上海電競招聘

❶ 職業電競招募條件公布，大多數玩家為何只符合一條

因為電競選手的條件是不能超過20周歲，要有團隊精神，要在普通玩家中成為頂級玩家，附加一點就是最好單身，縱使電競選手月薪過萬十分讓人羨慕但大家也只有眼熱的份了，畢竟我們這一批人如今符合其中要求的就只有單身這一項，所以在一眾想要應聘的人看到這張招聘公告後紛紛表示自己只符合單身其它沒一項符合。

三、能否堅持下來成為完成心裡最終的目標。

玩游戲一直都是青少年用來消遣的事情，對於青少年來說任何需要付出辛苦的事情對他們來說都非常的困難，雖然加入職業電競圈可以獲得高昂的收入但同時也需要付出比別人多十倍甚至百倍的努力，縱使每年進入這個圈子的人很多但是真正能夠堅持下來的人卻很少。

❷ 電競從業者的月薪竟然超過1.1萬，如果是你，你會從事電競行業嗎

電競這個行業很多人都不陌生，畢竟在現在這個大千世界中，游戲是解乏的一個重要方法。說到我是否想從事這個行業，其實我挺想，畢竟又能玩到自己喜歡的游戲，又能拿到錢，何樂而不為呢！

所以，對我這種玩游戲一般一般的人而言，我是不會去參加電競這個行業，因為沒有明顯的閃光點，進去了可能失望比希望大的多。當然，也不能直接否定，每個人的天賦不一樣，那麼他們所取得的成就的方式也會不同。

❸ 哪裡能找到電競戰隊招人信息啊，最好有lol的

❹ 怎麼加入電競俱樂部工作

只能說藉助平台的力量，個人很難的，比方說這里的電競專業的俱樂部合作

❺ 如何能進入電競戰隊OMG戰隊，當一名工作人員

一般電競俱樂部裡面的崗位大概是：
自媒體運營經理/專員
崗位職責：
1、管理運營Newbee電子競技俱樂部微博、微信、貼吧等SNS平台;
2、了解網路傳播特性，善於捕捉輿論熱點，樂於且擅長話題營銷;
3、結合電子競技行業，以及俱樂部的發展動態，利用不同自媒體的特點，策劃相應的推廣活動;
4、與粉絲互動，提升用戶粘性以及體驗;
5、即時掌握相關熱點新聞、行業動態及大事件，撰寫相關內容發布。
6、監測分析自媒體平台所產生的數據，指導自媒體運營
運營經理/專員（YY或者戰旗或者什麼直播平台或網站類的那種直播或視頻的平台）
崗位職責：
1、負責平台運營策略的統籌管理，制定運營目標並實施;
2、負責用戶體檢研究、用戶管理及營銷規劃實施;
3、負責平台資源整合與管理;
4、負責平台產品的運營規劃及優化;
3.內容創作專員
崗位職責：
1、游戲類網路節目的策劃和製作;
2、配合完成節目的拍攝和後期製作，保證節目質量;
3、能根據節目定位要求，進行選題、收集整理素材資料、撰稿、協助完成節目前期策劃。
出鏡直播主播
崗位職責：
1、在節目錄制和直播中，擔任的主持人、游戲解說;
2、在現場活動，擔任采訪、訪談和現場報道的工作;
.技術支持專員
崗位職責
1、網路和網路直播技術的維護與支持;
2、電腦硬體設備的維護;
3、直播、錄制、拍攝等硬體和軟體的基礎應用及維護;
.媒介經理/專員
崗位職責
1、協調維護媒體關系及合作機構關系，與媒體及合作機構建立長期穩定的合作關系;
2、充分理解客戶的市場媒體宣傳策略，進行媒體資源整合和維護;
3、負責對媒體談判的基礎問題的整理，熟練媒介數據分析系統，良好的媒介數據分析的能力;
4、負責媒介執行效果的分析，調整優化;
5、媒介信息的收集、整理、分析;
6、負責管理客戶和媒體日常服務溝通;
7、搜集相關媒介資料並進行分析，開發和管理媒體資源，及時把握媒體動向，充分掌握媒介知識。
.賽事運營經理/專員
崗位職責：
1、負責電子競技賽事的執行策劃、組織、聯絡;
2、制定賽事執行方案，並對各賽事執行結果進行考核;
3、制定活動預算，把控執行成本，並在執行過程中嚴格監督活動質量
4、根據賽事進度作出賽事階段性報告、總結，提出合理化建議;
5、負責收集國內外電子競技信息;
6、針對賽事進行充分的賽前准備、賽中執行及賽後評估;
7、結合線上運營，開展線下活動的督導、執行。
商務經理/專員
崗位職責
1、根據公司發展戰略及業務發展需求，尋找、挖掘合作資源;
2、評估資源的可合作性，有效進行整合並拓展合作資源;
3、負責資源互換、廣告合作、媒體合作、活動合作;
4、負責商務談判，維護商務合作關系，對合作項目的實施過程和結果負責;
.助理教練
崗位職責：
1、對游戲有深入的理解;
2、熟悉各個戰隊的及隊員的打法及風格;
3、對BP有系統性的認知;
4、統計分析游戲各種維度的數據，指導競賽;
5、建立統計模型，客觀展示各個戰隊、隊員的競技水平;
10.財務專員
崗位職責：
1、負責審核會計憑證、會計核算、及內部收付款項;
2、負責審核對外報表、費用報銷、工資;
3、負責應收賬款、應付賬款、公司內部報表匯總;
4、負責財政、稅務、銀行、工商等部門的工作聯絡溝通;
行政人力專員
崗位職責
1、組織、協調、支持各部門人員的日常行政事務;
2、制定和調整人力資源總體規劃與年度實施計劃;
3、修訂公司相關人力資源管理制度;
4、負責建立規范化管理制度、人員檔案的建立、健全與完善;
5、規劃、指導、監督、協調下屬及員工的聘用、福利、培訓、績效、員工關系等管理工作。
.實習生
根據所學專業和技能，分配至相應的部門，協助工作

以上各個職位大概是正式電競俱樂部都會有的職位，建議學歷在大專（最低)及以上學歷，游戲類相關的工作都是相對來講比較累的工作，年輕喜歡這門職業，累不累無所謂，看自己內心所需要的吧，如果OMG要招人的話應該會發招聘廣告，或者說你就想去那，就直接找到他基地，誠懇一點，先干個打雜的活，有可能會要你，有可能不會，這個看你運氣或者說看你自己的能力了。

❻ 電競俱樂部工作人員招募有哪幾類

電競俱樂部工作人員招募的話，一定要有。相關的畢業證。對口的執業證，例如會計專業的會計證。業務部的計算機證。

❼ CF電競俱樂部有招人的么

沒有吧！

❽ sv電競工作室招聘是真的嗎

為電競工作室招聘是真的么？是真的，那個工作室是我朋友的一個工作室。

❾ 電競職業選手怎麼招人

一般是通過電競學校培養，才能打職業