上海燒烤店招聘

⑴ 我在個燒烤店上班，月工資5000，上個月幹了25天，壓工資15天，在幹了20天的時候預支工資500

像你在這個燒烤店上班。應該是上夜班比較多吧。這上夜班了，很難熬的人容易黑眼圈的。而且工資也才5000。你在小上海的話，工資5000萬，就等一般城市的，嗯，三四千而已呀。而且老闆還那麼摳門。乾脆你還不如到那個二線，三線城市的那種。上那個4000多了也好啊。還包吃住的。而且他從來就不摳你工資。

⑵ 哪裡招聘上海燒烤師傅

可惜我不會。
現找又要去上海那麼遠。

⑶ 燒烤店怎麼招工

可以去網站上看看 ，也可以貼招聘啟事
經營燒烤店除了要關注經營的方法以外，概要知道招人的技巧。一個好的企業需要有良好的團隊，做什麼行業就有什麼樣的招人技巧，針對不同的部門會有不同的人員選擇，下面就為你介紹一點關於燒烤店招人的技巧。
燒烤店在哪裡開都行,只要人源流動大,價錢合理.味道好.吃的人很多的,其中有大部份美女帥哥都喜歡吃,但是擔心到吃後會上火,建議配上涼茶,吃完後再喝一杯下火茶,上火下火相抵,吃的人會更多。經營燒烤店針對不同部門招不同的人員，比如說，服務員就可以找那些年輕人或者是美貌的小姐做，那樣第一：客流大的時候，年輕人手腳快，幹活麻利，第二：漂亮的小姐，基本上容易吸引一些男士進來消費。
如果是廚師的話，可以請些手藝好的，有廚師經驗的，對於餐飲的人來說，最好是請個自己人，或者信的過的人，比如說親戚或者家裡人，這樣，怕的就是請了外面人，給了工資，還教會了餐飲，最後拍拍屁股不幹了，還到你隔壁開一家，跟你競爭，那就慘了。所以，能夠針對主要的工作崗位人員，招人一定要慎重再慎重一般24小時營業的比較好，所以要准備兩班人馬。多少的話要看你的店面有多大了。
以上詳細的為創業者詳細介紹了經營燒烤店的技巧，希望創業者在實際經營過程中能夠掌握這些技巧，雖然這不能保證百分百盈利，但是還是有一定幫助的。

⑷ 開燒烤店如何招人

范圍不大的話就招1名手藝好的燒烤師傅就行，建議來青島招聘，再招聘幾名服務員便可開店 查看原帖>>

⑸ 燒烤店有招人的嗎

找工作太難了

⑹ 我在58同城上看到招聘信息，燒烤店，服務員三千左右工資，靠譜嗎，老闆是男的，說話也挺爽快的，我說在

如果你是女的話，建議你不要一個人去，至少多找幾個人一起去，還有就是女孩子還是找正規店的單位比較好

⑺ 燒烤店想招臨時工,名稱怎麼叫

烤燒烤店想招臨時工，名稱怎麼叫？你想叫什麼名稱就叫什麼名稱唄，名稱起好了你就招工唄，你就什麼燒烤店招工招臨時工，他就可以上你這報名了，打電話了，和網上了都可以了

⑻ 燒烤店怎麼招人招的快

門口貼大海報，寫清楚薪水待遇工作時間，這樣才能顯示出你真的缺人。越誠心招人越要寫的詳細點，也可以貼小廣告，去網上發布信息

⑼ 有沒有燒烤店招聘燒烤工能烤貨就行

我這里招燒烤工，晚上來干就行

⑽ 明天我要去應聘一個燒烤店的店長，但我以前沒有管理方面的經驗，該怎麼辦

其實做店長來和你做銷售是自一樣的，就是多了一份責任要想辦法提高店裡的銷售營業額，還有就是出現競爭對手要想辦法做一下促銷方案，建議你可以到瀟湘人才網的職業指導版塊下載看一下面試應該注意的問題的文檔，一些細節性的問題可能可以幫到你，但是還有一些地方還是要靠你到時候的臨場發揮的！