『壹』 請問杭州市的中學教師招聘信息在什麼地方會公布我去人事網,看到的一般都是已經錄取人員的情況。
就在人事網上,如果沒有的話說明這兩個學校沒招聘教師
『貳』 杭州市教育局公開招聘老師一般是幾月份哪個網站會公布消息啊
明年畢業的學生,今年可以面試嗎?
『叄』 2019教師招聘
面試由抄教育主管部門組織。各區教育局的面試方案須提前報市教育局,經審核同意後實施。
面試內容為儀容、儀表、語言表達、技能、教學能力(含說課、編寫教案、片斷教學、回答講師提問等,面試教材為相應學科教材),總分為100分。
素質、專業知識教育綜合知識專業面試、綜合面試(結構化)
『肆』 關於杭州市小學教師的招聘問題
一、浙復江教師招聘考試大綱制與分析詳細介紹。
二、教師招聘考試全套在線視頻課程(重點)。
三、教師招聘考試所報科目基礎知識。
四、教師招聘考試所報科目試題與答案。
五、浙江教師招聘考試押題試卷10套。
六、浙江教招-教學技能知識及題庫。
七、浙江教招-教育心理學知識及題庫。
八、浙江教招-教育學知識及題庫。
九、浙江教招-新課程理念知識及題庫。
十、各省教師招聘考試歷年真題試卷參考。
十一、教師招聘考試重點時事政治。
自己參考下這些資料,老 胖 子 網 裡面有下載。
『伍』 杭州市及其杭州市各區公開招聘教師,真的公平嗎
眾所周知,教師是二十一世紀競爭不亞於公務員的又一職業。曾經有網友說,男的找對象就要找女老師,空閑時間多;女的找對象就要找兵哥哥,正直有責任感。隨著人們對孩子教育的越來越重視,當然教師的「價值」也越來越高,家長願意花在孩子教育上的成本也越來越高。 曾經在長途車上聽到家長談到自己孩子的教育。我的家鄉新開了個中學,有小學和初中,寄宿制學校,每年學費不菲,當然是私立的。小學和初中現在是義務教育,可以說,基本上是不用怎麼花錢的。但是,車上的幾位家長紛紛表示已經把自己的孩子送進了這所學費不菲的私立學校,原因是各種各樣,有的說,原來學校是放羊式的教學,有的說,別人孩子去了,自己孩子不去,會落下很多,諸如此類。家裡的一位鄰居,家庭狀況並不是怎麼好,還欠下外債,也硬是把自己的雙胞胎女兒送進了這所私立學校。 另外,還有家裡建議我考市裡的老師的,說是某某中學只要成績,不要後門,家長們想送禮都送不進去。說我若是進去了,他家孩子到時候就不用愁了啊~老師雖然是工資不高,但其兩個大假期,確是另很多人羨慕不易的。總之,就是家長重視了孩子的教育,老師升值,孩子越來越少,老師的競爭也相應增大,更加激烈了。 很有幸,今年我參加了杭州市連續兩次的教師招聘,經歷了這場沒有硝煙的戰爭,一次是前幾天的直接招聘,一次是這次的統一考試錄用的。說實話,到現在為止,我覺得第一次招聘還是比較公平的,相對來說,至少我報上名了,至少我參加筆試了,雖然最終面試被刷掉了,雖然筆試面試成績都沒有公布。但是經歷了今天的報名現場,我才知道,什麼叫「公平」。 昨天還沒有想好到底要報哪個學校,自己根據條件選出來的符合條件的還是不少的,所以才會猶豫不決。今天轉車急匆匆趕到西湖區報名,現場一看,才知道自己多慮了,還是先來描繪一下自己的報名經過吧。 第一個(這里先不說是什麼學校了,各個學校其實都是差不多的):過去問 ——老師,我想報語文。(把材料遞給老師。) ——你是師范生嗎? ——不是。但是研究生不是不限制嗎? ——你是研究生? ——嗯,是的。 ——我不要研究生!!! ——但是…… ——跟你說了,不要研究生,不要浪費我的時間。………………無語,招聘條件明明是「本科及以上」(大家去看看招聘簡章和條件吧,網上都有的),老師怎麼睜眼說瞎話呢。好吧,我換一個。 第二個:——那個,老師,您這里是招語文的吧?(看了看招聘簡章,心裡的確有些膽怯了啊) ——嗯,是的。你是師范生嗎? ——呃,不是,但是我是研究生,我是xx學校的。 ——我看下你的材料。有教師資格證嗎? ——有,這是我的教師資格證,這是我的普通話證,還有…… ——你等一下,我去看看。 (等……) ——這個崗位報的人很多啊,研究生也有呢,有能力的也不少呢。(老師您從哪裡看出來的?相面么?) ——老師,我可以報名嗎? ——噢,報時可以報的。其他區你去過了嗎?可以去其他區看看,我不建議你報。師范生上過這方面的課,我們會優先考慮師范生。(你妹啊,怎麼不在招聘上寫明呢?欺騙大眾啊) ——老師,這個不是要經過統一筆試的么? ——嗯,是的,所以我不建議你報。師范生上過課,有過實習,考試方面你們比不上人家的。(何以見得啊) ——老師,教育學心理學我們也復習過的,而且,我們也有在中學實習啊。 ——這樣啊,你可以報,但是我建議你考慮一下…… 好吧,好吧,我考慮考慮。我在想,老師是不是實在無話回答我了?還是不想理我了?還是轉場吧~~真想罵人。 第三個(下半場開始了):——老師 ,我報語文。 ——我們不缺語文。 ——簡章上不是有么? ——招滿了! ——但是!@@#¥%%*&%¥#@!@ 任憑你說什麼,老師就是低下頭不理你。佩服佩服啊,更精彩的還在下面。 第四個:——老師,您這里語文要研究生吧?(不問你們招不招了) ——嗯,要的。(心中狂喜啊)你是哪個學校的?我們這個職位報了很多人了啊。 ——本科xx大學,研究生xx大學。沒關系,我知道您學校好,報的人肯定多,做好了競爭的心裡准備。 ——是這樣,我先給你說清楚,我們學校有個老師也要考,說是兩個名額,其實…… ——(我點點頭)其實只要一個是吧? 這時候,來了個男老師,貌似和招聘的老師很熟啊。「語文報多少了?」「二十多個了,你要報嗎?」「不是,我妹妹要報。」…… ——嗯,看你也看到了,報的人挺多的。要是想報,你填張表吧,報是可以報的~哎,沒有信封了,你去台上拿個信封吧。 ——噢,好的。 (去講台上,左看右看,人家都是來確認蓋章,領准考證的,中間有個人掉了身份證,還提醒了她下,呵呵) ——老師,上面不是發信封的,是確認的。 ——噢,那你去別的學校借個吧!(這都行?!!!) ——老師,這不好吧?我不報人家學校,去跟人家要信封,這……(這不是你們的事情嗎?怎麼沒想到這么多人?) ——這……(老師思索)你連這點兒能力都沒有嗎?(好吧,姐 豁出去了) (去其他學校) ——老師,不好意思,能借個信封嗎? ——這個,我們是報我們學校的才有信封。你報哪個學校?去跟她們要吧~ ——噢,老師,是這樣的,那邊沒有了,您能不能勻一個出來? ——沒了我們是可以勻的,但是不是給你,你要我肯定不會給的。讓他們負責人來拿吧。 (回去) ——老師,那邊的老師說,要負責人去拿才會給,我們去拿不給啊。 ——誰說的?剛才我們好幾個老師都是從別的學校拿的。你去告訴他,我忙著,脫不開身。(老師,你撒謊!!!老師,您不是明擺著不讓我報嗎?是不是太明顯了點兒?差點兒說出來,不過還是忍住了,一肚子火) (再回去) ——讓負責任來要,我不會給你的。 ——老師…… (低下頭不理我了) 這是比較經典的四個,其他的就先不說了。第四個學校尤其過分!!! 憤怒的沖出招聘廳,什麼公開招聘,都是瞎扯!!!公開招聘,有筆試,有面試,還有限制名額的嗎?要是筆試成績出來,我們心服口服。僅僅看一眼就知道別人沒有能力嗎?老師們都是相面大師嗎?以這種方式,各種威逼利誘,各種暗示、甚至設置各種障礙不讓你報名。怕了嗎?怕你們內定的人沒有足夠的競爭力嗎?怕我們的競爭力足夠大嗎?這種方法未免太明顯、也太卑鄙了點兒吧? 本來以為只有我一個人碰到了這種現象,是因為我報名晚了才會限制,回來在微博碰到了一網友,也是如此待遇,原來是普遍的啊~國家公務員報多少人都不嫌多,這又算什麼?公務員已經比較公開透明了,國家什麼時候也來透明化日益競爭激烈的教師行業呢?
『陸』 忍無可忍,杭州教師招聘提前批黑幕
我是浙師大研究生啊,希望大家不要對浙師大有不好的印象,我們浙江高考分數線比較高,能選好學校的餘地很少,只有浙大一所211、985,浙師大雖然不是211、985,但在省內已經是前三的高校了,要考上這所大學每年平均都是640+的孩子才敢報名,我的某數學研究生朋友她當年高考上來考了648,還有好多考得更好的同學,同時現在很多211、985高校連前100都沒有,卻有著這個好聽的前綴,我們浙師大全國91名,但是不是部直屬師范院校,導致我們也吃了很多虧。之前去面寧波的一個學校,校長很喜歡我,說我要是省直屬高校的學生就簽我了,可是我只是浙江省直屬學校的師范類研究生,導致我錯過這個機會。
你們被內幕的那幾天,本人也被內幕了,我難過了好幾天。我是本碩連讀的浙師大老阿姨,本科校優、研究生期間本專業綜合第二、績點第一名,每每報名去老師們都會說我的獎狀是他看過最多的幾個。來講一下我的故事吧,考蕭山教育局我通過了簡歷刪選以及筆試,一直到最後一輪,不敢相信作為教師的選拔居然不需要講課或是展現技能,他出的考題是特殊狀況的處理,我覺得自己在學校主持多年口才不錯、邏輯也不錯,應該分數不會差,順利又進入了最後一輪和4所學校的校長雙向選擇,此時進入最後一輪的還有6個學生(除了我還有1個浙師大研究生,還有3個浙師大本科生以及一個杭師大本科生,但這6個人里只有我和另一個研究生是浙江省其他市人,其他4個都是蕭山人)。最後結果可想而知,反而是我們兩個研究生沒有被選上,我倆研究生上來都還是保研的,省優校優都在手都比不過,你們省外來的可見更沒優勢了,經濟開發區的編制我倒是考上了,但是只有小學段我不想去就沒有簽約。其實在哪都會有地方保護,回家你也能成為人人愛護的獨苗苗,我前幾天去報考寧波編制(那裡要求本科是寧波戶口,研究生不限戶籍),我又走到了最後一輪,還是干不過4個本科的本地人。希望大家對自己還是要有信心,還是有很多學校並沒有那麼保護主義的,我考上過經濟開發區小學以及濱江區某小學,只是我想去初高中就放棄了,那是不是說明這幾個學校還是很看重我的呢??
讓我們繼續一起加油努力吧,只要有能力,在哪都能發光發熱的!!!
『柒』 2019教師招聘浙江餘杭的筆試時間
7月20號公布了,2012江西撫州教師招聘筆試成績和面試名單是同時公布,希望對您有用。
您也可以問一下【華*圖*教*育*撫*州*分*校】的曹老師
『捌』 2019教師招聘公告什麼時候出
教師招聘考試各地市出公告時間不固定,比如四川省2019年下半年教師招聘公告發布時間是10月16號左右,2020年山東省教師招聘預計為12月份發布公告。
『玖』 2019年教師招聘是什麼時候開始報名
教師招聘考試報名時間全國沒有統一的時間,各個省市地區自主組織考試,大部分地區集中每年的4-8月份。具體的考試時間安排以報考地區的公告為准。