給我個例子為。。
在面試時，如何才能給面試官留下一個好的印象呢？關鍵是要掌握一些簡單的方法，遵循一些基本的原則。下面我們來看看一些簡約而不簡單的實例。自我介紹：「2分鍾秀出自己」
案例：面試時，考官一般會讓你進行簡單的自我介紹。這時你千萬不能說求職信上都寫得清清楚楚之類的話，而應用2分鍾左右的時間，把自己的基本情況描述出來。
於細根到一家外資企業應聘部門主管之職。面試時，考官要他簡單介紹一下自己。早有準備的細根從容不迫，先談自己讀研時所學的課程和成績、參加過什麼社會活動、得過什麼獎勵；後談走入社會後的幾次工作經歷，以及自己的特長……洋洋灑灑七八分鍾，聽得考官很不耐煩。這樣面面俱到、重點不突出的自我介紹，雖然沒有什麼破綻，但由於沒有新意、冗長瑣碎，使得考官對他的表達、綜合等諸方面的能力產生懷疑。最終，細根落選了。
提醒：有一位公共關系學教授說過這樣一句話，就是「每個人都要向孔雀學習，2分鍾就讓整個世界記住自己的美。」自我介紹也是一樣，只要在短時間內讓考官了解自己的能力、特長，就已經足矣，千萬別干「畫蛇添足」的蠢事。微笑：「始終如一」
案例：實踐證明：微笑是職場制勝的法寶。張曉平性格內向、表情生硬，在面試遭到多次失敗後，才深知微笑的重要性。於是，他借閱了一些書籍，並按照書上的要求，對著鏡子練習微笑。功夫不負有心人，曉平終於可以微笑「自如」了。他信心十足地又到處去應聘。一次，曉平到一家公司應聘營銷經理，接待人員將他領到面試地點，他一心想著怎樣放鬆自己，面試時讓微笑自然流露出來，便冷落了接待人員，結果又慘遭淘汰。
提醒：微笑應貫穿應聘全過程。應聘者進了公司，從跟前台打交道開始，就不妨以笑臉示人。見到面試官之後，不管對方是何種表情，都要微笑著與其握手、作自我介紹。在面試過程中，也要始終注意，不要讓面部表情過於僵硬，要適時保持微笑。面試結束後，不管面試官給了你怎樣傷心的答復，也要微笑著起身，並主動握手道別。
親友團：「不帶為妙」
案例：李梅是獨生女，從小到大學畢業都沒有離開過父母半步，生活諸方面都是由父母操辦，由此養成了「衣來伸手、飯來張口」的陋習，生活獨立性很差。
提醒：在應聘面試時，「親友團」還是不帶為妙。千萬不要以「情侶檔」或父母陪同的方式去求職，這樣會讓考官認為你依賴性太強、獨立性太差，繼而對你的能力產生懷疑。尤其值得注意的是，詢問招聘的情況，一定要自己打電話或者上門親自詢問。這些直接影響著考官對你的第一印象，決定著你求職的成敗。
傾聽：「聚精會神」
案例：在應聘面試時，做一個合格的聽眾至關重要。劉紅是個比較內向的女孩，平日為人處世比較得體，也知道傾聽的重要性，但在面試中還是出了一個小小的差錯。一次，小紅在一家公司接受面試。臨近尾聲時，考官對小紅的表現給予了正面評價，言語之中頗有欣賞之意。也許是考官今天的心情特別好的緣故，竟開始介紹起公司的基本情況與發展前景來。小紅一高興便分了神，也開始憧憬美好未來。看到她分神的樣子，考官很不舒服，就又多問了幾個問題，最後，考官說了句「很遺憾……」
提醒：面試時，應聘者的目光應正視對方，在考官講話的過程中適時點頭示意。因為這既是對對方的尊重，也可讓對方感到你很有風度，誠懇、大氣、不怯場。當面試官介紹公司和職位情況時，更要適時給予反饋，表明你很重視他所說的內容，並且記在心裡了。最後特別強調一點：面試前，千萬要關掉手機等通訊工具，避免無端打斷考官的講話。
㈥ 有什麼藝術特長能夠短時間就培養起來
跳舞，因為可能很多人覺得跳舞其實也是需要功底的，但是你發現只要你努力去練習內，其實你在一個容月的話確實能夠提高不少，所以說跳舞這個東西可能時間很重要，但是如果說你更下一些功夫的話，它是可以在短時間能夠培養起來的，而且跳舞其實也是要看天賦，看你的舞感各方面的。
㈦ 如何在大學期間培養自己的一項特長
興趣是寫作就往寫作方向發展你的特長唄。。比如你可以參加的記者站之類的啊。。或者什麼文學社啊等等。。都可以的。。但是發展特長是可以的，不要主次不分啊。。。
㈧ 如何在大學期間培養自己的一項特長 怎麼來培養自己的
交朋友多交朋友，培養交際能力！
㈨ 如果想在短時間內學會或掌握一項特長,發展那一項比較好
你大可以創意一下嘛,書獃子怎麼了.
有文採的書獃子就是好啊!
這樣比較適合樓主專哩~~
可以做個詩詞屬古賦研究嘛....
這雖然是個愛好不能夠算是特長,但是確實是一大亮點了.
關鍵就是在於把愛好,技巧化的變為一項特長就好了
呵呵,白話半天.樓主覺得不好,自己再想想,其實,腦子用在讓人過的好的地方就成,幹嘛那麼較真呢不是
㈩ 怎樣培養自己的特長
建議用一種導航式的引導，或者可以進行職業生涯規劃，來確立自己的興趣與目標回以及發展方向。 採用答「內省方式」回眸自己的人生軌跡，在生命歷程中找尋缺失的、淡忘的「理想」，規劃出來後關注現在，以至展望未來。固然你的人生目標，個人興趣等都可以水到渠成。 發現自己的「美」並悅納自己，揚長避短，給予自己肯定就會增加信心。 1.先找到興趣。首先要有興趣才能培養，比如畫畫對有的人來說是享受，對有的人來說就是煎熬 ^_^你先想想有沒有什麼事你覺得不反感，或者聽人說起來想去試試的事情。 2.實在想不起來就根據自己的性格和現有條件挑選吧，安靜的人可以試試寫作，畫畫，釣魚等，好動的人可以嘗試下器械，旅遊，喜歡刺激的人可以參加一些戶外活動，攀岩等 3.接下來就是堅持了，不妨找找志趣相投的朋友，或者這方面有深一點了解的人，什麼東西只要你慢慢深入了都會有興趣的，學生的話可以加入社團