浦發銀行杭州分行2019校園招聘

⑴ 2019浦發銀行春季校園招聘進入面試了嗎

您好，浦發銀行總行信息科技崗位2019年春季校園招聘面試通知已陸續發布，具體安排如回下：

1、面試報到答時間：3月30日或31日

2、面試報到地點：浦發銀行鄭州分行(鄭州市金水區金水路299號)

3、攜帶物品：本人身份證件。

4、溫馨提示：面試期間手機必須關機。

註：以上信息來源於考生分享，具體時間地址以個人收到的通知為准！

⑵ 2019浦發銀行春招面試形式是什麼

往年浦發銀行筆試內容包含大板塊，英語、綜合知識、EPI、性格測試。
櫃員崗和綜崗的回筆試題目答在數量和時間上都是不同的。櫃員崗90分鍾，75道題，平均每道題的速度1.2分鍾,;
而綜合崗總數105題，考試時間也就不過130分鍾，同樣平均每道題的速度1.2分鍾,這樣的速度你達到了嗎?另外，想考綜合崗的同學注意了，EPI的比例基本是佔了將近一半的。
其次，浦發銀行的考試題目基本都是單選題，這個對於備考的小夥伴可以說是比較開心的了。雖然如此，浦發銀行的綜合知識考察科目還是比較多的，金融、會計、管理等，其中金融的比例是最大的。

⑶ 2019浦發銀行杭州分行招聘應聘條件

2019年浦發銀行杭州分行招聘崗位及具體要求

1、分行私人銀行部總經理

崗位職責：根據分行整體經營規劃，組織制定本部門業務發展規劃及年度經營計劃；分解業務經營管理年度目標，指導和監督規劃和計劃的執行；分析評估經營管理目標完成情況，組織落實調整方案；組織制定相關業務領域各項規章制度和辦法，設定工作實施細則，並組織實施，對執行情況進行評價、指導、檢查、考核、調整、改進；推動客戶管理、產品管理、營銷管理等各項工作；負責部門日常工作的安排及任務分配；監督、協調本部門人員完成本部門的各項工作；組織協調與總行及分行相關部門、各支行、外部機構的交流溝通，為重要決議提供有效支持，協調解決相關事宜；完成上級領導交辦的其他工作事項等。

應聘條件：全日制本科及以上學歷，年齡 45 周歲以下；五年以上零售銀行業務營銷和管理經驗，熟悉金融法規和商業銀行各項業務；誠實守信，踏實敬業，具備較強經營管理能力和溝通協調能力；具備良好的職業精神，合法合規，嚴謹自律，以往工作中無重大失職記錄。

2、城區支行行長

崗位職責：根據分行整體經營規劃，組織制定本支行業務發展規劃及年度經營計劃；分解業務經營管理年度目標，指導和監督規劃和計劃的執行；分析評估經營管理目標完成情況，組織落實調整方案；組織制定相關業務領域各項規章制度和辦法，設定工作實施細則，並組織實施，對執行情況進行評價、指導、檢查、考核、調整、改進；負責支行日常工作的安排及任務分配；監督、協調本支行人員完成本支行的各項工作；承擔人力資源相關管理工作，確保部門人員的有效配置、任用和發展；完成上級領導交辦的其他工作事項等。

應聘條件：全日制本科及以上學歷，年齡 45 周歲以下；五年以上銀行營銷和管理經驗，熟悉金融法規和商業銀行各項業務；誠實守信，踏實敬業，具備較強經營管理能力和營銷推進能力；具備良好的職業精神，合法合規，嚴謹自律，以往工作中無重大失職記錄。

⑷ 2019浦發銀行春季校園招聘面試需要注意什麼

往年浦發銀行筆試內容包含大板塊，英語、綜合知識、EPI、性格測試。
櫃員崗和綜崗的筆回試題目在數量答和時間上都是不同的。櫃員崗90分鍾，75道題，平均每道題的速度1.2分鍾,;
而綜合崗總數105題，考試時間也就不過130分鍾，同樣平均每道題的速度1.2分鍾,這樣的速度你達到了嗎?另外，想考綜合崗的同學注意了，EPI的比例基本是佔了將近一半的。
其次，浦發銀行的考試題目基本都是單選題，這個對於備考的小夥伴可以說是比較開心的了。雖然如此，浦發銀行的綜合知識考察科目還是比較多的，金融、會計、管理等，其中金融的比例是最大的。

⑸ 2019浦發銀行校園招聘筆試通知發了嗎考試時間是如何安排的呢

2019浦發銀行校園招聘筆試將於10月16日舉行，模擬筆試通知邀請將於10月11日發送，10月12日進行模擬筆試。正式筆試邀請通知將於10月14日發送，下面是考試詳細時間安排：

⑹ 2019浦發銀行春季校園招聘報考條件是什麼

2019銀行春季校園招聘將在2-5月份進行，春季校園招聘是在校生進入銀行的最後的機會所以要好好把握。浦發銀行春季校園招聘相對來說人數還算多，對於秋招失利或者想進入浦發的同學來說一定要提前准備。中公金融人為各位考生整理2018年浦發銀行春季校園報考條件，考生可對比參考自身綜合條件是否滿足，爭取在網申前不斷完善自己，順利報考。

上海浦東發展銀行股份有限公司（以下簡稱:浦發銀行）是1992年8月28日經中國人民銀行批准設立、1993年1月9日開業、1999年在上海證券交易所掛牌上市（股票交易代碼：600000）的全國性股份制商業銀行，總行設在上海。良好的業績、誠信的聲譽，使浦發銀行成為中國證券市場中備受關注和尊敬的上市公司。

目前，浦發銀行已在境內外設立了41家一級分行、約1800家營業機構，擁有超過5.2萬名員工，架構起全國性國際化商業銀行的經營服務格局。近年來，浦發銀行加快國際化、綜合化經營發展，以香港、新加坡、倫敦分行開業、浦銀國際成立為標志，國際化經營步伐不斷加快，以投資設立浦發村鎮銀行、浦銀金融租賃有限公司、浦發矽谷銀行等機構和順利收購上海國際信託有限公司為標志，積極推進綜合化經營。

我們期待著更多勇於接受挑戰、德才兼備的青年學子選擇浦發銀行，加入浦發銀行，激揚青春，放飛夢想，與浦發銀行同成長、共分享、攜手創未來！

報考條件如下：

1、全日制高等院校應屆畢業生;

境內高校學生為2019.1.1-2019.12.31期間畢業，

境外高校學生為2018.1.1-2019.12.31期間畢業。

2、非櫃員崗位要求本科及以上學歷,

櫃員崗位要求大專及以上學歷。

3、專業不限，其中總行信息科技部招聘崗位以計算機與信息技術、大數據挖掘、軟體工程、人工智慧、金融工程、統計學等理工科專業為主。

4、品行端正、學業優良、身心健康。

5、外語水平、計算機應用能力出色。

6、開拓進取，勇於創新，具備高度的責任心和敬業精神。

⑺ 2019浦發銀行總行信息科技部校園招聘報名條件

信息科技崗：本科以上，計算機與信息技術、軟體工程、信息與通信工程、電回子科學與技術、信息答安全、安全科學與工程、UI設計類等相關專業；信息安全、安全科學與工程、計算機與信息技術、軟體工程、信息與通信工程、電子科學與技術等相關專業；等專業，每個崗位要求不一樣，詳情請查看公告。

⑻ 2019浦發銀行哈爾濱分行招聘條件是什麼

2019浦發銀行哈爾濱分行校園招聘情況：

招聘崗位：管理培訓生

招聘計劃：20人

工作地點：哈爾專濱、齊齊哈爾、大慶

學歷要求：碩士研究生及以上

專業要求：專業不限

浦發銀行2019年校園招聘應聘基本條件：

1.全日制高等院校應屆畢業生;

境內高校學生為2019.1.1-2019.12.31期間畢業，

境外高校學生為2018.1.1-2019.12.31期間畢業。

2.非櫃員崗位要求本科及以上學歷, 櫃員崗位要求大專及以上學歷。

3.專業不限，其中總行信息科技部招聘崗位以計算機與信息技術、大數據挖掘、軟體工程、人工屬智能、金融工程、統計學等理工科專業為主。

4.品行端正、學業優良、身心健康。

5.外語水平、計算機應用能力出色。

6.開拓進取，勇於創新，具備高度的責任心和敬業精神。

⑼ 2019浦發銀行春季校園招聘報考條件是什麼

2019浦發銀行春季校園招聘公告暫未公布，下面為各位考生整理2018年浦發銀行春季校園報考條件，專考生可對比參屬考自身綜合條件是否滿足，爭取在網申前不斷完善自己，順利報考。

報考條件如下：

1、全日制高等院校應屆畢業生;

境內高校學生為2019.1.1-2019.12.31期間畢業，

境外高校學生為2018.1.1-2019.12.31期間畢業。

2、非櫃員崗位要求本科及以上學歷,

櫃員崗位要求大專及以上學歷。

3、專業不限，其中總行信息科技部招聘崗位以計算機與信息技術、大數據挖掘、軟體工程、人工智慧、金融工程、統計學等理工科專業為主。

4、品行端正、學業優良、身心健康。

5、外語水平、計算機應用能力出色。

6、開拓進取，勇於創新，具備高度的責任心和敬業精神。

⑽ 2019浦發銀行杭州分行招聘崗位

2019浦發銀行杭州分行招聘崗位如下

一、招聘崗位

二、崗位職責

分行私人銀行部總經理

崗位職責： 根據分行整體經營規劃，組織制定本部門業務發展規劃及年度經營計劃; 分解業務經營管理年度目標，指導和監督規劃和計劃的執行; 分析評估經營管理目標完成情況，組織落實調整方案;組織制定相關業務領域各項規章制度和辦法，設定工作實施細則，並組織實施，對執行情況進行評價、指導、檢查、考核、調整、改進;推動客戶管理、產品管理、營銷管理等各項工作;負責部門日常工作的安排及任務分配;監督、協調本部門人員完成本部門的各項工作;組織協調與總行及分行相關部門、各支行、外部機構的交流溝通，為重要決議提供有效支持，協調解決相關事宜;完成上級領導交辦的其他工作事項等。

城區支行行長

崗位職責： 根據分行整體經營規劃，組織制定本支行業務發展規劃及年度經營計劃; 分解業務經營管理年度目標，指導和監督規劃和計劃的執行; 分析評估經營管理目標完成情況，組織落實調整方案;組織制定相關業務領域各項規章制度和辦法，設定工作實施細則，並組織實施，對執行情況進行評價、指導、檢查、考核、調整、改進;負責支行日常工作的安排及任務分配;監督、協調本支行人員完成本支行的各項工作;承擔人力資源相關管理工作，確保部門人員的有效配置、任用和發展;完成上級領導交辦的其他工作事項等。