❶ 福建省教師招聘條件有哪些
每個地方的教師招聘條件都不完全相同,但是基本都是大同小異。福建省的教師招聘內條件一般包括以下要求:容思想政治合格,身體健康,專科以上學歷,師范類院校更佳,具備與報考崗位對應的教師資格證,年齡一般在40周歲以內。
❷ 2020年福建省的教師招聘考試公告考試內容有哪些
2020年福建省的教師招聘考試公告暫未發布,預計發布時間在2020年3月10日前。考生回如果想了解當地的報考答條件,可以前往閩試(下方官方網站)或者福建省教育考試院網站查看。
福建省的教師招聘考試內容包括:教育綜合知識和學科專業知識。具體的考試大綱,考生也可以前往閩試(下方官方網站)或福建省教育考試院-數字服務大廳-教師招聘考試欄目查看。
2020年福建省教師招聘考試時間暫未公布,根據往年的考試時間推算,預計在2020年4月12日。考生可以根據這個時間制定好備考計劃或者報班學習。
❸ 2020福建教師招聘公告發布了嗎
福建省教師招聘統考公告發布
時間安排
3月16日-3月22日,網上報名、繳費資格、初審。
4月12日,全省統一筆試。(目前已延期)
5月13日前,公布筆試成績。
6月,開展面試、體檢、考核等工作。
6月底,發布中小學、幼兒園補充招聘崗位。
7月上旬,參加補充招聘人員進行網上報名。
7月-8月,補充招聘面試、體檢等工作。
點擊查看,查看完整公告
❹ 公立中小學關於招聘書法教師
要去你的生源地戶口學校,現在全國都是這樣的。
❺ 2019年福建省中小學教師招聘要求專業
2019年福建省教師招聘考試公告(報考條件)
2019年福建省教師招聘考試報考專業要求可以在上方的考試公告中查看自己所在地區的規定,具體的專業要求可以在崗位表中查看。
一般會要求所學專業符合報考崗位學科要求的專業范圍,並且持有所報崗位學科對應的教師資格證。
❻ t910教師招聘有招書法老師的嗎
有這類的,特長類的老師一般都是各種藝術類培訓班招聘,一些大型招聘網站上也有,考教師可以隨時關注
❼ 福建教師招聘,在編教師有什麼優勢
第一,教師的來編制屬於全額自撥款事業單位編制,享受事業單位工作待遇。但實際操作中,因各地區經濟水平發展不同,有些地方教育系統在繳交社保方面只繳交部分,不繳交生育保險和養老保險。機關事業單位養老並軌,有望解決這個問題。
第二,有編制的教師工資組成由基本工資、津補貼、職稱工資等組成。職稱工資可以隨著職稱升高而升高,工齡增加工齡工資隨之增加。無編制人員工資固定,在職稱晉升和工齡方面,一般無法保證。近幾年雖然在改革,但實際操作中仍然與在編老師存在很大差異。
第三,有編制的教師工作更有保障,更穩定。可以調動,退休後享有相應的社保和職業年金。
❽ 福建教師編內招聘考試一年招考幾次
福建教師招聘統考的話每年在春季舉行一次,每年都在3月份左右進行網路報名。非統考公告關注各地市和學校的公告,非統考公告也有很多編內教師的招聘。
❾ 2021年三明教師招聘考試內容是什麼
2021年三明教師招聘考試公告暫未發布,可以參考2020年三明市屬公開招聘新任教師考試方法:
筆試內容:
筆試科目。筆試科目、內容及成績計算方法等按有關規定執行。筆試分教育綜合知識考試和專業知識考試兩部分。教育綜合知識考試的主要內容為時事政治、師德規范、教育法律法規、教育學和心理學基礎知識、新課程理念等;專業知識考試的主要內容為相應學科的專業主幹知識和教材教法等,包括新課程理念與教學方式的應用。
筆試加分。根據省市有關規定,符合加分規定的人員報考市屬事業單位的,公共科目筆試卷面成績按規定加分。市教育局將在筆試結束後為符合享受事業單位招聘筆試加分優惠政策的報考者辦理加分手續。享受加分政策規定的報考者應在規定的時間內(具體時間另行通知)向市教育局提交相關有效證件,逾期視為自動放棄加分資格。符合加分條件的考生包括:
(1)符合福建省公務員局、省人力資源開發辦公室、省高校畢業生「三支一扶」工作協調管理辦公室《關於進一步完善參加「三支一扶」計劃等服務基層項目高校畢業生有關就業政策的通知》規定,參加我省或我市組織的服務基層項目且服務期滿考核合格的考生。具體項目包括:「三支一扶」計劃、「志願服務西部」計劃(含研究生支教團)、「志願服務欠發達地區」計劃和「服務社區」計劃、「大學生村官」計劃等。
(2)符合福建省人事廳《關於轉發事業單位公開招聘人員暫行規定的通知》規定的加分條件的退役士兵、退役運動員等。
(3)曾以服務基層項目高校畢業生身份報考公務員、事業單位專門崗位或曾通過享受各類加分政策被錄(聘)用為機關事業單位編制內工作人員的考生,不再享受各類加分。
本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委託任何機構組織筆試輔導培訓班。
面試內容:
(一)片段教學測試。面試對象均要參加片段教學測試。片段教學測試成績滿分為100分。
(二)專業技能測試。應聘音樂、美術、書法教師崗位的,均要參加專業技能測試,專業技能測試成績滿分為100分。
(三)應聘音樂、美術、書法學科教師崗位的,片段教學測試成績占面試成績的50%,專業技能測試成績占面試成績的50%。
考試總成績計算:
1.招聘總成績按筆試成績的40%和面試成績(總分100分)的60%加權計算。
2.同分判定:若2個以上報考者的總成績相同時,報考者名次按筆試成績排列;若筆試、面試的成績都相同,則報經市人力資源和社會保障局同意後加試一場面試,報考者名次按加試的面試成績排列。
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❿ 福建教師招聘有什麼條件限制嗎
一、公開招聘范圍和對象
全省公辦中小學、幼兒園(指普通中學、小學、特殊教育學校和教育部門主管的幼兒園)補充新任教師原則上均應參加全省統一筆試。
各地招聘鄉村教學點教師、具有碩士學位人員、教育部直屬高校公費師范畢業生、我省當年度畢業的公費師范生以及到省外招聘引進優秀高校畢業生或高層次急需緊缺人才可通過專項公開招聘確定人選,不參加全省統一筆試。
二、公開招聘程序
2020年中小學幼兒園新任教師公開招聘,由全省統一筆試,各地組織面試、考核聘用,市、縣(區)招聘崗位有空缺的繼續實行補充招聘。
(一)各市、縣(區)教育局在機構編制部門核准使用的編制限額和人員結構內,制定當地中小學、幼兒園新任教師公開招聘方案,經設區市人社局或平潭綜合實驗區黨工委黨群工作部核准後,向社會公布。各地應以縣(市、區)為單位實施公開招聘,同一縣(市、區)同一學段同一學科崗位條件應一致。
(二)省教育廳統一組織全省中小學、幼兒園新任教師公開招聘筆試工作,筆試科目、內容及成績計算方法等按閩教人〔2010〕7號文件有關規定執行。全省統一筆試報名以縣(市、區)為單位進行,每位應聘者報考1個崗位(即1個市、縣<區>)。
省教育廳委託福建省教育考試院承擔網路報名、筆試命題、考試組織管理及評卷等考務工作,有關考務工作具體事宜由福建省教育考試院另行通知。
(三)各市、縣(區)負責中小學、幼兒園新任教師公開招聘資格初審、復核、面試、考核、體檢、擬聘用人選公示,並按規定辦理聘用核准手續等。面試內容和方法要符合教育教學規律與教師職業特點,對非師范類畢業的人員除應具備相應教師資格外,面試時應側重考查其教育教學基本素養。各地應按照筆試成績從高分到低分,以擬聘人數與進入面試人數1:3的比例確定面試人選;達不到規定比例的,按實有人數確定面試人選;棄權面試的空額按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。各市、縣(區)應及時將聘用人員情況報省教育廳、省人力資源和社會保障廳及省教育考試院。
(四)第一輪公開招聘結束後,各市、縣(區)應及時將未完成招聘的空缺崗位向社會公布。參加今年全省統一筆試但未被聘用的應聘者,可登錄中小學新任教師公開招聘報名系統進行補充招聘報名,每位應聘者可報考1個崗位(即1個市、縣<區>),已被聘用或擬聘用的不得參加補充招聘。各市、縣(區)根據補充招聘應聘者筆試成績從高到低,按照擬聘人數與進入面試人數1:3的比例確定面試人選,開展面試、體檢、考核、公示、聘用等工作。