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2016內蒙古特崗教師招聘

發布時間:2021-01-20 09:09:06

⑴ 內蒙古特崗教師招聘考試一年幾次

內蒙古特崗教師考試一年一次,全內蒙統一招聘,每年的4月下旬出公告,4月底報名,5月底考試。

⑵ 內蒙古特崗教師是正式編制么

1、特崗教師實行公開招聘,合同管理。特崗教師有三年服務期限,服務期限內沒有編專制,服務期滿後解決編制屬的兩種途徑:一是可以選擇在當地留任,保證有編有崗,並享受當地老師同等待遇。二是異地流轉,或到城鎮學校應聘。城鎮學校中小學教師自然減員要進行補充時,優先要補充這些經過了三年實踐鍛煉的特崗教師。
2、同時,要按照國家有關規定落實服務期滿特崗教師報考黨政機關公務員、碩士研究生等優惠政策。對於服務期滿考核合格願意重新擇業的,省、市、縣有關部門應在轄區內為其重新選擇工作崗位和辦理戶口遷移提供方便條件和必要的幫助。被黨政機關或企事業單位正式錄用(聘用)的,其服務期按我省規定計算為工齡、社會保險繳費年限。城市、縣鎮義務教育階段學校教師編制空缺需補充人員時,同等條件下要優先聘用服務期滿考核合格的特崗教師。對於具備普通高等學校本科學歷、獲教育行政部門表彰或三年服務期內一年以上考核為「優秀」等次的特崗教師,也可選聘到非義務教育階段學校任教。

⑶ 內蒙古特崗教師待遇怎麼樣呢

您好,中公教育為您服務。

特崗計劃』』所需資金由中央和地方財政共同承擔,以中央財政為主。中央財政設立專項資金,用於「特崗教師』』3年服務期內的工資性支出,並按人均每年2.7萬元的標准,與地方財政據實結算。其他津貼補貼根據當地同等條件公辦教師年收入水平和中央財政補助水平綜合確定。自治區本級財政負責組織招聘「特崗教師」考試等相關工作費用;盟市負責「特崗教師』』崗前培訓費用;旗縣財政負責解決「特崗教師」工資高出中央財政撥款部分和地方性津補貼、必要的交通費及按規定享受的當地社會保障待遇應繳納的相關費用。自治區財政部門負責協調、統籌經費落實,並監督檢查經費使用情況。各盟市和旗縣財政、教育部門要密切配合,保證「特崗教師」的各項費用及時足額發放。

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如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。

⑷ 內蒙古特崗教師待遇怎麼樣呢

您好,中公教育為您服務。

內蒙古特崗教師待遇:

特崗計劃』』所需資金由中央和地方財政共同承擔,以中央財政為主。中央財政設立專項資金,用於「特崗教師』』3年服務期內的工資性支出,並按人均每年2.7萬元的標准,與地方財政據實結算。其他津貼補貼根據當地同等條件公辦教師年收入水平和中央財政補助水平綜合確定。自治區本級財政負責組織招聘「特崗教師」考試等相關工作費用;盟市負責「特崗教師』』崗前培訓費用;旗縣財政負責解決「特崗教師」工資高出中央財政撥款部分和地方性津補貼、必要的交通費及按規定享受的當地社會保障待遇應繳納的相關費用。自治區財政部門負責協調、統籌經費落實,並監督檢查經費使用情況。各盟市和旗縣財政、教育部門要密切配合,保證「特崗教師」的各項費用及時足額發放。

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如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。

⑸ 關於內蒙古特崗教師

特崗教師對於專業要求要一致或者相近才能報考。你可以打電話到相關單位做確認!

⑹ 內蒙古特崗教師考試時間是什麼時候

2020年內蒙古特崗教師招聘公告已發布。
一、報考時間
報名時間:2020年6月7日一6月12日17:00
現場確認:6月8日9:00-6月14日17:00
筆試時間:2020年7月18日9:00-11:30(詳見准考證)
面試時間:8月3日-8月13日
二、招聘名額
國家下達我區「特崗教師」計劃數1561名(具體分配名額見附件2),自治區本級擬招票「特崗教師」400名。招聘公告通過內蒙古招生考試信息網。內蒙古大學生智慧就業創業服務雲平台向社會公布。
三、招聘條件
1.年齡要求:年齡不超過30周歲(自1990年5月1日以後出生,含5月1日)。
3、學歷要求,全日制普通高等學校的應屆、往屆本科及以上畢業生;近三年地(2018年及以後畢業)的全日制普通高等學校師范類專業專科畢業生,可報考鄉村小學「特崗教師」崗位。
4.專業要求,所學專業應與報考崗位學科一致。
5.教師資格證要求。實施2020年實施「先上崗、再考證」階段性措施,凡符合國家教師資格考試報名條件和教師資格認定關於思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求的,參加本次考試可不要求提供教師資格證書,但必須在1年試用期內取得相應的教師資格證書;若1年試用期內未取得相應教師資格證書,依法解除聘用合同。

⑺ 2016內蒙古特崗教師待遇如何

教師是事業單位編制,但待遇是公務員的待遇,內蒙的教師要比別的地方高點,具體也分區域和學校,待遇還可以的。幫到你請採納,謝謝。

⑻ 內蒙古特崗教師服務期滿有編制嗎

特崗教師和編制教師的區別:

一:概念不同

特崗教師:是中央實施的一項對西部地區農村義務教育的特殊政策,通過公開招聘高校畢業生到西部地區「兩基」攻堅縣縣以下農村學校任教,引導和鼓勵高校畢業生從事農村義務教育工作,創新農村學校教師的補充機制,逐步解決農村學校中師資總量不足和結構不合理等問題,提高農村教師隊伍的整體素質,促進城鄉教育均衡發展。主要是針對基層縣以及偏遠貧困地區師資不足,義務教育階段學校結構不合理問題。為了提高農村教師隊伍的整體素質所設置的教師崗位。特崗教師聘期3年。

教師考編:即教師招聘考試,就是某市、縣或某學校需要進一步補充教師隊伍而進行的招聘考試。

二:編制不同

特崗教師:一般是有3年服務期限,滿夠三年之後如果要在當地繼續留任,將保證落實崗位,確保有編有崗。

教師考編:在筆試和面試都順利通過的情況下,具體要看公告中的說明,現在有一些公告招的也是合同制教師。

三:待遇不同

特崗教師:三年服務期內沒有編制,工資主要由國家財政撥款和縣財政補助組成。但保險公積金由當地財政負責。三年服務期滿,特崗教師轉為正式教師,三年服務期可作為教齡和評職稱的憑證。

教師考編:若招聘為事業單位編制,享受「五險一金」、津貼、獎金等福利待遇。若是合同制教師,則根據招聘公告上待遇而定。

⑼ 2018內蒙古特崗教師報考條件

特崗教師招聘考試報名條件各省略有差異,基本條件如下:

1.以高等師范院校和其他全日回制普通高校答應屆本科畢業生為主,可招少量應屆師范類專業專科畢業生。

2.取得教師資格,具有一定教育教學實踐經驗,年齡在30歲以下的全日制普通高校往屆本科畢業生。

3.參加過「大學生志願服務西部計劃」、有從教經歷的志願者和參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生同等條件下優先。

4.同時符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。

學歷要求:

1、高等師范院校或其他全日制普通高校應屆本科畢業生及以上學歷;

2、少量應屆師范類專業專科畢業生。

3、往屆畢業生(對年齡有要求,大部分省要求30周歲以下,少部分35周歲以下)

專業要求:

1、往屆生報考須取得教師資格;

2、具有一定教育教學實踐經驗;

3、部分地區要求教師資格證專業與報考崗位學科一致。

4、少部分地區要求所學專業與報考的崗位學科一致或相近。

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