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北京2019年三一重工招聘信息

發布時間:2021-02-08 11:16:33

A. 想問一下北京三一重工普工現在的工資福利待遇怎麼樣

別聽中介忽悠。。中介最坑人了,為了利益什麼都能做的出來,就是他老爸他也會坑的。就是他姥姥他也會坑的,中介人品最差了,根本沒人品啊。最壞的人才去做中介,好人誰去做中介啊,中介以後絕對沒有好下場的。

B. 想問下北京三一重工的福利待遇

說老實話,三一待遇真不怎麼樣,加班多,從來沒加班工資,除了工回資之外基本不會有其答他收入,五險一金都是按照最低標准交的,公積金每個月才150;公司文化還包括什麼加班文化、罰款文化,還實行大小周制度,一年要比其他實行雙休的公司起碼多上一個月的班;公司內部官僚作風非常盛行,要提個幹部,還必須先入黨。提供的信息就這些,請自己判斷吧

C. 北京 三一重工招聘嗎

技工、保安之類的應該還有外招。管理、研發崗的基本不外招了,內部招聘了

D. 北京市昌平區南口鎮的三一重工招聘電話有人知道嗎,或者是面試的地址

給你個建議,最好別去三一,那不是正常人能待的地方,我就是三年前從那裡出來回的,只不過不是答從南口,我不知道你說的南口是不是有個三一,我知道應該是在史各庄。凡是去過那裡工作過的人都知道那裡像地獄一樣,沒有企業文化,以罰代管,大部分是湖南那邊公司過來的,都是認識的,有關系的,在底層工作的,基本就是被剝削的,剛開始承諾計件,能拿好幾千,可是真正去了你就會知道,新去的根本不可能(我前兩個月才拿一千三百多,是機加工,已經很拚命幹了,兩班倒,超過十二個小時),不會給你成批的,都是零散的,沒人做的,你再賣力玩命加班也不會有多少,還有,一個月沒有任何休息日,除了春節,想休息要經過班長,車間主任,再到總經理那裡批准。而且湖南那邊的人看不起別的地方人,哪怕在北京,每天不會給你好臉色,你想這樣環境有什麼心情工作嗎,就算真的拿再多錢。不是我一個人這樣覺得,一線工人離職率非常高,去一百人能留下三十人就不錯,那沒看他一直在招聘,常年的招三一現在的規模雖然大,那都是靠剝削底層工人得來的,一天工作十二個小時常有的事。 概括起來就是,他不會把員工當人看,只是它掙錢的工具。

E. 北京三一重工待遇怎麼樣

企業是不錯,關鍵是看他這個崗位給的待遇,要想知道實際情況還得打電話確認下或去面下,才能了解這個崗位的情況。希望對你有用,望採納。

F. 急:請問北京三一重工的福利待遇怎麼樣是否有五險一金等

屬於上市公司。待遇在同行業屬中等偏上水平,保險等一應俱全,經營規范。至於薪資回水平不答好講,個體差別較大。總體說還可以。

補充:五險一金肯定有。至於法人代表資格應該這樣講,從其建立開始屬於私有企業,但隨著規模不斷擴大逐步發展成為上市公司,性質應屬於股份制。

G. 北京市昌平區南口西邊新建的(三一重工)如何招聘!

人事部位於北復京市昌平區沙河鎮制辛庄橋北清路8號三一產業園,面試的話好像是在那兒,南口西邊這兒是場區,我也想去那兒找工作,親自去問了一下,可能是我專業問題,他讓我去辛庄橋那兒。你最好親自去一趟,先去辛庄橋吧,要是不行再去南口場區看看。電話沒有,我家小區有在南口三一工作的,也是給了我上面那個地址。

H. 三一重工現在招人嗎

1:一直在招聘
2:可以去三一重工官網報名專區填寫應聘
3:工作地點要標明,否則可能派遣比較遠!

I. 北京三一重工普工待遇怎麼樣員工素質與工資待遇,具體干什麼

普工,顧名思義 ,就是普通的工人,指的是擁有基本的技能, 能勝任普通工作的人員。在生產線上做一些技術要求不高的崗位的員工. 工資主要靠加班,比較辛苦。
1:普工的工資待遇一般,除了底薪是按照勞動法規執行支付,再也沒有其他的什麼福利了,想多賺點工資只能靠天天晚上加班
2:加班情況不太確定,看部門,也看公司每年的生產任務,淡季加班少只能拿到基本工資,旺季還是比較忙的,加班多,一般都是9點半或者10點半下班,公平的說,很辛苦,採納下,謝謝

J. 北京三一重工計劃員待遇如何

我在上海三一科技做計劃員。只能告訴你,能有別的選擇就被做計劃員,基本沒有版升值空間。計劃員的權待遇是:本科生3000元-3600元,如果你是社會招聘,建議你開口要4500,那樣4000快肯定沒問題。因為在三一進去後再漲工資基本不可能。計劃員是基層管理者中工資最低的,三一的計劃員走到哪裡都沒地位的,領導都只有一個想法,生產沒夠好,都是計劃員的責任。北京三一現在的老大是戴立新,以前是我們的老大。如果你是本科生(大專生也行),如果你是男生,建議你從車間做起,最起碼第一年是調度,第二年副科沒問題...

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