Ⅰ 在衛生院招聘上班七年後自行離職後有什麼正策
自行離職沒有任何補償，不管上了多少年班
Ⅱ 六安市衛生局衛生監督局怎麼樣
簡介：六安市衛生局衛生監督局是市衛生局依法行使衛生監督執法職能的行政執法機構，2005年7月18日正式成立，2012年2月由六安市衛生局衛生監督所更名為六安市衛生局衛生監督局。
注冊資本：5萬人民幣
Ⅲ 2018年下半年安徽還會有醫院招聘嗎感覺下半年都沒有啥招聘了
根據每年安徽來省醫院的招聘情況，下半自年還會有醫院招聘，不過具體哪些醫院招聘要以醫院的官網為主，安醫附院和合肥市部分醫院可能還回招聘。合肥意外其他地方可能還會有招聘，看各個單位的需求吧。目前合肥有中科院合肥腫瘤醫院在招聘，即將考試的有肥西縣醫院和肥西縣鄉鎮衛生院。
Ⅳ 2018年六安市生考公務員招多少人
2018年安徽省六安市公務員考試職位表已經發布，根據統計，2018年六安公務員共計招考485人。報名時間為3月23日至3月29日。考生課登陸網頁鏈接進行報考。
Ⅳ 六安市人民醫院一年招聘幾次分幾批次招護士
六安市人民醫院一年招聘幾次，分幾批招護士。一般醫院招聘大多數在兩次或者三次撒。
Ⅵ 我是一衛生院醫生，10年衛生局招聘合同工…順利錄取屬於沒有編制簽訂勞動的那種…當年那局長承諾和正式
在協商、調解不行時，向勞動局仲裁委員會、申請仲裁啊。再不行起訴法院、要求解決的。應該同工同酬的。
Ⅶ 醫療衛生招聘的面試考查形式有哪些
衛生系統事業單位招聘面試的形式有很多種形式。
1.結構化面試。
這類內容和專業內容基本無關，考查考生對社會現象的分析和認識。這種形式的考核和其他專業或崗位的要求一致，不涉及自身的專業素質，但是通過考生的回答，可了解考生的全面素質。
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2.和專業相關的結構化面試。
這一類考試內容主要和醫院內常見的現象有關，和當時的社會現象有密切關系。比如前幾年新聞報道醫生護士被病人或病人家屬毆打或砍殺致死等情況，之後的面試題裡面，就會出現針對醫患關系的看法和處理措施等。當然在這里我們的眼界也不要一直盯著醫患關系，畢竟在醫院裡面工作，我們如何和其他護士、醫生及醫技人員的合作也很重要，通過這些內容的考核，主要是了解作為一名從業人員，你是否具備有基本的為人處事能力。
3.專業操作。
關於專業操作不同地區考核方式不同，有的地區是進行現場實操，專業人員進行評分，部分地區是採用現場口述實操。這種考核主要是了解考生是否具備基本的專業能力，簡單地說，就是看你能否勝任醫院的日常工作。
4.專業問答。
這種形式主要通過給出一個題干，通過考官讀題或是自行看題的形式，根據問題進行回答。這種考核方式主要是考核考生的專業素質，簡而言之就是考你在學校里專業課學的知識。
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Ⅷ 往年安徽滁州市衛生事業單位公開招聘考試題目
這個試題是不可能有的，而且每年的題目都是不一樣的，用人單位公開招考，考試只回是第一步，考試也是衡量答一個人的基礎知識以及專業知識的最好見證，我覺得你忙著找試題實在是沒有必要了，網上不可能有的，有這個時間還不如多復習下自己的功課了，如果確實想找的話，可以去滁州市人事網看看可有大綱什麼的。
Ⅸ 2020安徽六安市直事業單位招聘報名時間是什麼時候
2020安徽六安市直事業單位招聘公告還未發布，為了幫助廣大考生備考，安徽中公事業單位考試網為大家整理了2020安徽六安市直事業單位考試信息，需要詳細了解安徽六安市直事業單位考試信息的小夥伴，詳見如下：
參考信息：2019六安市直事業單位公開招聘工作人員215人公告(2019年4月13日發布)
報名採用網路報名的方式進行，報名網站為安徽省人事考試網(www.apta.gov.cn);報名時間為2019年4月19日9:00至4月25日24:00，逾期不再補報。
考生登錄安徽省人事考試網進行報名，經簡訊驗證後，簽署“誠信承諾書”，填寫《事業單位公開招聘人員報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，並提供有效通訊方式。考生填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規定不符的，一經查實，取消考試、體檢、考察、聘用等資格。
每位考生限報一個崗位，並須使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
考生報名後，4月26日16：00前可隨時登錄安徽省人事考試網查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的，在4月26日16：00前可以改報其他崗位。
通過資格審查的報考人員，應於4月28日24：00前登錄安徽省人事考試網按規定繳納筆試考試費用，進行報名確認(逾期未繳費的視為自行放棄)。
享受國家最低生活保障金城鎮家庭和農村特困家庭的報考人員，可以享受減免筆試考試費用的政策。此類人員報名後，先實行網上確認和網上繳費。2019年5月2日至6日期間,將報名資格審查表和所需證明材料拍照後發送至電子郵箱[email protected]。省人事考試院據此辦理筆試減免費用手續。享受國家最低生活保障城鎮家庭人員，應提供低保證;農村特困家庭人員，應提供特困家庭基本情況檔案卡。上述人員還要同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料(如戶口簿等)。
應聘同一崗位的需形成競爭，招聘崗位計劃數與報名人數比例應不低於1:3。對少數特殊崗位(緊缺專業及學歷要求為“研究生(碩士學位)”崗位的)確實達不到規定比例的，經六安市人社局批准後可適當降低至1：2比例開考。不足規定開考比例的，將取消或核減該招聘崗位計劃數,被取消招聘崗位的考生，4月30日12:00-17:00改報其他符合條件的崗位。未改報或改報後審核不合格的考生由省人事考試院在網上退費。
文章原標題：2019六安市市直事業單位公開招聘工作人員215人公告
文章來源：www.apta.gov.cn