1. 江西教師招聘統考的看什麼內容
您好，江西中公教師考試網為您解答：
筆試內容。
中小學教師崗位筆試科目為「教育綜合知版識」和相權應學科「學科專業知識」兩科，考試依據《江西省中小學教師招聘考試大綱》，筆試和面試成績各佔50%。
幼兒園幼兒教師崗位筆試科目為「幼兒教育綜合知識」一科，考試依據《江西省幼兒園教師招聘考試大綱》一科，筆試和面試成績分別佔40%和60%。
3、試題類型和分值。單科試卷滿分為100分，客觀題和主觀題各佔50%，客觀題用2B鉛筆在專用答題卡上填塗作答，主觀題用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在專用答題紙上作答。
公告原文http://jx.zgjsks.com/html/2015/ggxx_0416/8239.html
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2. 我按您說的在淘寶網上輸入江西教師招聘考試指定教材出來的是中公出版
你好
江西教師招聘考試用書是沒有指定教材的，只有考試大綱參考高校出版社的大綱哦，所以建議教育綜合知識使用高校出版社出版的教育綜合基礎知識進行復習，專業的話還是參考大綱復習哦~
3. 江西省教師招聘，哪個教師培訓機構比較靠譜筆試想報考培訓班，有誰報過中公，華圖，易公等哪個好
公務員培訓行業素來以中公和華圖兩所大型培訓機構最為著名，很多考生在選擇「復習幫手」的時候都會猶豫：到底中公好還是華圖好呢？如果非要分出個伯仲，我認為華圖會更勝一籌！
華圖和中公都出復習教材，以我個人的經歷，華圖注重套路，重短時間內的解題速度，換句話說就是一切從實際出發，我看過的《申論萬能寶典》還有一些數學萬能公式到考場上直接拿來就能應付考試，非常的條理化，像我這樣不善於考試或者想快速提分的人非常有用！中公的參考書我也買過，對比下來中公注重邏輯思考的方法培養，講解通俗易懂，但是我看完書做完題竟然沒有什麼特別印象深刻的地方，我同學說這說明了這書對我沒有一點收獲，等於沒看！我頓時覺得我的寶貴時間給赤裸裸的給浪費掉了，對於我們這種復習備考的屌絲來說，時間就是金錢啊，這讓我深刻的明白了選擇真的非常重要！
吃一塹長一智，我決定以我個人的親身經歷，很認真的來分析一下中公和華圖，也給那些處在選擇猶豫期的童鞋們一點建議。
一．中公和華圖課堂經歷比較
中公的行測老師看上去好年輕，應該都是大學本科畢業生，我和我同學都屬於愛問問題的學生，有時候課下問老師問題多了就發現了一個怪現象，中公的老師似乎都只會講限定的題目啊！而且在課堂上不許公開提問啊！多麼神奇！只是交我們做題的方法，其他的讓我們自己體會，我真的是服了。華圖的老師最明顯的區別就是每個模塊都是專門的老師，課上課下都可以隨時就不懂的問題和老師溝通，沒有老師不會解答的，一對比真的就很明顯了。
申論的話，兩家就各有所長了，中公的申論愛講大道理，聽起來挺不錯的，但是用的時候就發現比較難派上用場了，李永新的申論我聽的時候覺得還挺信心滿滿的，但實用性真的不高。華圖的申論以鍾君為代表，幫助扎實基礎，快速提分，關鍵是真的用的時候能用上，這在考場上簡直就是救命稻草一樣，你們懂么~
華圖的面試通過率非常高，所以我壓根沒有去體驗過中公的面試課程，面試肯定是華圖好。
二．中公和華圖到底哪個好一點
1.上課模式
中公的課堂上是分小組的，分場內場外，報班的時候聲稱一個班不超過16人，由專職老師授課，我就是看中這個來的，來了才發現就那麼幾個主講老師到處串場，講完了就跑，然後有一些年輕的大學生，也不知道畢業沒畢業，過來看你練習做題，他們有標準的配備答案，等做完了就給大家對答案。有種超級不爽的趕腳。
華圖的小班算得上精品，人數沒有那麼少，實際是30-45人一班，但是不一樣的是一個主講老師和4個助教，外加一個教務一起進行全教學活動，主講老師還對班級的通過率負責，助教也是主講水平，他們的分工更明確更靠譜。
2．測評階段
入班第一天華圖就讓大家做第一次測評了，老師說是要了解每個學員的具體情況，然後他們根據每個人的測評結果合理針對每個學員做個性化的教學方案，這才是真的因材施教好么，我超喜歡這樣的！中公第一天晚上是開班典禮，跟領導致辭似的沒意思，尤其是班主任啥的上來說一通話繞來繞去就是想讓大家知道不要隨便問老師題目唄，不要為難老師什麼的，超沒勁。
3．學習時間
華圖每天上課的時間是上午9:00-12:00，下午13:30-16:30，晚上17:30-20:30，但是晚上學習之後主講老師還好跟大家溝通一下一天的表現，綜合點評每個人的情況，然後對有問題的同學進行課後輔導，有一次我學的晚，看見都1點多了，教室里還有個老師在輔導我班的一個同學，老師也是很辛苦的。
中公早晨8點就開始跑操了，也就是走走跑跑，其實我覺得挺浪費時間的，光集合的時候就要等好久，我趕腳我花錢來跑步有點不值當啊，我自己在家也能去跑步啊，而且還不用集合那麼久，還不用點名。
4．課程時間
華圖的理論課程有2-3天，實際模擬也是2-3天，有時候會根據同學們的情況適時改變。但是中公只有一天半左右的時間理論，還沒有消化吸收呢就要實戰模擬了！小夥伴們驚呆了有木有！！聽說是老師不足，要趕場，還沒有專門做研發的老師才導致這樣的，其實就是留不住老師唄，而且考場如戰場啊，一天半的時間凈來些虛的真心傷不起。
5．面試教學
華圖所有的人都在一個會議室學習，不過分成了若干組，是分組形式的，會有一個主講老師和一個教務在各組巡視，這保證了老師能夠輪流給每個學生點評，而且還能給出大家不少適時的建議。我同學去報過中公的面試班，他跟我說中公是分內場和外場，每組有8個人，內場的沒出來，外場的就繼續在屋子外面等，能他們完事了才能進去，等待的時候真是有夠長的，我再一次失去了信心。
課堂對比小結：中公注重表面化和模式化的東西，雖然也強調非模式，但還是在進行模式化教學；相反華圖由於是小班教學，能夠針對每個學員做個性化點評，我個人非常喜歡華圖的教學模式。而且華圖的老師是很專業的，不像中公老師串場串模塊串科目的那麼鬧心，被中公鬧過心的一定有同感！
三．師資團隊比較
事實證明，有一個好老師是多麼的重要。華圖的名師眾多，講究的是分模塊教學，每個老師只負責一個模塊，就像我們上學的時候數學老師就是數學老師，英語老師就是英語老師，不會出現英語老師串場教數學的吧，這就是華圖為啥分模塊受大家歡迎的原因了。中公的老師串場就不說了，看看他們的參考書，哎呀媽呀，都是李永新編啊，中公好歹也有不少書，都是一個人編，這質量……
就幾個模塊來對比一下老師的實力吧，用事實說話：
數量關系與資料分析模塊：
華圖代表人物：李委明，李委明是湖南高考理科狀元，清華大學高材生，斯坦福數學博士後，看過李委明數量關系模塊寶典的的人就知道這是一個多麼神一樣的人物。
中公代表人物：李琳，中國農業大學本科生，不對比不知道，一對比嚇一跳，如果給你選，你會選哪個老師呀？
言語理解與表達模塊：
華圖代表人物：顧斐，顧斐老師的名聲真的都不用說了，只要聽過他課的人沒有不說他講的好的，華圖網校上免費的一大片，大家可以去網路，聽一下就知道水平了。
中公代表人物：還真沒有找到……
判斷推理模塊：
華圖代表人物：蔡金龍，清華畢業的高材生，腦袋瓜太聰明了，上課也巨有意思，聽說以前還做過和尚，這思維不是我們一般人能理解的呢，非常有才。
中公代表人物：李國斌。我覺得他長的面相好不吉利，他總是強調不要看出身，雖然他是四川某個專科學校畢業，但是他的水平足夠比的上清華，講的邏輯到最後一般只有他一個人聽得懂……
申論模塊：
華圖代表人物：鍾君，鍾君老師是社科院博士，中國公考申論教父，社科院最年輕的教授，為北京、上海、國務院做過無數次項目調研建議，他的《申論萬能寶典》、《申論範文寶典》幾乎一出班就會賣脫銷。
中公代表人物：李永新，李永新的教你寫申論還是很不錯的，唯一的缺點就是缺乏實操性，畢竟實戰很重要，大家還是希望提分。
面試模塊：
華圖代表人物：袁東，袁老師是清華經管的碩士，留洋海歸，在中央電視台工作過，個人經歷非常豐富，我很喜歡上他的課，風趣幽默，不乏激情，讓人對學習、對人生、對未來充滿了嚮往和干勁，大家可以網路一下他的講座，保證你會愛上他。
中公代表人物：張永生，張永生老師好久都不出來上課了，他和袁東做比較的話，就彷彿螞蟻和大象要較勁一樣，大家完全可以網路一下他就知道了，和袁老師根本不能放在一個水平線上比，他差的有點遠。
四、中公和華圖到底怎麼選
公務員考試招錄是國家選拔人才的途徑，自古至今我國一直提倡德才兼備，在短時間內培養出一個賢德之人其實不靠譜的，誰不是長了二三十年才長成現在這樣的，想要朝夕改變不太可能，所以我們參加培訓班，只是在自身基礎上找一個助力器，幫助我們稍微跑快一點，如果你本身就懶得動腿走路，被人推你跑也不見得你就能跑得起來。
所以問題根本還是在自身。國家錄取人才也不是就只要第一名，他也是看你的綜合素質，是否德才兼備，也別想著死學考個第一名什麼都搞定了，不可能的。大家還是把握好自己的復習進度，合理安排復習節奏，相信自己能做的更好，完全寄託於培訓機構的話，我勸你還是洗洗睡吧。
祝各位都能考上自己心儀的崗位~加油！
4. 報考江西教師編制有什麼要求
你好，報考江西教師編制的話，至少要有教師資格證才可以，而且還要符合年齡的要求
5. 請問江西省教師招聘國編與特崗有什麼區別薪水編制
是有區別的特崗教師比較好考，普通教師考試較難特崗教師要在農村版等地區支教三年，服務權期滿，考核成功就可以轉正。也是通過另外一種渠道招聘教師。
簡單來說就是教師招聘難考，但是有編制，薪資方面都是要好於特崗教師的，而且特崗教師是沒有編制的~~
更多關於教師招聘，特崗教師方面的招聘資訊，考試信息，備考指導等信息，歡迎訪問中公教師考試網。
親，希望可以幫助到你，望採納哦~~
6. 江西教師招聘面試中公,易公哪個好
您好抄，中公教育為您服襲務。
中公教育創建於1999年，公司總部位於北京，是目前國內直營分校覆蓋城市最廣、專職教師數量最多、公職類職業培訓規模最大的現代化職業教育機構。
經過十餘年潛心發展，中公教育在國內31個省份、300餘個地市，擁有300餘家直營分校和旗艦學習中心、3000餘名專職授課教師、2000餘種教輔圖書出版物、7000餘名員工，成為集合面授教學培訓、網校遠程教育、圖書教材及音像製品的出版發行於一體的大型知識產業實體。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
7. 江西教師招聘考試筆試內容考的是什麼謝謝！
您好，來中公教育為您服自務。
江西教師招聘考試已經考試報名，考試公告可在中公江西教師網查看，教師招聘筆試：
1、時間及地點。筆試時間為5月18日(上午9:00-11:00綜合知識，下午14:00-16:00學科專業知識)。考點設在11個設區市，考生報名時可根據實際情況選擇考試地點。
2、筆試內容。中小學教師崗位筆試科目為「教育綜合知識」和相應學科「學科專業知識」兩科，考試依據《江西省中小學教師招聘考試大綱》(見附件3)，筆試和面試成績各佔50%。
幼兒園幼兒教師崗位筆試科目為「幼兒教育綜合知識」一科，考試依據《江西省幼兒園教師招聘考試大綱》一科，筆試和面試成績分別佔40%和60%。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
8. 江西南昌教師招聘筆試內容是什麼
您好，中公教育為您服務。
2014江西教師招聘考試是全省統一進行的版考試，南昌教師招聘考試筆試內容以江權西教師招聘考試的為准。
2014江西教師招聘考試內容：
招聘採取筆試與面試相結合的方式進行。筆試原則上5月上旬進行，中小學教師崗位考試科目為「教育綜合知識」和「學科專業知識」兩科，筆試成績與面試成績各佔50%;幼兒園教師崗位考試科目為「幼兒教育綜合知識」一科，筆試和面試成績分別佔40%和60%。
筆試之後，根據筆試成績從高分到低分，中小學教師崗位按以下比例確定入闈面試人員：5人及以下的崗位，比例為1:3;6人到10人的崗位，比例為1:2.5;11人及以上的崗位，比例為1:2;幼兒園教師崗位按1:5的比例確定面試人員。
面試由各地教育部門會同人力資源和社會保障部門組織實施，主要考察考生的教育教學能力和水平，一般採取試講、說課等方式進行。面試前應精心制定面試
方案，明確時間、地點、方式、內容、程序和評分規則等。面試方案須報設區市教育行政部門同意、人力資源和社會保障部門備案後組織實施。
更多考試相關內容以及更多考試資料可在中公江西教師網查看。
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9. 江西教師招聘考試時間是什麼時候
目前，2020年江西教師招聘考試公告已經發布，以下是詳細的公告內容：
網上報名時間專為：5月25日9:00-5月29日17:00。此外屬江西2020年計劃招聘中小學教師12000人，特崗教師招聘6600人。江西教師招聘一般會涉及：《教育基礎知識》、《公共基礎知識》、《學科專業知識》三個科目，其中公共科目的《綜合基礎知識》，包括政治理論、法律基礎、經濟管理、科學技術、時事政治、寫作能力等，《教育基礎知識》包括教育學、心理學、教育心理學、教育政策法規、教師職業道德等。
希望對同學有所幫助。
10. 昨天江西中公教育微信說，江西銀行出社會招聘了，消息可靠嗎
可靠，中公教育的信息不會有錯誤的，放心去面試吧，祝你成功。