崇州2019年最新保潔招聘信息

① 天府一至五街有沒有招聘保潔

打電話問公司人事部就知道了。還可以騎車直接到人事部詢問一下。問一下工資多少？每個月休假幾天

② 招聘保潔員哪個網站最好招

招聘保潔員的網站目前還沒有，如果一定要在網站招聘可以建議你可以去物業網，內一般當地容都有本地的物業協會網，可以以公司名義注冊成會員後發布招聘信息。另外，還可以通過報紙信息發布，如果你們待遇不錯的話也可同行業挖人~，但是一般招聘保潔員工比較好一點的方法還是通過員工介紹、實地招聘為佳。

③ 哪裡有招聘保潔員，包吃住

你好，來很高興幫助到你

如果你想從事源保潔工作，建議你到五八或趕集上面去找找，到處都有。如果你想找一個管吃管住的建議你去中國家政百強巧媳婦家政看看，他們常年在招聘，成都的是包吃住，其它的區域就不清楚了，建議你先問問。

希望可以幫助你解決問題，請採納，謝謝!

④ 據說你們清潔幫長年招聘家政保潔阿姨，我們想做保潔阿姨，怎麼在清潔幫APP進行注冊，加入清潔幫

您要下載清潔幫APP安裝後，點擊右我要做阿姨，然後在右上角點擊免費注冊按流程根據提示填寫自己的真實資料，然後等待清潔幫後台進行審核。

⑤ 誰能給我提供一個保潔的招聘啟事

招聘啟示不要很復雜，只需要將事情描述清楚即可，如需要交代工作地點、時間、工作內容、薪資待遇、用人要求等。下面提供幾個招聘啟示可供參考：

一、本公司招保潔員，要求如下：

1、年齡40歲以下；

2、態度端正，勤快踏實

3、工作地點在萬達城市廣場，有意者可直接直接電話聯系萬經理 13599008877

五、大家好，本店因業務需求，需要一名保潔員，具體情況請進店詳談！

⑥ 怎麼招聘到年輕化的保潔阿姨

祝福你們，我上次家裡找保潔阿姨是在苦瓜打工網上找的，比較對口，你試試版，反正目前權這種藍領招聘類工種招聘方式還是很多的，也可以到本地區的人力市場看看。找對針對性平台很關鍵，同時福利待遇也很重要哦，否則人找來了，留不住也是白搭

⑦ 2019年保潔工作突破

將自己本職內的工作做好，組好巡視工作，以免剛走又臟了的局面。

⑧ 成都崇州保潔公司哪家好

成都崇州保潔公司哪家好判斷一家保潔公司靠不靠譜可以從以下幾個方面進行考察：版
1、查看資質：權查看該公司是否有工商部門頗發的營業執照，是否有注冊資本，是否有稅務部門頗發的稅務登記證。
2、選擇合適、靠譜的：選擇家政公司的話盡量選擇信譽好，服務規范的家政公司。
3、多交談：與僱傭的家政服務人員提前溝通，如具體的工作時間，工作內容，工作要求等，避免家政公司介紹不對應的家政人員。所以多跟阿姨溝通一會，也能看出一個家政公司的好壞。
4、多觀察：多觀察了解家政人員的工作經驗，身體情況，身份驗證。多看看某些家政公司的工作流程，多看看他們跟別的客戶之間的溝通情況。
5、看價格:一般不規范的家政公司價格都偏低，服務質量較差。正所謂便宜沒好貨，其實這種觀點同意使用與家政行業。好的家政公司服務費相對來說價格會高一些的。

⑨ 有個朋友幫我找了個招聘高鐵保潔員叫我去，隨車保潔員做什麼的以後會不會成正式工待遇會怎樣

一、工種：高鐵服務員
二、要求：女性，身高155～170cm，年齡18～40周歲，長發，身體健康、五官端正、口齒清楚、吃苦耐勞、有笑容，初中以上學歷（含初中學歷）。上班期間能適應佩戴耳機工作且
不可戴有框眼鏡首飾，色盲、暈車、紋身的不可以。頭發自然色，無犯罪記錄。
三、待遇：
1．薪 金：3000元/月（含農村醫社保），月工作15天
2．加班費：運行車加班費：200元/天（包吃）。如每月加班5天。額外補貼500元/月(合計約3000+200×5+500＝4500元人民幣)。試用期後每月可固定加班5天，如需多加班可跟負責人提出申請。熱備車加班費：100元/天（不包吃）。
3．高溫費：50元/月（每年只有6～9月份計算高溫費）。
4．僱主責任險：公司免費辦理。
5．農村醫療保險費：一年補貼180元。
6．工齡工資：工作滿一年的員工，第二年起，每增加一年工齡，每月增加工齡工資20元。
7．獎金：工作表現突出、受到旅客書面表揚或鐵路部門領導表揚、拾金不昧、助人為樂、見義勇為、春運期間堅守崗位等情況的員工，予以獎勵。
8．食宿：工作期間包吃，非工作期間不包吃；免費提供住宿公司每人每月補貼水電費20元。床上用品自備。
9．工資發放時間：每月20日發放上一個月的工資（遇周末及節假日順延）。
10.年終獎：根據工作時間，滿一年將1000元，堅持完整春運的，有獎金。
四、工作時間：隨車次安排，每月工作15天（上班幾天休息幾天）。工作時間均為白天，動車晚11:00到早6:00是不運行的。病假、事假，可調休，不超一周，報排班負責人批准，不扣工資。
五、工作地點：以福州北站和南站為始發站開往全國各地的高鐵、動車，具體高鐵、動車班次由鐵路部門統一安排。
六、工作范圍：主要負責車廂內衛生服務工作，每人負責四節車廂，節假日三人負責八節車廂。
七、其他要求：
1、遵紀守法、遵守工作紀律、服從領導安排；儀容儀表端莊、工作勤勞肯干、熱情禮貌待客。違反工作紀律的員工扣績效工資。
2、業務培訓：正式上車工作前培訓3～5天（培訓期間無工資），培訓期間公司補貼每人每天50元人民幣。工作未滿一個月離職的不發培訓費。
3、工作服、拉桿箱押金：1200元/人（由公司代墊。工作未滿半年離職的扣100%；工作未滿一年離職的扣50%；工作滿一年的無償使用）。
4、如果工作表現好，家屬願意來工作可優先安排。

⑩ 上午在一家醫院聘職保潔員，填寫工資時寫1000元，醫院招聘信息上寫的是1500元。請問有什麼害處嗎

這個看你具體情況，如果是你寫的期望薪資是1000元，醫院招聘信息是1500元，沒什麼害處的；如專果是醫院合同上是1000元，招聘屬信息上是1500元，那你最後所得的工資只會是1000元的。前一種只是表示你的要求比較低，醫院如果覺得你還不錯，開1500元的工資招到你就比較容易，後一種情況是涉及自己利益的，合同為準的，這個需要看清楚的。