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招聘會人事太熱情

發布時間:2021-01-20 04:00:35

1. 面試通過等待中,是主動聯系還是一直等待單位通知

面試後是個反思和准備的好時機,面試過程中暴露的問題要趁機解決,在此基礎上發一封感謝信說不定可以最後一搏,面試順利的話也可以開始准備後續的工作。

如果你覺得面試整體表現很滿意,被刷幾率小於30%:

對職位內容的熟悉和准備。除了實習,大部分的職位需要直接進入工作,不要再抱著等人帶你的想法,自己先開始著手准備吧!

入職材料的准備(身份證復印件、一寸照、社保賬號、離職證明等),總會用得上。

面試表現不滿意,自覺錄取幾率小於70%:

面試中你答不好的問題,除了緊張,大部分還是你對這個問題的答案並不夠有把握,記住尬聊時的感覺,趕緊補起來。下一次可能還會遇到相似的問題。

發現自己容易緊張或表達能力不足,在職場溝通能力是非常重要的,不能總等著別人給你機會。

面試准備不充分,沒有認真閱讀招聘說明,對職位的了解不夠全面,穿著不得體,該帶的材料都沒有帶齊。

建議在面試後做個面試小結,總結自己今天的表現,下次拿到offer的幾率就更大了。

發送感謝信,最後一搏!

按照以上的判斷,有的同學可能已經錄取概率較低,但還想最後爭取一下,怎麼辦?發一封感謝信,也許會力挽狂瀾:

感謝信中需要梳理你對這次面試的理解,展示出你的態度;

寫下面試中你跟對方討論的任何你覺得重要的事情

寫下你覺得這份工作讓你感到興奮的一個理由

談談你了解到更多的,關於這個職位的期望

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