Ⅰ 誰幫我寫一份物業管理人員應聘書啊~急求~
尊敬的各位領導：
按照物業公司的招聘方案，我報名參與了此次招聘。
一、本人基本情況
本人 XX 年畢業於 XX學校，曾在 XX工作，其中多數時間擔任 XX 。從 XX 年 XX月起在 XX物業公司從事管理工作，先後擔任XX 等職務。
在物業公司工作的幾年時間里，本人先後獲得過：XX優秀員工、敬業愛司優秀員工、XX物業優秀幹部、XX優秀物業工作者等榮譽稱號。
二、竟聘理由
幾年來，本人能認真學習和領會 XX的企業文化，認真貫徹執行公司的各項規章制度，牢固樹立：用心營造，顧客至上，致高致遠，創新領先的經營理念，有較強的責任感、使命感；管理功底較為扎實，有一定的組織領導能力；本人對物業政策較為熟悉，物業狀況、公司的情況較為清楚；本人對工作始終充滿熱忱，勤懇工作，遵紀守法，廉潔奉公，實事求是，客觀公正，依法依章辦事。由此，我認為自己符合競聘 XX職位的多數條件，並願為XX 物業的發展壯大貢獻自己微薄的力量。
三、工作計劃
如果我競聘成功，我將根據領導的安排，努力做好以下工作：
1、當好配角，盡快進入角色
XX崗位對我來說是一個全新課題，是機遇但更多的是挑戰。為此我將在單位領導下，緊緊團結各位員工，努力做好本職工作，盡快實現角色的轉換。
2、加強經營管理，確保公司效益穩步增長
隨著市場競爭的日趨激勵，處在薄利與虧損邊緣的物業管理企業更多的因人力成本的提升而捉襟見肘。為此在新的一年裡，我司必須從節約一滴水、一度電著手，在全員中開展全方位的成本費用控制，實施精細化管理，加大收入、效益考核力度，真正實現員工自身利益與所在部門、崗位的經營業績掛鉤；劃小核算單位，逐步推行以事業部為單位的成本、費用、利潤考核中心；大力發展代辦、增值業務，建立健全各項業務工作流程，努力提高代辦、增值業務盈利空間；加大資金回收力度，降低應收賬款損耗率，積極盤活空置、閑置物業，緊緊圍繞「資金總體平衡、略有節余」的原則，努力盤活資金，確保企業資產保值增值。
3、加大制度建設，努力實施規范化、科學化管理
俗話說：沒有規矩，不成方圓。隨著企業規模的擴大，點多、線長、面廣、人眾，對公司的管理提出了更高更嚴的要求，為此必須花大力氣，加大制度建設，建立健全各類
如果我能成功，我都將服從公司安排，努力學習，勤奮工作，以報答領導、同仁對我的厚愛。
在此，祝各位領導、同仁身體健康，工作順利！祝 XX物業的明天更加美好！
應聘人：XXX
聯系方式：
2008.8.31
Ⅱ 北京物業公司長期招聘：安保員、水電工、車管員、物業管理員！
北京漢威高斕新興物業管理有限公司
Ⅲ 物業管理人員招聘難如何解決
嘗試一下工種的互換，但動作不宜過大，培訓中層領導」親民「政策。
Ⅳ 物業管理員職責
參考各大招聘網站的你可以看下：
崗位職責:
1、熟悉物業管理法律法規回、管理規定，熟悉本物答業公司的各項工作制度、作業流程、收費內容和依據及客戶的基本情況。
2、具體實施客戶的入住檔案登記，入住手續辦理和客戶二次裝修等活動的督辦和跟進。
3、每日對所轄區域進行巡查監督，對所發現問題記錄後及時通知相關人員及時處理。對未及時處理的問題，應查明原因，報主管領導解決。
4、定期或不定期對業主進行回訪，向業主宣傳物業管理方面的政策及法規，虛心接受業主的批評和建議，不斷改進工作方法，提高服務質量。
5、每月負責向業主發出物業管理服務費通知單，並配合主管領導作好催繳工作。掌握當月各項應收款項的具體情況，月結月清。
6、負責客戶購電的輸入管理工作。負責客戶物品運出房屋的受理登記和監督工作。
7、清楚所管理服務轄區內環境保潔工作，明確作業任務、標准和要求，掌握各區域清潔工的基本情況，嚴格按照公司制訂的保潔工作要求督促各區域清潔工進行日常清掃保潔工作。負責編制用品需求計劃，監控使用。
8、完成領導交辦的其它工作。
Ⅳ 招聘物業管理人員嗎做物業項目經理五年以上。
你可以上智聯招聘或者58同城上面看看信息。
Ⅵ 今天上午9點在中天人力資源網開始的，天津物業管理人員招聘頁面，為什麼注冊不了
我也遇到這個問題了，後來把上傳照片的文件名改成英文的就好了
Ⅶ 如何有效招聘物業管理員
高素質的人才隊伍往往掌握著先進的技術和管理經驗，是物業企業發展的關鍵因素。物業管理人員素質的高低直接影響到客戶的滿意度，因此它也成為衡量物業管理公司優秀與否的標准。
有效招聘有幾個方式，招聘說到最根本就是吸引。
提高崗位待遇，工作環境和相應的發展平台和通道要明確，只有這樣，才能真正的快速將信息發布傳播；
2.掌握信息發布載體，報紙、58同城和趕集網效果不錯；
3.行業圈子推薦，也可以圈內挖人；
4.發動員工，主動出擊積極招聘；
5.學校相關專業校園專場招聘，自己培養。
Ⅷ 拜求：青島有哪些較大的物業公司，招聘情況怎麼樣，物業管理員的工資一般是多少啊
哥們別找了，我也是物業管理專業的，我有管理員的資格證崗位經理的資格證還有大學專英語四級的成績單，425過線屬我是463分，去面試了N家物業公司，對專業知識很滿意，但是沒有工作經驗，好幾個經理都說了，同樣沒有經驗我們還是願意培養一個非專業的本科生，還有管理員的證書沒用，N多個經理直接就不看管理員的證，我去青島領事華府（韓國駐青領事小區）面試的時候，待遇都談好了，管理員崗位一月1300，後來沒去，不管住，在青島干管理員一月1300算很高了，開發區這邊的物業公司我跑遍了一月1000算是高的，你還是改行吧，我同學全改行了
Ⅸ 哪裡去找物業管理人員
1、在網上招聘，會有不少人的。
2、小區、寫字樓等物業管理人才很多。
回答不周，笑納。